汽車人員管理考核方案

1、小車司機管理制度及考核辦法為進一步規(guī)范 小車司機行車管理和 工作考核管理 ,提高車輛使用 率和 工作效率 ,確保公司財產及人身安全 ,制定小車管理制度 ,對小車 司機實行收入與安全、考勤等掛鉤考核 ,具體辦法如下 :一、管理制度1派車規(guī)定1.1 堅持公車公用的原則 , 所有用車必須由綜合辦公室主任或指 定人員統(tǒng)一安排 , 特殊情況公司級領導可直接安排司機 ,但司機必須 向綜合辦公室主任匯報。1.2 未經公司批準 , 司機嚴禁借車給他人使用 , 否則造成一切后果 及損失由司機個人負責。1.3 未經核準, 不得私自開車外出 。司機個人有急事需用車的 , 由 辦公室主任同意后方可 , 但其費用自理。

2、2工作規(guī)定2.1 小車司機必須按時上班。 上班時間如不出車時 , 司機須在辦公 室待命但不影響他人工作 , 并接受辦公室安排協(xié)助他人工作。車輛應 停放在廠區(qū)指定位置。2.2 司機人員接送來賓 , 應具備基本禮貌禮儀。 司機需保持良好的 個人形象 ,保持服裝的整潔、衛(wèi)生 ,注意個人的言行 ,禮貌待人 ,熱情親 切。嚴守公司秘密 ,樹立良好的職業(yè)道德。2.3 行車時應嚴格遵守交通規(guī)則 ,違反交通規(guī)章者按交通規(guī)則辦 理,違章罰款原則上由司機本人自理。2.4 司機保證手機常開 ,服從公司安排 ,不準借故拖延或拒不出車。 對工作安排有意見的 ,事后可向主管領導反映。2.5 下班、節(jié)假日無出車安排的 ,車

3、輛必須停放公司 ,不準私自出2.6 車輛行駛證及保險卡由司機本人攜帶 ,應妥善保管 ,不得遺失。2.7 司機人員應于規(guī)定日期 ,自行前往指定車管所受檢 ,確保年審 按期辦理。司機個人證件年審自行辦理。2.8 行車前要堅持檢查 ,做到機油、汽油、剎車、水、輪胎氣壓、 轉向、喇叭、燈光等良好 ,確保車輛處于安全、可靠的狀態(tài)。2.9 出車前搞好車容衛(wèi)生 ,車外要擦洗干凈 ,車內要勤打掃 ,不得有 垃圾、雜物、保持車內外整潔、美觀。2.10 司機需確認車輛在外停放安全 ,晚上必須停在停車場。2.11 出車前嚴禁飲酒 , 行駛中注意力高度集中 , 嚴禁在行車時與 隨行人員談笑風生。3車輛保養(yǎng)3.1 司機

4、應嚴格執(zhí)行車輛保養(yǎng)規(guī)范 , 利用空閑時間保養(yǎng)車輛 , 維護 車輛最佳狀況。確實需進廠維修的 , 需提前請示。3.2 對于車輛操控若發(fā)覺異常應立即檢查 , 并盡快通知綜合辦公 室主任進行處理。3.3 隨時防范車輛配件失竊或損壞。3.4 隨時確保車身外觀清潔干凈。 車內應保持整潔 , 不得零亂堆置 雜物。3.5 定期按實際需求進行保養(yǎng) , 司機需將車開至公司指定的維修 點維護保養(yǎng) ,若需更換汽車配件 ,需經車輛技術人員現(xiàn)場確認后并請示 辦公室主任后進行更換。二費用報銷 :1. 車輛加油必須統(tǒng)一在公司指定的加油站使用加油卡加油 （特殊 情況除外）。2. 出差車輛的過路過橋費實行實報實銷 , 出差食宿

5、標準及補助按 公司出差制度辦理。3. 車輛維修費用 ,根據實際情況由辦公室主任核準后 ,報公司總經 理批準據實報銷。如屬事故類維修 ,對保險公司賠付以外超出的金額 部分,司機需按事故責任劃分的比例承擔。4. 公司出車需由綜合辦公室統(tǒng)一開具出車任務單,司機憑派車單出車（特殊情況可先出車再補辦出車單）結算里程 , 行車公里數(shù)由駕 駛員按照里程表自行填寫在派車單上 ,公里數(shù)需同車人確認 ,同車人為 客戶的由綜合辦確認。 租用車憑派車單結算過路費及汽油費等相關費 用,租用的外界車輛憑符合財務審價部要求的發(fā)票結算租車費。租用 外界車輛的 ,公司隨車人員（或用車人員）應在派車單上注明用車時 間等相關內容

6、,以便于結算租車費。5. 各部門結算均憑派車單進行結算。6. 交通違章票據非總經理簽字不得報銷。三獎懲辦法 :1. 小車司機每月基本公里數(shù) 2000 公里以內的 ,發(fā)放崗位工資（含 基本工資） 3000 元,超額部分按照 0.5 元/公里計算 ,除法定節(jié)假日外 公司不再發(fā)放加班費。每月無違章、無事故的 ,給予每月 300 元出車補助（含安全獎） 。2. 出現(xiàn)以下情況的 ,給予處罰 ,從出車補助扣除。情況特別嚴重的 , 根據規(guī)定另外從工資中扣除。2.1酒后駕車的 ,發(fā)現(xiàn)一次扣 300元。2.2 私自借車給他人使用的 ,發(fā)現(xiàn)一次扣 100元。2.3 未經批準私自出車的 ,發(fā)現(xiàn)一次扣 50 元。3. 出現(xiàn)以下情況的 ,取消當月補助 :3.1 發(fā)生交通事故的；3.2 車輛出現(xiàn)被盜損失的；3.3經查違章超過 3 次。4. 除安全違章處罰外 ,平時考勤及工作表現(xiàn)情況 ,按公司其它規(guī)定 辦理。5. 出車補助（含安全獎）由綜合辦