拉菲1項目部班組管理制度

1、【精品文檔】【精品文檔】一、施工現(xiàn)場管理制度1、認同成中集團管理制度，認同企業(yè)文化，遵守企業(yè)各項規(guī)章制 度。2、本制度如與公司制度有沖突或缺失，以公司制度為準。3、班組違反項目部制度或違章，對此必須承擔罰款，項目部罰款 單需班組負責人簽字，如班組拒簽，則在其當月產(chǎn)值中雙倍扣罰。二、施工現(xiàn)場例會制度1、自工程開工之日起至竣工之日止，堅持每天舉行一次碰頭例會。2、每日例會由施工項目副經(jīng)理召集， 項目組管理人員、施工組長參加。例會內容及決定由項目組指定專人記錄歸檔。施工項目副經(jīng)理可根據(jù)具體問題擴大參加例會人員范圍。3、施工中發(fā)現(xiàn)的問題必須提交例會討論，重要事項報項目部，例會中 做出的決定必須堅決執(zhí)行

2、。4、各施工隊、班組間需協(xié)調的問題提交每日例會解決。例會中及時傳 達有關上級指示精神、作業(yè)要求、安全狀況及最新工程動態(tài)。5、每周例會由公項目經(jīng)理召集， 由施工項目副經(jīng)理、項目組人員參加， 弁組織管理人員及班組長進行現(xiàn)場巡場。例會內容及決定由項目組指 定專人記錄歸檔。公司總經(jīng)理可根據(jù)具體情況擴大參加人員范圍。6、公司部門間的協(xié)調問題、甲乙雙方等的協(xié)調問題提交周例會解決。例會傳達公司最新工程動態(tài)、最新公司文件及精神。三、勞務作業(yè)人員培訓制度1、單位對員工進行職業(yè)教育和培訓，幫助員工提高職業(yè)道德素養(yǎng)和技 能水平。單位鼓勵員工參加職業(yè)技能鑒定。 對實施就業(yè)準入的崗位， 實 行先培訓后上崗，員工只有取得

3、相應工種的職業(yè)資格證書以后才能上 崗。2、單位為員工提供專項培訓費用進行專業(yè)技術培訓，可要求員工簽訂 員工培訓協(xié)議約定服務期。 員工違反服務期約定的，應當按照約定向單 位支付違約金。四、勞務管理情況月度自查制度項目經(jīng)理每月定期檢查上月的進度、質量、安全管理情況，如有違反， 視其情況嚴重與否，給予罰款處理。進度、質量、安全考核，根據(jù)每次周生產(chǎn)例會所安排的工作內容及約定的制度進行處罰。五、施工現(xiàn)場檔案管理制度【精品文檔】1、檔案管理由項目資料員羅琴宗負責。2、做好施工現(xiàn)場每日例會記錄、每周例會記錄、臨時現(xiàn)場會議記錄等。3、現(xiàn)場工作人員登記造冊。施工班組人員身份證復印件整理歸檔。4、工程中簽證單、工

4、程任務書、設計變更單、施工圖紙、工程檢查資料、 采購資料、合同等的整理歸檔。5、工程中其它文件、資料、文書往來整理歸檔。6、各類檔案資料分類保管，做好備份，不得遺失。同時建立相關電子文檔，便于查閱。7、項目組人員借閱檔案資料需辦理借閱手續(xù)。填寫工程資料借閱表，弁 及時歸還。六、工地治安綜合管理獎懲制度為了進一步加強文明施工建設，不斷提高職工隊伍素質，健全工地 治安的綜合管理，使工地生產(chǎn)順利進行，使工地內的生活納入正常軌道， 特制定此制度：1、全體職工都必須遵守項目部規(guī)定的 “七不”規(guī)范，及項目部職工守則， 做一名合格職工。2、每個職工必須熱愛自己所在單位，安心工作，服從領導，聽從指揮， 圓滿完

5、成上級下達的各項施工任務。3、職工之間，班組之間要互敬互愛，團結友好，發(fā)生矛盾時，大家都要 互相尊重，互相讓步，以共同方便施工作業(yè)為原則，解決不了時，要 及時報請班組長或上級領導協(xié)調解決，嚴禁輕易發(fā)生罵人、打人等粗 暴行為。打架都要不得事前因起的先后，是非程度及認錯態(tài)度好壞， 視情處以50-300元的罰款。對團伙性的群架行為，帶頭鬧事者處以 200-1000元的罰款，弁對所在班組的班組長進行經(jīng)濟處罰，情節(jié)惡劣 者，呈報公安部門處理。4、嚴禁在工地內賭博，或者說娛樂為借口的變相性賭博活動，否則，一經(jīng)查實，無論賭博程度大小，一律沒收其賭具、賭資，弁視情處以50-500元的罰款。5、為了確保工地內的

6、用電安全， 全體職工都不得使用電炒鍋電爐，否則,一經(jīng)查實，電爐沒收，弁視態(tài)度好壞處罰款50-500元。6、 嚴禁使用鋼鋸條等土制品接電燒開水，違者，一經(jīng)查實，處以當事人罰款式100-500元，若出現(xiàn)問題，一切后果自行負責。7、 本工地內和生活區(qū)的任何臨時用電，必須有本工地的固定值班電工負責安裝，任何人都不得私接亂拉電線及私裝燈頭或插座，如特殊【精品文檔】情況需臨時裝用，須經(jīng)工程部批準后，由工程部派人安裝，違者， 視情處當事人罰款項20-200元，如出現(xiàn)任何問題，一切后果都由當 事人自負。8、 嚴禁在燈頭上或電線中段上掛鉤用電，違者每次給當事人處罰20-100元，如出現(xiàn)問題，一切后果自行負責。9

