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文檔簡介
1、 7s管理在民辦高校新生班級(jí)管理制度建設(shè)中的應(yīng)用初探 周士心摘 要:高校教育為企業(yè)輸送人才,與企業(yè)之間的聯(lián)系密切。故高校班級(jí)管理應(yīng)借鑒企業(yè)管理的優(yōu)勢(shì),建立具備高校特色的班級(jí)企業(yè)化管理制度,發(fā)揮其管理優(yōu)勢(shì),培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)生存能力。本文闡述了班級(jí)7s管理的概念、優(yōu)勢(shì),并對(duì)班級(jí)7s管理制度建設(shè)提出幾點(diǎn)建議,以期能對(duì)教育工作者帶來新的思考。關(guān)鍵詞:民辦高校;班級(jí)7s管理;應(yīng)用實(shí)踐:g645 :a :1674-120x(2016)20-0112-02態(tài)度影響管理效果,從“破窗”效應(yīng)看班級(jí)管理,集體教育功能的發(fā)揮需要以班級(jí)良好為前提,如果班級(jí)較差,很容易
2、導(dǎo)致群體墮落問題;班級(jí)不同,即使“負(fù)行為”相同,也會(huì)產(chǎn)生截然不同的結(jié)果1。高校新生思維活躍、特立獨(dú)行、做事易沖動(dòng),而“破窗”效應(yīng)也驗(yàn)證了實(shí)施班級(jí)管理的意義。高校與企業(yè)聯(lián)系密切,在班級(jí)管理上借鑒企業(yè)管理優(yōu)勢(shì),有利于培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)社會(huì)的能力,提升班級(jí)管理水平。一、班級(jí)7s管理的概念與實(shí)施1.班級(jí)7s管理的概念7s管理屬于經(jīng)濟(jì)管理學(xué)的概念,推行班級(jí)7s管理,能引導(dǎo)學(xué)生腳踏實(shí)地地從身邊的小事做起,在創(chuàng)造令人心曠神怡的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境的過程中,培養(yǎng)學(xué)生細(xì)心、耐心的習(xí)慣、認(rèn)真踏實(shí)的態(tài)度及遵循規(guī)則的意識(shí)。通過7s管理的嚴(yán)格推行、認(rèn)真考核,讓學(xué)生獲得成就感,增強(qiáng)歸屬感,使學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)得到更大的提高,從而推進(jìn)班級(jí)
3、的各項(xiàng)工作開展。在高校新生中實(shí)行班級(jí)7s管理,需做到:1s(seiri),整理。以必要和非必要為條件對(duì)班級(jí)、寢室物品進(jìn)行區(qū)分,整理必要物品,處理非必要物品。2s(seiton),整頓。對(duì)于完成整理后剩下的現(xiàn)場(chǎng)物品,做到有序規(guī)整。3s(seiso),清掃。維持班級(jí)環(huán)境清潔,做好班級(jí)衛(wèi)生打掃。 4s(seiketsu),清潔。清潔的目的是以一種制度化的方式維持整理、整頓及清掃的結(jié)果。5s(shitsuke),素養(yǎng)。生活和學(xué)習(xí)遵守規(guī)章制度,養(yǎng)成良好習(xí)慣,提升個(gè)人素養(yǎng)。6s(safety),安全。樹立安全意識(shí),做好安全防范。7s(save),節(jié)約。節(jié)水節(jié)電等,提高資源利用率。2.班級(jí)7s管理的實(shí)施(1
4、)整理(1s)實(shí)施過程。第一步:將教室內(nèi)的物品分為有必要與無必要兩類,并盡快清除無必要物品;第二步:將教室內(nèi)混亂無序的狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)榫挥行虻臓顟B(tài);第三步:改善班級(jí)的形象與品質(zhì)。(2)整頓(2s)實(shí)施過程。第一步:有效落實(shí)前一步(整理)工作;第二步:將有必要物品明確放置場(chǎng)所,并繪制示意圖;第三步:擺放整齊所需物品,做到有條不紊;第四步:制訂班級(jí)廢棄物處理辦法。(3)清掃(3s)實(shí)施過程。第一步:每周三,在班會(huì)后開展大掃除,由班長統(tǒng)一負(fù)責(zé);第二步:由生活委員安排值日表,實(shí)現(xiàn)教室天天有人負(fù)責(zé)打掃、維護(hù),并安排責(zé)任人負(fù)責(zé)檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題后及時(shí)處理,并做好相應(yīng)記錄。(4)清潔(4s)實(shí)施過程。第一步:根
5、據(jù)檢查和監(jiān)督制度,檢查教室物品擺放情況,并制定教室衛(wèi)生打掃、檢查和保護(hù)制度;第二步:指定專人負(fù)責(zé)保管教室內(nèi)物品;第三步:制定檢查與考核制度。(5)素養(yǎng)(5s)實(shí)施過程。第一步:班主任定期組織學(xué)生干部學(xué)習(xí)7s管理制度,分析和討論實(shí)施過程中產(chǎn)生的問題,不斷改進(jìn)和完善7s管理方案,用以提升學(xué)生干部的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí),使其養(yǎng)成遵章守紀(jì)、按規(guī)定辦事的良好習(xí)慣;第二步:組織開展活動(dòng),由班主任帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)7s管理制度,逐步提高學(xué)生素養(yǎng),使其認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)生活與學(xué)習(xí)規(guī)范對(duì)未來工作的重要性。(6)安全(6s)實(shí)施過程。第一步:重視學(xué)生安全教育,組織學(xué)習(xí)學(xué)生手冊(cè);第二步:設(shè)立安全責(zé)任人,做到安全工作有記錄。(7)節(jié)約
