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1、精品文檔水利學(xué)院2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告水利學(xué)院2011年12月水利學(xué)院2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告2010-2011學(xué)年水利學(xué)院在學(xué)校招生就業(yè)處的指導(dǎo)下,在學(xué)校和 學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,學(xué)生工作辦公室老師、全體畢業(yè)班班主任和 導(dǎo)師共同努力,2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作順利開(kāi)展,完滿完成了年初 學(xué)院下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)?,F(xiàn)對(duì)照學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作細(xì)則、畢業(yè)生 就業(yè)工作考評(píng)辦法中的內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查,我們認(rèn)為本年 度我院畢業(yè)生就業(yè)工作主要呈現(xiàn)以下六個(gè)方面的特點(diǎn):一、組織機(jī)構(gòu)與隊(duì)伍建設(shè)-領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全,確保就業(yè)工作的平 穩(wěn)、有效、高效1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,形成良好的工作氛圍院系領(lǐng)導(dǎo)高度重視畢
2、業(yè)生就業(yè)工作,將其視為本院發(fā)展的生命 線。2010-2011年度多次在領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)議上研究探討人才培養(yǎng)方案的 修訂、強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)和畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題, 并多次專門召開(kāi)工作就 業(yè)工作會(huì)議,對(duì)畢業(yè)生面臨的就業(yè)問(wèn)題進(jìn)行商討,形成“領(lǐng)導(dǎo)重視就 業(yè)、人人關(guān)心就業(yè)、事事想著就業(yè)”的就業(yè)工作思路。除 3名輔導(dǎo)員 之外,專任教師提供考研輔導(dǎo) 5場(chǎng)次,就業(yè)信息20余條,學(xué)院組織 畢業(yè)生就業(yè)講座7次,舉辦就業(yè)招聘活動(dòng)周2次,學(xué)院邀請(qǐng)招聘單位 40余家。2、組織機(jī)構(gòu)健全,有完善的工作體系本院就業(yè)工作運(yùn)行機(jī)制是從上到下和從下到上的閉合循環(huán)系統(tǒng), 人員組成從院領(lǐng)導(dǎo)、畢業(yè)班輔導(dǎo)員、班主任和導(dǎo)師、各教學(xué)班到各宿 舍實(shí)施全覆蓋
3、確保工作條件,經(jīng)費(fèi)、人員、場(chǎng)所設(shè)施三落實(shí)。為畢業(yè)生就業(yè)工 作提供辦公場(chǎng)所、咨詢場(chǎng)所、招聘洽談室等,有專供就業(yè)工作使用的 計(jì)算機(jī)和打印機(jī),室外設(shè)就業(yè)信息專欄。并建立了就業(yè)信息網(wǎng)站,就 業(yè)經(jīng)費(fèi)專款專用。真正做到了有人(專人負(fù)責(zé),專兼職結(jié)合)、有錢(不挪用經(jīng)費(fèi)還適當(dāng)補(bǔ)貼)、有物(計(jì)算機(jī)打印機(jī)等硬件設(shè)施)、有 室(會(huì)議室做招聘洽談室)。3、深入細(xì)致地開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo),為廣大畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我院就業(yè)指導(dǎo)采取課堂內(nèi)集中授課與就業(yè)指導(dǎo)講座相結(jié)合的方式開(kāi)展。嚴(yán)格按照學(xué)工處、教務(wù)處的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行集中授課,按照授 課計(jì)劃和相關(guān)要求備課與組織課堂教學(xué)。就業(yè)講座分為專題講座和邀 請(qǐng)校外就業(yè)指導(dǎo)專家舉辦講座兩種方式,主
