園林綠化管理處機(jī)關(guān)效能示范崗建設(shè)工作總結(jié)(doc11頁)

1、廣元市城市園林綠化管理處機(jī)關(guān)效能示范崗建設(shè)工作總結(jié)市城市園林綠化管理處是市林業(yè)和園林管理局所屬的正科級事業(yè)單位， 現(xiàn)有正式職工42 人， 長期聘用職工 37 人，公益性崗位職工 45 人。我處主要承擔(dān)著城市建成區(qū) 138.8萬平方米綠地和 40007 株行道樹的養(yǎng)護(hù)管理任務(wù)； 承擔(dān)城區(qū)國有苗圃基地建設(shè)、花卉苗木培育生產(chǎn)任務(wù)；承擔(dān)城區(qū) 223個綠化養(yǎng)護(hù)節(jié)點和 100 余萬盆鮮花節(jié)假日、 市重要活動等美化布置任務(wù)；承擔(dān)城區(qū)內(nèi)樹木伐除、移栽、修剪的審批和工程建設(shè)綠地審批以及綠化行政執(zhí)法等職能任務(wù)。近年來，我處著重加強(qiáng)思想作風(fēng)、嚴(yán)格內(nèi)部管理、強(qiáng)化履職能力、提高辦事效率、落腳工作效益開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，切

2、實克服作風(fēng)不實、責(zé)任淡化、安于現(xiàn)狀、能力不強(qiáng)、精神渙散、工作敷衍等現(xiàn)象，努力打造一個勤政、廉潔、務(wù)實、高效的機(jī)關(guān)單位。一、 統(tǒng)一認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任我處機(jī)關(guān)效能建設(shè)堅持以鄧小平理論和“三個代表”為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)實踐發(fā)展觀和黨的“十七”大精神，圍繞市委、市政府“兩個加快”和“創(chuàng)森”總目標(biāo)，結(jié)合園林綠化工作實際， 選準(zhǔn)重點、 突破難點， 從嚴(yán)要求， 標(biāo)本兼治。動員全體干部、 黨員、 職工提高認(rèn)識、 統(tǒng)一思想、 積極參與、大力宣傳、營造氛圍，形成一個良好的效能建設(shè)環(huán)境，使機(jī) 關(guān)效能建設(shè)長期、深入開展，不斷取得新成果。為加強(qiáng)處機(jī)關(guān)效能建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)，專門成立以科、處主 要領(lǐng)導(dǎo)洪莉為組長，工會主席

3、副處長肖成明、 副科長蒲志田、 副處長張光國、支部書記何正國為副組長，各部門負(fù)責(zé)人為 成員的機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè) 效能建設(shè)工作辦公室，桂牌在處黨支部辦公室。處機(jī)關(guān)效能 建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員依據(jù)各自分管工作實行分工負(fù)責(zé)，行政、 工會、黨支部圍繞中心，相互配合，齊抓共管，并將單位正 在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入效能建設(shè)規(guī)劃，同步組織實施。 日常具體工作由處黨支部辦公室負(fù)責(zé)，行政辦公室給予配 合。二、建章立制，加強(qiáng)管理，整體推進(jìn)我處在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中體會到，要形成機(jī)關(guān)效能建設(shè)的 長效機(jī)制，就必須制定一整套切實有效、具有約束力的規(guī)章 制度，并與時俱進(jìn)的不斷補(bǔ)充、修改、完善，關(guān)鍵是在實際

4、 工作中落實執(zhí)行，保證制度的嚴(yán)肅性和約束力。一是加強(qiáng)服 務(wù)窗口制度建設(shè)。我處工作職責(zé)所涉及的樹木砍伐、移栽、 修剪，綠地開挖、建設(shè)項目附屬綠地審批、綠化監(jiān)察執(zhí)法、 城市綠化咨詢等均屬窗口服務(wù)， 直接面向社會，服務(wù)于群眾, 體現(xiàn)著政府形象。我處以窗口服務(wù)為機(jī)關(guān)效能建設(shè)重點，著 力突生制度建設(shè)，完善窗口服務(wù)機(jī)制，相繼制定并實施“首問責(zé)任制”、“服務(wù)承諾制”、“限時辦結(jié)制”、“責(zé)任追究制” 并設(shè)立政務(wù)公開欄，明確外來群眾辦事指南等。在強(qiáng)化制度 建設(shè)同時，加強(qiáng)管理，落實到位，組織窗口職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有 關(guān)制度，規(guī)范工作秩序，嚴(yán)格服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化服務(wù)流程，窗 口服務(wù)制度公開，接受群眾監(jiān)督。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)制度