7、、 在新建高層或多層樓梯間及其它通道的照明燈泡，除項目部固定值班電工外，任何人都不得隨意摘取，違者每次處罰款 20-500元罰款。10、每個職工都要護工地和他人的財物，對偷竊工地和他人財物者，處 以偷竊價值5-20倍的罰款，情節(jié)嚴重者，送交公安部門處理弁遂出 工地。11、全體人員都要有高度的集體主義思想，公私分明，嚴禁把工地材料 隨意拿做它用或私做家具和個人用具，違者視情處罰 50-2000元， 嚴重者加倍處罰。12、全體人員都要愛護安全防護、防盜設施，破壞本工地防盜及安全防 護設施者，視情節(jié)輕重處以罰款50-300元，情節(jié)惡劣者，呈報公安 部門處理。13、本工地全體人員，應為本工地的工程施工

8、，工程材料及工程安全盡 心盡力，如和工地外社會上的流浪人員里應外合進行盜竊者，或給 工程施工造成不利后果者，除按本制度第十條規(guī)定處理外，再視情 處罰款300-10000元。情節(jié)嚴重者，呈報公安部門處理。14、本工地職工無論是在工地內或在工地外，都要親友工地外社會上違 法亂紀，兄弟單位或司法部門查至本工地，除一切后果由當事人承 擔外，本工地也要視情按本地工的前工規(guī)定作用相應的處罰。15、安全帽是職工用來防護安全用的任何人都不得隨意借給外來人員 使用，如因借戴本工地的安全帽而后，混入本工地的外來人員，一 經(jīng)查實，視情處理出借安全帽的本工地當事人罰款50-100元。16、全體人員都有責任做好工程的成

9、品保護工作，如破壞已粉刷好的內 墻、踏步、門窗及玻璃、已安裝好的各種管子，已穿好的各種電線 及其它，一經(jīng)查實，除損壞的材料和人工工資由其當事人承擔外， 再視情況罰款50-2000元，情節(jié)嚴重者送公安機關處理。17、嚴禁無關人員隨意動用機械設備，擅自開動或損壞機械設備者每次 處罰款10-50元，損壞者照價賠償，態(tài)度較差者視情重罰。18、要保護樓內的清潔衛(wèi)生，嚴禁在樓內隨地大小便，違者小便每次罰 款10-30元，大便每次罰款200元，弁清掃所有大便。不聽勸阻， 屢教不改，態(tài)度惡劣嚴加懲處?！揪肺臋n】19、禁止隨地亂倒剩飯菜及其它廢水、廢物，嚴禁在陽臺窗口往外潑水 及倒廢物，違者每次罰款 20-5

10、00元，態(tài)度惡劣者加倍處理。20、家用電器，如電炒鍋、電飯鍋、電水壺、電熱杯、熱得快等，未經(jīng) 審批，嚴禁使用，擅自使用者發(fā)現(xiàn)后，視情處罰款50-200元。21、嚴禁用飲用開水洗臉、洗腳等不正常的隨意亂用開水現(xiàn)象，違者每 次處罰款10-30元，或視情處理。22、嚴禁翻大門或翻圍墻進入工地，違者生次罰款500元，情節(jié)嚴重者交治安部門處理。23、臨時來本工地探親訪友人員未經(jīng)門衛(wèi)許可，私自進入的被訪人應及 時把來訪人帶到門衛(wèi)登記，辦好手續(xù)后再進入，否則一經(jīng)查實，視 情處被訪人罰款20-50元，或視情處理。24、非本工地施工人員嚴禁進入施工現(xiàn)場，不聽勸阻者視情論處。25、未成年人，不予進場。26、女工、

11、家屬、殘疾人員及未成年兒童，未經(jīng)審批而班組長自行接收 者，一切后果由接收班組長承擔。職工自己擅自叫其進場者，視情 處罰或責令其退場。27、班組長應模范貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，在職工中以身作則，做好表 率作用，積極支持，主動配合項目部的各項工作。28、班組長要努力履行自己的職責，在職工中特別是新收職工中及時傳 達本工地各項規(guī)章制度和條例，使工地的各項規(guī)章制度人人皆知。29、班組長如發(fā)現(xiàn)自己班組的職工有違法亂紀現(xiàn)象要及時罅或糾正。如 有違紀事實，職工中不愿供出違紀人，則處違紀的有關人員、同組 人員或同室人每人罰款 50-500元，或視堤程度大小酌情處理。30、各班組長必須按公安部下達的社會治安綜合漢

12、理的要求，管好自己 的人，辦好自己的事，及時安全圓滿地完成工程部下達的各項施工 指標及任務，否則，將按有關規(guī)定給予經(jīng)濟處罰。31、班組長如觸犯有關規(guī)章制度，除按有關規(guī)定處外，再視認識態(tài)度好 壞，另處罰款待30-1000元，事故節(jié)嚴重，造成重大后果者，呈報 司法機關，追究其刑事責任。32、全體人員都必須積極支持， 主動配合門衛(wèi)、炊事員、固定值班電工、 工程部清潔工的工作。干擾其正常工作或與其無理取鬧者，按本條 例第三條規(guī)定處理外，再視情處理。33、對檢舉違章的舉報人員進行打擊報復者處罰款50-300元，或視情嚴加懲處。34、全體人員都要養(yǎng)成做好人好事的良好風氣，要有敢于同壞人壞事作【精品文檔】斗

