【精選】辦公室工作參考總結(jié)-公司辦公室職工個人工作參考總結(jié)

1、辦公室工作參考總結(jié)-公司辦公室職工個人工作參考總結(jié)時間一晃而過，xx年已接近尾聲?；貞涍^去的這一年我在集團公司，收獲和感觸頗多。在這一年中前半年主要負責前臺工作，后經(jīng)領(lǐng)導對我工作的信任，轉(zhuǎn)為負責集團公司的檔案治理工作及綜合辦公室的其他工作。在這一年中，我對本人的工作操守嚴要求，對新工作多學習理解，對工作中的缺乏，不斷總結(jié)和改正。使本人能跟隨上集團公司前進的步伐，為集團公司今后的開展獻出一份微薄之力。一、主要工作的概述過去的一年在領(lǐng)導和同事的悉心關(guān)懷和指導下，通過本身的一些努力，也獲得了一些工作成績，但是也有諸多缺乏?；貞涍@一年，現(xiàn)將我所負責的工作總結(jié)如下：(一)、前臺接待工作(1)來客的接待、

2、引見工作；(2)總裁辦公室及大廳的日常衛(wèi)生整理工作;(3)打印機的打印督察;(4)來文、的接收和發(fā)放;(5)考勤治理與統(tǒng)計工作并報送財務;(6)酒店和餐飲用餐的預定;(7)集團物業(yè)費、電費的及時繳納。(二)、檔案治理工作集團公司檔案的主要內(nèi)容：(1)集團公司以及下屬路橋公司、房地產(chǎn)公司的原件;(2)建立公司、煤礦、電廠相關(guān)證件的件及復印件;(3)集團公司的人員證書的原件與復印件，主要有：工程經(jīng)理證、三類平安人員證、建造師證等;(4)集團公司相關(guān)的榮譽證書;(5)集團公司的部分合同。檔案工作主要對以上的證件進展治理與登記，便于集團公司與下屬企業(yè)的證件的交換，定期辦理公司需年檢的證件。(三)、辦公

3、用品的治理工作主要負責集團公司的辦公用品的整理、統(tǒng)計與出、入庫登記。每月對辦公用品庫進展點庫，并將所剩物品的數(shù)量與金額統(tǒng)計入冊。統(tǒng)(四)、固定資產(chǎn)治理主要負責集團公司中固定資產(chǎn)的統(tǒng)計、登記和治理工作，內(nèi)容主要將公司的固定資產(chǎn)進展編號，便于集團公司固定資產(chǎn)的進、出治理。并對固定資產(chǎn)進展定期的檢查，查看是否有損壞情況，每年定期對固定資產(chǎn)進展盤點，查清數(shù)量。(五)、其他工作1、集團公司花卉的定期更換與租賃費用的定期繳納;2、集團協(xié)議酒店的治理，對西安市內(nèi)的三星以上酒店簽訂住房協(xié)議，并將簽訂過協(xié)議的酒店編制入冊;3、集團公司日常客人的接待，以及水果和鮮花的購置;4、集團公司衛(wèi)生的維護;5、部分辦公物品

4、的采購工作;6、協(xié)助綜合辦公室其他同事完成相應的工作;7、與下屬公司的業(yè)務溝通。二、工作中存在的缺乏xx這一年，我工作的各個方面都獲得了明顯的進步，對集團公司的業(yè)務也有了更加直截了當?shù)慕佑|，并對集團公司的日常工作做出一定的奉獻，但工作中我還存在特別多的缺乏，細分如下1、關(guān)于本職的工作不夠細致。如辦公用品的治理，每月點庫后，應將各個部門以及個人辦公用品的消耗情況統(tǒng)計成表呈上級領(lǐng)導批閱;2、工作中態(tài)度不夠積極。其一主要對需要做的工作沒有計劃性的安排，有時造成工作的效率不高;其二，工作有些松散，對新同事沒有樹立良好的工作形象。鑒于以上兩點，關(guān)于以后的工作做出以下的要求。首先，關(guān)于工作應該認真、細化，

5、使工作做的更加細致。同時關(guān)于明天的工作，前天就應有好的安排，并請示上級主管，看明天是否有別的工作安排，如此可使工作井然有序，工作效率也可以提高。其二，加強工作中對本人的要求，工作作風一定要嚴謹，態(tài)度要端正，要為別的同事樹立良好的工作形象。以后的工作日要加強對本人的要求，不管從工作態(tài)度仍然工作效率上，可以為公司的開展盡本人的綿薄之力!三、對辦公室的建議我來公司細數(shù)也一年有余了，雖不是集團公司的第一批員工，但也見證了集團公司一步步成長的過程。我們在李總和各位領(lǐng)導的帶著下，一步一個臺階，使我們集團公司向一個快速、高效、健康的方向開展。但集團公司成立的時間不成，在開展中會有一些缺乏，現(xiàn)總結(jié)如下：1、人

6、員流淌太快。公司人員流失過大，會造成公司的一些工作不能順利完成，并出現(xiàn)許多重復工作，使的工作效率不高;同時離任手續(xù)的不夠健全，會使許多工作出現(xiàn)空白。2、工作職責不夠明確，總是出現(xiàn)工作分配不均，有些人特別忙，有些人又特別閑的情況。3、培訓的內(nèi)容應該多元化，面對集團公司這一特性，應將我們的培訓多元化，不應僅僅只局限在治理方面，還應多涉及其他的方面，如財務、金融等這些對公司開展有力的培訓應多學習。以上幾點是我對公司的幾點建議，不知是否提的準確但是從我的目光來審視集團這一年來的開展。公司在慢慢開展，有一些缺乏是必定，我們都是在一起成長，這只是成長的一個過程，望領(lǐng)導看到后能給出一個合理的處理方法，如此我們集團公司才能走的更遠，更好!xx年，