2職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)考試試題含答案

1、職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)考試試題含答案衛(wèi)生指個人和集體的生活衛(wèi)生和生產(chǎn)衛(wèi)生的總稱。一般指為增進人體健康，預(yù)防疾病， 改善和創(chuàng)造合乎生理、心理需求的生產(chǎn)環(huán)境、生活條件所采取的個人的和社會的衛(wèi)生 措施，包括以除害滅病、講衛(wèi)生為中心的愛國衛(wèi)生運動。下面是小編為你帶來的職業(yè) 衛(wèi)生知識培訓(xùn)考試試題含答案，歡迎閱讀。一、填空題1. 用人單位的負責(zé)人應(yīng)當(dāng)接受（職業(yè)衛(wèi)生）培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組 織本單位的職業(yè)病防治工作。2. 國家規(guī)定每年（4 ）月的最后一周是職業(yè)病防治宣傳周。3. 國家實行職業(yè)衛(wèi)生（職業(yè)病危害因素檢測評價）制度，（衛(wèi)生行政）部門統(tǒng)一負責(zé)全 國職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。4. 新建、改建

2、、擴建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害時，建 設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生行政部門提交 （職業(yè)病危害預(yù)評價報告）報告。5. 職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的（職業(yè)史）、職業(yè)病危害（接觸史）、職業(yè)健康檢 查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料。6. 職業(yè)健康檢查：（上崗前）、在崗期間、離崗時、離崗后隨訪和應(yīng)急的健康檢查7. 用人單位不得安排（未成年）工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。8. 用人單位不得安排不得安排（孕期）、（哺乳）期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有 危害的作業(yè)。9. 建設(shè)項目的職業(yè)病防護設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程 （同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和 使用）。10. 職業(yè)活

3、動中存在的各種有害的（物理、化學(xué)因素、生物因素）以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生 的其他職業(yè)有害因素統(tǒng)稱職業(yè)病危害因素。11. （職業(yè)病病人）依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。12. 對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置（警示標識和中文警示說明）。13. 依據(jù)法律規(guī)定，對職業(yè)病防治工作及職業(yè)病危害檢測、評價活動進行監(jiān)督檢查的機 關(guān)是（縣級以上衛(wèi)生行政部門）。14. 職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)項目的防護設(shè)施設(shè)計，應(yīng)當(dāng)經(jīng) （衛(wèi)生行政）部門進行衛(wèi)生審 查，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的，方可施工。建設(shè)項目在竣工驗收前，建設(shè) 單位應(yīng)當(dāng)進行（職業(yè)病危害控制效果評價）。建設(shè)項目竣工驗收時，其職業(yè)病防護設(shè)施

4、經(jīng)（衛(wèi)生行政部門驗收合格后）后，方可投入生產(chǎn)和使用。15. 我國職業(yè)病防治工作的方針是（預(yù)防為主、防治結(jié)合）。16. 國家職業(yè)病防治規(guī)劃的總體目標是建立政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)調(diào)配合、（用人單位負責(zé)）、行業(yè)規(guī)范管理、職工群眾監(jiān)督的職業(yè)病防治工作體制， 顯著提高綜合防治能力。17. 用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的（職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員），負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。18. 目前有關(guān)職業(yè)病危害因素開展健康監(jiān)護的目標疾病、健康檢查的內(nèi)容和監(jiān)護周期的主要依據(jù)是（職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范）。19. 工作場所的職業(yè)病危害因素強度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合 （國家職業(yè)衛(wèi)生標準）。二、判斷題1

5、. 職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)管范圍：存在職業(yè)病因素的企業(yè)、事業(yè)單位、個體經(jīng)濟組織，包括行政單位和部隊。（x ）2. 職業(yè)病沒有法定職業(yè)病和非法定職業(yè)病之稱。（V ）3. 用人單位在和勞動者訂立合同時，勞動者無權(quán)知道干的是什么工種，接觸的是什么危害因素。（x ）4. 在合同期間，用人單位調(diào)換工種，勞動者無權(quán)拒絕。（x ）5. 我國2002年起實施的職業(yè)病目錄中職業(yè)病的名單有10類115種職業(yè)性疾病。（V ）6. 對技術(shù)服務(wù)機構(gòu)作出的職業(yè)病診斷，用人單位和勞動者雙方有爭議的，不實行鑒定。（x ）7. 在職業(yè)性健康檢查中體檢單位認為對部分勞動者需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者，用 人單位可以不理會。（x ）8. 職業(yè)