13、爭的勇氣，對檢舉揭發(fā)或抓獲壞人壞事的有人員，工程部要按其功績大小，給序相應的經(jīng)濟獎勵和精神獎勵。35、獎勵細則：(1) 抓獲破壞防盜及安全設施者，發(fā)給獎金30-1000元或視情獎勵。(2) 抓獲偷竊工地材料者，獎給被偷竊價值的20%,不足30元的以30元計發(fā)。(3) 抓獲偷竊私人財物者，獎給被偷價值的50% (以新品計價)，不足20元的以20元計發(fā)。(4) 抓獲破壞工程成品，(如已砌好的主體，已粉刷好的內外墻，已做好的地坪，已裝好的門窗玻璃等)者，發(fā)給獎金30-100元或視情獎勵。七、安全管理處罰條例為了認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，以安全生產(chǎn)為宗旨， 實施施工現(xiàn)場標準化管理，做到安全

14、生產(chǎn)，文明施工，特制定本條例。1、進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽， 弁扣好帽帶，如發(fā)現(xiàn)不戴安全帽上班 者罰款100元/人次，不扣帽帶20元/人次，班組長管理人員加倍罰款。2、施工中上下亂拋擲材料或工具者，罰違章人500元/次。3、不懂電器設備而玩弄者， 使用電爐，亂接亂掛電線出現(xiàn)事故， 責任自 負，弁罰款50-200元。4、酒后作業(yè)罰款按有關條款處理。5、穿拖鞋，高跟鞋，赤腳赤膊操作者罰款50元/次。6、未經(jīng)施工負責人同意而擅自拆除腳手架、防護設施、安全標志、警告牌、腳手架連接鉛絲或連接者，處以每處 100元罰款。7、一旦發(fā)現(xiàn)對坐在腳手架護欄上休息和腳手架上睡覺者罰款20元/次。8、未經(jīng)項目負責人

15、的同意，施工現(xiàn)場禁止使用明火，違者罰款100元/次。9、木工棚，倉庫等禁煙場所內吸煙處以罰款20元/人次。10、 為保證安全用電，本工地每個職工一律不得使用電炒鍋及以其它用電器，嚴禁電爐進工地，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，沒收電爐弁罰款 50-500元。11、 罰款處理由安全員列出清單， 批準后交項目部實施，罰款處理一經(jīng) 作出必須執(zhí)行，在當月班組產(chǎn)值中扣除。12、 班組長每天上班前要做好安全技術交底，弁做好記錄，每月發(fā)放工資要對班前記錄檢查后簽發(fā)。班組長必須配合安全員做好各式各簽 訂交底工作。14、抓獲破壞工程水電成品設施者(如已穿好的各種電線、各種管子和【精品文檔】和種接線盒及其它）發(fā)給獎金 30-100元或

16、視情獎勵。15、抓獲破壞已做好的油漆成品者，發(fā)給20-50元的獎金或視情獎勵。16、抓獲破壞機械設備者，發(fā)給獎金 30-100元，或酌情獎勵。17、發(fā)生火災時能積極投入滅火，成績顯著者，發(fā)給獎金50-200元，或酌情重賞。18、在外來擾亂人員或工地內職工爭吵及打架時能積極勸阻，效果步著，發(fā)給獎金30-200元，或酌情重賞罰分明。19、抓獲在樓內大小便者，發(fā)給獎金 20-500元。20、拾金不昧者酌情獎勵。22、對其它違紀行為或案件，能及時制止或及時舉報者，經(jīng)調合核實， 若確有其事，能按本細則對即對口獎勵，不能對口的，則按其案件大小或對工程及損失程度酌情獎勵。23、所有罰款及獎勵金按有關規(guī)定，辦

17、理手續(xù)報經(jīng)理簽字，由財會從每月產(chǎn)值中扣加。本制度自班組進場日起執(zhí)行。八、質量管理處罰條例“質量是企業(yè)的生命”，“企業(yè)以質量取勝” o為了搞好工程質量， 使工程順利施工，特制定以下管理處罰條例。一、工地技術員，質量員應向各班組進行技術，質量交底。未經(jīng)交底盲目施工，將追究有關人員的責任，按有關條例處理，班組長應及時 按交底內容向每位職工進行上崗教育，弁做好記錄。二、每位職工操作必須嚴格認真，細致負責，嚴格按重慶市質量驗收規(guī)范操作，生天由工地質量員進行檢測驗收，發(fā)現(xiàn)不符合要求的現(xiàn)象按以下條例進行罰款。1、硅澆搗需指定專人澆搗，出現(xiàn)蜂窩麻面和漏震現(xiàn)象，處以 20-500元 罰款，嚴重造成返工者，浪費材

