2020年優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目成果經(jīng)驗(yàn)交流材料范文淺談如何做好優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目

1、優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目成果經(jīng)驗(yàn)交流材料范文淺談如何做好優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目優(yōu)秀項(xiàng)目是審計(jì)項(xiàng)目中的精品，審計(jì)過程中要依據(jù)湖北省審計(jì) 機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量檢查辦法來加強(qiáng)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制，提高審計(jì)質(zhì) 量，事后要根據(jù)優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求，嚴(yán)格把 關(guān)，自我打分。一是要選準(zhǔn)項(xiàng)目，目標(biāo)明確。審計(jì)項(xiàng)目選得是否準(zhǔn)確恰當(dāng)，對(duì)于 打造優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目，提升審計(jì)成果質(zhì)量和水平至關(guān)重要。選準(zhǔn)并且 選好項(xiàng)目是成為優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目的基礎(chǔ)。項(xiàng)目的選擇要圍繞人民群眾 最關(guān)心的民生問題，審計(jì)中發(fā)現(xiàn)有重大違規(guī)違紀(jì)問題及移交案件線 索的，審計(jì)揭露體制機(jī)制制度問題的，計(jì)算機(jī)審計(jì)能夠出成效的， 審計(jì)實(shí)施過程中有信息宣傳的，將這五點(diǎn)作為審計(jì)工作的重點(diǎn)，統(tǒng) 籌安排

2、，科學(xué)謀劃，一個(gè)股室一年突出重點(diǎn)做好1-2個(gè)項(xiàng)目，審計(jì) 實(shí)施過程中就要嚴(yán)格按照要求開展，力爭抓出審計(jì)項(xiàng)目精品。二是要準(zhǔn)備充分，確定方案。調(diào)查了解是審計(jì)準(zhǔn)備工作的重中之 重。了解全而情況，才能選準(zhǔn)重點(diǎn)，明確審計(jì)方向，實(shí)現(xiàn)審計(jì)目 標(biāo)，通過學(xué)深學(xué)透相關(guān)的法律、法規(guī)，審計(jì)才能得心應(yīng)手。根據(jù)調(diào) 查了解掌握的情況，才能制定好操作性強(qiáng)的審計(jì)方案。三是要認(rèn)真實(shí)施，查深查透。方案制定好，就要抓好審計(jì)實(shí)施。 審計(jì)實(shí)施過程是做好優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目精品的關(guān)健所在。在審計(jì)實(shí)施 中，審計(jì)組長的作用要充分發(fā)揮，明確審計(jì)組長的主管責(zé)任，明確 審計(jì)組成員的參與責(zé)任。對(duì)獲取審計(jì)證據(jù)、編制審計(jì)記錄、編制審 計(jì)結(jié)果文書、執(zhí)行審計(jì)程序這四個(gè)

3、方面審計(jì)人員要嚴(yán)格按照國家 審計(jì)準(zhǔn)則的要求實(shí)施審計(jì)，要樹立質(zhì)量意識(shí)、案件意識(shí)、效率意 識(shí)、廉潔意識(shí)。審計(jì)實(shí)施過程要充分運(yùn)用審計(jì)實(shí)施系統(tǒng)，通過采集 轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)，運(yùn)用查詢分析、趨勢分析、關(guān)聯(lián)分析等功能，編寫SQL 語句來查詢審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的疑點(diǎn)和問題，通過數(shù)據(jù)篩選來達(dá)到最終目 的。四是要綜合分析，注重信息。加強(qiáng)審計(jì)綜合分析和信息宣傳是促 進(jìn)審計(jì)成果利用和轉(zhuǎn)化的有效方式，是提升審計(jì)項(xiàng)目品味，擴(kuò)大審 計(jì)影響的重要手段。一是思路類審計(jì)信息。在審計(jì)項(xiàng)目準(zhǔn)備過程 中，可以從審計(jì)項(xiàng)目組織、審前調(diào)查、審計(jì)重點(diǎn)等方面擬寫信息進(jìn) 行宣傳。二是問題類審計(jì)信息。在審計(jì)過程中，對(duì)發(fā)現(xiàn)的審計(jì)問題 可以審計(jì)情況專報(bào)的形式向黨政領(lǐng)導(dǎo)

4、報(bào)送。審計(jì)情況專報(bào)是及時(shí)向 領(lǐng)導(dǎo)書而反映審計(jì)情況的最好方式，它具有內(nèi)容簡潔、報(bào)送快捷的 特點(diǎn)，便于領(lǐng)導(dǎo)掌握要情和及時(shí)批示解決問題。三是經(jīng)驗(yàn)類審計(jì)信 息。包括被審計(jì)單位在財(cái)政財(cái)務(wù)管理方面的經(jīng)驗(yàn)，審計(jì)工作好的做 法都可以總結(jié)宣傳。五是要督促整改，歸檔案卷。審計(jì)報(bào)告提交，岀具審計(jì)決定只是 完成了審計(jì)任務(wù)的一半，審計(jì)跟蹤督辦是一個(gè)完整審計(jì)項(xiàng)目的重要 組成部分，是決定審計(jì)成效高低、提升審計(jì)成果、發(fā)揮審計(jì)作用的 關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過下達(dá)審計(jì)整改通知書，被審計(jì)單位要依據(jù)審計(jì)中發(fā) 現(xiàn)的重大違紀(jì)違規(guī)問題及時(shí)整改到位。審計(jì)跟蹤督辦是一項(xiàng)政策 性、專業(yè)性很強(qiáng)的工作，可以通過把書面反饋、下發(fā)調(diào)查表、現(xiàn)場 督辦、審計(jì)回訪、審

