版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、深圳信立泰藥業(yè)股份有限公司新員工入職消防安全培訓 主 講 人:周學軍辦公內線電話:691安全第一安全第一 預防為主預防為主安全生產法律法規(guī)安全生產法律法規(guī)我國安全生產工作的基本方針我國安全生產工作的基本方針:安全第一安全第一,預防為生預防為生。安全生產法律法規(guī)體系安全生產法律法規(guī)體系(一)(一)憲法憲法相關內容相關內容 中華人民共和國公民有勞動的權利和義務;加強勞動保護,改善勞動條件;中華人民共和國勞動者有休息的權利。 (二)國家有關安全生產方面的法律(二)國家有關安全生產方面的法律 主要包括安全生產法、消防法、道路交通安全法、礦山安全法、勞動法、治安管理處罰法等。(三)地方性法規(guī)(三)地方性
2、法規(guī) 根據國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定,結合當?shù)氐拿褡宓恼巍⒔洕臀幕忍攸c制定的安全生產法規(guī),其內容不得和法律法規(guī)、行政法規(guī)相抵觸,其效力低于行政法規(guī)。如廣東省安全生產條例、深圳經濟特區(qū)安全管理條例等; 安全生產法安全生產法相關內容相關內容 (一)宗旨(一)宗旨 為了加強安全生產監(jiān)督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產安全,促進經濟發(fā)展。 安全生產法安全生產法自自2002年年11月月1日起施日起施行行. 安全生產法規(guī)定從業(yè)人員八大權利及三項義務安全生產法規(guī)定從業(yè)人員八大權利及三項義務 (一)(一)八大權利八大權利 1、知情權,即有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措
3、施和事故應急措施; 2、建議權,即有權對本單位的安全生產工作提出建議; 3、批評、檢舉、控告權,即有權對本單位安全生產管理工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告; 4、拒絕權,即有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè); 5、緊急避險權,即發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所; 6、依法向本單位提出要求賠償?shù)臋嗬?7、獲得符合國家標準或者行業(yè)標準勞動防護用品權; 8、獲得安全生產教育和培訓的權利。 (二)(二)三項義務三項義務 1、自律遵規(guī)的義務,即從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理; 2、自覺學習安全知識的義務,即
4、要求掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力; 3、危險報告的義務,即發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素時,應當立即向現(xiàn)場安全管理人員或本單位負責人報告。 安全生產法規(guī)定:生產經營單位應當對從業(yè)人安全生產法規(guī)定:生產經營單位應當對從業(yè)人員進行安全生產教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必員進行安全生產教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規(guī)章制度要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗經安全生產教育和培訓合格