18、料由班組或個人承擔， 每層無出現(xiàn)蜂 窩麻面和漏震現(xiàn)象獎勵。2、有炸?，F(xiàn)象由木工班負責鑿平，每出現(xiàn)一處罰款50-1000元，炸模嚴重而造成彼浪費，浪費的材料由班組支持材料費，放樣支模幾何尺 寸不符合罰款30元/處。3、鋼筋取樣料加工出現(xiàn)尺寸不符合而造成材料浪費罰款200元，鋼筋保護層不符合要求罰款500元，綁扎接頭不符合要求每處 10元，綁扎不 符合10元，焊接接頭不符合10元/處，彎起點偏移10元，網(wǎng)眼尺寸 箍筋大小，間距不合要求罰款 10元?！揪肺臋n】4、砌磚工程出現(xiàn) 同縫瞎疑現(xiàn)象每處罰款 10元，漏放拉結筋罰每處 10 元，留槎方法及部位不正確罰款 15元/處，灰縫隙不飽滿每米10元，

19、灰縫厚度不符合要求每米10元，墻面砂灰光潔，落地灰清掃干凈，輔 灰不超過50cm,砌磚濕度不低于 70%。5、抹灰工程垂直度，平整度不符合要求罰款10元/處，樓地面找平層平整不符合要求10元/處，空鼓10元/處，陰陽角要垂直，踢腳線要水 平，砂漿當天要用完，返工材費及人工自負。6、每天檢查合格率，應達到90%以上，達不到90%者，對班組長進行處罰。7、各班組粉刷，砌筑用水泥砂漿，水泥混合砂漿嚴禁隔夜拌和到施工點， 如發(fā)現(xiàn)一次按每翻斗車罰 100元。8、其它分部分項工程的處罰條例另行公布。三、質量員要求返工重做的項目，必須返工。造成材料，人工浪費和工期延誤，一切費用由班組個人承擔。四、罰款處理由

20、質量員列出清單（以一個月為單位），項目經(jīng)理批準后交財務科實施，罰款處理一經(jīng)作出必須執(zhí)行，從職工（班組當月工資中扣 除。九、人員進生場制度為了健全工地管理，嚴格控制無關人員隨便進入工地，使該退場的人員及時而正常的退場，特制訂以下制度。1、未經(jīng)門衛(wèi)許可，任何人不得進入工地。2、經(jīng)批準在工地錄用人員，由接收班組的班組長先帶到門衛(wèi)登記，弁上交本人身份證復印件，無身份證原則上不予接收，特殊情況須經(jīng)保衛(wèi) 科批準，否則按有關規(guī)定處理。未辦理好有關手續(xù)的，不作為本項目 部的職工，一切后果自行承擔。3、錄用人員進場后7天內必須與接收班組簽訂勞務協(xié)議書， 弁上報質安 科備案，否則將不予錄用。4、錄用人員必須聽從工

21、地管理人員和班組長的指揮，服從領導自覺地嚴格執(zhí)行本工地的各項規(guī)章制度。5、持他人證件或假證件進場者，一經(jīng)查實，視情處罰款 50-100元后予 以清退。情節(jié)嚴重者送派出所處理。6、經(jīng)組織批準的退場人員，由所屬班組的班組長的申請，經(jīng)施工員簽字， 在門衛(wèi)處領取居民身份證和本人在此工地應得的未領工資。7、任何人退場時或持包出門、門衛(wèi)都必須在門房履行行包檢查手續(xù)。8、凡與門衛(wèi)無理取鬧者，按地治安綜合管理獎罰條例有關規(guī)定片【精品文檔】是，情節(jié)惡劣者送派出所處理。十、夜間施工報批規(guī)定為了加強施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理、文明管理、保障職工人身安全， 根據(jù)上海市環(huán)保管理條例，結合本工程實際情況，特制定本規(guī)定：1、無特

22、殊情況，夜間施工必須在 22: 30前結束。2、項目部應根據(jù)施工進度安排提前向有關部門申報夜間施工的有關手續(xù)。3、各班組考慮工期、工程質量等因素，保計當天22: 30前功盡不能停止作業(yè)的班組，班組長應提前向隊部相關管理人員做好有關工作。及 時上報項目部經(jīng)理室審批，經(jīng)項目部審批后方可進行夜間施工。中請 書內容包括：作業(yè)部位、作業(yè)人數(shù)、照明安排申請作業(yè)時間、值班負 責人安排、職工安全技術交底情況等。4、夜間施工必須遵照國家及宜賓市安全生產(chǎn)管理條例，嚴禁盲目施工， 不準安排由老體弱、帶病、疲勞及一切不適合夜間作業(yè)的工人進行施工。5、對未辦理夜間施工申請手續(xù)的班組， 一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，項目部將對該班組進 行2

23、00-500元罰款，弁追究有關人員責任。十一、關于發(fā)放每月生活費及工資的若干規(guī)定根據(jù)本工程實際情況，為進一步加強工程質量、安全管理、文明施工管理、結合本工程規(guī)章制度，采取對每月發(fā)放生活費和工資結算同質量、安全、文明施工掛勾的辦法，特作如下規(guī)定：1、各班組每月必須在月底到核算科申報核實月度工作量，由項目部核算科簽字認可。2、工作量核實后各班組必須到工地主管，安全員，各棟號質量員（或施 工員）簽字。（分管內容：分別為場容場貌、文明施工、安全、質量）3、辦齊上述手續(xù)后，由項目經(jīng)理核定金額簽字交財務科發(fā)放。4、各班組分項工程完成后必須經(jīng)理項目部核算科結算簽字認可工作量。5、分部分項工程量結算出來后必須