5、建 設(shè)。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項長期的、經(jīng)常性工作，我們以科學(xué) 發(fā)展觀和實事求是的態(tài)度，制定符合實際、操作性較強(qiáng)的制 度，并在制度落實上持之以恒，常抓不懈，把條條束縛變?yōu)?每個工作人員的自覺行動和習(xí)慣，從而逐漸形成良好的機(jī)關(guān) 作風(fēng)。我們先后制定了 “行政效能監(jiān)察制度”、“職工上下班考勤制度”（并配置指紋考勤機(jī)）、“職工季度年度考評制度”、“工作獎懲制度”、“三個嚴(yán)禁四個不準(zhǔn)”、“監(jiān)察工作人員九 不準(zhǔn)”等。三是加強(qiáng)監(jiān)督預(yù)防、廉潔從政的制度建設(shè)。我處始終堅持圍繞園林綠化建設(shè)，建立了 “綠化大苗采購制度” 、 “綠化工程招標(biāo)管理制度”、“工程材料詢價制度”、“原材料由入庫制度”、“財務(wù)審批制度” “廉政建

6、設(shè)制度”、“黨員干 部民主評議制度”等。四是加強(qiáng)綠化業(yè)務(wù)管理制度建設(shè)。為加強(qiáng)規(guī)范城區(qū)公共綠地、樹木和苗圃的管護(hù)管理，不斷促進(jìn) 管理上臺階，我們先后制定了 “綠化管理制度”、“綠化養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)”、“苗木修剪標(biāo)準(zhǔn)”、“藥物管理制度”、“苗木由入圃管 理制度”、“綠化工程施工現(xiàn)場管理制度”、“綠化機(jī)械設(shè)備管 理制度”、“管護(hù)隊周一例會制度”、“黨員學(xué)習(xí)制度”、“職工學(xué)習(xí)制度”以及“科處長辦公會議制度” 、 “職工大會制度”等。四是建立健全安全生產(chǎn)、安全防范、環(huán)境衛(wèi)生制度。隨著城市綠化建設(shè)的日益發(fā)展，綠化工程施工、大樹修剪登高作業(yè)、病蟲害防治以及抗災(zāi)搶險等任務(wù)量不斷加大，綠化工程用車也不斷增加（灑水車、運

7、輸車等達(dá)23 臺） ，安全行車成為安全管理的重中之重，為強(qiáng)化安全保障，我處均制定了“車輛管理制度” 、 “安全行車制度” 、 “油料管理制度” 、 “安全生產(chǎn)教育制度” 、 “安全施工管理制度” 、 “綠化藥劑管理使用制度” “綠化現(xiàn)場管理制度” “汛期巡查值班制度” 、 “節(jié)假日值班守護(hù)制度” 、 “衛(wèi)生管理制度” 、 “門前三包責(zé)任制” 等。五是全處各個部門根據(jù)各自工作內(nèi)容和崗位設(shè)置制定工作崗位責(zé)任制。近幾年來，我處根據(jù)園林綠化工作和單位管理實際先后制定各種制度40 多個，形成按制度辦事，靠制度管人的長效管理機(jī)制，為機(jī)關(guān)效能建設(shè)提供了有力的制度保障。三、黨、政、工履職盡責(zé)，效能建設(shè)成果明顯

