心得體會要如何寫

1、心得體會要如何寫心得體會怎么寫一、什么是心得體會?二、心得體會的寫法心得體會的基本格式大致由以下幾個部分組成I 、標題心得體會的標題可以采用以下幾種形式：在XX活動（或XX工作）中的心得體會關于XX活動（或XX工作）心得體會（或心得）心得體會如果文章的內(nèi)容比較豐富，篇幅較長，也可以采用雙行標題的形式，大標題用一句精練的語言總結(jié)自己的主要心得，小標題是?在XX活動（或XX工作）中的心得體會。例如：從小處著眼，推陳出新II 、正文這是心得體會的中心部分(1) 開頭。簡述所參加的工作（ 或活動 ） 的基本情況，包括參加活動的原因、時間、地點、所從事的具體工作的過程及結(jié)果。三、寫作心得體會應注意的問題

2、心得體會相對來說比較注重在工作、學習、生活以及其他各個方面的主觀認識和感受，往往緊抓一兩點，充分調(diào)動和運用敘述、描寫、議論和說明甚至抒情的表達方式，在敘述工作經(jīng)歷的同時，著重介紹自己在工作中的體會和感受。它追求感受的生動性和獨特性，而不追求其是否全面和嚴謹，甚至在有些情況下，可以“只論一點，不計其余”。(2) 實事求是，不虛夸，不作假，不無病呻吟。心得體會應是在實際工作和活動中真實感受的反映，不能扭捏作態(tài)，故作高深，更不能虛假浮夸，造成內(nèi)容的失實。(3) 語言簡潔，生動。心得體會在運用簡潔的語言進行敘述、議論的基礎上，可以適當?shù)夭捎妹鑼?、抒情及各種修辭手法，以增強文章的感染力。一是要重視“讀”

3、。在“讀”與“感”的關系中，“讀”是“感”的前提、基礎; “感”是“讀”的延伸或者說果。必須先“讀”而后“感”，不“讀”則無“感”。因此，要寫讀后感首先要讀懂原文，要準確把握原文的基本內(nèi)容，正確理解原文的中心思想和關鍵語句的含義，深入體會作者的寫作目的和文中表達的思想感情。二是要準確選擇感受點。寫讀后感最重要的一點是要讀出所讀書籍或者文章的“眼睛”，它是你展開來寫的基礎、中心和出發(fā)點。一篇讀后感，不能寫出諸多的感想或體會，這就要加以選擇。作為初學者，就要選擇自己感受最深又覺得有話可說的一點來寫。要 注意把握分析問題的角度，注意聯(lián)系自己的實際情況，從眾多的頭 緒中選擇最恰當?shù)母惺茳c，作為全文議論

4、的中心。(4) 要寫得有真情實感，不要矯揉造作地拼湊感受，要避免公式化。上半篇介紹文章內(nèi)容，下半篇對照自己聯(lián)系實際來個自我批評， 最后再來寫上幾句空洞的保證。我們要開放思路，在真正理解原文 閃耀的思想火花和藝術(shù)力量中真切的感受會驟然產(chǎn)生。(5) 寫獨特新鮮的感受。檢查式的讀后感不可取，要盡力寫出有新意的見解來感染讀者。例如王安石讀孟嘗君傳該文一反常人論調(diào)，說孟嘗君只是好做雞鳴狗盜之徒的首領，所以真正有治國之才的士一個也沒得到。全文不到一百字，卻被譽為駁論文的“千秋絕調(diào)”。四、讀后感的基本思路1、簡述原文有關內(nèi)容。如所讀書、文的篇名、作者、寫作年代，以及原書或原文的內(nèi)容概要。寫這部分內(nèi)容是為了交

5、代感想從何而來，并為后文的議論作好鋪墊。這部分一定要突出一個“簡”字，決不能大段大段地敘述所讀書、文的具體內(nèi)容，而是要簡述與感想 有直接關系的部分，略去與感想無關的東西。4、圍繞基本觀點聯(lián)系實際。一篇好的讀后感應當有時代氣息，有真情實感。要做到這一點，必須善于聯(lián)系實際。這“實際”可以是個人的思想、言行、經(jīng)歷，也可以是某種社會現(xiàn)象。聯(lián)系實際時也應當注意緊緊圍繞基本觀點，為觀點服務，而不能盲目聯(lián)系、前后脫節(jié)。以上四點是寫讀后感的基本思路，但是這思路不是一成不變的，要善于靈活掌握。比如，“簡述原文”一般在“亮明觀點”前，但二者先后次序互換也是可以的。再者，如果在第三個步驟擺事實講道理時所擺的事實就是

6、社會現(xiàn)象或個人經(jīng)歷，就不必再寫第四個部分了。心得的總結(jié)怎么寫第一步：梳理全年1. 四字梳理法“縱”：從時間上梳理“橫”：從事件上梳理“大”：從大事上梳理“新”：從創(chuàng)新（ 亮點 ） 上梳理2. 問題梳理法今年參與了哪些項目?今年完成了哪些課題?今年組織了哪些活動?今年取得了怎樣的業(yè)績?建議平時養(yǎng)成記錄的習慣，如果平時的工作筆記做得很完善，年底寫總結(jié)會更省事。盡量將每項工作的完成情況用數(shù)字表達出來。3. 維度梳理法工作內(nèi)容：做了什么，哪些是瑣事，哪些是里程碑事件?，嵤掠媒y(tǒng)計，里程碑事件則重點描述。工作方法：通過怎樣的方法提升了工作效率。資源整合：實現(xiàn)了哪些跨部門、跨公司資源的協(xié)同。團隊協(xié)作：在事件

7、中扮演的是什么角色?領導者還是參與者?提供了怎樣的貢獻?特殊技能：是否有意識地提升自己 ?（不一定是為了工作，更是為了更全面的自己。 ）人際關系：認識了哪些有意思、有能量的人?不足之處：針對以上，有哪些不足?去進行對標，找到解決方案。1. 今年工作概況：給今年的工作下一個整體的結(jié)論;2. 今年工作詳情：詳細表述你負責的每項工作的結(jié)果;3. 明年工作展望與計劃：明年的預期和大體計劃，列出關鍵事項。第三步：明確結(jié)構(gòu)即具體采用哪種框架1. 條目式：把材料概括為要點，按一定的次序分為一、二、三等條，一項項地寫下去。這種框架條理清楚，但往往欠緊湊。2. 三段式：從認識事物的習慣來安排順序，先對總結(jié)的內(nèi)容

8、作概括性總結(jié)交代，表明基本觀點 ; 接著敘述事情經(jīng)過，同時配合議論，進行初步分析 ; 最后總結(jié)出幾點體會、經(jīng)驗和存在的問題。3. 分項式：把做的事情分幾類，一類一項地寫下去，每類問題又按介紹基本 情況、敘述事情經(jīng)過、歸納經(jīng)驗和問題的順序?qū)懴聛?。這種方式只 有涉及面廣、內(nèi)容復雜的總結(jié)才采用。4. 漫談式： 第四步：明確角度 即從哪里寫起1. 根據(jù)工作職能進行總結(jié) 主要用于對某方面的工作進行總結(jié)。3. 根據(jù)工作特色進行總結(jié)此種方法常用于專項工作的經(jīng)驗介紹，執(zhí)筆人不僅需要充分掌握材料，而且還要能從大量的資料中挖掘出閃光點。可以先從原始材料中提煉出特點，再圍繞這些特點進行總結(jié)。4. 根據(jù)“關鍵詞”進行總結(jié)5. 根據(jù)參與主體來總結(jié) 當某方面工作或者