勞務(wù)合同格式范文

1、勞務(wù)合同格式范文（以下簡稱甲方）聘用（以下簡稱乙方）身份證號：甲方分配乙 方從事工作甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié) 議。一、協(xié)議期限：本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止；其中試用期為個月。二、用工約定：1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條 件的立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實際日工計酬）；2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿如甲方繼續(xù)留用乙方可續(xù)簽協(xié)議。甲方 不再留用勞務(wù)用工協(xié)議即時終止；3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職應(yīng)提前三十日以書面形式通知 甲方。三、工作職責(zé)：1、要聽從甲方的工作安排服從分配按甲方確定的崗位職責(zé)按 時、按量完成工作；2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府

2、法律、法規(guī)規(guī)定。 做到遵章守紀保證出勤；3、要認真執(zhí)行崗位責(zé)任查看制度、安全操作規(guī)程、 安全防火制度杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)出現(xiàn)工傷事故本人應(yīng)負一定責(zé)任；4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等乙方在聘 用期間不得損害甲方利益出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的 乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。四、工作時間：1、乙方在甲方工作期間執(zhí)行每周40小時工作制。需加班的 甲方將按勞動法的規(guī)定予以支付相應(yīng)報酬。2、乙方必須規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤缺勤者必須提前一天以書 面的形式向甲方業(yè)務(wù)（工作）主管請假否則按曠工處理主管應(yīng)在請 假單上簽字并做好保存以便月底報考勤計工資時備查。3、凡缺勤者均扣

3、發(fā)當(dāng)日工資但缺勤休假不得超過天/月凡超 過者按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。五、勞動保護和勞動條件：甲方根據(jù)工作需要向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品乙 方調(diào)出時需將勞動工具歸還甲方。六、勞動報酬：1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則；2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作甲方每月日以貨幣的形 式支付乙方工資工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資 7匚o七、保險福利：甲方按照國家和勞動部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、失 業(yè)保險、基本醫(yī)療和工傷保險。八、有下列情形之一甲方可解除本協(xié)議：1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的；2、因乙方失職給甲方利造成損失的；3、不服從分配有違法、違紀行為者；4、不執(zhí)行崗位責(zé)任制度、安全操作規(guī)程、安全防 火制度造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者；5、隱瞞身體健康情況并影響工作者；6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的；7、甲方宣告解散的。九、其它：1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議任何一方不履行協(xié)議根據(jù)情 況給予經(jīng)濟補償；2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效；3、本協(xié)議未盡事宜經(jīng)甲、乙雙