8、我處機(jī)關(guān)效能建設(shè)緊密結(jié)合市局下達(dá)的年度工作任務(wù)，以增強(qiáng)干部職工履職盡責(zé)能力，提高辦事工作效率，爭創(chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān)單位為目標(biāo)，黨、政、工分工負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮各自的特色作用。（一）把爭先創(chuàng)優(yōu)活動作為支部參與機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重點和載體，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型先進(jìn)基層黨組織，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面加強(qiáng)黨組織的思想、 組織和作風(fēng)建， 帶領(lǐng)廣大黨員積極投入到城市園林綠化工作中去。一是深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。我處成立了學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了開展學(xué)習(xí)實踐活動實施方案，明確了活動指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、具體內(nèi)容和方法步驟。活動領(lǐng)導(dǎo)小組帶領(lǐng)廣大黨員干部結(jié)合綠化工作實際組織學(xué)習(xí)、重點輔導(dǎo)、專 題討論、開展調(diào)研

9、，引導(dǎo)全體黨員干部一心謀綠化，一心謀“創(chuàng)森”。二是開展?fàn)巹?chuàng)“五型”機(jī)關(guān)、 “五個” 一流；開展 以“六幫解六難”促發(fā)展主題活動；開展“五好四強(qiáng)”和“五 帶五爭”及“四和諧四進(jìn)取”為主要內(nèi)容的創(chuàng)建先進(jìn)基層黨支部和爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動。通過活動，力爭達(dá)到“領(lǐng)導(dǎo) 班子好，黨員隊伍好，工作機(jī)制好，工作業(yè)績好，群眾反應(yīng)好”，“推進(jìn)發(fā)展強(qiáng)，服務(wù)群眾強(qiáng)，凝聚人心強(qiáng)，促進(jìn)和諧強(qiáng)” C 努力做到“帶頭學(xué)習(xí)提高，爭當(dāng)勤學(xué)標(biāo)兵；帶頭創(chuàng)造佳績， 爭當(dāng)敬業(yè)模范；帶頭服務(wù)群眾，爭當(dāng)為民先鋒；帶頭遵紀(jì)守法，爭當(dāng)自律表率；帶頭弘揚正氣，爭當(dāng)和諧衛(wèi)士”。力求“準(zhǔn)確把握重心求和諧，不斷完善制度求和諧，人際關(guān)系正確導(dǎo)向求和諧，以人

10、為本互助友愛求和諧， 事業(yè)為重求進(jìn)取， 強(qiáng)化執(zhí)行求進(jìn)取，勇爭一流求進(jìn)取，超越自我求進(jìn)取" 。最 終實現(xiàn)“五個一目標(biāo)”即：打造學(xué)習(xí)創(chuàng)新、勤政為民、清正廉潔的一流班子；樹立執(zhí)政為民、求真務(wù)實、依法行政的一 流作風(fēng)；培養(yǎng)政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、開拓進(jìn)取、紀(jì)律嚴(yán)明的一流隊伍；創(chuàng)造科學(xué)創(chuàng)新、低碳發(fā)展、成績卓越、群眾滿意 的一流業(yè)績；建設(shè)為民務(wù)實、清廉、高效的一流機(jī)關(guān)。（二）在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中發(fā)揮好工會橋梁紐帶作用在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中，我處工會發(fā)揮維權(quán)、服務(wù)、組織、 促進(jìn)等職能作用，充分調(diào)動全處職工工作積極性，投身城市 園林綠化建設(shè)和投身國家森林城市創(chuàng)建，涌現(xiàn)一批愛崗敬 業(yè)、勇于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的職工越來越

11、多，他們?yōu)閺V元創(chuàng)建 國家森林城市、生態(tài)城市做由了應(yīng)有貢獻(xiàn)。一是當(dāng)好職工的知心朋友，多做雪中送炭的事。工會堅 持及時了解掌握職工思想動態(tài)，工會成員隨時隨地與職工進(jìn) 行談心交心，了解職工所思所想，關(guān)心職工疾苦，傾聽職工 的呼聲，反映職工的意愿，為職工誠心誠意辦實事，盡心竭 力解難事，堅持不懈做好事。如一線職工加班工資問題、職 工年休假問題、聘用職工工資偏低問題。這些關(guān)系到職工工 作和生活的具體問題通過工會反映由來，經(jīng)處領(lǐng)導(dǎo)班子集體 研究都得到一一解決。每逢職工生病住院或生老病死，處里 都要組織有關(guān)人員帶上慰問品到現(xiàn)場探望慰問。及時做好慰 問困難職工，看望生病職工，安撫死者家屬的工作。每年春 夏由工