6、病具有不可治療或難治療的特點。（V ）9. 職業(yè)健康檢查是指平時健康檢查。（x ）10. 勞動者可以在用人單位所在地的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。（x ）三、問答題1. 簡述職業(yè)病的概念。是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織（以下統(tǒng)稱用人單位）的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。2. 簡述職業(yè)危害因素。職業(yè)病危害，是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害 因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn) 生的其他職業(yè)有害因素。3職業(yè)病防治法是一部維權(quán)法，勞動者有哪些權(quán)益 ？勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利

7、：（一）獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)；（二）獲得職業(yè)健康 檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù);（三）了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職 業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護措施；（四）要求用人單位提供符合防 治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件；（五）對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告；（六）拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè) ；（七）參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的 民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動者行使前款所列權(quán)利。因勞動者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立

8、的勞動合同的，其行為無效。4. 簡述勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案的內(nèi)容。勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案的內(nèi)容包括勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史；相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；職業(yè)病診療等健 康資料。5. 根據(jù)職業(yè)病防治法，要求用人單位應(yīng)當(dāng)采取哪些職業(yè)病防治管理措施？（一）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；（二）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；（三）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（四）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案 ；(五) 建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度(六) 建

9、立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。6. 如何在用人單位實施職業(yè)病防治法？(1) 用人單位領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和勞動者都要認真學(xué)好職業(yè)病防治法。通過學(xué)習(xí)、培 訓(xùn)，使企業(yè)主明確企業(yè)所負的法律責(zé)任和義務(wù)，勞動者懂得運用法律保護自己的健康 權(quán)益；(2) 設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；(3) 制定好本單位的職業(yè)病防治計劃和實施方案；(4) 建立和健全各種職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，包括工作場所職業(yè)病危害因素檢 測、評價制度，職業(yè)健康檢查制度，個人防護用品購買、使用制度，崗前培訓(xùn)制度等(5) 對照職業(yè)病防治法所規(guī)定的用人單位的義務(wù)和職責(zé)逐

10、項落實；(6) 積極配合職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)開展各項職業(yè)病防治工作。7. 給職工上工傷社會保險有什么意義？工傷社會保險是一種社會保障措施，目的是保護勞動者的合法權(quán)益，減少用人單位負 擔(dān)，保障用人單位正常生產(chǎn)秩序，增加社會效益。本法此項規(guī)定是強制性的規(guī)定，不 管用人單位是否愿意，均應(yīng)參加工傷社會保險。工業(yè)的發(fā)展，必然會伴隨著職業(yè)傷害， 職業(yè)傷害只能預(yù)防、盡量減少而不能完全消滅。因此，政府和用人單位就必須加強職 業(yè)傷害的預(yù)防和做好職業(yè)傷害的善后工作。用人單位參加工傷社會保險為預(yù)防和有效 地控制職業(yè)傷害，提供了可靠的經(jīng)濟保障，避免因職業(yè)病所造成的經(jīng)濟損失。四、論述及案例分析1職業(yè)病

11、防治法的貫徹實施是否會影響企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展 ？近十幾年來，我國工業(yè)得到迅速發(fā)展，隨著各種新材料、新工藝、新技術(shù)的大量引用， 職業(yè)病隱患不斷增大，危害日趨嚴重化，在常見職業(yè)病發(fā)生不斷增多的同時，又出現(xiàn) 了不少新的嚴重的職業(yè)衛(wèi)生事故。我國現(xiàn)有塵肺工人 40多萬人，每年直接經(jīng)濟損失高 達100多億，職業(yè)病成為嚴重的社會問題。每年因粉塵、化學(xué)毒物而導(dǎo)致勞動者患職 業(yè)病死亡、致殘或部分喪失勞動能力的人數(shù)不斷增加。大量職業(yè)病人的出現(xiàn)，不僅給 勞動者及其家庭帶來災(zāi)難，也嚴重地影響了企業(yè)的正常生產(chǎn)，給企業(yè)和社會造成了重 大經(jīng)濟損失，有的企業(yè)甚至因此而破產(chǎn)、倒閉。職業(yè)病防治法的頒布與實施，可 以有效地預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防止職業(yè)病，貫徹實施職業(yè)病防治法不 僅不會影響企業(yè)的發(fā)展，反而會使企業(yè)和國家經(jīng)濟得到快速健康的發(fā)展。2.2009年8月25日衛(wèi)生監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)，某鋼鐵公司在我市龍家坪投資15億元新建旋窯煉鋼生產(chǎn)線，該項目為市級招商引資重點項目?，F(xiàn)項目正在施工，距點火日期還剩58天，該項目未做職業(yè)病危害預(yù)評價，但有環(huán)境預(yù)評價報告書和安全預(yù)評價報 告書。其中安全預(yù)評價報告書有職業(yè)衛(wèi)生專篇，衛(wèi)生監(jiān)督員