24、到工地主管、安全員、各棟號質量員（施工員）簽字。6、辦齊上述手續(xù)后到項目經(jīng)理處按單價核算金額，簽字后交財務發(fā)放。7、上述事項應任每月臺票 5日前辦齊，如因工作未做好，未辦齊有關手 續(xù)，財務拒絕付款。上述規(guī)定希望各班組遵照執(zhí)行，以延誤發(fā)放工資?！揪肺臋n】十二、項目部職工守則1、熱愛祖國，擁護黨的領導2、立志中天，爭創(chuàng)一流3、遵紀守法 遵守項目部規(guī)章制度4、愛護公物，不破壞公共設施5、穿戴整齊，禮貌待人6、熱愛集體，能為項目部爭榮創(chuàng)譽7、上班不遲到，不早退，外生必請假8、在工作上，要有良好的職工道德修養(yǎng)9、積極參與社會上的公益活動，發(fā)揚助人為樂精神10、正確使用項目部文明用語，七不規(guī)范。十三、施

25、工現(xiàn)場落手清工作制度現(xiàn)場落手清工作是搞好項目現(xiàn)場場容場貌的基礎，也是安全生產(chǎn)， 提高工作效率，降低成本的有效措施，為節(jié)約原材料，充分利用材料， 特制定以下制度。1、施工現(xiàn)場必須做到邊施工邊清理落地灰、鋼筋、磚塊、木料、扣件等 及時清理回收利用，清理出不能利用的建筑垃圾倒在指定地點。2、樓層、道路、建筑物四周要求做到無散落的碎、砂漿、碎磚等雜物， 建筑垃圾集中歸堆，凡能利用的應做到就層就地破碎利用。3、班組使用的手推翻斗車、 工具、設備周轉材料、太模板等用后及時沖 洗鏟濤按規(guī)定存放弁上油，注意保管。在腳手架上操作的施工班組， 必須在操作完畢后及時清除腳手架上的垃圾，在清除垃圾時，不能影 響其它班

26、組區(qū)域的落手清工作。4、落手清工作最根本的要求是“工完料盡場地清”o5、每天班組長下班前先檢查一次， 然后報相應對口的管理人員檢查， 如 果不符合要求不聽從有關人員的指揮，處以材料價5倍的經(jīng)濟處罰。十四、泥工操作班落手清檢查內容1、嚴格按級配比過磅拌制砂漿。2、在操作過程中應做到：（1）落地灰及時清理回收利用。（2） 1/2斷傳 盡量搭配使用。（3） 1/4碎磚及碎片當天清掃干凈不散失。（4）操作點完畢整傳及時整理轉移。3、架子用畢應及時歸到規(guī)定點堆齊， 不得留剩在樓面和散失在各處， 更【精品文檔】不得拿作它作。4、腳手板、高凳先前和后及時整理不亂堆放。5、手推翻斗車用后鏟凈，當天沖洗干凈。6

27、、泥桶、積灰斗等工具使用后及時刮凈，當天沖洗清潔。7、砂漿機四周上下整潔，無砂漿結硬，無積水，龍頭水不長流。8、砂堆經(jīng)常保持底腳清，篩下砂關集中堆放不亂灑。9、砌磚和砌塊底腳應隨用隨清不留尾，不散失，傾斜傳及時拉運到工作點10、 水泥袋盡量應拆好，管好，當天交庫不散失。11、 樓層澆筑后的碎塊，要及時清理，澆筑管要清洗干凈。十五、鋼筋班落手清檢查內容 1、理料必須按場布圖分規(guī)格堆放整齊。2、分項工程完畢后，應及時把剩余鋼筋料，墊塊整理轉運到規(guī)定地點， 分類堆齊，不散失在建筑物周圍。3、扎鐵鉛絲保管好，不亂丟散失。4、鋼筋楞墊木用畢，應及時整理歸堆，不亂丟散失。5、當結構完畢，必須及時把多余的鋼

28、筋料撤退轉移或整理歸放，不亂堆放。十六、木工班落手清檢查內容1、配置木模必須做到長料不短用，九夾板、竹膠板等不準任意鋸斷。2、配制模板區(qū)域和鋸、刨車四周應做到當日清， 木屑、短廢料清掃干凈 歸到放置點，不亂倒亂放。3、模板安裝應做到分項完畢后及時把所剩余木料、鋼模零配件等全部整理干凈，送到規(guī)定堆放點，不留尾巴。4、高空拆模不準把拆下的模板從高處往下拋擲。拆下的模板必須及時整理干凈放歸運到規(guī)定堆放點，分類堆放整齊。配模前應上好模板油。5、U型卡、扣件等，收拾清理，不留尾，不散失（裝修工程標準） 。6、堵門、窗框腳頭，應及時把鋸下的傳屑等清掃干凈。7、鋼木門窗安裝按層次完畢后， 應及時把剩余的五金

29、配件整理好， 不散 失。8、安裝木門窗應把刨下的刨花屑及廢料在下班前逐間清掃干凈，歸放在規(guī)定處，不亂倒、散失。多余裝修材料應按層次，又是整理轉科，施 工完成清點無散失。9、其它木裝修應根據(jù)施工實際，檢查內容參考第三條?！揪肺臋n】10、鋸、刨車四周必須當日清掃干凈，垃圾不亂倒，不散失。十七、水電班落手清檢查內容1、現(xiàn)場電網(wǎng)中交換的電線等要及時交用。2、不亂丟保險絲，插座等電器用具。3、電焊條、電焊頭不隨地散落。4、電焊機龍頭線、搭鐵線、氧氣、乙燃瓶、壓力表、橡膠氣帶等，下班 后收攏歸庫，分類擺設。5、安裝完畢后場地內的電線頭，膠布等全面清掃干凈。十八、油漆玻璃班落手清檢查制度1、玻璃油漆（包括

