新員工培訓(xùn)心得體會

1、新員工培訓(xùn)心得體會做為一名新員工參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn)， 通過這次培訓(xùn)也有很大的心得體會。 下面整理了新員工培訓(xùn)心得體會， 供你參考。新員工培訓(xùn)心得體會篇 1這次崗前培訓(xùn)共* 天時間，雖然時間很短，但是課程安排緊、內(nèi)容充實，使我收獲頗豐。同時在這短短的時間里，我時刻感受著關(guān)懷與溫暖： 這里有關(guān)注我們成長的 *長、 * 、 * 以及 *（科）的各位領(lǐng)導(dǎo)，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺， 使我得以迅速擺正自己的位置、 明確自己的目標(biāo);這里有一個廣闊的舞臺，能夠提高我們的工作能力，增長我們的工作才干。 能夠在這樣的單位工作， 我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)!

2、 感謝組織給了我參加公開考試的機(jī)會， 讓我能有機(jī)會有可能成為組織的一員， 我會當(dāng)好組織的螺絲釘， 用自己的汗水和努力為 * 單位的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!通過這幾天的學(xué)習(xí)，我有以下收獲：首先，我受到了精神上的洗禮，明白了做事做人應(yīng)以德為先。 *長、 * 、 * 以及 * 科 （處）長、*長等各位領(lǐng)導(dǎo)親自給我們作重要講話，指導(dǎo)我們今后工作的方向。 *長向我們詳細(xì)介紹了 * 單位的基本情況以及試用期的考核要求;*長向我們詳細(xì)講授了各個回避規(guī)定 ，并邀請了 * 給我們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，邀請了幾位優(yōu)秀的 * 職員給我們介紹了工作經(jīng)驗，并且組織了多次討論活動。 * 長、 * 、 * 以及 *長、* 長這些領(lǐng)

3、導(dǎo)能夠親臨指導(dǎo)或授課就足以見出單位各級領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓(xùn)的重視、 對我們新入職人員的重視。 而且無論是單位領(lǐng)導(dǎo)還是*領(lǐng)導(dǎo)， 為了這次培訓(xùn)他們無不作了精心的準(zhǔn)備， 那一次次深入淺出的講解無不凝聚著他們多年的工作經(jīng)驗、無不體現(xiàn)著一種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的精神。 這種經(jīng)驗值得我們好好汲取， 這種精神更值得我們好好學(xué)習(xí)，這會是我們受用一生的寶貴的精神財富 !其次，我得到了知識上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大：第一天* 科長的介紹全面闡述了公司 （單位 ）的基本情況，使我對單位有了全面的認(rèn)識，更堅定了我作為一名 * 公司 （單位）人的自豪感與歸屬感 ;* 的報告緊扣年輕干部所想、所思，從立德為先、強(qiáng)能為

4、要、以實干部為準(zhǔn)、以自律為重四個方面對我們進(jìn)行了指導(dǎo)和要求，其中有很多名言錦句，極大豐富了我們寫文章的素材庫;也有很多思想，強(qiáng)大了我的精神，給了我力量。第三， 我感到了一種情誼上的滿足。 通過這次培訓(xùn)我認(rèn)識了很多的新同事，感到非常親切。 我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校，有著不同的專業(yè)背景，有著不同的工作經(jīng)歷，有著不同的人生歷練，但是今天我們相聚在這里， 我們就有了一個共同的身份， 那就是 "* 公司（單位）人"。在未來的工作中，我們要做的就是始終保持這種同事情誼，同心協(xié)力、各盡所能，為單位（公司）未來的發(fā)展創(chuàng)造新的成績、為單位貢獻(xiàn)我們的力量!能夠通過短短兩天的培訓(xùn)讓我有如此多的收

5、獲， 這離不開單位各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，也離不開* 科 （處）的精心安排。*天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但是我們在* 公司（單位） 的工作才剛剛開始。如何更好地開展工作應(yīng)該是我們當(dāng)下思考的核心問題。我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個方面來做：1、盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個人定位、融入新的環(huán)境從* 工作者到 * 工作者是一個大的轉(zhuǎn)變， 在這個過程中難免會有不適，但是這不能成為我逃避的借口。今天我坐這里，非常明白我的身份是一名 * 工作人員， 我們應(yīng)該熟悉單位的各項規(guī)章制度、 加強(qiáng)紀(jì)律性，以此來嚴(yán)格要求自己，來找準(zhǔn)自己在單位中的定位、盡快融入* 公司（單位）這個大家庭。2、繼續(xù)發(fā)揚感恩思想，培養(yǎng)責(zé)任意識、吃苦耐勞意識我愛這個單位