6、(7s)實(shí)施過程。第一步:培養(yǎng)學(xué)生節(jié)約意識(shí),使其意識(shí)到其是教室的主人公;第二步:自覺維護(hù)教室設(shè)備,電器使用后及時(shí)關(guān)閉,并于離校前切斷電源。二、班級(jí)7s管理的優(yōu)勢(shì)在新生班級(jí)管理中,采用7s管理,有三個(gè)方面的優(yōu)勢(shì):一是7s管理是標(biāo)準(zhǔn)化管理,整理、清掃、清潔和安全等均有一套完整的規(guī)定和制度,是一種行之有效的管理理念和方法。二是班級(jí)7s管理是全員參與的管理。每個(gè)學(xué)生都不會(huì)獨(dú)立于班級(jí)管理之外,需充分發(fā)揮主人公精神,參與到班級(jí)管理中,與班級(jí)共同成長。三是班級(jí)7s管理可營造良好氛圍和環(huán)境。實(shí)施班級(jí)7s管理,可為學(xué)生生活和學(xué)習(xí)營造一個(gè)整潔有序的環(huán)境,并營造良好的班級(jí)氛圍,增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)活力2。三、班級(jí)7s管理
7、制度建設(shè)中的經(jīng)驗(yàn)與思考1.充分認(rèn)識(shí)大一新生班級(jí)特點(diǎn),結(jié)合專業(yè)特色開展制度建設(shè)大一新生多在十七八歲的年紀(jì),行事比較特立獨(dú)行,想要表達(dá)自我意識(shí),想要有所作為。因此,新生班級(jí)7s管理可結(jié)合這一特征,通過“全民競(jìng)選”等方式,讓新生提出訴求,選出班級(jí)干部,激發(fā)新生的主人公意識(shí),使其主動(dòng)參與班級(jí)管理。同時(shí),7s管理工作還需結(jié)合專業(yè)的特色,將管理滲透進(jìn)學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)中,培養(yǎng)其良好習(xí)慣3。2.重視樣板推動(dòng)建立樣板區(qū),部分班級(jí)試點(diǎn),局部推進(jìn)。7s管理是一個(gè)施行與完善的過程,在這一過程中,肯定會(huì)出現(xiàn)一些問題。為提升7s管理水平,有必要先行試點(diǎn),觀看試點(diǎn)結(jié)果,總結(jié)管理中的不足并改進(jìn),在取得經(jīng)驗(yàn)后再普遍使用,如此更有
8、利于發(fā)揮7s管理的效用。同時(shí),有必要以試點(diǎn)打造樣板,重視樣板推動(dòng),借鑒試點(diǎn)管理工作,推廣管理經(jīng)驗(yàn),從而提升班級(jí)7s管理的整體水平。3.強(qiáng)化檢查評(píng)估時(shí)時(shí)進(jìn)行自我評(píng)價(jià),通過評(píng)價(jià),學(xué)習(xí)者能夠清楚地了解到自主學(xué)習(xí)的情況,看到自身現(xiàn)有知識(shí)和學(xué)習(xí)目標(biāo)之間的差距,從而更加積極主動(dòng)地去探索,朝著目標(biāo)邁進(jìn)。養(yǎng)成跟蹤記錄學(xué)習(xí)過程的習(xí)慣,對(duì)學(xué)習(xí)進(jìn)行反思和總結(jié),為后面的學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)和幫助。在進(jìn)行自我評(píng)價(jià)之前,最好建立一個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,這樣在評(píng)價(jià)的時(shí)候更有利于全面把握自己的學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)其中的不足,及時(shí)改進(jìn),提高學(xué)習(xí)效率。4.需要不斷總結(jié)提高在執(zhí)行中不斷調(diào)整,在整改中深化,循環(huán)維持成果。在班級(jí)管理中應(yīng)用7s管理,是一個(gè)不斷調(diào)整、不斷深化整改的過程。為此,在7s管理實(shí)施的過程中,需做出有效的工作規(guī)劃,確立工作目標(biāo),定期總結(jié)工作成效,以便于工作改進(jìn)。同時(shí),總結(jié)一定要做到細(xì)化,深入分析問題存在的原因,可與其他學(xué)校、班級(jí)互相溝通,總結(jié)別人的經(jīng)驗(yàn)方法,從而做好管理優(yōu)化。高校管理雖然與企業(yè)管理有所不同,但鑒于兩者之間的天然聯(lián)系,借鑒企業(yè)管理優(yōu)勢(shì),實(shí)施新生班級(jí)7s管理,在培養(yǎng)新生良好習(xí)慣、提升其綜合素養(yǎng)上有積極意義。同時(shí),實(shí)施新生7s班級(jí)管理,也有利于盡快提升新生的社會(huì)適應(yīng)能力,促使學(xué)生早日適應(yīng)社會(huì),為畢業(yè)后就業(yè)提供支持。參考文獻(xiàn):傅慧敏,代景民,肖國君.7s管理模式在中職班級(jí)中的實(shí)踐與運(yùn)用以富陽學(xué)院2013
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