非全日合同(一式兩份,記得簽”非全合同附加聲明“)

1、編號：非全日制用工勞動合同書甲方：乙方：簽訂日期：年月日用人單位（甲方）：勞動者（乙方）：性別：居民身份證號碼：現居住詳細住址：聯系電話：郵編：根據中華人民共和國勞動合同法及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。一、合同期限第一條合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。二、工作內容和工作地點第二條 甲方安排乙方從事的崗位為，工作地點為。第三條甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位，經甲、乙雙方協商一致，可變更本協議。第四條 乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，按時、按質、按量完成

2、規(guī)定的工作。三、工作時間和休息休假.第五條甲方安排乙方的工作時間按照國家規(guī)定的非全日制用工標準執(zhí)行；第六條 甲方因生產（工作）需要，經與乙方協商后可以延長工作時間，但按照法律規(guī)定支付延長工作時間的勞動報酬。第七條甲方按規(guī)定給予乙方享受國家規(guī)定的假期。四、勞動報酬和社會保險第八條甲方支付給乙方的工資報酬按完成一定工作任務計酬，標準按照甲方依法制定的分配制度確定。甲方每月 15 日按時支付乙方勞動報酬。 按照本合同約定的小時工資標準， 根據乙方工作時間，向乙方足額支付貨幣工資。若終止用工，甲方則應在終止用工次日起三日內將未支付的勞動報酬結算給乙方。第九條 根據某一項工作的實際情況，經甲、乙雙方協商

3、一致，甲方也可按以完成一定工作任務方式計算乙方薪酬，以貨幣形式支付乙方工資。但須甲乙雙方以書面方式確認。第十條 甲方支付給乙方的工資中均已包含除工傷保險外的各項社會保險費和福利。乙方確認：除工傷保險外的各項社會保險費，均由乙方自行向社會保險部門繳納。第十一條甲方按照國家法律法規(guī)及有關政策規(guī)定為乙方繳納工傷保險。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十二條 甲方建立、健全勞動衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。第十三條 甲方對可能產生職業(yè)危害的崗位，向乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作。六、合同的變更第十

4、四條 有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同的內容，變更后的合同文本由甲、乙雙方各執(zhí)一份：1、雙方協商一致同意變更的；2、合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生了重大變化，甲乙雙方協商一致同意變更的；3、由于不可抗力因素致使本合同無法完全履行的；4、本合同訂立時所依據的法律、法規(guī)被廢止或修改的；.5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。七、合同的終止第十五條 甲、乙雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，甲方不向乙方支付經濟補償。八、特別約定第十六條 乙方可以與一個或者一個以上的其他用人單位訂立勞動合同， 但是，不得影響本合同的履行。第十六條乙方應保守甲方的商業(yè)秘密。第十七條乙方在本合同解除

5、或終止后三日內，按照誠實信用原則辦理工作交接手續(xù)。第十八條 乙方確認，甲方已如實告知乙方工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及乙方要求了解的其他情況。第十九條 甲方依法制定的規(guī)章制度（包括員工手冊）作為本合同附件一并執(zhí)行，乙方確認已充分閱讀甲方規(guī)章制度并愿意遵照執(zhí)行。第二十條 乙方確認，甲方有關文書在無法直接送達給乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形） ，乙方在本協議中填寫的住址為甲方郵寄送達地址。九、勞動爭議的解決第二十一條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議， 當事人自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、合同的生效第二十二條本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。第二十三條本合同未盡事宜，雙方可另協商解決，與