5、的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。作業(yè)。 安全教育的形式安全教育的形式 1、三級教育三級教育 新工人進入公司前要進行廠級、車間、班組廠級、車間、班組三級安全教育。 2、持證上崗教育 生產經營單位主要負責人、安全管理人員及特種作業(yè)人員必須經有關主管理部門培訓且考核合格后,方可上崗工作。安全生產法明確規(guī)定了通過安全教育和培訓從業(yè)人員要達到以下要求:1、具備必要的安全生產的知識;2、熟悉有關安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程3、掌握本崗位的安全操作技能; 安全生產法明確規(guī)定企業(yè)必須為員工提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動保護用品,并監(jiān)督、教育員工按使用規(guī)則佩戴使用。安全生產法明確了造成安全事故的懲罰: 員工不服從管理
6、,違反安全生產規(guī)章制度或操作規(guī)程,造成重大事故,構成犯罪,將依刑法有關規(guī)定追究刑事責任消防法相關內容 (一)相關規(guī)定(一)相關規(guī)定 1、消防工作貫徹“預防為主,防消結合預防為主,防消結合”的方針,堅持專門機關與群眾相結合的原則,實行防火安全責任制; 2、任何人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務,任何單位、成年公民都有參加有組織的滅火工作的義務; 3、在設有車間或者倉庫的建筑物內,不得設置員員工集體宿舍工集體宿舍; 4、任何單位、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材,不得埋壓、圈占消火栓,不得占用防火間距,不得堵塞通道 5、任何人發(fā)現(xiàn)火災時,都應當立即報警。任
7、何單位、個人都應當無償為報警提供便利,不得阻攔報警。嚴禁謊報火警。安全基本知識(一)安全生產的概念 安全生產是指在生產經營活動中,為避免造成人員傷害和財產損失的事故而采取相應的事故預防和控制措施,以保證從業(yè)人員的人身安全,保證生產經營活動得以順利進行的相關活動。 “安全生產”一詞所講“生產”是廣義的概念,不僅包括各種產品的生產活動,也包話各類工程建設和商業(yè)、娛樂業(yè)以及其他服務業(yè)的經營活動。安全生產管理知識安全生產管理知識 “三不傷害三不傷害”原則原則 “三不傷害”是指“不傷害自已、不傷害他人、不被別人傷害”。 “三不違三不違” “三違”是指生產過程中的“違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律”的違規(guī)
8、行為。 “四不放過四不放過” 事故原因和責任不清不放過;事故責任人事故原因和責任不清不放過;事故責任人員沒有受到處理不放過;人員沒有受到教員沒有受到處理不放過;人員沒有受到教育不放過;沒有提出防范和整改措施不放育不放過;沒有提出防范和整改措施不放過;過; 如何做到“三不傷害”呢? 那么,怎樣才能做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”呢? (一)以人為本,營造“三不傷害”氛圍。 要對“三不傷害”原則的內容、涵蘊、意義進行大張旗鼓的宣傳,造成一種氛圍,讓每一個員工感覺到“三不傷害”原則與自己息息相關,就在身邊,深刻認真到“三不傷害”原則不僅是“安全第一、預防為主”的具體體現(xiàn),是“以人為本、關
9、愛生命”的需要,同時還可以讓員工感同身受,認識到“三不傷害”原則是保護自己生命安全,不可或缺的“護身符”,從而增強恪守“三不傷害”原則的自覺性。 1.不傷自己應具有的基本行為規(guī)范 牢記保護自己的安全主要靠自己,隨時保持正確的工作態(tài)度及良好的身體心理狀態(tài)。 掌握自己操作的設備或操作中的危險因素及控制方法。 遵守安全規(guī)則使用必要的防護用品,絕不違章作業(yè)。 任何操作或設備都可能是危險的,應確認無傷害威脅后再實施操作。 杜絕僥幸和想當然心理,莫以患小而為之。 積極參加安全教育培訓,提高識別和處理危險的能力。 虛心接受別人對自己不安全行為的糾正。 2.不傷別人應具有的基本行為規(guī)范 你的行為隨時會影響他人