5、計(jì)結(jié)果公告、后續(xù)審計(jì)、連貫“輪審”等多種 手段有機(jī)結(jié)合起來，提高審計(jì)整改工作的質(zhì)量和效率。審計(jì)組長或 主審要嚴(yán)格按照審計(jì)文件材料立卷歸檔操作規(guī)程的規(guī)定來 做好審計(jì)項(xiàng)目案卷的和歸檔工作，及時(shí)立卷移交檔案室歸檔。所謂審計(jì)項(xiàng)目精品，簡單地可以理解為審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量高、審計(jì)成 果顯著，能在上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評(píng)比中獲獎(jiǎng)的審計(jì)項(xiàng)目。 近年來，本人參與主審的幾個(gè)審計(jì)項(xiàng)目先后榮獲省、全國優(yōu)秀審計(jì) 項(xiàng)目，其中：XX年某公司XX年至XX年10月資產(chǎn)負(fù)債損益審 計(jì)項(xiàng)目先后榮獲省優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目、全國優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目；同年城 市供水管網(wǎng)改造工程績效跟蹤審計(jì)項(xiàng)目榮獲省優(yōu)秀績效審計(jì)報(bào) 告；XX年采煤塌陷地治理情況專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目在

6、全省優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng) 目評(píng)比中獲獎(jiǎng)，使賈汪區(qū)榮獲了全省優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目“三連冠”，在 此基礎(chǔ)上該項(xiàng)目又榮獲XX年度全國優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目，這是繼XX年榮 獲全國優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目己來賈汪區(qū)審計(jì)局榮獲的又一個(gè)全國優(yōu)秀審計(jì) 項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)了全國優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目兩連冠，這也是自審計(jì)機(jī)關(guān)成立以 來全國連續(xù)兩年榮獲國家審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量金牌的唯一一家縣級(jí)審計(jì)機(jī) 關(guān)。那么我們是如何打造審計(jì)項(xiàng)目精品的呢？概括起來是五句話， 一是細(xì)致周密搞好審前調(diào)查。二是緊密結(jié)合制訂審計(jì)實(shí)施方案。三 是精耕細(xì)作抓好審計(jì)實(shí)施。四是精益求精抓好審計(jì)質(zhì)量。五是運(yùn)用 結(jié)果提髙成效。一、細(xì)致周密搞好審前調(diào)查細(xì)致周密的審前調(diào)查是編制審計(jì)實(shí)施方案、有效選擇審計(jì)重點(diǎn) 的基礎(chǔ)，

7、只有結(jié)合了審前調(diào)查具體情況的實(shí)施方案才更具有針對(duì)性 和指導(dǎo)性，才更能突出審計(jì)重點(diǎn)，提高審計(jì)效益。我一直認(rèn)真對(duì)待 審前調(diào)查工作，堅(jiān)持審前調(diào)查決不走過場。審前調(diào)查一方面要摸清 被審計(jì)對(duì)象的總體情況，另一方而要做深做細(xì)，在審前調(diào)查階段就 初步把握住被審計(jì)單位（項(xiàng)目）存在的幾方而主要問題，為提高審 計(jì)效率打好基礎(chǔ)；可以適當(dāng)提高審前調(diào)查所用工作量，只有充分的 審前調(diào)查才能做出切實(shí)可行、重點(diǎn)突出的實(shí)施方案；要將實(shí)施方案 的編制與審前調(diào)查情況緊密結(jié)合，突出審計(jì)重點(diǎn)。既要將了解到的 被審計(jì)單位（項(xiàng)目）的與審計(jì)目標(biāo)和審計(jì)事項(xiàng)有關(guān)的基本情況著重 介紹，簡潔而又重點(diǎn)突出，使非審前調(diào)查人員看后一目了然；又要 將審前調(diào)

8、查中初步發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)問題、疑點(diǎn)線索、以及下一步要重點(diǎn) 關(guān)注的情況等都融會(huì)到審計(jì)實(shí)施方案中，形成正式審計(jì)需要重點(diǎn)關(guān) 注的幾個(gè)方而，使實(shí)施方案既有整體情況，又有重點(diǎn)內(nèi)容，做到有 的放矢。二、緊密結(jié)合編制審計(jì)實(shí)施方案編好審計(jì)實(shí)施方案是做好審計(jì)項(xiàng)目的關(guān)鍵。實(shí)施方案是指導(dǎo)審 計(jì)作業(yè)的重要措施，它在整個(gè)審計(jì)工作中起著龍頭作用。如果方案 編制合理，就能夠科學(xué)地管理和利用審計(jì)資源，更有效地指導(dǎo)審計(jì) 人員，有步驟、有秩序地實(shí)施審計(jì)，減少審計(jì)差錯(cuò)，提高審計(jì)質(zhì)量 和效率，防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。因此，我們都是根據(jù)審前調(diào)查的結(jié)果，由 主審認(rèn)真編制，在編制過程中要細(xì)心研究、反復(fù)推敲。然后召開審 計(jì)組審計(jì)方案論證會(huì)，充分聽取審計(jì)組成

9、員和建議，進(jìn)一步修 訂完善。編制方案時(shí)我們注重解決以下幾個(gè)方面的問題：一是目標(biāo)是否 明確。要知道審計(jì)這個(gè)項(xiàng)目，到底是要解決什么問題、達(dá)到什么效 果。只有目標(biāo)明確，審計(jì)工作才能有方向，才能有效果。二是審計(jì) 內(nèi)容和重點(diǎn)是否準(zhǔn)確、明晰。審計(jì)一個(gè)單位，一定要明確對(duì)這個(gè)單 位究竟要審什么？審哪些？重點(diǎn)在哪？不能眉毛胡子一把抓，審計(jì) 了半天也沒抓著根本，既達(dá)不到效果也影響了效率。三是方法步驟 是否有針對(duì)性、是否便于操作。審計(jì)方法步驟就是解決對(duì)要審計(jì)的 內(nèi)容怎么審的問題，不同的方法步驟可能導(dǎo)致不同的審計(jì)結(jié)果。就 像醫(yī)生看病，同一個(gè)病人，不同的醫(yī)生由于采取不同的方法，可能 得出不同的結(jié)論。因此，方法步驟一定要

