仲量聯(lián)行：2019辦公室使用基準(zhǔn)數(shù)據(jù)

1、仲量聯(lián)行：2019 辦公室使用基準(zhǔn)數(shù)據(jù)2019辦公室使用基準(zhǔn)數(shù)據(jù)步入互聯(lián)網(wǎng)時代，科技和社會變革正快速轉(zhuǎn)變我們的辦公場所。而當(dāng)前的變革速度更是前所未有。不同行業(yè)不同規(guī)模的企業(yè)都致力于開發(fā)定制未來導(dǎo)向性辦公場所策略，使其辦公場所更加高效靈活。過去， 技術(shù)型員工大部分時間都在自己的辦公桌前埋頭工作，偶爾才到會議室參加會議。那時的辦公場所規(guī)劃較為簡單。然而，根據(jù)高德納集團(Gartner Group )的數(shù)據(jù)顯示，現(xiàn)如今普通技術(shù)型員工只花費其40%的時間在辦公桌前工作；而財捷集團( Intuit ) 的研究則顯示，當(dāng)今有80%的工作需要通過協(xié)作來完成。越來越多的員工開始在非傳統(tǒng)辦公區(qū)域辦公家里、咖啡館

2、、聯(lián)合辦公空間甚至是辦公室內(nèi)的休閑區(qū)。隨著時代的變革，辦公場所需要融合更多協(xié)作空間和活動空間，辦公空間規(guī)劃策略也開始出現(xiàn)巨大變化。辦公場所的管理者也逐漸意識到新的科技手段所帶來的巨大機遇，如實時使用率數(shù)據(jù)收集、預(yù)見性分析、人工智能和認(rèn)知技術(shù)等。同時他們也看到對使用率的實時掌握能夠幫助他們跟上數(shù)字化時代的社會變遷。通過追蹤空間使用情況，我們可以洞悉更有價值的驅(qū)動因素，來提高實際工作效率； 亦可削減在大型辦公室的不必要支出，用以設(shè)置更多的協(xié)作空間；同時還能吸引更多“千禧一代”和喜歡“隨時隨地”辦公的優(yōu)秀人才。仲量聯(lián)行2019 年 辦公空間使用基準(zhǔn)指南( 2019 OccupancyBenchmar

3、kingGuide)揭示了在工作環(huán)境不斷變化的情況下，數(shù)據(jù)和深度分析對辦公場所策略制定的重要性。77%的受訪企業(yè)表示，今年不動產(chǎn)團隊的首要目標(biāo)是提高空間數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。這一數(shù)字恰恰表明了企業(yè)不動產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)層需要更充分的信息來做出更明智的決策。除此以外，受訪企業(yè)的重點目標(biāo)還包括：優(yōu)化辦公資產(chǎn)組合、降低辦公空間整體成本、在空間策略規(guī)劃中提高對占有率數(shù)據(jù)的相關(guān)使用。在下文中，我們將探討如何利用使用率追蹤工具、需求預(yù)測及其他領(lǐng)先技術(shù)來幫助您優(yōu)化不動產(chǎn)組合、過渡到全新的靈活工位辦公策略、提高辦公空間數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性以及降低成本。我們的基準(zhǔn)數(shù)據(jù)描繪了一幅處于快速發(fā)展之中的行業(yè)圖景，這進一步印證了我們與全球領(lǐng)先企業(yè)合作

4、時所觀察到的變化。僅過去一年，仲量聯(lián)行的空間數(shù)據(jù)策略規(guī)劃服務(wù)實現(xiàn)了 74%勺業(yè)務(wù)增長，因為有越來越多的企業(yè)希望通過尋求可信 賴的合作伙伴來幫助他們實現(xiàn)更靈活辦公方式和技術(shù)驅(qū)動型規(guī)劃策略的轉(zhuǎn)變。,門支從如此2快,南11再也不公比令人慢.Justin Tnukau 。又忘您fOAKa(JUh>l : ”:S'TK，"9凡-a町幢 g夏*«»，.J-B, *%匚<1A i isohMiA irt rxn-力M <” CnMl MM9 UytlAtt* m r R«iU4>w»Me =3 r-r. w o-»u

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