安全質(zhì)量環(huán)保責(zé)任書

1、葛洲壩集團(tuán)第二工程有限公司錦屏二級水電站金屬結(jié)構(gòu)施工項目部2009年度安全質(zhì)量環(huán)保責(zé)任書單位： 錦屏二級水電站金屬結(jié)構(gòu)施工項目部2009年度安全質(zhì)量環(huán)保責(zé)任書為貫徹執(zhí)行公司 誠信守約，追求卓越”和 消除一切隱患風(fēng)險，確保全員健康安全， 建設(shè)綠色環(huán)保工程，營造和諧發(fā)展環(huán)境”的質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全方針，保證項目部 質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系持續(xù)有效運行，確保質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管 理工作和體系運行各項工作目標(biāo)的實現(xiàn)，特制定此責(zé)任書。作為項目部及各作業(yè)單位安全生產(chǎn)、質(zhì)量和環(huán)境保護(hù)管理工作的第一責(zé)任人、主管 責(zé)任人，確保項目部安全、質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)各項目標(biāo)的實現(xiàn)是我們共同的責(zé)任。為此， 我

2、們彼此承諾并努力做到：一、控制目標(biāo)有效控制各類生產(chǎn)性事故，不發(fā)生各類輕傷事故；工傷事故率小于1.65人/億元產(chǎn)值、有效控制各類生產(chǎn)性事故，不發(fā)生輕傷及以上 安全事故；交通事故百車率小于5，力爭不發(fā)生重大及以上交通事故；機(jī)電、火災(zāi)事故控制、特種設(shè)備定檢率、作業(yè)人員勞動保護(hù)用品發(fā)放、使用率滿足公司相關(guān)管理要求；重大危險源得到有效監(jiān)控，現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施、安全保護(hù)裝置到位率滿足要求， 事故隱患整改率達(dá)到90%以上；全員安全法規(guī)教育和本崗位操作規(guī)程學(xué)習(xí)考試率100%；特種作業(yè)人員持證上崗率100%;轉(zhuǎn)崗、復(fù)工、新聘人員和外協(xié)隊人員等上崗前安全技術(shù)培訓(xùn)率達(dá)到100%；生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施、安全保護(hù)裝置

3、到位率100%;特種設(shè)備定檢率達(dá)到100%；金結(jié)制安和機(jī)電安裝工程：單元工程合格率 100%，優(yōu)良率滿足合同及上級單位要 求；工業(yè)產(chǎn)品出廠合格率100%，產(chǎn)品監(jiān)督檢查合格率達(dá)到 95%及以上；節(jié)約能源、降低消耗，重要環(huán)境因素得到有效控制，不發(fā)生環(huán)境污染與破壞事件；環(huán)境事件隱患整改率達(dá)到 85%以上;環(huán)境污染、噪聲投訴處理率達(dá) 100%;環(huán)境監(jiān) 測計劃落實率達(dá)100%；施工區(qū)域的場（廠）界噪聲 排放達(dá)標(biāo)率不低于 80%、施工廢水排放達(dá)標(biāo)率達(dá)到85%、大氣主要污染物排放達(dá)到國家二級標(biāo)準(zhǔn)的占 80%以上；生活基地生產(chǎn)制造敏感區(qū)生活污水、工業(yè)廢水排放達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%；固體廢棄物、危險廢棄物處置符合國

4、家要求。二、管理目標(biāo)完建工程項目完（竣）工驗收達(dá)到合同要求，工程質(zhì)量評定達(dá)到優(yōu)良等級。金屬 結(jié)構(gòu)及機(jī)電安裝等工程滿足項目部爭創(chuàng)國家、省部級優(yōu)質(zhì)工程；質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全“三合一”管理體系運行有效，體系運行符合性達(dá)到 內(nèi)、外部年度監(jiān)督審核要求。責(zé)任年度內(nèi)不發(fā)生質(zhì)量事故，無嚴(yán)重質(zhì)量缺陷。無因工程施工質(zhì)量問題或因服務(wù) 質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等引起的顧客投訴事件發(fā)生；在崗員工經(jīng)安全、質(zhì)量和環(huán)保知識和法律法規(guī)培訓(xùn)和本崗位操作規(guī)程培訓(xùn)考核合 格后上崗，所有在崗安全、質(zhì)量、試驗人員持證上崗。特殊工種作業(yè)人員持證上崗率達(dá) 到100%;轉(zhuǎn)崗、復(fù)工、新聘人員和民技工等上崗前按要求進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)。應(yīng)急管理工作滿足項目

5、部相關(guān)管理要求。三、責(zé)任范圍（一）第一責(zé)任人：1、負(fù)責(zé)履行國家、地方和上級管理部門頒發(fā)的有關(guān)安全、質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)法律法規(guī) 所規(guī)定的各項管理工作職責(zé)。2、負(fù)責(zé)履行質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)與職業(yè)健康安全管理體系文件所規(guī)定的職責(zé)，并承擔(dān)質(zhì) 量、環(huán)境保護(hù)與職業(yè)健康安全管理工作的最終責(zé)任。3、嚴(yán)格履行項目責(zé)任書的要求，確保項目安全質(zhì)量環(huán)境管理目標(biāo)的實現(xiàn)。4、對本單位安全、質(zhì)量、環(huán)境管理工作目標(biāo)的實現(xiàn)負(fù)全部責(zé)任。（二）質(zhì)量主管責(zé)任人：1、負(fù)責(zé)履行國家和政府頒發(fā)的有關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)所規(guī)定的各項管理工作職責(zé)。2、負(fù)責(zé)履行管理體系文件所規(guī)定的職責(zé)。3、對分管的質(zhì)量管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（三）安全與環(huán)境保護(hù)主管責(zé)任人：1、負(fù)責(zé)