10、有針對(duì)性，不同的審計(jì)內(nèi) 容要有不同的方法和步驟，對(duì)癥下藥方能有效。四是審計(jì)人員如何 分工？根據(jù)審計(jì)項(xiàng)目的需要，審計(jì)組中既有對(duì)某行業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)豐富 的審計(jì)老手，也有善于發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)線索，追蹤深入的審計(jì)能手，還有 熟練掌握計(jì)算機(jī)運(yùn)用方而的審計(jì)高手；針對(duì)特定審計(jì)對(duì)象，還聘請(qǐng) 某些行業(yè)的專家加入，以彌補(bǔ)審計(jì)人員某些專業(yè)知識(shí)的不足，為審 計(jì)項(xiàng)目的順利實(shí)施提供足夠的專業(yè)知識(shí)保障。解決這個(gè)問題我們都 是采取因項(xiàng)（審計(jì)事項(xiàng)）、因能（審計(jì)專業(yè)能力）選人（審計(jì)人 員），做到人盡其才，才為所用。三、精耕細(xì)作抓好審計(jì)實(shí)施實(shí)施階段是整個(gè)審計(jì)工作的關(guān)鍵性階段，因此精心組織實(shí)施是 做成精品審計(jì)項(xiàng)目的關(guān)鍵。1. 對(duì)照審計(jì)實(shí)施方案，

11、做到審計(jì)事項(xiàng)不遺漏審計(jì)組的每位成員都要嚴(yán)格對(duì)照審計(jì)實(shí)施方案中規(guī)定的審計(jì)內(nèi) 容、審計(jì)方法和步驟、審計(jì)分工等，認(rèn)真開展審查工作，做到應(yīng)審 盡審，不得遺漏。對(duì)實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)與實(shí)際情況不符的，要及時(shí)反 映，需要調(diào)整審計(jì)方案的，適時(shí)作出調(diào)整。2. 對(duì)照操作規(guī)范，做到審計(jì)程序不可違審計(jì)程序是審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員在項(xiàng)目審計(jì)中自始至終必須遵 循的工作步驟和操作規(guī)程。違反審計(jì)程序或逆程序操作，審計(jì)行為 都是不合法的，一旦涉訴必將敗訴。一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目需要經(jīng)過哪些環(huán) 節(jié)？有哪些工作內(nèi)容？每項(xiàng)工作內(nèi)容應(yīng)該怎么做？做到什么程度？ 時(shí)間上有什么要求等？操作規(guī)范上都作出了明確的規(guī)定，因此必須 嚴(yán)格執(zhí)法程序，對(duì)照操作規(guī)范認(rèn)真操作

12、。3. 對(duì)照優(yōu)秀項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)，做到各項(xiàng)要求不能降優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目署、省、市都有標(biāo)準(zhǔn)，它是衡量項(xiàng)目質(zhì)量好壞的 一把標(biāo)尺。這把標(biāo)尺除了在規(guī)范化方面作出標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定外，還在審計(jì) 揭露問題及審計(jì)成效方而作出標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。只要對(duì)照這把標(biāo)尺逐條認(rèn) 真地去做，就能夠做成精品審計(jì)項(xiàng)目。當(dāng)然前提是這個(gè)項(xiàng)目具備做 成精品項(xiàng)目的先天條件（資金量大、問題多且嚴(yán)重）。4. 內(nèi)查外調(diào)，做到違紀(jì)問題不漏查被審計(jì)單位存在問題，并不是“禿子頭上的虱子一明擺著 的”，這需要審計(jì)人員具備相應(yīng)的技能、采取一定的方法才能查出 來。一個(gè)項(xiàng)目如果沒有問題或者有問題查不出來，即使按照前面的 逐條去做，做得像花一樣，也不能算得上是精品項(xiàng)目。(1)內(nèi)查。就是對(duì)

13、與審計(jì)事項(xiàng)有關(guān)的各種會(huì)計(jì)資料及業(yè)務(wù)資 料、會(huì)議記錄等進(jìn)行審查，對(duì)實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)盤清點(diǎn)，從中發(fā)現(xiàn)并 揭露出存在的問題。首先對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行審閱和復(fù)核。檢查業(yè)務(wù)內(nèi)容是否合規(guī)、各 項(xiàng)手續(xù)是否完備、賬務(wù)處理是否正確等，然后結(jié)合相關(guān)業(yè)務(wù)資料、 會(huì)議記錄進(jìn)行比對(duì)檢查。在對(duì)某公司的審計(jì)中，我們通過對(duì)合同的 審閱發(fā)現(xiàn)，公司董事長將公司接到的外貿(mào)訂單轉(zhuǎn)由其女兒所在的公 司與外商簽訂，公司再以明顯低于公司規(guī)定價(jià)與其女兒所在公司簽 訂供貨合同，僅07年一年就簽訂8筆合同，合同總價(jià)比某公司規(guī)定 價(jià)格低16. 8萬元。其次，關(guān)注對(duì)實(shí)物資產(chǎn)的監(jiān)盤及結(jié)果，特別是現(xiàn)金的監(jiān)盤結(jié) 果。對(duì)出現(xiàn)盤盈盤虧的，要深入查證，弄清原因。第三，

14、尤其要關(guān)注一些異常變化情況。審計(jì)人員要想將問題一 網(wǎng)打盡，除了具備正常的審計(jì)技能外，還要善于分析判斷，具有職 業(yè)的敏銳性。要善于透過經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的內(nèi)在規(guī)律，透過數(shù)據(jù)間的勾稽 關(guān)系，透過數(shù)字的異常變化，去發(fā)現(xiàn)那些不易發(fā)現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)一 些深層次的問題。在對(duì)某公司的審計(jì)中，審計(jì)人員對(duì)主要原材料鐵 皮的廢腳料銷售情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，發(fā)現(xiàn)近幾年鐵皮廢腳料銷售呈 逐年下降的趨勢，且廢腳料占鐵皮生產(chǎn)消耗量的比率與正常的消耗 比率有較大差距，為此審計(jì)人員將其列為重點(diǎn)進(jìn)行審查，最后挖出 董事長受賄于廢腳料購買商的事實(shí)。第四，在審計(jì)中要做到“三個(gè)不放過”：一是一般問題不放 過，因?yàn)橛行┛此埔话阈缘膯栴}，通過深入分析，

