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精品文檔，值得擁有事務(wù)所管理崗位說明書職務(wù)名稱：事務(wù)所管理文件編號：直屬上級：銷售部管理課課長版本號：工資級別：頁碼：1/2職務(wù)編號：所屬部門：銷售部崗位目的：直接管理人數(shù)：管理課課長精品文檔，值得擁有分公司銷售執(zhí)行A分公司銷售執(zhí)行B事務(wù)所銷售執(zhí)行A事務(wù)所管理銷售內(nèi)勤分公司管理職責(zé)與權(quán)限：職責(zé)：1、基本職責(zé) 負(fù)責(zé)事務(wù)所費用報銷相關(guān)工作； 負(fù)責(zé)事務(wù)所工資的審核工作； 負(fù)責(zé)事務(wù)所債權(quán)管理回收狀況的把握和檢查指導(dǎo)； 負(fù)責(zé)事務(wù)所的運作情況的分析、改進(jìn)； 事務(wù)所指導(dǎo)和管理 負(fù)責(zé)事務(wù)所管理制度的編寫、修改、監(jiān)督，檢查其執(zhí)行情況； 負(fù)責(zé)新事務(wù)所設(shè)立的頭行。2、協(xié)調(diào)職責(zé) 就業(yè)務(wù)內(nèi)容與各相關(guān)部門、大區(qū)、事務(wù)所進(jìn)行協(xié)調(diào)工作事務(wù)所管理崗位說明書職務(wù)名稱：事務(wù)所管理文件編號：直屬上級：銷售部管理課課長版本號：工資級別：頁碼：2/2職務(wù)編號：所屬部門：銷售部崗位目的：直接管理人數(shù)：3、管理職責(zé)4、實施職責(zé)精品文檔，值得擁有負(fù)責(zé)相關(guān)的銷售政策的實施。5、文件審批職責(zé)6、參與職責(zé)參與銷售部的各項活動權(quán)限：職務(wù)調(diào)遣：（表示可升遷或調(diào)任的職位）可升遷至管理課課長崗位資格要求：教育背景：大專以上經(jīng)驗：1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。崗位技能要求：專業(yè)知識：了解管理相關(guān)知識，了解相關(guān)財務(wù)知識，了解業(yè)務(wù)流程更佳。能

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