護(hù)士長(zhǎng)11月份工作計(jì)劃2篇

1、護(hù)士長(zhǎng)11月份工作計(jì)劃2篇 護(hù)士長(zhǎng) 11 月份工作計(jì)劃 2 篇 護(hù)士長(zhǎng)*月份工作計(jì)劃 2 篇 身為護(hù)士長(zhǎng)的我面對(duì)*月份的挑戰(zhàn)自然要做好所在科室的護(hù)理人員管理工作，盡管在過(guò)去的經(jīng)歷中自己憑借著較好的積累完成了院方布置的護(hù)理工作，但是在最近的幾次會(huì)議中也讓我認(rèn)清了目前階段護(hù)士的工作并不輕松，因此面對(duì)嚴(yán)峻的形勢(shì)也需要早做打算才能獲得患者與家屬對(duì)護(hù)理人員的認(rèn)可，所以一份較好的護(hù)士長(zhǎng)工作計(jì)劃可以幫助自己在即將到來(lái)的*月份更好地完成任務(wù)。 鑒于*月底到*月初來(lái)到醫(yī)院進(jìn)行實(shí)習(xí)的新護(hù)士較多需要做好培訓(xùn)工作，因此我需要提前做好相應(yīng)的安排才能夠讓她們將所學(xué)的知識(shí)與護(hù)理工作結(jié)合起來(lái)，如果因?yàn)槭址ú粚I(yè)從而導(dǎo)致患者感

2、到不滿可就有些得不償失了，即便實(shí)習(xí)生的到來(lái)可以減緩護(hù)理工人手不足造成的壓力也應(yīng)該有所重視，而且*月份的時(shí)候自己也應(yīng)該多在各個(gè)病房進(jìn)行走動(dòng)以便于解決難題，當(dāng)結(jié)束一天的護(hù)理工作以后還應(yīng)該召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議探討各成員遇到的問(wèn)題與自身的不足，而且對(duì)于新護(hù)士在工作期間撰寫(xiě)的報(bào)告需要認(rèn)真檢查才能更好地分析實(shí)際問(wèn)題。 *月份的到來(lái)也意味著天氣的寒冷可能造成患者的病情加劇，所以我在*月份需要向后勤部門(mén)申請(qǐng)一批被單給體質(zhì)較差的一部分患者使用，而且對(duì)于家境較差和沒(méi)有家屬探望的患者需要重點(diǎn)進(jìn)行照顧才行，若是能夠在自己的安排下使得患者擁有良好的心態(tài)便可以讓病癥痊愈得更快一些，而且自己在進(jìn)行這項(xiàng)護(hù)理工作的時(shí)候也應(yīng)該讓其他的護(hù)

3、士在一旁進(jìn)行學(xué)習(xí)才行，若是讓科室的護(hù)理工作人員都參與其中便可以讓更多的患者獲得相應(yīng)的幫助。 在日常的管理中需要對(duì)護(hù)士的護(hù)理工作做好相應(yīng)的規(guī)范才行，而且針對(duì)這方 面的問(wèn)題也要進(jìn)行事先的探討才能讓她們才實(shí)踐中獲得感悟，若是不能讓護(hù)理工作人員獲得整體上的提升則意味著自己的管理水平還有待加強(qiáng)，所以在*月份的護(hù)理工作中自己需要針對(duì)實(shí)際的問(wèn)題為護(hù)士進(jìn)行詳細(xì)的講解，除此之外還得在護(hù)理工作中起到帶頭作用才能在實(shí)際的講解中起到較好的效果，在我看來(lái)護(hù)理工作中需要相互之間進(jìn)行交流才能夠多角度地分析出更好的解決方法。 對(duì)于自己今后的發(fā)展而言*月份的工作計(jì)劃還是比較重要的，相對(duì)于個(gè)人能力的提升來(lái)說(shuō)我更加看重普通護(hù)士對(duì)于

4、護(hù)理工作的運(yùn)用，當(dāng)她們?cè)卺t(yī)院的護(hù)理工作中獲得成就便意味著自己的管理起到了一定程度的效果，而且我相信在分析問(wèn)題過(guò)后將解決方案落實(shí)下去便能夠在護(hù)理工作中取得成就。 一、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)房的行政管理和護(hù)理質(zhì)量管理工作。 二、按護(hù)理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求，負(fù)責(zé)制訂護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施，定期或不定期督促檢查各項(xiàng)規(guī)章，各班崗位職責(zé)以及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實(shí)情況，并及時(shí)講評(píng)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。 三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護(hù)理力量的組合，進(jìn)行科學(xué)合理的排班，制定各班崗位職責(zé)。 四、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的培訓(xùn)，定期提問(wèn)或采用其它形式考核，并做好獎(jiǎng)懲考核工作。 五、督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及無(wú)菌操作，按計(jì)劃和要求定期進(jìn)行產(chǎn)房無(wú)菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細(xì)菌培養(yǎng)，并消毒效果。 六、及時(shí)傳達(dá)護(hù)理部的工作要求，督促、指導(dǎo)產(chǎn)房各項(xiàng)工作，主持晨會(huì)，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。 七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級(jí) 醫(yī)生對(duì)護(hù)理工作的要求。 八、做好產(chǎn)房?jī)?nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指