讀《巴菲特之道》有感

1、此資料由網(wǎng)絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。讀巴菲特之道有感在進入正文之前，我想首先要真心地感謝這本書籍的無償提供者田仲金老師。正是田老師無私捐出多年藏書免費供大家借閱，我才有此機緣遇到這本書，一本為我答疑解惑的經(jīng)典之作巴菲特之道。三百六十行，行行出狀元。而巴菲特就是在投資界里的“狀元”，他是最偉大的投資家，沒有之一。但任何人的成功都是有跡可循，而這本書正是解讀巴菲特成功之路的經(jīng)典著作。在這本書的開篇有橡樹資本主席霍華德馬克斯、美盛集團董事長兼首席投資官比爾米勒、上證巴菲特研究會常務理事李劍等諸多能人為此書作序，風格迥異但用詞精辟，后續(xù)的內(nèi)容共有八章作者從

2、各個方面對巴菲特進行全面且深刻地剖析。但正如所言盡信書不如無書，在正式寫這篇讀后感之前我先是瀏覽后又精讀，有在思考之下詳細地做了筆記，將本書完完整整地閱讀了三遍，最后總結出自己對這本書的思維導圖，但因個人能力有限，本文不足之處還請大家多多指教。從巴菲特的兒時經(jīng)歷以及貫穿至今的投資歷程來看，我認為他能有如此令人矚目的成就最主要的就是以下兩點：一是能力;二是心性。接下來我將就這兩方面逐個具體分析。第一方面就是能力，也可以稱之為硬實力。其中我想闡述最主要的五點。分別是分析能力、學習能力、精神能力、社交能力、管理能力。首先是分析能力，這也是巴菲特最為迷人突出的特質(zhì)?；羧A德馬克斯曾這樣評價道：“他具有剖

3、析核心、直達結論、撥亂反正的能力。簡而言之，他具有令人震撼的分析能力。而且，他快得不可思議，他不必花數(shù)周或數(shù)月去得出結論，也不需要分析師隊伍幫他計算?！睆乃H為經(jīng)典的普通股投資9個案例中你會發(fā)現(xiàn)，無論是哪一次的睿智投資之下都蘊含著富有邏輯的推理分析過程，而正是在這些縝密的思考與分析之上，巴菲特才有底氣自信進行逆向思維，做到特立獨行。接著是學習能力，這可謂是巴菲特長久成功的重要的源泉。這里我所說的學習并非是指上學期間接受的十幾年教育，而是持續(xù)一生的長期學習。芒格說的好：“如果你不學習，這個世界將從你身邊呼嘯而去!”而巴菲特的強大學習能力不僅處處體現(xiàn)在其個人生活等方方面面，在某種程度上也影響著企業(yè)

4、文化。在伯克希爾(巴菲特創(chuàng)建的公司)公司的年報中，巴菲特常常引用圣經(jīng)，或約翰梅納德凱恩斯、梅韋斯特等人的著作或名言，凡是閱讀的人都會倍感親切，被深深打動。每份年報都信息量極大，長達60至70頁，沒有照片，沒有彩圖，沒有表格。從年報的第一頁開始，就充滿著積極向上的正能量，它們將金融觸覺、平易近人的幽默、以及誠實綜合為一體。巴菲特主導的公司綜合體現(xiàn)了他的個性、企業(yè)哲學及其獨一無二的風格，這與他長期學習不斷進化自我有著密不可分的聯(lián)系。然后便是精神能力，這一點可能貌似與我所說的心性有些重疊，其實不然。在此處我想著重強調(diào)的是巴菲特的自律與專注。而這兩點是使得巴菲特數(shù)十年如一日地工作的重要支撐。自律可以讓

5、人保持理性思維敏捷，專注可以讓人提高工作效率搶占先機，這二者相輔相成，一次又一次地幫助巴菲特運用自己強大的分析能力，尋得商機，創(chuàng)下收益。接著便是社交能力。我認為這一點是巴菲特成功的助推器和催化劑。從菲利普費雪那里，巴菲特學到了溝通的價值。菲利普費雪認為，為了做出正確的決策，投資者應該得到有關企業(yè)的充分信息，也就是調(diào)查企業(yè)的方方面面，不僅僅是看財務數(shù)字，還要看企業(yè)本身、企業(yè)的類型、重大的影響因素、管理層的特性，因為管理層素質(zhì)將影響企業(yè)的價值。同樣，還需要了解企業(yè)所處的整個行業(yè)情況，以及競爭對手的情況。每一個信息來源都值得深深挖掘。經(jīng)過多年的努力，巴菲特發(fā)展出廣泛的人脈網(wǎng)絡，而這非常有助于評估不同