6、履行國家、地方和上級管理部門頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)所 規(guī)定的各項管理工作職責(zé)。2、負(fù)責(zé)履行管理體系文件所規(guī)定的職責(zé)3、對分管的安全、環(huán)境保護(hù)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。四、責(zé)任履行基本要求1、堅持質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全方針，認(rèn)真執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，保證各級 領(lǐng)導(dǎo)思想到位。2、堅持安全質(zhì)量環(huán)境管理工作責(zé)任制度，實行責(zé)任目標(biāo)逐級分解，保證各級人員職 責(zé)到位。3、堅持嚴(yán)、細(xì)、實”工作作風(fēng)，親自組織、督促、檢查指導(dǎo)安全質(zhì)量環(huán)境管理工作， 狠抓過程控制，保證各項工作到位。4、堅持開展創(chuàng)一流安全、優(yōu)質(zhì)、環(huán)保工程活動，消除隱患，保證各類資源投入和措 施到位。5、堅持重獎重罰原則，充分發(fā)揮激勵和約

7、束機(jī)制作用，保證獎懲到位。五、考核與獎懲（一）考核1、年度考核工作于本年度末由項目部安全質(zhì)量環(huán)保部會同有關(guān)部門本著分別考核、 綜合評分、集中兌現(xiàn)的原則，依據(jù)項目部安全、質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)工作考核辦法進(jìn)行。最 后考核得分由安全質(zhì)量環(huán)保部結(jié)合上報資料和相關(guān)職能部門日常對口檢查掌握的情況及 年度末考核得分綜合而成（其中上報資料和平時檢查掌握的情況占40%、年終考核得分占60%）,考核結(jié)果提交安全質(zhì)量環(huán)境保護(hù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組討論，報主管領(lǐng)導(dǎo)審核，項目經(jīng) 理批準(zhǔn)實施。（二）責(zé)任獎罰兌現(xiàn)1、獎罰于次年一季度兌現(xiàn)。凡安全、質(zhì)量、環(huán)保事故（事件）監(jiān)控指標(biāo)中，任意一 類出現(xiàn)超標(biāo)的單位，實行安全、質(zhì)量、環(huán)保一票否決，取消

8、兌現(xiàn)資格。2、 責(zé)任書中的獎罰兌現(xiàn)金額均按第一責(zé)任人 40%、主管責(zé)任人30%、部門負(fù)責(zé)人（或 專職人員）30%的比例和任職時段落實到人。3、獎勵兌現(xiàn)對考核合格的責(zé)任單位及責(zé)任人兌現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)為：兌現(xiàn)金額=800元x年度結(jié)算產(chǎn)值/年度計劃產(chǎn)值x權(quán)重系數(shù)x正常生產(chǎn)月/12對由項目部授予 先進(jìn)單位”稱號的單位根據(jù)項目部相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)在兌現(xiàn)的基礎(chǔ)上另行獎 勵。4、處罰兌現(xiàn)對考核不合格的責(zé)任單位及責(zé)任人處罰標(biāo)準(zhǔn)為：處罰金額=800元x年度結(jié)算產(chǎn)值/年度計劃產(chǎn)值x權(quán)重系數(shù)x正常生產(chǎn)月/125、權(quán)重系數(shù)確定：(1) 責(zé)任單位年結(jié)算產(chǎn)值小于500萬，權(quán)重系數(shù)取0.5;(2) 責(zé)任單位年結(jié)算產(chǎn)值大于等于 500萬，小于1

9、000萬，權(quán)重系數(shù)取0.75;(3) 責(zé)任單位年結(jié)算產(chǎn)值大于等于1000萬，小于2000萬，權(quán)重系數(shù)取1.0;6、各作業(yè)單位需在每月20日之前將三工活動、教育培訓(xùn)、會議等情況上報安全質(zhì) 量環(huán)保部，否則按100元/月 /次處罰；7、有隱瞞不報各類事故的，一經(jīng)核實，將取消兌現(xiàn)獎勵資格。六、附則1、 本責(zé)任書經(jīng)雙方簽字后生效。執(zhí)行及考核期從2009年1月1日至2009年12月 31日止。2、本責(zé)任書一式兩份，項目部安全質(zhì)量環(huán)保部、責(zé)任單位各執(zhí)一份。3、不因此責(zé)任書對第一責(zé)任人及相關(guān)人員的事故處罰而免于項目部或上級按事故有 關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行的處罰。4、權(quán)重系數(shù)根據(jù)所承擔(dān)項目的安全、質(zhì)量和環(huán)境保護(hù)管理的難易程度、項目規(guī)模大 小及管理模式由項目部安全質(zhì)量環(huán)保部會同相關(guān)部門設(shè)置，并報項目部安全質(zhì)