15、往往能夠帶出大 問題。如在采煤塌陷地治理情況專項(xiàng)審計(jì)中，發(fā)現(xiàn)國土局撥付給塌 陷村的10萬元治理資金原始憑據(jù)為一企業(yè)提供。一筆看似一般 性的業(yè)務(wù)，挖出了六個(gè)蛀蟲。二是疑點(diǎn)問題不放過，必須仔細(xì)分 析，認(rèn)真推敲，最終達(dá)到釋疑解惑。如審計(jì)中發(fā)現(xiàn)有兩筆現(xiàn)金支付 卬刷材料費(fèi)各5萬元的業(yè)務(wù)，感覺疑點(diǎn)很大，卬刷費(fèi)為什么正好是 5萬元整？這么大兩筆業(yè)務(wù)為什么用現(xiàn)金支付？經(jīng)對(duì)此疑點(diǎn)的進(jìn)一 步調(diào)查，并經(jīng)檢察機(jī)關(guān)的配合，確認(rèn)被貪污。三是難點(diǎn)問題不放 過，不能因問題棘手，一時(shí)理不出頭緒而丟置一邊。對(duì)這類問題應(yīng) 采取梳理辮子，抓住關(guān)鍵，跟蹤追擊的辦法。(2)外調(diào)。就是對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的一些疑點(diǎn)問題，向有關(guān)單位和 個(gè)人進(jìn)行調(diào)查

16、了解，取得審計(jì)證據(jù)的過程，包括查詢、函證等方 法。對(duì)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題或涉及個(gè)人重大問題的線索 時(shí)，一定要慎重對(duì)待。其次講究詢問技巧，把握詢問時(shí)機(jī)。先找誰談、后找誰談，什 么時(shí)間談，談什么，要環(huán)環(huán)緊扣。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。因此要 制定好談話方案，設(shè)計(jì)可能出現(xiàn)的各種情況。如果時(shí)機(jī)把握不好或 者調(diào)查詢問的先后順序不對(duì)，有可能導(dǎo)致無法查實(shí)或者增加查證難 度。第三要注意證據(jù)的有效性。注意研究取證方法，探索取證技 巧，確保證據(jù)的有效性。涉及案件的審計(jì)證據(jù)一定要嚴(yán)密、細(xì)致， 證據(jù)間要環(huán)環(huán)緊扣，經(jīng)得起推敲。四是適時(shí)巧用外部力量。當(dāng)涉及權(quán)限或?qū)徲?jì)手段難以調(diào)查或達(dá) 不到預(yù)定的效果時(shí)，要適時(shí)借助公、檢、法

17、或紀(jì)檢部門的力量。上 而談到的兩個(gè)案件調(diào)查線索，我們都是在發(fā)現(xiàn)了犯罪嫌疑但還不能 完全確認(rèn)的情況下，請(qǐng)求他們提前介入，一旦查實(shí)查清，我們及時(shí) 辦理移交手續(xù)。另外在需要赴外地單位進(jìn)行調(diào)查取證時(shí)，我們也及 時(shí)和公安、檢察部門聯(lián)系，取得他們的支持，以保證調(diào)查工作的順 利進(jìn)行。四、精益求精抓好審計(jì)質(zhì)量1. 立足審計(jì)報(bào)告，在發(fā)揮審計(jì)報(bào)告自身作用上下功夫?qū)徲?jì)報(bào)告是審計(jì)實(shí)施過程和結(jié)果的最終反映，報(bào)告質(zhì)量的高 低，直接關(guān)系到審計(jì)作用發(fā)揮的程度，關(guān)系到審計(jì)效果的大小。審 計(jì)報(bào)告的作用體現(xiàn)在三個(gè)方面：一是監(jiān)督作用。通過審計(jì)報(bào)告對(duì)問 題的披露和處理處罰，促使被審計(jì)單位按審計(jì)要求落實(shí)審計(jì)處理處 罰意見，該收繳的收繳，

18、該退還的退還，該調(diào)賬的調(diào)整賬目?？捎?效防止被審計(jì)單位違紀(jì)違規(guī)問題的再度發(fā)生，促進(jìn)被審計(jì)單位遵紀(jì) 守法意識(shí)的提高，真正起到審計(jì)的監(jiān)督制約作用。二是促進(jìn)作用。 通過審計(jì)報(bào)告中審計(jì)建議的提出和落實(shí)，一方面促進(jìn)被審計(jì)單位內(nèi) 控制度的完善和執(zhí)行。另一方而促進(jìn)被審計(jì)單位改進(jìn)管理措施，提 高管理水平和效益。再一方面是促進(jìn)相關(guān)部門出臺(tái)相關(guān)管理意見和 措施。三是參謀作用。通過審計(jì)報(bào)告中審計(jì)事項(xiàng)的評(píng)價(jià)，向領(lǐng)導(dǎo)、 相關(guān)部門及報(bào)告的使用者，提供了一個(gè)全面、真實(shí)、完整的信息， 為領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門及報(bào)告的使用者正確決策提供了參考依據(jù)。在某 公司審計(jì)中，其主管部門根據(jù)審計(jì)評(píng)價(jià)，鑒于企業(yè)的現(xiàn)狀，及時(shí)對(duì)企 業(yè)實(shí)施了破產(chǎn)改制，確

19、保了職工的穩(wěn)定。要真正發(fā)揮好審計(jì)報(bào)告的作用，首先要確保審計(jì)報(bào)告的質(zhì)量 高、層次高。一是審計(jì)揭露問題要充分，事實(shí)要清楚，數(shù)據(jù)要確 鑿，定性處理處罰合法、適當(dāng)；二是審計(jì)評(píng)價(jià)意見真實(shí)、恰當(dāng)；三 是建議可行，具有針對(duì)性和可操作性。建議的提出既要立足微觀， 又要注重宏觀，從體制機(jī)制上提出解決問題和預(yù)防問題的辦法。其 次要加強(qiáng)跟蹤檢查，確保審計(jì)決定和審計(jì)建議落到實(shí)處。2. 加強(qiáng)綜合分析，提升審計(jì)成果質(zhì)量審計(jì)工作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，為政府宏觀決策服務(wù)，就必須從微 觀入手，把問題查深查透，從宏觀著眼，抓住典型、解剖麻雀，將 審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題從“是什么、為什么、怎么辦、怎么樣”四個(gè)方面 來進(jìn)一步加大分析力度，提升審計(jì)