30、涂料）油灰（包括油料）進場必須入庫。2、空桶回收，碎玻璃集中裝入指定容器歸堆指定地點。3、工完料盡。4、余料退庫，廢料集中堆放指定地點。十九、場容場貌管理制度為了工地每個職工的身體健康，創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境，保證工 程的順利進行，根據(jù)上級有關部門的規(guī)定，結合本項目部的實際情況， 特制定本制度。1、施工現(xiàn)場嚴禁隨地大小便，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律罰寺50元。2、生活垃圾，剩菜剩飯應倒在指定地點，違者罰款20-100元/次。3、廁所做到專人清洗，每天不少于兩次，同時經(jīng)常噴藥，消滅蚊蠅。4、辦公室、職工宿舍、食堂及時清掃，棉被、物品須折疊，堆放整齊，做到窗明地凈。5、各工種材料，質量及半成品，構件應整齊堆放，

31、搬運到指定地點，不服從管理，亂堆亂放者，罰工種負責人每次20-100元。6、由炊事員負責清掃，排通食堂邊的污水溝，保證廢水外排通物。7、每個職必愛護公物，保護建筑成品，不浪費建筑材料。8、泥工落地灰，木工扣件模板鋼管、鋼筋工成品鋼筋等，隨清、隨收、做到建筑物內外清潔。9、由項目部每月二次組織有關人員對場容場貌，衛(wèi)生情況進行檢查，檢查出的問題進行“三定”整改?！揪肺臋n】二十、施工現(xiàn)場用電檢查制度為了加強施工現(xiàn)場的電氣安全管理，保障職工的人身安全和電氣設備的安全，特制定本制度。1、施工現(xiàn)場的電氣設備必須具有有效的安全措施，若無有效安全技術措施的電氣設備不準使用。2、必須經(jīng)常對現(xiàn)場的電氣線路和設備

32、進行安全檢查。對現(xiàn)場使用各種線路老化、破皮、漏電現(xiàn)象及時更換，弁做好書面記錄。3、發(fā)現(xiàn)使用碘鴇燈和家用電加熱器（包括電爐、熱得快、電熱杯、電飯 煲）取暖、燒水、烹飪情況，責令停止使用，按供電局規(guī)定處以50-500 元罰款處理，該費用在各班組中扣除。4、發(fā)現(xiàn)私拉電線，違章用電及時制止，切斷。違者按工地治安綜合管理 獎懲制度第七條處罰。5、夜間施工必須電工，機修班派員值班，及時安排施工作業(yè)區(qū)域的照明 用電。6、各職工嚴禁在使用的電線上隨意掛曬衣服，違者每次罰款10-50元，造成后果者，一切責任自負。7、為確保安全，嚴禁在使用電線中段或燈頭上掛鉤用電，違者按工地治安綜合管理獎懲制度第八條處罰。二十一

33、、定期檢查制度為加強施工現(xiàn)場安全管理，保障職工人生安全，結合本工地實際情況，施工現(xiàn)場必須做好對施工用電、施工機具、安全防護、場容衛(wèi)生、消防防火的定期檢查：1、由安全員組織有關人員對各分項進行檢查。2、查出隱患定人、定時、定措施及時整改。3、每月定于是15、30兩天為定期檢查日。4、整改以后由安全員進行復查，弁注明復查意見。二十二、安全生產(chǎn)教育制度1、安全生產(chǎn)是黨和國家，勞動人民的一項重要政策， 是社會主義企業(yè)管 理的基本原則，隊部必須增強法制觀念，組織職工認真學習國家憲法 中有關條例及刑法中的有關條例，組織學習國務院頒布的三大規(guī)程， 五項制度，對上生活費市勞動局及公司頒布的文件，要高度重視，認

34、 真組織學習，及時匯報。2、貫徹執(zhí)行三級教育制度，對新到的職工，必須進行安全生產(chǎn)基本知識【精品文檔】的教育，同時運用各種形式，經(jīng)常進行有針對性的安全教育，使職工 明確生產(chǎn)必須注意安全，安全才能促進生產(chǎn)的辯證關系，教育職工既 要有充分的生產(chǎn)技術又要有嚴格的科學態(tài)度，一絲不茍的遵守操作規(guī) 程。3、結合季節(jié)性，抓住節(jié)假日職工思想容易疏忽， 松散安全生產(chǎn)觀念的現(xiàn) 象進行安全生產(chǎn)教育，凡是自然條件變化，如大風、大雪、冰凍或雪 雨季節(jié)，抓住氣候變化的特點，進行安全生產(chǎn)教育，使職工較全面的 提高對安全生產(chǎn)深刻認識。4、班組長每天上班前必須對班級職工做好班前教育，弁做好記錄，對當天的施工區(qū)域進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)

35、問題及時，報項目部，以便及時解 決。二十三、機械使用保養(yǎng)管理制度為加強本項目部機械設備管理，提高機械的完好率，利用率，根據(jù) 項目部的實際情況，結合公司機械管理的有關規(guī)定，特制定如下制度： 1、使用機械設備做到定機定人， 任何職工不得擅自使用，對非操作人員 使用機械，罰款10-50元/次，出現(xiàn)后果自負。2、操作人員要做好“日常維修保養(yǎng)記錄”，反映“調整、潤滑、堅堅固、 清潔、防腐”十字作業(yè)狀況。3、任何機械不得超負荷運轉、 作業(yè)、操作人員不準擅自離開崗位， 更不 能私自換人，否則對操作人員作出10-50元/次罰款處理。4、項目部機械管理負責人每月檢查不少數(shù)派次，弁做好檢查記錄，反映安全操作規(guī)程和

