總結(jié)與述職報(bào)告的區(qū)別

1、總結(jié)與述職報(bào)告的區(qū)別 總結(jié)與述職報(bào)告的區(qū)別在哪里?下文是總結(jié)與述職報(bào)告的區(qū)別，歡送閱讀! 一、概念不同 述職報(bào)告是各類公職人員向所在單位的組織、人事部門、上級機(jī)關(guān)和職工群眾，如實(shí)陳述本人在一定時(shí)期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的一種事務(wù)文書。所謂述職是陳述職守，報(bào)告職責(zé)范圍內(nèi)的工作，而不涉及與本職無關(guān)的事。 而個(gè)人總結(jié)那么是個(gè)人對做過的某一階段的工作進(jìn)行系統(tǒng)的回憶、分析，從中找出收獲、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及帶有規(guī)律性的認(rèn)識一種事務(wù)文書。 二、目的不同 述職報(bào)告是群眾評議組織、人事部門考核述職干部的重要文字依據(jù)，不僅有利于述職者進(jìn)一步明確職責(zé)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)、提高素質(zhì)、改良工作，還有利于增強(qiáng)民主監(jiān)督的良好風(fēng)氣。 而

2、個(gè)人工作總結(jié)那么是總結(jié)出帶有規(guī)律性的理性認(rèn)識，借以指導(dǎo)今后的工作，同時(shí)，也有利助于針對性地克服工作中存在的問題，不斷提高自身的工作能力。 三、答復(fù)的問題不同 述職報(bào)告要答復(fù)的是有什么職責(zé)，履行職責(zé)如何，是如何履行職責(zé)的，稱職與否等問題。即要表述履行職責(zé)的結(jié)果，展示履行職責(zé)的過程，又要介紹履行職責(zé)的出發(fā)點(diǎn)和思路，還要申述處理問題的依據(jù)和理由。 而個(gè)人工作總結(jié)是對一項(xiàng)或一段時(shí)間里工作給予的歸納，主要答復(fù)的是做了哪些工作，有哪些成績，取得了哪些經(jīng)驗(yàn)，存在哪些缺乏，要吸取什么教訓(xùn)，今后有哪些打算等問題。 一、寫作的側(cè)重點(diǎn)不同 述職報(bào)告那么必須以報(bào)告履行職責(zé)情況、報(bào)告德才業(yè)績?yōu)橹鳌Ｖ攸c(diǎn)在于展示履行職責(zé)的

3、思路、過程和能力，重點(diǎn)和范圍有確定性，僅限于職責(zé)范圍之內(nèi)，圍繞職責(zé)這個(gè)基點(diǎn)精選材料。職責(zé)范圍外的概不涉及。 而工作總結(jié)一般以歸納工作事實(shí)、匯總工作成果為主。重點(diǎn)在于闡述主要工作、取得的成績都可以歸納在總結(jié)之中。 二、表達(dá)方式不同 述職報(bào)告采用夾敘夾議的方式，運(yùn)用表達(dá)和議論，還輔助以適當(dāng)?shù)恼f明。回憶工作情況，主要用表達(dá)，分析問題，評價(jià)成績時(shí)用議論;需要交代某些情況時(shí)，用說明。 而總結(jié)一般采用表達(dá)的方式，運(yùn)用表達(dá)語言、語句概括，不展示工作過程，只需歸納結(jié)果。 三、結(jié)束語不同 述職報(bào)告結(jié)束時(shí)一般在指出存在的問題后，闡述自己的態(tài)度，歡送大家對自己的述職報(bào)告進(jìn)行評議。常用“以上報(bào)告請批評指正”、“述職至此，謝謝大家”、“專此報(bào)告，請審閱”等字樣。 而工作總結(jié)結(jié)束時(shí)即在指出存