4、要涉及面試技巧、簡(jiǎn)歷制 作方法、就業(yè)流程與離校手續(xù)等方面,期間還邀請(qǐng)了學(xué)校招生就業(yè)處 的就業(yè)指導(dǎo)專家、中水十一局人力資源部經(jīng)理以及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)就職業(yè)生 涯規(guī)劃、就業(yè)形勢(shì)、職業(yè)心理、職業(yè)態(tài)度以及專業(yè)發(fā)展等問(wèn)題開(kāi)設(shè)專 題講座,與學(xué)生面對(duì)面交流,從不同的角度向?qū)W生傳達(dá)社會(huì)對(duì)學(xué)生的 要求與挑戰(zhàn),激發(fā)了廣大學(xué)生的成才責(zé)任感,提高學(xué)生的擇業(yè)能力。 我院就業(yè)指導(dǎo)工作開(kāi)展深入而廣泛,就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室常年接受學(xué) 生就業(yè)咨詢,并及時(shí)發(fā)布就業(yè)信息,發(fā)放就業(yè)指導(dǎo)材料,與此同時(shí), 2011屆畢業(yè)班班主任和導(dǎo)師都是我院專任教師,這就確保了各教研 室能夠充分參與就業(yè)指導(dǎo)工作、就業(yè)管理工作。將任課教師的專業(yè)特 長(zhǎng)引入到就業(yè)工作
5、中,這大大提高了我院2011屆畢業(yè)生的擇業(yè)信心, 提高了就業(yè)的穩(wěn)定性。二、就業(yè)工作嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,確保就業(yè)目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn) 。依據(jù)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員的分工, 院部經(jīng)常召開(kāi)就業(yè) 工作專題會(huì)議,本年度有近十次之多。在年初即下發(fā)了分解到各個(gè)月 的工作計(jì)劃,并在月末通報(bào)各班就業(yè)情況,召集所有就業(yè)工作人員開(kāi) 會(huì)進(jìn)行總結(jié)。鑒于各專業(yè)班級(jí)就業(yè)達(dá)標(biāo)時(shí)間不同, 就業(yè)難度也不同的 實(shí)際情況,院部采取一系列積極的激勵(lì)措施,獎(jiǎng)勵(lì)了先進(jìn)、鞭策了后 進(jìn)。在提高就業(yè)數(shù)量、確保就業(yè)質(zhì)量的工作中,院領(lǐng)導(dǎo)以及各畢業(yè)班 班主任做出了大量細(xì)致而富有成效的工作。于各階段未就業(yè)的學(xué)生院 系都會(huì)進(jìn)行不定期的統(tǒng)計(jì),依據(jù)動(dòng)態(tài)登記的名單,對(duì)于就
6、業(yè)困難的學(xué) 生,院系進(jìn)行有重點(diǎn)地推薦。健全的制度以及全體成員嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)的工 作為我院良好的就業(yè)質(zhì)量,較高的就業(yè)數(shù)量提供了堅(jiān)實(shí)的保證。三、就業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓-多層面集中開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng),為畢業(yè)生就業(yè)拓展 空間市場(chǎng)需求是我們做好學(xué)生培養(yǎng)和就業(yè)工作的風(fēng)向標(biāo)。第一,我院對(duì)用人單位及校友進(jìn)行了跟蹤調(diào)查。主要方法有兩項(xiàng): 利用單位招聘的機(jī)會(huì)開(kāi)展座談,發(fā)放調(diào)查表等形式進(jìn)行調(diào)查。充 分利用校慶期間校友返校契機(jī),與校友開(kāi)展座談?wù){(diào)研。利用寒暑假、 實(shí)習(xí)等時(shí)間組織教師到用人單位實(shí)地考察, 了解就業(yè)現(xiàn)狀以及就業(yè)單 位對(duì)畢業(yè)生的評(píng)價(jià)與要求,征求用人單位對(duì)課程設(shè)置、專業(yè)技能、綜 合素質(zhì)培養(yǎng)等各方面的意見(jiàn)和建議。目前尚保留用人單位卷和
7、校友卷 的調(diào)查問(wèn)卷原件。第二,搭平臺(tái)建基地,積極拓寬就業(yè)渠道。就業(yè)市場(chǎng)的開(kāi)拓的措 施包括:回訪學(xué)校實(shí)習(xí)和就業(yè)單位,尋找新的合作單位和就業(yè)信息, 與相關(guān)單位座談,傾聽(tīng)他們對(duì)人才培養(yǎng)的意見(jiàn)和建議, 并與校友進(jìn)行 了廣泛交流;發(fā)揮我院教職工的積極性,采用獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制鼓勵(lì)教職工為 畢業(yè)生提供就業(yè)信息。吸引用人單位前來(lái)招聘,提高就業(yè)率及就業(yè)質(zhì) 量,同時(shí)也擴(kuò)大了我校在社會(huì)上的影響, 加強(qiáng)了學(xué)校與用人單位的聯(lián) 系與合作。四、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與信息服務(wù)-資源豐富,更新及時(shí),信息暢通我院建立了暢通的用人單位信息收集與發(fā)布渠道,建立了規(guī)范的 用人單位信息庫(kù),建立了校外實(shí)習(xí)班級(jí)學(xué)生的通信聯(lián)系渠道。 我院在 畢業(yè)班學(xué)生黨員、干部