12、會組織職工進(jìn)行體檢。逢年過節(jié)給職工購置發(fā)放慰問 品，組織開展豐富多彩的文化娛樂活動。特別是把關(guān)心一線 職工勞動保護(hù)作為一項重要任務(wù)，及時給一線綠化管護(hù)、修 剪職工發(fā)放工作服、雨衣、雨鞋、防曬草帽、防暑降溫藥品等各種勞動保護(hù)用品，做到冬送溫暖，夏送陰涼，讓職工切 身感到單位的關(guān)心、溫暖。二是關(guān)心職工進(jìn)步成長，提高職工隊伍業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。近年，我處結(jié)合綠化工作實際，加大職工培訓(xùn)力度，在聽取各方意見的基礎(chǔ)上，出臺 2010 年職工崗位教育培訓(xùn)計劃。使單位職工的在職學(xué)習(xí)教育進(jìn)一步規(guī)范化、 制度化、 合理化，從而激發(fā)年輕職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、崗位成才的積極性。選撥工作能力強(qiáng)、 業(yè)務(wù)水平高、 年輕的優(yōu)秀人才擔(dān)

13、任中層干部，走上管理崗位，使年輕人才盡快的成熟起來，為單位發(fā)展提供高素質(zhì)、懂管理、善經(jīng)營后備人才。今年共有 20 余人次參加綠化工程師、綠化技師、施工員、質(zhì)檢員等九個系列的培訓(xùn)考試，其參加培訓(xùn)考試所有費用都由單位承擔(dān)。三是積極推行民主管理，職工主人翁意識明顯增強(qiáng)。我處把實施民主管理、民主監(jiān)督、民主決策作為推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要動力，每年都進(jìn)行職工民主評議活動，結(jié)合單位部門和個人工作總結(jié)，結(jié)合評選先進(jìn)活動開展評議，先由職工評議班子成員，再由班子領(lǐng)導(dǎo)評議每個職工。單位設(shè)置有政務(wù)公開欄和重大事項公示欄，作為政務(wù)公開透明，實現(xiàn)民主監(jiān)督的重要平臺。近期，單位開展的正式職工定崗定編，聘用職工調(diào)整工薪，拍賣

14、建聯(lián)市場部分門面用于償還債務(wù)等重大事項，都及時召開職工大會并在公示欄公示，讓每個職工都了解， 都充分發(fā)表意見。 由于堅持民主管理、 民主監(jiān)督、民主決策，使廣大職工在知情中理解，在理解中支持，使一些工作中的難題、問題迎刃而解，促進(jìn)了單位管理水平和工作效率的提高，使廣大職工心情舒暢，主人翁的責(zé)任意識加強(qiáng)，自覺為綠化建設(shè)建功立業(yè)，職工隊伍更加和諧穩(wěn)定。四是抓典型、帶一般、促全局。每年初我處都舉行隆重的總結(jié)表彰大會，目的就是通過總結(jié)表彰激勵全體職工，促進(jìn)新一年工作。 2009 年我們在正式職工、聘用職工和公益性崗位職工中評出綠化工作先進(jìn)個人33 名，并舉行隆重表彰大會，給每個先進(jìn)個人頒發(fā)了獎金和榮譽(yù)證

15、書。今年 7 月我處還組織一批先進(jìn)個人和單位骨干去遂寧市參觀學(xué)習(xí)綠化管理經(jīng)驗。平時我們還結(jié)合綠化工作組織開展綠化管護(hù)、綠化修剪等技術(shù)比賽，推廣管護(hù)先進(jìn)經(jīng)驗和做法。針對綠化處青年多的現(xiàn)狀，我們重點抓好先進(jìn)青年典型，把他們放在一線班組和重點崗位培養(yǎng)鍛煉，對政治上積極要求上進(jìn)的職工，我們重點培養(yǎng)，及時推薦為黨組織輸送新鮮血液，到市級機(jī)關(guān)公委組織的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，通過抓典型以點帶面促進(jìn)了各項工作。今年以來，我市天氣異常，先是低溫后是大風(fēng)干旱，緊接著又是高溫暴雨洪澇災(zāi)害。給我市綠化建設(shè)造成嚴(yán)重破壞。我處黨、政、工發(fā)揮各自優(yōu)勢，形成整體合力，積極帶領(lǐng)廣大職工全力以赴投入抗旱保苗、 抗洪搶險， 恢復(fù)生產(chǎn)中。通過