20、成果質(zhì)量。一是要勤于分析研 究。我們注重增強(qiáng)研究和分析問題的意識(shí)，擺脫過去習(xí)慣于審計(jì)找 數(shù)據(jù)、報(bào)告堆數(shù)據(jù)的簡單工作方式，善于用“心”分析問題和研究 問題。二是要把握分析問題重點(diǎn)。我們分析問題注重“圍繞中心， 服務(wù)大局”，將社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)問題、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的重點(diǎn)問題、人民 群眾普遍反映的熱點(diǎn)問題、審計(jì)中遇到的難點(diǎn)問題，作為分析研究 的重點(diǎn)。三是建議要有針對(duì)性。只揭露處理問題，不研究提出解決 問題的辦法，這樣的審計(jì)只能是低層次的。我們堅(jiān)持把查處問題與 完善制度結(jié)合起來，立足于完善體制、健全監(jiān)管、規(guī)范秩序、提高 效益，從宏觀上提出有一定高度的審計(jì)意見和建議，切實(shí)發(fā)揮審計(jì) 監(jiān)督為宏觀決策服務(wù)的職能。實(shí)踐中

21、我們以精品項(xiàng)目為主，綜合其 他審計(jì)項(xiàng)目，對(duì)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的普遍性、傾向性、苗頭性的問 題，進(jìn)行歸類、梳理、分析，做到定性、定量相結(jié)合，橫向、縱向 相結(jié)合，多角度、全方位進(jìn)行綜合分析、提煉，并注意從宏觀和微 觀兩個(gè)方而提出具前瞻性、建設(shè)性的建議和意見，形成具有較高價(jià) 值的審計(jì)成果，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)可靠的依據(jù)。在對(duì)某公司審計(jì) 后，我們結(jié)合其他項(xiàng)目的審計(jì)，發(fā)現(xiàn)改制企業(yè)普遍存在財(cái)務(wù)管理、 資產(chǎn)處置不規(guī)范的問題，為此我們以專報(bào)的形式反映這一問題，并 建議政府出臺(tái)政策加以規(guī)范。區(qū)政府高度重視審計(jì)建議，及時(shí)以政 府的名義出臺(tái)了賈汪區(qū)關(guān)于企業(yè)改革資產(chǎn)和財(cái)務(wù)處理暫行規(guī) 定，對(duì)全區(qū)改制企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和資產(chǎn)處置起

22、到了規(guī)范作用。3. 加大宣傳力度，在擴(kuò)大審計(jì)影響上下功夫?qū)徲?jì)宣傳是擴(kuò)大審計(jì)影響，放大審計(jì)效應(yīng)的一個(gè)有效途徑。為 了使精品項(xiàng)目效果更好，效應(yīng)更大，必須加大宣傳力度。我們?cè)谛?傳方而注重把宣傳和審計(jì)法規(guī)政策和審計(jì)工作結(jié)合起來，把審計(jì)工 作的目標(biāo)要求和社會(huì)的期望值結(jié)合起來，從審計(jì)的角度上看問題， 站在一定的高度上，吃透國家的大政方針，注意在新聞背后采新 聞，即新聞之外找素材，放大審計(jì)宣傳背景。我們?cè)谛麄鲗徲?jì)素材 時(shí)，注意掌握“四多”，即多角度、多領(lǐng)域、多形式、多方法，在 時(shí)空上形成“立體感”；展現(xiàn)給受眾的是“四新”即新成就、新問 題、新經(jīng)驗(yàn)、新觀點(diǎn)，在視覺上有“沖擊感”。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁，以上是我

23、們做審計(jì)項(xiàng)目的一點(diǎn)體會(huì)。我 們的工作還有很多不足，特別是對(duì)劉家義審計(jì)長關(guān)于“目前我們的 審計(jì)成果還是“粗加工”多、“深加工”少，“初級(jí)產(chǎn)品”多、“技術(shù)”含量高的“精品”少。要讓審計(jì)成為保障國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)健 康運(yùn)行的“免疫系統(tǒng)”的理解和發(fā)揮上，還有差距，今后我們一定 要根據(jù)社會(huì)需要來確定審計(jì)的立足點(diǎn)和目標(biāo)，提供更多的“高端產(chǎn) 品”，促進(jìn)審計(jì)工作水平更上新臺(tái)階。如何做好一名優(yōu)秀的審計(jì)干部范文如何當(dāng)好一名合格的審計(jì)組長審計(jì)是國家治理的基石和重要保障。審計(jì)監(jiān)督職能作用的發(fā)揮， 要靠一個(gè)個(gè)高質(zhì)量的具體審計(jì)項(xiàng)目來實(shí)現(xiàn)，而決定審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量好壞 的關(guān)鍵在審計(jì)組長。從某種意義上講，審計(jì)組長決定了審計(jì)項(xiàng)目的 成敗。

24、選對(duì)了審計(jì)組長，審計(jì)項(xiàng)目就成功了一半。換句話說，一個(gè) 審計(jì)項(xiàng)目讓某個(gè)人去當(dāng)審計(jì)組長，可能成果平平，甚至出不了成 果、完不成任務(wù)、達(dá)不到目標(biāo);如果派另一個(gè)人去當(dāng)審計(jì)組長，有可 能質(zhì)量上乘、成果豐碩、影響巨大。那么，如何才能當(dāng)好一名優(yōu)秀 的審計(jì)組長呢？筆者結(jié)合實(shí)際談三點(diǎn)體會(huì)：-、審計(jì)組長要組織開好“四會(huì)”一是進(jìn)點(diǎn)前的培訓(xùn)會(huì)。就基層審計(jì)機(jī)關(guān)而言，由于人少事多矛盾 突出，審計(jì)項(xiàng)目組多為臨時(shí)組建，成員不同，也大多沒有參與審前 準(zhǔn)備和審計(jì)方案討論制定，對(duì)審計(jì)項(xiàng)目具體情況并不十分熟悉。因 此，審計(jì)進(jìn)點(diǎn)前，審計(jì)組長一定要召集全體參審人員開一個(gè)戰(zhàn)前動(dòng) 員培訓(xùn)會(huì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)審計(jì)實(shí)施方案，了解審計(jì)的目標(biāo)和任務(wù)，明確