6、， 單位給予我也不僅僅是那份薪酬， 更有一個供我們施展自己的才華、實現(xiàn)自己成長的大舞臺。因此，我會懷著一顆感恩的心，認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，敢擔(dān)責(zé)任、敢于吃苦耐勞，通過自己的努力不斷創(chuàng)造新的成績。3、時刻謙虛謹(jǐn)慎、虛心學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作在新的工作崗位上， 我們要有一切從零開始的勇氣和決心， 時刻保持謙虛謹(jǐn)慎的精神、 虛心向公司 （單位 ）的領(lǐng)導(dǎo)及前輩學(xué)習(xí) ;要善于從小事做起，通過小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗、實現(xiàn)成長。未來的工作也許會千頭萬緒， 甚至?xí)龅竭@樣或那樣的困難， 但是我相信有公司 （單位）各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)，有公司（單位）各位前輩的悉心幫助，有我自己的不懈努力， 任何困難都會被克服， 我

7、就一定能創(chuàng)造出無愧于自己、無愧于單位、無愧于 "公司 （單位）人" 的工作業(yè)績!新員工培訓(xùn)心得體會篇 2剛走出大學(xué)校門， 我就很榮幸地成為合肥格力公司中的一員，懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，開始了自己人生的新征程。為了讓我們更快地了解公司、 適應(yīng)工作， 公司特地從7 月 8 日開 始對我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。 這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、 各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗的傳授、 安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。 經(jīng)過七天的培訓(xùn)， 使我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流

8、程， 以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、 企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。 通過這次培訓(xùn)，使我受益非淺、深有體會。首先，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革， 芮書記介紹得很詳細(xì)，仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50 多年的風(fēng)雨，見證企業(yè)的進(jìn)化，也了解到了其中的艱辛。 這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天， 激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。在同一天， 張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu)， 使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能， 為以后聯(lián)系工作， 提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們詳細(xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的 3 個月來， 我感覺公司的

9、工作氛圍、 人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。 有激情是因為在工作中能學(xué)習(xí)到很多的知識與技巧，放松則是心理上的，這正是"工作著并快樂著" 的感覺，讓我感到無比的滿足。第二，培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識。我在公司的檔案室工作， 在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識， 可以說，對于勘察測量這方面來說，我完全是個門外漢。這一次培訓(xùn), 是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識， 真是受益不少， 學(xué)到了很多新的知識。經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn)，我大致了解了公司的主要工作任務(wù)，大概分為勘察、測量、巖土試驗、測試這幾大方面，并分別有對應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。 比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖

10、土工程工作， 主要有勘察、設(shè)計、治理、檢驗、監(jiān)測 ;測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試、樁基檢測等等。 并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解， 總算不會像剛來的時候一樣，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。第三，學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識用了一天的時間， 我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。 我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說， 還是比較陌生的知識。我認(rèn)為其目的就是為了一、保證安全生產(chǎn) ;二、提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益最大化。在這基礎(chǔ)上有很多理論的知識與制度， 這還需要我們在平時的工作中就注意， 比如安全， 在任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安

11、全的問題， 比如人走斷電、防火、防盜，還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全、人員安全等。這些在實際工作之后可能才能注意到更多問題，并寫入制度，是安全管理更加規(guī)范。公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司， 并有符合公司實際情況的管理方針。 在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個以不變應(yīng)萬變的管理模式，也就是PDCA循環(huán)：從play（計戈iJ）U do（實施）U check份析檢查）到action（持續(xù)改進(jìn)）。不管是 QHSEMS EMS OHSMS這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看， 這一循環(huán)也適用于我們生活各方面，這其實也就是一個經(jīng)驗積累的過程，從不會到會，從不好到好，從好到更好的一個過程。我相信，這個簡單而

12、明確的循環(huán)會伴隨我一生，成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。第四，學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作，并且已經(jīng)進(jìn)行過2 個月的實習(xí)，對這一方面比較熟悉。 我認(rèn)為檔案的價值在于利用， 在別人需要資料的時候，能快速及時地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。 公司的檔案室已有了 50 幾年的歷史，制度健全，庫房分類明確。 在實習(xí)中，我就深深的體會到， 我沒有選錯單位。 有好的基本建設(shè)， 有好的師傅，真正的讓我能學(xué)以致用， 并能通過實踐體驗更好地掌握理論知識。 公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理， 并有專門的閱覽室， 是專業(yè)技術(shù)人員能及時了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動態(tài)。人事方面