8、中選出了就業(yè)信息員,由班主任帶領(lǐng)各班就業(yè) 信息小組,利用海報(bào)、畢業(yè)班網(wǎng)上聊天室、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)等多種形式,確 保招聘會(huì)信息、具體的用人單位需求信息能夠充分傳達(dá)給在校外實(shí)習(xí) 的畢業(yè)生。與此同時(shí),我院不斷探索創(chuàng)新如何使就業(yè)宣傳教育在高低 年級(jí)之間更加連貫,由團(tuán)總支以及年級(jí)輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)指導(dǎo),從 2010年 下半年開(kāi)始由學(xué)習(xí)部承辦院系就業(yè)信息欄的使用工作, 這樣既提高了 就業(yè)工作的時(shí)效與實(shí)效,又提高了 2011屆畢業(yè)生的就業(yè)意識(shí),為明 年培養(yǎng)了更加熟練的就業(yè)信息員。我院還發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢(shì)、調(diào)動(dòng) 本院教職工的積極性,專業(yè)教師積極幫助廣大學(xué)生聯(lián)系用人單位, 開(kāi) 拓市場(chǎng)、收集信息。五、重視就業(yè)市場(chǎng)的開(kāi)拓,廣開(kāi)就業(yè)
9、渠道。努力拓寬就業(yè)渠道是做好畢業(yè)生就業(yè)工作的前提。 為促進(jìn)2011級(jí) 學(xué)生充分就業(yè),我院就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在前期開(kāi)展了大量的就業(yè)需求 調(diào)研工作。通過(guò)走出校門與著名建筑企業(yè)聯(lián)系, 不定期舉行規(guī)模不等 的校園招聘會(huì),定期向用人單位征集、匯總就業(yè)信息,積極開(kāi)拓就業(yè) 市場(chǎng)。我院年內(nèi)先后與小浪底水利樞紐、三峽等單位簽訂了就業(yè)實(shí)習(xí) 基地協(xié)議。在拓寬就業(yè)渠道的同時(shí),我院始終嚴(yán)格按照學(xué)院要求認(rèn)真 落實(shí)畢業(yè)生推薦工作,對(duì)用人單位進(jìn)行認(rèn)真而有重點(diǎn)地推薦, 規(guī)范管 理、嚴(yán)格審查畢業(yè)生推薦表,該表格的補(bǔ)辦數(shù)量?jī)H為1%畢業(yè)生 推薦工作成果良好。六、就業(yè)管理與服務(wù)-規(guī)范就業(yè)工作,提升就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)質(zhì)量第一,學(xué)生就業(yè)管理與服
10、務(wù)工作的特點(diǎn)是重在平時(shí)的積累。畢業(yè)生生源信息管理做到及時(shí)、準(zhǔn)確無(wú)誤上報(bào)。協(xié)議書發(fā)放能夠做到 編號(hào)管理,錄入計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)登記管理,每一個(gè)環(huán)節(jié)和簽章程序都嚴(yán)謹(jǐn) 規(guī)范。學(xué)生檔案管理嚴(yán)格,按照學(xué)生檔案管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二,舉辦專場(chǎng)校園招聘會(huì),就業(yè)信息發(fā)布常態(tài)化。在常規(guī)管理 與服務(wù)工作有序、及時(shí)、無(wú)錯(cuò)誤的基礎(chǔ)上,我院 2010-2011年先后舉 辦中小型校園招聘會(huì)20多場(chǎng),為學(xué)生提供就業(yè)信息90多條,響應(yīng)學(xué) 校政策舉辦招聘專場(chǎng)活動(dòng)月除外,學(xué)院?jiǎn)为?dú)舉辦招聘活動(dòng)周兩次,邀 請(qǐng)招聘單位20多家。其中招聘單位涉及到北京、天津、山東、深圳 及河北省各地區(qū)。第三,就業(yè)率統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確無(wú)誤。初次就業(yè)率、年終就業(yè)率統(tǒng)計(jì)按要
11、 求上報(bào)。我院2011屆本科生共581人,派遣畢業(yè)生561人,初次就 業(yè)率為91.46%,截止到2011年12月,就業(yè)率達(dá)99.3%。其中考取碩 士研究生173人,占畢業(yè)生總數(shù)的30.3%;到國(guó)有企業(yè)185人,占33% 到民營(yíng)企業(yè)和其他企業(yè)140人,占25%到科研設(shè)計(jì)單位50人,占 8.9%;到國(guó)家機(jī)關(guān)及事業(yè)單位 9人,占1.6%。就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析結(jié) 果表明,在保持較高就業(yè)率的基礎(chǔ)上,突出畢業(yè)去向和行業(yè)特色融合、 產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的特色,實(shí)現(xiàn)了與學(xué)院定位發(fā)展層次相匹配的就業(yè)工作 理念和評(píng)價(jià)體系。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,得到全校師生和用人單位各方面的積 極配合,我院就業(yè)工作成效喜人。畢業(yè)生對(duì)我院就業(yè)指導(dǎo)工作基本滿意, 與此同時(shí)我院就業(yè)工作也 受到了
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