25、審計(jì)的內(nèi)容和重點(diǎn)，清楚各自的分工和審計(jì)事項(xiàng)；熟悉了解被審計(jì) 對(duì)象的基本情況、業(yè)務(wù)流程、主要政策；對(duì)審計(jì)應(yīng)采取的審計(jì)技術(shù) 措施、審計(jì)方法和審計(jì)思路等都要做到心中有數(shù)。“磨如不誤砍柴 功”，開好這個(gè)會(huì)，可以事半功倍提高效率，防止人員進(jìn)了點(diǎn)還不 知道自己要干什么，臨場打亂仗，效率低下。二是審計(jì)情況碰頭會(huì)。在審計(jì)過程中，審計(jì)情況千變?nèi)f化，審計(jì) 人員素質(zhì)和工作質(zhì)效也會(huì)有很大差異，審計(jì)組長作為項(xiàng)目審計(jì)的一 線指揮者，一定要經(jīng)常開審計(jì)情況碰頭會(huì)，一般一周一次，特殊情 況可隨機(jī)而定。主要匯報(bào)各自工作進(jìn)展情況，有無階段性成果，有 什么新的發(fā)現(xiàn)，遇到了哪些新情況、新問題，下一步如何安排等 等。通過情況碰頭會(huì)，審計(jì)

26、組長可以掌握全面情況；可以就審計(jì)中 遇到的困難和問題進(jìn)行充分討論，明確思路；還可以就下一步工作 作出及時(shí)調(diào)整，提出明確指導(dǎo)意見，防止各自為政，工作不平衡以 及少數(shù)人窩工現(xiàn)象。三是出點(diǎn)時(shí)的小結(jié)會(huì)。現(xiàn)場審計(jì)結(jié)束時(shí)，審計(jì)組長應(yīng)及時(shí)召開審 計(jì)小結(jié)會(huì)，對(duì)審計(jì)工作進(jìn)行階段性總結(jié)和點(diǎn)評(píng)，看審計(jì)目標(biāo)是否實(shí) 現(xiàn)，審計(jì)事項(xiàng)是否完成，審計(jì)證據(jù)是否適當(dāng)充分，發(fā)現(xiàn)問題如何定 性和處理等。重點(diǎn)對(duì)各審計(jì)小組或每個(gè)審計(jì)人員審計(jì)事項(xiàng)完成情 況、審計(jì)揭示的主要問題進(jìn)行梳理和總結(jié)，對(duì)處理處罰意見和案件 移送進(jìn)行集體討論，統(tǒng)一意見，達(dá)成共識(shí)，為起草審計(jì)組審計(jì)報(bào)告 做準(zhǔn)備。防止審計(jì)報(bào)告起草人閉門造車，一個(gè)人代勞，對(duì)全面情況 不掌握，對(duì)

27、各個(gè)審計(jì)人員審計(jì)結(jié)果不了解，甚至對(duì)問題定性憑個(gè)人 經(jīng)驗(yàn)表述，不是集體討論的初步意見，可能存在以偏概全、或者遺 漏有關(guān)審計(jì)事項(xiàng)。對(duì)需要繼續(xù)審計(jì)核實(shí)、補(bǔ)充取證和延伸調(diào)查的迅 速安排落實(shí)。四是審計(jì)報(bào)告會(huì)審會(huì)。審計(jì)報(bào)告征求意見前，審計(jì)組成員要一起 審核審計(jì)組審計(jì)報(bào)告，看有無遺漏和表述不當(dāng)、有無定性不準(zhǔn)和處 罰失當(dāng)?shù)取徲?jì)報(bào)告征求意見后，應(yīng)再次召開小組會(huì)，對(duì)審計(jì)報(bào)告 進(jìn)行集中討論和修改，具體分析被審計(jì)對(duì)象反饋，討論決定是 否采信，是否需要進(jìn)一步核實(shí)有關(guān)情況。對(duì)每個(gè)問題的定性、引用 法規(guī)、處理處罰意見、案件移送、審計(jì)建議都要認(rèn)真審議和討論， 并提出修改意見，必要時(shí)可邀請(qǐng)法規(guī)審理人員參與小組會(huì)，為形成 正報(bào)

28、告提交審理做好準(zhǔn)備。中請(qǐng)人員提供的業(yè)績資料必須是有原件（驗(yàn)原件）和復(fù)印件申請(qǐng)參加評(píng)審的人員須同時(shí)具備以下條件：（一）具有在有效 期之內(nèi)的高級(jí)審計(jì)師資格考試成績合格證書或有效證明；（二）具 有評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)所需的職稱外語和計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力的有效證 明；（三）取得中級(jí)資格以后各年度或任職期滿綜合考核“稱職” 以上的證明。評(píng)審條件包括以下三個(gè)方面：（一）取得審計(jì)師或 相關(guān)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，其審計(jì)工作經(jīng)歷符合下列條件之 一：1、擔(dān)任大中型審計(jì)項(xiàng)目的主審5次以上。2、主持實(shí)施全國 性行業(yè)審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查2項(xiàng)以上，或省級(jí)行業(yè)審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查3項(xiàng) 以上，或地市級(jí)行業(yè)審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查4項(xiàng)以上。3、擔(dān)任或省 級(jí)

29、以上黨委、人民政府交辦的專案審計(jì)項(xiàng)目的主審2次以上，或擔(dān) 任縣級(jí)以上黨委、政府及上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)交辦的專案審計(jì)項(xiàng)目的主審 3次以上。4、主持或承擔(dān)由 _、其它有關(guān)部門或省級(jí)人民 政府下達(dá)的審計(jì)科研課題、政策研究課題、調(diào)查研究課題1項(xiàng)以上 （如果僅參與課題研究，其排名須在前三位），或由_、其 它有關(guān)部門所屬科研機(jī)構(gòu)、各省、自治區(qū)、直轄市審計(jì)部門或省級(jí) 人民政府其它有關(guān)部門、地市級(jí)人民政府下達(dá)的前述課題2項(xiàng)以 上。（二）取得審計(jì)師或相關(guān)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，其審計(jì)業(yè) 務(wù)成果符合下列條件之一：1、在擔(dān)任主審的大中型審計(jì)項(xiàng)目中， 有1項(xiàng)以上在審計(jì)項(xiàng)目評(píng)選中被評(píng)為優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目，或有3項(xiàng) 以上在地市級(jí)審計(jì)項(xiàng)

