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文檔簡介
1、團總支“青工技能振興方案”活動總結(jié) xx年,檢封團總支積極響應廠團委 “青工技能振興方案”活動,始終以“效勞車間,效勞青年”為宗旨,以青工技能振興為主要工作之一,通過開展具有創(chuàng)新型且形式多樣的活動,為青工進行技能培訓和提升技能創(chuàng)造條件,也為促進車間各項工作的可持續(xù)開展提供了可靠的人才根底和組織保障。 檢封車間現(xiàn)有青工255人,占全車間人數(shù)的70%以上。青工是檢封工作生產(chǎn)的主力軍,因此,提升青工的技能是必要地、迫切地、具有現(xiàn)實意義的。 一、搞好教育培訓工作是前提。 為深入開展青工技能振興方案,充分調(diào)動全廠廣闊青工學技術、學業(yè)務、練技能的積極性,檢封團總支做到教育培訓工作有方案、有安排、有制度,使
2、廣闊團員青年都能積極參與其中。 這些活動的組織開展,讓更多的青年人增加了相互交流、溝通、學習和提高自我的時機,增強了青年團隊的向心力,為年青人提供了更多、更好、更廣的展示舞臺,從而營造了一種健康向上的企業(yè)氣氛。 1、教育培訓工作要從新進廠青年人入手。 近兩年新進廠的人員比擬多,對于剛剛步入企業(yè)的團員青年而言,正處在長知識、打根底的階段。團總支從思想教育到技能培訓一步一個腳印熱心地效勞青年: (1)團總支以開展“六個一”主題活動為契機,加強思想教育,使團員青年的觀念從“要我學”變成“我要學”、從“要我做”變成“我要做”。 (2)定期召開大學生座談會。邀請車間領導與剛進廠大學生座談,通過溝通、交流
3、、提建議等多種方式,使新人能更快融入到檢封這個大集體中來,更快地適應新的崗位,也為車間做好對新進人員的培訓、教育工作打下了扎實地根底。 (3)組織新進廠大學生參觀檢封車間工藝流程,使新進廠大學生熟悉車間情況,讓這些新鮮的“血液”快速“流動”起來,積極地投入工作。 通過參觀大家分別了解了大張檢查、裁切、小張聯(lián)動生產(chǎn)線、清分機以及塑封裝箱生產(chǎn)線等工藝流程,對檢封車間的生產(chǎn)工藝特點有了進一步的認識,明白了每個流程之間的緊密關系,進一步樹立了大局意識和精品意識。 (4)新進廠職工技能培訓。培訓重點講解了手工數(shù)鈔操作技能。針對數(shù)數(shù)過程中應該注意的事項,過數(shù)的操作要領、技巧等方面進行了詳細解答和標準操作演
4、示。舉辦培訓活動,增強了新進人員的數(shù)管意識和數(shù)字平安意識,提高職工實際操作能力。 2、提升在崗青工的技能水平。面對車間生產(chǎn)時間緊、任務重的生產(chǎn)形勢,檢封團總支圍繞車間中心,積極開展各項活動,大力提升員工的創(chuàng)造力、學習力: (1)組織舉辦“日問日答日提高”活動,從而增加團員青年對機器的工作原理及主要部件作用與性能的了解。 就拿近幾年引進的清分機等設備來說,自動化水平在不斷提高,對青工的要求也在提高。小張清分機檢驗是一項新技術,是團總支培訓方案的重點之一。在車間領導的幫助下,我們邀請工程師利用現(xiàn)場的機器給大家介紹了清分機的各主要模塊和傳感器的構(gòu)造和作用,根據(jù)大家平時生產(chǎn)操作中的難點作了詳細的講解,
5、確保生產(chǎn)過程中產(chǎn)品和人身平安。 (2)大張檢驗工序培訓。團總支屢次組織舉辦知識交流共享會,安排技術全面的師傅面對面的對團員青年進行技能培訓、經(jīng)驗傳授等。 針對大張班組,有目的的進行了技能培訓,對生產(chǎn)中易出現(xiàn)的漏廢及薄弱環(huán)節(jié),用廢品實物樣邊操作邊講解,加強相互之間的技術交流,經(jīng)驗傳授,信息共享。同時,加強對青工“一對一”導師帶徒活動的深入開展,激發(fā)青工學習技能的熱情,實現(xiàn)員工整體應變能力的提升。到達驗證操作人員判廢能力和生產(chǎn)效率的目的。 (3)轉(zhuǎn)變培訓思路,培養(yǎng)多面手。為了更快更好地適應生產(chǎn)需要,組織數(shù)扎人員學習產(chǎn)品公差樣張,培養(yǎng)多面手,提高聯(lián)動線班組的應變力和戰(zhàn)斗力。在人員緊缺時,也可以隨時頂
6、上拆包或清分機崗位,從而保持聯(lián)動線的高效暢通。 二、開展競賽比技能 檢封團總支圍繞車間以培養(yǎng)技術技能型、復合技能型和知識技能型人才為重點,積極開展勞動競賽活動,營造青工學習技能熱情,通過比賽把造就高技能人才與提高職工技能水平相結(jié)合,調(diào)動青年員工勞動熱情,提升操作技能。 (1)組織裁切工技術比武。裁切工序是檢封車間生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)之一。裁切工技能水平的上下影響著車間生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。比武內(nèi)容包括理論答題和實踐操作環(huán)節(jié)兩個方面,比賽不僅能查找存在的缺乏,也提升了裁切隊伍的整體素質(zhì)。 (2)舉行小張清分機操作技能比賽。比賽工程包括清分機根本操作、查看平衡報告、讀懂英文故障提示信息并正確處理、開機前的
7、設備檢查等。 隨著小張清分機和清分中班的增加,清分機操作人員將增加60%。操作人員技能水平,對清分機日常工作的正常高效起著至關重要的作用。此次比賽有利于全面了解清分機人員專業(yè)技術知識的掌握程度和操作技能水平,為車間清分機轉(zhuǎn)崗人員的培訓提供參考和借鑒。 清分機操作人員抽查技能賽是開展的系列比武大練兵活動之一。隨著檢封工藝改革的不斷深入,清分機在檢封成為重要環(huán)節(jié),清分機操作人員的技能水平成為質(zhì)量控制關鍵點。為提高和檢驗清分機操作人員技能水平,鼓勵青工學習技能的熱情,為優(yōu)質(zhì)高效完成生產(chǎn)任務奠定根底。 (3) “檢封車間技能比武選拔賽”在大張、數(shù)扎崗位拉開序幕。技能比武選拔賽是配合總公司團委“xx年印
8、制青工檢封技能專場競賽”活動而舉行的,競賽活動的目的是提升青工技能水平,推動青工振興方案。 我廠在大張、數(shù)扎崗位組織了技能比武選拔賽,通過理論考試和實際操作比賽,有四名青工脫穎而出。在總公司團委舉行的活動中,我廠選手克服比賽中存在大張工藝和我廠工藝不一致、數(shù)捆設備和我廠設備差異較大等困難,積極調(diào)整,適應比賽條件,取得了較好成績,劉春莉獲數(shù)捆比賽第二名,賴亞中進入大張比賽前六名。 此外,團總支有步驟、有方案的開展“檢封之星”評比、“精品機臺”評比、“技能大比武”、“查大張比賽”等活動。每周評出各工序的產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)勝,每月評出標準品優(yōu)勝機臺,提升青年人的干勁,獎勵先進,鼓勵后進,協(xié)助車間順利完成階段性生產(chǎn)任務。 總結(jié)
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