6、類型的企業(yè)。實際上社交能力這一點對于當今世界每一個人而言都是不可或缺的，只是在投資界里更是尤為突出。最后便是管理能力。我個人覺得這一點與上一條所說的社交能力有一絲重疊，之所以單獨列為一點是因為角度截然不同。社交能力主要是針對自身及企業(yè)之外的環(huán)境，而管理能力更側重于企業(yè)內(nèi)部管理。在巴菲特身上，管理能力中最為突出的便是善于知人，知人善用。談到這里就不得不說一個人，這個人可以稱得上是巴菲特的左膀右臂阿吉特。阿吉特出生于1951年，畢業(yè)于久負盛名的印度技術學院，取得工程師學位。他在ibm工作了三年之后，前往哈佛獲得了商業(yè)學位。盡管阿吉特沒有保險行業(yè)的背景，但巴菲特很快發(fā)現(xiàn)了他驚人的才干。自1985年起

7、，阿吉特用20年時間建立的再保險集團的浮存金達到340億美元.按照巴菲特的說法，阿吉特“對于風險的掌控無人能及，他的運作綜合了能力、速度和決斷，但重要的是，他在保險方面的獨一無二的頭腦?！彼麄兠恳惶於荚谙嗷ソ涣鳌０⒓氐降子卸嘀匾?給你提供一個線索，巴菲特在2020年伯克希爾的年報中寫道：“如果芒格、我和阿吉特同在一條沉船上，你只能救一個人，請游向阿吉特?！卑头铺毓倘蛔陨砟芰Τ瑥?，但他的成功也依舊需要企業(yè)整體齊心協(xié)力共同合作，而這與他智慧的管理能力密不可分。第二方面便是心性。也可稱之為軟實力。其中我想闡述最主要的兩點，分別是耐心與理性。一是耐心。列夫托爾斯泰在其史詩般的巨著戰(zhàn)爭與和平中，做出

8、了如此深刻的觀察：“天下勇士中，最為強大者莫過于兩個時間和耐心?！碑斎凰菑能娛陆嵌日f的這句話，但這個描述放在投資方面同樣熠熠生輝。所有的市場行為都與時間的連續(xù)性有關，在時間的坐標上，從左到右，我們觀察到發(fā)生在微秒、分、小時、天、星期、月份、年度、十年的那些交易決策，盡管沒有明確的劃分，但基本上人們都會同意，越是在時間坐標線上靠左，越是投機;越是靠右，越被認為是投資。毋庸置疑，巴菲特悠閑安靜地坐在這個時間坐標的右側，保持著長期的耐心。長期投資是巴菲特成功道路的核心，而耐心正是其長期投資的核心!二是理性。根據(jù)牛津美國詞典的定義，理性是一種信念，是人們的意見或行為應該基于理由、知識，而不是情緒反應

9、，一個理性人應該思維清晰、理智、富有邏輯。看到這里你可能會覺得有些熟悉，沒錯，在這里你會發(fā)現(xiàn)巴菲特的個人能力(硬實力)中滲透著點點滴滴的軟實力。理性不等同于智力，聰明人也可能干傻事。人類的認知過程被分為兩個思維模式：直覺和理智。傳統(tǒng)上，直覺產(chǎn)生“快速和關聯(lián)”認識;理智被描述為“慢速和規(guī)則支配”。今天人們通常稱為系統(tǒng)1和系統(tǒng)2。而沃倫(沃倫巴菲特)似乎對于情緒感染力具有絕對的免疫力，當事情變好時，他不會喜形于色，當事情變糟時，他也不會嘆氣沮喪。他根本不在乎別人是否認為他成功，或別人認為他的投資決策是否正確(在2000年年初科技股鼎沸之時，他被人嘲笑“巔峰已過”，但他依舊堅持自我)。他用自己的方法衡量成功與否，而不是大眾媒體的標準，具有自己一套完整的理念體系。他，靈活變通，卻又穩(wěn)如磐石。一句話，巴菲特是理性的，非情緒化的。巴菲特曾這樣說道：“我所做的沒有超越任何人的能力范圍;我所做投資于做管理沒什么兩樣;沒有必要去做非同尋常的是以追求非同尋常的結果?！笔聦嵰泊_實如此，但我認為其真正本質(zhì)上拉開差距的是他高超的眼界與寬廣的格局，一個偉大的投資者最大的