10、安全,尊重他人生命,不制造安全隱患。 多聽、多看、多問,隨時與別人溝通協(xié)商。 啟動操作、維修、清潔、保養(yǎng)設備時,要確保他人免受影響。 將你知曉的危險及時告知可能受影響人員并加以消除或置以標識。 對所接受到的安全規(guī)定、標識或指令,認真理解后才執(zhí)行。 不默許、縱容他人的違規(guī)行為,及時提醒。 。 3.不被他人傷害應具備的基本行為規(guī)范 提高自我防護意識,保持警惕,及時發(fā)現(xiàn)并報告危險 將你的安全知識及經驗與同事共享,幫助他人提高事故預防技能。 不忽視自己標識的潛在危險并遠離之。 及時糾正他人可能危害自己的不安全行為。 冷靜處理所遭遇的突發(fā)事件,正確運用所掌握的安全技能。 充分認識不被傷害是自己的權利,敢
11、于拒絕他人,包括主管的違章指揮。 (三)要做到“三不違”和“四不放過” 恪守“三不傷害”原則,做到保護自我和他人的人身安全,不是幾句空話,必須切實落實到實處才能達到目的。這就要求每一個一線員工時時、處處做到拒絕“三違”,做到“四不放過”。 安全生產責任制安全生產責任制 (一)安全生產責任制概念(一)安全生產責任制概念 安全生產責任制的內容,概括地講,就是企業(yè)各級領導、各個部門、各類人員在各自的職責范圍內對安全工作應負的責任。 (二)安全生產責任制制定的原則(二)安全生產責任制制定的原則 1、“誰主管,誰負責誰主管,誰負責”和和“管生產必須管安全管生產必須管安全”的原則。 2、充分體現(xiàn)責權利相統(tǒng)
12、一的原則。 (三)安全生產責任制的內容(三)安全生產責任制的內容 建立一個完整的責任制體系,要做到“橫向到邊、縱向到底”,橫向體系包括生產、勞動人事、財務、后勤等各職能部門,縱向體系應包括決策層、管理層和執(zhí)行操作層。事故分析與防范一、事故基本知識一、事故基本知識(一)事故原因構成的要素(一)事故原因構成的要素任何一種事故發(fā)生都取決于一些基本因素:即人、物、環(huán)境、管理四任何一種事故發(fā)生都取決于一些基本因素:即人、物、環(huán)境、管理四個要素,具體見下表:個要素,具體見下表: 人與機軌跡交叉理論 人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)在時間與空間上發(fā)生交叉,將產生事故。 70%以上的事故時由于人違反安全管理規(guī)定
13、、違章指揮、違章操作導致的,由此可見人在安全事故中的重要作用。 安全事故多發(fā)生在安全意識不強、安全知識缺乏的生產一線的員工上,由此可見,提高員工的安全意識對防范事故的重要性,要提高員工的安全素質,就必須從加強安全生產教育和培訓開始。 安全素質包括:思想素質、技術素質 思想素質:指員工的安全法制觀念、安全意識、安全價值觀念。 技術素質:指對安全技術知識和技能的掌握,對安全知識把握和運用我們所要掌握的安全技術知識和技能有:(一)安全色與安全標識(二)勞動保護與安全防護措施(三)機械安全(四)電氣安全(五)防火與防爆(六)物料安全(七)事故應急措施 安全色與安全標志安全色與安全標志 1、安全色、安全
14、色 安全色是表達安全信息的顏色,如表示安全色是表達安全信息的顏色,如表示禁止、警告、禁止、警告、指令、提示指令、提示等安全信息。具體的含義及用途詳見下表:等安全信息。具體的含義及用途詳見下表:2、安全標識、安全標識安全標志分為禁止標志、警告標志、指令標志、提示禁止標志、警告標志、指令標志、提示標志四類標志四類,勞動保護與安全防護措施 頭孢類藥物對人體的潛在危害:過敏反應 勞動保護用品包括:防塵、防毒、防噪音、放電、防水、防沖擊、防墜落、防機械外傷、防酸堿等。 具體有:口罩、防毒面罩、防護眼鏡、耳塞、洗眼器、手套、水靴、安全帽、工作服、安全帶、工作鞋、設備的防護罩、排風扇等。機械安全機械安全 一
15、般機械事故的原因 1、機械的齒輪、皮帶輪、鋸片等運動時造成的絞傷和物體打擊傷害。 2、沖剪壓切及木加工機械在加工過程中造成的剪切傷、壓傷、碰傷、擠壓傷等。 3、刀具造成的切割傷及產生的切屑造成的燙傷、刺傷等。 4、被加工零件固定不牢,甩出機床造成的打傷。機械傷害形式電氣安全 安全電壓:6、12、24、36、42V 正常人可承受的電流: 男:1.1mA 女:0.9mA 1mA時-感到有電 5mA時-有相當痛感 10mA時-感到忍受不了的痛苦 20mA時-筋肉劇烈收縮,失去動作自由 25mA時-時相當危險 100mA時 -時致死 跨步電壓 當電氣設備或電力系統(tǒng)的一相碰地時,就有故障電流流向接地體或