13、，李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問題。 我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個話題。 李主任介紹得很詳細(xì)，分別介紹了各部門的工資情況，我也覺得越透明越公平，越公開越不敏感。 我比較關(guān)心職稱的問題， 檔案系列的職稱是要上社會去考的， 我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識不放松， 爭取能早日更上一層樓。最后，培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的要求。這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識， 但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個要求，那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松，不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識， 還要了解其他專業(yè)的知識， 比如說我自己，就應(yīng)該多了解了解勘察、 測量等方面的知識， 這樣有利于我了解檔案內(nèi)容， 提

14、高工作效率與質(zhì)量。 此外， 就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài)，做好思想意識的轉(zhuǎn)變， 從受者轉(zhuǎn)變成施者。 我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位， 畢竟已經(jīng)經(jīng)過了 2 個月的實習(xí)， 感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。 最后就是希望我們能腳踏實地的工作， 養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣，為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了 3 個月了， 這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解， 增進(jìn)了不少知識， 更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識與新的奮斗目標(biāo)， "水不流則腐，人不進(jìn)則退" ，在今后的工作中，生活中我將加倍地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走"新、 特、 精"

15、強(qiáng)企之路之際， 我作為公司的一員， 也要有這樣的理念，發(fā)展自身的 "新、特、精 " ，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己，爭取做到自己對公司利益的最大化。 最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及新員工培訓(xùn)心得體會篇 3青春是用意志的血滴和拼搏的汗水釀成的瓊漿歷久彌香 ;青春是用不凋的希望和不滅的向往編織的彩虹絢麗輝煌 ;青春是用永恒的執(zhí)著和頑強(qiáng)的韌勁筑起的一道銅墻鐵壁固若金湯。 滿懷著對未來的美好希望和對青春的美麗憧憬， 我們加入了中國海誠西安設(shè)計工程有限責(zé)任公司團(tuán)隊，做為一名新員工于20xx年7月29日我們共 36 人參加了為期兩天的新員工職前培訓(xùn)，這次培訓(xùn)主要向我們介

16、紹了公司不平凡的發(fā)展歷程， 解讀了公司文化和制度， 并邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參與分享經(jīng)驗。 短短兩天的培訓(xùn)時間， 讓我們更加了解到海誠西安公司的發(fā)展與壯大、認(rèn)識到團(tuán)隊精神的重要性。培訓(xùn)時間雖短但我們受益匪淺、 這都?xì)w功于公司的合理安排。 第一天，總裁致辭， 歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中我們海誠西安公司的總經(jīng)理翁偉民同志向我們介紹了企業(yè)文化和公司歷史及發(fā)展,并讓我們了解了海誠西安公司的黨組織建設(shè)情況。 下午， 由公司幾位副總經(jīng)理分別向大家介紹了公司的現(xiàn)況，工程承包、管理、設(shè)計、監(jiān)理、咨詢的相關(guān)知識以及如何能盡快適應(yīng)公司環(huán)境,怎樣在海誠西安公司這個大家庭中發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神等方面知識。一整天充實的學(xué)習(xí)使我

17、們新員工對公司的發(fā)展有了進(jìn)一步的了解， 并且堅定了我們來海誠西安公司的信念。 第二天上午我們飽含熱情學(xué)習(xí)了公司工程咨詢項目間配合以及項目勘察設(shè)計等方面的知識，初淺的認(rèn)識了質(zhì)量體系認(rèn)證、 技術(shù)管理、 技術(shù)貫標(biāo)以及公司計算機(jī)維護(hù)等情況，知道了公司財務(wù)會計制度和一些差旅費報銷的相關(guān)規(guī)定,掌握了商務(wù)禮儀方面的常識 ,清楚了公司機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能、員工手冊，了解了勞動合同簽訂及社會保險制度。 最后是大家自由座談， 暢所欲言， 不管有什么困難或是疑問領(lǐng)導(dǎo)都耐心解答， 實實在在的讓我們感受到了海誠西安大家庭的溫暖。為期兩天的培訓(xùn)雖然結(jié)束了， 但是領(lǐng)導(dǎo)們殷切的教誨將永遠(yuǎn)銘記為我們能盡早適應(yīng)海誠立足海誠奠定了 堅實的基礎(chǔ)。讓我們明白了做一個合格的海誠人要有積極向上的心 態(tài)，有堅強(qiáng)的意志