16、全處職工艱辛努力， 保護(hù)了全市138 萬平方米的綠地和4 萬余株行道樹的正常生長。據(jù)統(tǒng)計，在今年抗旱保苗和抗洪救災(zāi)中干部職工主動放棄節(jié)假日休息，加班加點，人平累計在 150 個小時以上。職工們起早貪黑，臉曬黑了，人熬瘦了，但大家無怨無悔。（三）機(jī)關(guān)效能建設(shè)，求實績、見效果在機(jī)關(guān)效能建設(shè)的推動促進(jìn)下，我處園林綠化建設(shè)取得突破性進(jìn)展，城市生態(tài)環(huán)境不斷改善，社會效益、經(jīng)濟(jì)效益不斷攀升，人民的生活質(zhì)量日益提高。去年以來，我處順利實施完成?？诼肪坝^完善工程、苴國路中央分車帶大樹栽植工程、西濱道入口景觀改造工程、濱河北路帶狀公園建設(shè)工程、市政府“四大班子”拆墻透綠工程、環(huán)城南路綠化改造工程等 23 項綠化

17、工程，總投資達(dá)3200 余萬元。其中市創(chuàng)森重點工程16 項，獲獎工程2 項。經(jīng)過努力，實現(xiàn)城市建成區(qū)綠化覆蓋率 39.2% 的任務(wù)目標(biāo)。栽植各種苗木18325 株，增植灌木28643 株，鋪種草坪19256 平方米。新建大石苗圃 120 余畝、袁家壩苗圃 150畝， 全年新增苗圃面積近300 余畝。 自行繁育苗木11 萬株，自行培育花卉180 萬株（盆） ，完成重要節(jié)日鮮花立體造型70 余組，擺放鮮花累計 150 余萬盆。全市新增省級園林式單位（小區(qū)） 8 個，新增市級園林式單位（小區(qū)、城鎮(zhèn)） 12個，市級園林式單位達(dá)132 個。城市園林綠化企事業(yè)資質(zhì)審核、 報批及年檢辦結(jié)率100% 。 及時

18、回復(fù)市長、 書記信箱、市政協(xié)委員及有關(guān)部門轉(zhuǎn)來群眾來信32 件，辦結(jié)率100% 。今年 “7.22 ”特大暴雨災(zāi)后恢復(fù)取得重大成效。搶救水淹草花10 余萬盆； 加固、 補(bǔ)修花卉生產(chǎn)塑料大棚 12 個， 清除大棚內(nèi)淤泥、更換種植土53 立方米；修復(fù)被毀排水溝渠320 余米、圍欄110余米；沖洗濱河北路公園廣場淤泥20余萬m2；修復(fù)被水沖刷各種地被植物4.5萬m2,二次修剪灌木綠籬3.2萬余m2 ；扶正支撐倒伏喬木400 余株，及時伐除因災(zāi)死亡樹木近百株；對大石苗圃花卉植物組織噴藥消毒3 次，有效預(yù)防了病蟲害的發(fā)生；出動近千次人工三次猥草25萬nf ,及時遏制了因高溫、高濕導(dǎo)致的荒草蔓延。城區(qū)綠地因災(zāi)損失破壞狀況得到明顯恢復(fù)。經(jīng)過不懈努力，到 2009 年底我市建成區(qū)綠化覆蓋率達(dá)%比 2005 年增 % ，綠地率達(dá)% ，比 2005 年增 % ，人均擁有綠地 9.2 平方米，比 2005 年增 米。二。一。年八月二十三日人生最大的幸福，莫過于連一分鐘都無法休息零碎的時間實在可以成