30、目評(píng)選中被評(píng)為優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目。2、在承擔(dān)的 審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查工作中，所反映的問題具有典型性或預(yù)見性，所提出的建議、意見對(duì)工作有指導(dǎo)意義，其中有1項(xiàng)以上被采用, 或有2項(xiàng)以上被或其它有關(guān)部門、省級(jí)人民政府采用，或 有3項(xiàng)以上被省級(jí)審計(jì)部門或省級(jí)人民政府其它有關(guān)部門、地市級(jí) 人民政府采用，或有4項(xiàng)以上得到被審計(jì)單位或委托單位采用，并 取得顯著成效。3、承擔(dān)有關(guān)部門交辦的專案審計(jì)工作，其審計(jì)結(jié) 果成為司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢部門案件審理的重要依據(jù)。4、在主持一個(gè) 行業(yè)或一個(gè)大中型企業(yè)的審計(jì)工作期間，有過審計(jì)方法創(chuàng)新或先進(jìn) 經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，被省部以上業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)可，且相應(yīng)的審計(jì)機(jī)關(guān)己決 定予以推廣或有材料表明己被其它單

31、位正式采用。5、作為主要執(zhí) 筆人制定過地市以上行業(yè)或一個(gè)大中型企業(yè)的審計(jì)操作規(guī)程、審計(jì) 工作制度或?qū)徲?jì)發(fā)展規(guī)劃，并經(jīng)主管部門批準(zhǔn)實(shí)施。6、主持或承 擔(dān)的審計(jì)科研課題、政策研究課題、調(diào)查研究課題（如果僅參與課 題研究，其排名須在前三位），有獨(dú)到見解或理論創(chuàng)新，對(duì)審計(jì)或 相關(guān)工作具有指導(dǎo)意義，其成果經(jīng)同行專家鑒定，被認(rèn)為具有國內(nèi) 較高水平。（三）取得審計(jì)師或相關(guān)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后，其 審計(jì)及相關(guān)理論研究成果經(jīng)兩位具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格的專家 鑒定為有較高學(xué)術(shù)價(jià)值，并符合下列條件之一：1、在正式出版社 出版過有統(tǒng)一書號(hào)（ISBN）的審計(jì)或相關(guān)專業(yè)著作，本人獨(dú)立撰寫 5萬字以上；或編寫一部己正式

32、出版的審計(jì)或相關(guān)專業(yè)教材，本人 獨(dú)立撰寫8萬字以上。對(duì)未注明作者所撰寫章節(jié)的著作或教材，須 由主編或出版社出具作者寫作分工的證明。2、在有國內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)（）的核心類報(bào)紙、期刊上或在有國際統(tǒng)一刊號(hào)（ISSN）的國外報(bào) 紙、期刊上發(fā)表2篇以上（每篇不少于2000字，下同）獨(dú)立完成的 論文、調(diào)查報(bào)告。3、在有國內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)（）的非核心類報(bào)紙、期 刊上發(fā)表3篇以上或在省級(jí)新聞出版部門認(rèn)定的有內(nèi)部刊號(hào)的報(bào) 紙、期刊上發(fā)表4篇以上獨(dú)立完成的論文、調(diào)查報(bào)告。或各 省、自治區(qū)、直轄市高級(jí)審計(jì)師評(píng)審委員會(huì)的評(píng)審結(jié)果，需經(jīng)同級(jí) 的人事部門審核批準(zhǔn)，并頒發(fā)或各省、自治區(qū)、直轄市人事部 門用卬的高級(jí)審計(jì)師資格證書。所屬單

33、位和中央管理的企業(yè)， 應(yīng)根據(jù)受委托的高級(jí)審計(jì)師評(píng)審委員會(huì)評(píng)審結(jié)果,由本單位人 事（干部）部門審核批準(zhǔn)，并頒發(fā)高級(jí)審計(jì)師資格證書。為切實(shí)維護(hù)審計(jì)法、監(jiān)督法和財(cái)政違法行為處罰處分 條例等法律法規(guī)的嚴(yán)肅性，有效發(fā)揮審計(jì)的監(jiān)督職能和建設(shè)性作 用，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)整改、有效運(yùn)用審計(jì)成果工作提出如下意 見：（一）切實(shí)加強(qiáng)審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)工作環(huán)境內(nèi)部審計(jì) 是在單位主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，內(nèi)部審計(jì)工作開展的深度和 廣度以及審計(jì)成果運(yùn)用最終由領(lǐng)導(dǎo)決定。領(lǐng)導(dǎo)要積極支持審計(jì)人員 履行職責(zé)，定期聽取審計(jì)部門的工作匯報(bào)，創(chuàng)造“尊重審計(jì)、支持 審計(jì)、自覺接受審計(jì)”的良好工作環(huán)境。要切實(shí)保障審計(jì)工作必需 的工

34、作條件，按需足額安排審計(jì)經(jīng)費(fèi)，并列入年度預(yù)算。同時(shí)，強(qiáng) 化審計(jì)多層次、多方位、多渠道地反映和宣傳內(nèi)部審計(jì)工 作，認(rèn)真做好內(nèi)部審計(jì)信息化管理工作，使之成為宣傳審計(jì)工作的“窗口”。同時(shí)，加強(qiáng)與政府審計(jì)部門、內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)以及會(huì)計(jì)師 事務(wù)所得聯(lián)系，不斷優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)工作的外部環(huán)境。（二）規(guī)范內(nèi)部 審計(jì)行為，提高審計(jì)質(zhì)量和效率審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)工作的生命，是規(guī) 避審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重要因素，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)審計(jì)工作信賴和支持的根 基，是審計(jì)人員工作的價(jià)值所在。內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)嚴(yán)格遵循內(nèi)部審 計(jì)準(zhǔn)則，規(guī)范審計(jì)程序，進(jìn)一步提高審計(jì)質(zhì)量?？梢圆扇∫韵屡e措 切實(shí)提高內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量。一是以國家審計(jì)機(jī)關(guān)抓內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量評(píng)估 認(rèn)證為契機(jī)，內(nèi)