16、碰地處,向四周流散開,而在地面上呈現(xiàn)出不同電位的分布,當人的兩腳站在不同電位的地面上時,兩腳下呈現(xiàn)的電位差即為跨步電壓。 當發(fā)現(xiàn)有電纜漏電時,應繞道或雙腳并在一起蹦過去觸電事故的預防觸電事故的預防 1、電氣設備維系都應通知電工進行;2、多檢查電氣設備和線路的外觀;3、各種臨時電纜應避免重物壓;4、移動各種非固定設備時,應先切斷電源;5、雷雨天氣應避開高壓電桿、鐵塔、避雷針的接地導線20米6、電氣火災,切不可用水或泡沫滅火;7、電氣設備禁止用水沖洗或用濕布擦拭應急處理火災和危險化學品泄漏事故的應急處理何種情況下是發(fā)生了事故電鈴響了+應急疏散廣播通知=你要離開車間(事先沒有消防系統(tǒng)檢測通知)事故處
17、理:1、在事故現(xiàn)場的人員應該做什么; 切斷電源,用本崗位所配備的滅火器進行滅火2、其它生產車間的人員應該做什么; 排成單行順安全通道的一側迅速撤離現(xiàn)場注意:高層建筑嚴禁使用電梯注意:高層建筑嚴禁使用電梯 我們不但要掌握以上安全技術知識,還要克服以下對安全生產有不良影響的心理因素。 可能造成事故的不安全心理因素有:僥幸心理惰性心理逆反心理經驗心理從眾心理表現(xiàn)心理急于求成心猿意馬心理失調 與安全有關聯(lián)的方面還有:設備的衛(wèi)生 物品的堆放設備的間距 生產車間的照明人的身體狀態(tài) 人的工作態(tài)度人的行走路線 家庭狀況防護用品的使用總之:安全工作無小事總之:安全工作無小事消防常識 1、燃燒與火災的概念、燃燒與
18、火災的概念 燃燒 是指一種伴有發(fā)光、發(fā)熱的劇烈的化學反應; 火災是在時間和空間上失去控制的燃燒所造成的災害。燃燒的條件(火三角)物質燃燒過程的發(fā)生和發(fā)展,必須具備以下三個必要條件,即: 可可燃物、助燃物和火源燃物、助燃物和火源。只有這三個條件同時具備,才可能發(fā)生燃燒現(xiàn)象,無論缺少哪一個條件,燃燒都不能發(fā)生??扇嘉锟扇嘉镏嘉镏嘉锘鹪椿鹪?火災的分類:A類火災:指固體物質火災,這種物質往往具有有機物質,一般在燃燒時能產生灼熱的灰燼。如木材、棉、毛、麻、紙張火災等。B類火災:指液體火災和可熔化的固體物質火災。如汽油、煤油、柴油、原油、甲醇、乙醇、瀝青、石蠟火災等。 C類火災:指氣體火災。如煤氣、
19、天然氣、甲烷、乙烷、丙烷、氫氣火災等。D類火災: 指金屬火災。如鉀、納、鎂、鈦、鋯、鋰、鋁鎂合金火災等。 E類火災:指電器類火災. 滅火的原理1) 隔離法:移開或隔開可燃物,使之沒有可燃物可提供繼續(xù)燃燒2) 冷卻法:降低火場溫度,液體的蒸發(fā)速度和固體熱分解速度也隨之下降,當可燃物冷卻到著火點以下時即熄滅。3) 窒息法:用不燃物捂蓋燃燒物或緊閉著火區(qū)門窗或把水蒸汽引入火場,降低火場氧濃度。4)化學抑制法:用化學反應的方法抑制燃燒反應工廠消防系統(tǒng)介紹 滅火器 二氧化碳滅火器、ABC干粉滅火器、抗溶泡沫滅火器消防設備與設施火災探測報警設備:可燃氣體泄露報警器、光電感煙報警器、手動報警按鈕、應急廣播滅火設施:600立方消防水池、消防水增壓泵、清水消火栓、5T抗溶泡沫儲罐、抗溶泡
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年客服工作計劃樣本(三篇)
- 2024年小學圖書室管理制度范例(二篇)
- 2024年學校宿管部工作計劃樣本(四篇)
- 2024年小學防溺水工作計劃樣本(三篇)
- 2024年平面設計師個人工作計劃例文(三篇)
- 2024年宣傳部規(guī)章制度樣本(四篇)
- 2024年大隊輔導員工作職責樣本(二篇)
- 2024年工會規(guī)范化建設細則范本(三篇)
- 2024年幼兒園家長學校工作計劃范文(二篇)
- 【《奧克斯電器無形資產會計核算現(xiàn)狀分析》8600字】
- GB/T 15822.1-2024無損檢測磁粉檢測第1部分:總則
- 2024年反洗錢知識競賽參考題庫400題(含答案)
- SLT824-2024 水利工程建設項目文件收集與歸檔規(guī)范
- 2024廣西專業(yè)技術人員繼續(xù)教育公需科目參考答案(100分)
- 人民調解員業(yè)務培訓講稿
- 公司領導干部調查研究制度
- 海水淡化反滲透裝置檢修維護說明書
- 連續(xù)梁合攏方案
- 異辛酸鈉合成工藝及建設項目
- DB42∕T 1124-2015 城市園林綠化養(yǎng)護管理質量標準
- 西電計組課程設計報告
評論
0/150
提交評論