36、保養(yǎng)規(guī)程的執(zhí)行情況，對機械保養(yǎng)有一定成績者進行 一定的表揚獎勵。5、機械出現(xiàn)故障，應立即請機修人員進行檢修， 機修人員要及時對出現(xiàn) 故障機械進行修理，機械絕對不允許帶病作業(yè)。6、嚴格按機械操作規(guī)程作業(yè)，不得馬虎。二十四、現(xiàn)場防火管理制度1、施工現(xiàn)場重點防火部位，如倉庫、食堂、工棚等易燃區(qū)域，必須設置 消防器材、機具，不得隨便借做他用。弁按規(guī)范設置滅火器。2、滅火機等消防器材應經(jīng)常檢查保證性能完好，藥劑應定期更換（半年一次），消防器材設置處不得堆放其它材料，保證道路暢通，弁定人 定時檢查保管。3、木工棚、木料倉庫易燃物品儲存處（油漆間、危險倉庫等）嚴禁吸煙，【精品文檔】弁懸掛二塊“嚴禁煙火”或“

37、危險”字樣的明顯廣告牌。4、工地必須有防火領導小組和義務消防隊組織。5、對全體職工進行定期的安全教育和防火知識教育，使全體職工了解弁懂得施工現(xiàn)場安全防火的重要性。 施工現(xiàn)場動用明火，必須經(jīng)過審批, 不得任意在任何地方動用明火，弁要定人定時不得馬虎從事。二十五、重點部位防火制度 一、 食堂：1、食堂內必須配備十公升泡沫滅火機不少于2只。2、食堂必須與施工場所、防火場所、職工宿舍等間距不少于十五米。3、食堂內柴火，不得堆放過多或過高。4、食堂內應張掛防火制度及日夜值班巡邏人員。5、食堂負責人必須每天對食堂內防火設施、器材進行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，弁上報防火領導小組。二、木工棚：1、木工棚內必須張

38、掛防火制度、禁煙牌。2、木工棚內每30平方米備置十公升滅不火少于 2只。3、木工棚內必須保持整潔，及時清理廢料、木屑等雜物。4、木工班長必須每天檢查落手清及有無職工在木工棚內吸煙或動用明火，對違章職工每發(fā)現(xiàn)一次罰款 10-50元。三、氧氣、乙快:1、對使用氧氣、乙烘，應有嚴格審查手續(xù)。2、作業(yè)時應有監(jiān)護人。3、發(fā)現(xiàn)違章情況，對違章人進行每次 10-50元的罰款。4、氧氣瓶與乙燃瓶放置間距不得少于 5米。二十六、定期防火檢查制度1、工程部防火領導小組應每半個月對施工現(xiàn)場、防火場所、消防器材進行檢查。2、發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改意見，落實到人，及時整改。3、對違反防火制度、違章操作者給予經(jīng)濟罰款50-

39、200元。4、對損壞消防器材，不聽勸阻者給予10-50元罰款。5、由于違反操作規(guī)程和防火制度而造成嚴重經(jīng)濟損壞的，交司法機關追究刑事責任。【精品文檔】二十七、防火領導小組職責 1、對滅火機等消防器材，應經(jīng)常檢查，保證完好使用，藥劑應及時調換。2、上下班前后都應對施工工現(xiàn)場做一次防火安全檢查。3、每日都要有消防組員輪流值班， 對每處消防場所進行檢查記錄弁對發(fā) 現(xiàn)的情況及時提出整改措施，落實到人，及時整改。4、防火領導小組必須每半個月對施工現(xiàn)場防火場所、消防器材等進行檢查。5、監(jiān)督職工不得違反防火制度，不得違反操作規(guī)程，要求操作人員必須 持證上崗，明火作業(yè)必須要有監(jiān)護人。防火領導小組序號姓 名職

40、務分工1吳鵬組長整個項目的管理2劉小紅副組長生活區(qū)防火；組長 外出時，代行組長 職責3騰明祿副組長整個施工現(xiàn)場的防 火管理4黃超組員機電、塔吊及各種 機械的管理5彭自強組員施工現(xiàn)場6曾祿平組員施工現(xiàn)場7魏波組員施工現(xiàn)場8劉永聰、劉光 龍組員不定時的進行現(xiàn)場 檢查，及時發(fā)現(xiàn)及 整改隱患9吳杰文組員防火材料的采購及 發(fā)放工作二十八、文明施工管理制度場容場貌:【精品文檔】1、場內施工道路必須平整、暢通，夜間應有足夠的照明設備。2、為生產(chǎn)所設的坑、池等，應該有圍欄或蓋板。3、原材料、成品、半成品和廢料的堆放，應該不妨礙通行和裝御時的便 利和安全。4、施工場所應該保持清潔，排水溝要定期疏通，垃圾應該收集

41、集中弁定期清除。5、電網(wǎng)內外都應有防護網(wǎng)和明顯標志。6、工作場所應備有急救箱。7、在高溫條件下施工應發(fā)放鹽汽水等清涼飲料。二、機械設備：1、專動帶、明齒輪、砂輪等接近于地面的聯(lián)帶、轉軸、皮帶輪等危險部 分都要設防護裝置。2、機器的轉動磨擦部分可設置自動加油裝置。3、起重機應標明起重噸位，弁且要有信號裝置，卷揚機應有限制器、引 程限位器、緩沖器。4、機械操作者應經(jīng)過專門培訓、考試合格后方可單獨操作。三、電氣操作：1、電氣設備和線路的絕緣必須良好，裸露的帶主要體應安裝于是不著的處所，否則必須設置安全遮攔和明顯標志。2、電氣設備必須設有可熔保險器和自動開關。3、電氣設備的金屬外殼，可能由于絕緣損壞而

42、帶電的必須根據(jù)技術條件 取保護性接地，或者接零的措施。4、電氣設備和線路都要符合規(guī)格，弁且應該定期檢查。5、電氣設備的開關應該指定專人管理。四、生活供水：1、工地應該保證生活用水和施工用水的充分供給，飲水非經(jīng)當?shù)夭块T檢驗許可，不許使用。2、水源、水泵、貯水池和水管等都應妥善管理，保證飲水不受污染。五、生產(chǎn)輔助設施：1、工地應設置食堂。2、根據(jù)工地需要，應設置浴室、廁所等上列場所必須經(jīng)常保持清潔。3、廁所應設在現(xiàn)場附近，男、女廁所應分開，廁所內要有防蠅設備。4、教會工人正確使用勞保用品。5、自覺遵守項目部“七不規(guī)范”要以身作責，自覺遵守紀律講禮貌、講 文明的好工人?！揪肺臋n】二十九、器材領取制

43、度1、施工現(xiàn)場所需的器材，領取人必須先填寫“器材領用單”O(jiān)2、器材保管員應根據(jù)“領用單”所填寫的規(guī)格、型號、數(shù)量及時付給領 取人，“領用單”應由器材保管員妥善保管，待器材收回后廢除。3、器材領取后，使用人應以熱愛集體財產(chǎn)為原則，慎重使用，保管，弁 做到及時交還，以便調劑使用。4、使用人若損壞器材或丟失，應及時向保管員匯報，弁賠償損失。三十、廁所管理制度為了創(chuàng)建文明工地和國家衛(wèi)生城市，搞好廁所衛(wèi)生，提高健康水平，減少疾病，特制定以下管理制度：1、廁所每天至少打掃二次，由專人負責保潔。2、廁所內不準亂涂亂畫，發(fā)現(xiàn)一次除擦掉以外，罰款 10元。3、用指定的草紙，不能用報紙，香煙紙及其它不易沖洗的硬質

44、紙， 以防 止下水道堵塞，如發(fā)現(xiàn)每次罰 10元。4、每個職工都有使用和保潔的義務， 大便要入溝，不能站在大便坑外小 便，以免弄臟蹲坑。5、每個職工都有監(jiān)督，檢舉制止不衛(wèi)生行為，對舉報者給予適當?shù)慕?jīng)濟 獎勵。6、每個月由生活衛(wèi)生管理負責人組織人員進行檢查。an一、特殊工種管理制度1、各電工、電焊工、架子工等特殊工種，必須經(jīng)宜賓市有關部門培訓合 格后方可持證上崗操作。2、嚴格遵守勞動防護操作規(guī)程，上崗前必須接受“三級教育”o3、執(zhí)行企業(yè)安全制度和現(xiàn)場勞動紀律。4、利用各種機會學習本工種的新技術、新方法和安全知識。三十二、安全活動日管理制度為了能使工程順利進行，應積極開展安全活動日活動，使職工多了解

45、一些安全知識。1、由安全員、班組長每星期組織一次安全活動日。2、積極宣傳有關安全知識、操作規(guī)程、國家規(guī)定等。3、認真檢查各種電動機械設備、腳手架、井架、配電箱、卷機等，確保【精品文檔】機械能正常運轉、使用。4、堅決阻止職工違章作業(yè)的不安全行為。三十三、標準養(yǎng)護室管理制度為貫徹宜賓市建設工程現(xiàn)場標準養(yǎng)護管理規(guī)定，特制訂以下條例：1、現(xiàn)場設立標準養(yǎng)護室，結合工程現(xiàn)場實際情況，在水泥倉庫旁設養(yǎng)護 室，砌筑5平方米的養(yǎng)護室。2、養(yǎng)護主要是砂與砂漿試塊，弁砌筑水池一只，面積為 1平方米左右， 上方放一水桶供換水時使用，在養(yǎng)護室內襯海綿等保溫材料以控制溫 度。3、養(yǎng)護室內配置溫度計，弁由試塊制作負責人每天上午10: 00,下午15: 00進行溫度、濕度檢查工作，做到控制溫度在20+3攝氏度，濕度60-80%,如達不到要求，及時采取措施。4、養(yǎng)護室除試塊制作人員以外， 其他人非請不得入內。弁不得經(jīng)常開放 窗戶以免出現(xiàn)溫差。5、同批試塊應集中堆放養(yǎng)護， 搬運過程中要小心防止碰二， 造成缺楞掉 角；弁在制作后、終凝前用鋼釘?shù)瓤讨浦谱魅掌?、工程部位、砂設計 強度等。三十四、各工種班組長崗位責任制1、認真遵守安全規(guī)程和有關安全生產(chǎn)制度，