35、外結(jié)合，以此形成“倒逼機(jī)制”，增強(qiáng)各內(nèi)部審計(jì) 機(jī)構(gòu)控制審計(jì)質(zhì)量的主動(dòng)性和創(chuàng)造性；二是以內(nèi)部開展優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng) 目評(píng)選活動(dòng)為抓手，落實(shí)“主審負(fù)責(zé)制”、“二級(jí)復(fù)核制”，建立 內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制體系，從計(jì)劃管理、審計(jì)方案、審計(jì)底稿、審計(jì) 復(fù)核、責(zé)任追究制度等方而加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制，力爭做到審計(jì)計(jì)劃 科學(xué)合理、審計(jì)方案目標(biāo)明確、審計(jì)實(shí)施重點(diǎn)突出、審計(jì)底稿記錄 規(guī)范、審計(jì)復(fù)核扎實(shí)細(xì)致、審計(jì)報(bào)告客觀公正、審計(jì)檔案管理規(guī) 范；三是加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)信息化建設(shè)，積極推進(jìn)計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)的開 展，提高審計(jì)工作效率，并充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，逐步建立內(nèi)部審計(jì)“數(shù)據(jù)庫”，努力實(shí)現(xiàn)審計(jì)微機(jī)化管理；四是積極組織審計(jì)人員開 展業(yè)務(wù)觀摩、經(jīng)驗(yàn)交

36、流，強(qiáng)化審計(jì)人員的審計(jì)程序意識(shí)、質(zhì)量意 識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；五是鼓勵(lì)審計(jì)人員撰寫審計(jì)理論與實(shí)務(wù)研究的相關(guān) 論文，并對(duì)獲獎(jiǎng)作品予以獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)審計(jì)人員自學(xué)主動(dòng)性，增強(qiáng)其 審計(jì)業(yè)務(wù)功底。（三）加大審計(jì)整改和處理處罰力度，提高審計(jì)工作 成效建立健全審計(jì)整改與處理處罰相關(guān)規(guī)章制度，加大審計(jì)整改工 作和處理處罰力度，加大對(duì)審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。特別是對(duì)查出的有關(guān) 違紀(jì)違規(guī)問題應(yīng)采取必要的處理處罰措施，發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)的懲戒職 能作用。探索和推行內(nèi)部審計(jì)結(jié)果公告制度，并將審計(jì)結(jié)果適度公 開。全而落實(shí)審計(jì)整改責(zé)任制，從被審計(jì)單位報(bào)告審計(jì)查出問題限 期整改情況、審計(jì)回訪和審計(jì)部門年度審計(jì)整改情況報(bào)告等環(huán)節(jié)， 落實(shí)跟蹤問效，將查

37、出問題轉(zhuǎn)變?yōu)橥晟茊挝唤?jīng)濟(jì)管理的具體措施， 杜絕“屢審屢犯”的問題發(fā)生，切實(shí)提高審計(jì)工作成效。（四）加強(qiáng) 內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，提高審計(jì)隊(duì)伍綜合素質(zhì)審計(jì)隊(duì)伍是影響審計(jì)工 作質(zhì)量重要因素。一是優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)人員結(jié)構(gòu)，造就一支政治素質(zhì) 強(qiáng)、業(yè)務(wù)技術(shù)精、工作作風(fēng)硬的內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍。配齊配強(qiáng)審計(jì)人 員，充實(shí)審計(jì)力量，建立審計(jì)崗位和相關(guān)崗位的定期輪崗交流機(jī) 制，調(diào)整審計(jì)人員的專業(yè)結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才。二是 采取“請(qǐng)進(jìn)來”、“走出去”、“以審代訓(xùn)”等方式加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 和審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高審計(jì)人員專業(yè)水平，提升審計(jì)人員履職能 力。通過聘請(qǐng)知名專家講課，組織內(nèi)部理論研討和內(nèi)部審計(jì)人員參 加會(huì)計(jì)學(xué)院或內(nèi)部審計(jì)師

38、協(xié)會(huì)的培訓(xùn)，開拓視野，更新知識(shí)。組織 內(nèi)部審計(jì)人員參與全局性審計(jì)項(xiàng)目，以審代訓(xùn)，提高審計(jì)員實(shí)際操 作能力，并以此帶動(dòng)內(nèi)部審計(jì)人員的專業(yè)技術(shù)水平，提高單位審計(jì) 隊(duì)伍的整體素質(zhì)。（五）建立健全內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度，依法按章開展 內(nèi)部審計(jì)依法審計(jì)是提高政府部門內(nèi)部審計(jì)工作水平的重要保證。為此，政府部門內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)必須依據(jù)國家的審計(jì)法律法規(guī)和國家 的財(cái)經(jīng)法規(guī)建立內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度，按照內(nèi)部審計(jì)規(guī)范所規(guī)定的程 序、方法、內(nèi)容等開展各項(xiàng)審計(jì)工作，從而實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)工作的法 制化、制度化、規(guī)范化。為達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，首先，內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和 人員應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，熟練地掌握有關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部審計(jì)規(guī) 范；其次，應(yīng)建立健全內(nèi)部

39、審計(jì)的控制制度和激勵(lì)機(jī)制以及責(zé)任制 度，規(guī)范內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員的行為，克服工作的隨意性和盲目 性，切實(shí)維護(hù)內(nèi)部審計(jì)工作的嚴(yán)肅性。審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)工作的生命線，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，對(duì)審 計(jì)工作和審計(jì)質(zhì)量也提出了新的更高的要求，如何才能更好地做好 新形勢下的審計(jì)工作全而提升審計(jì)質(zhì)量，以便讓審計(jì)工作能夠與快 速發(fā)展的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)相適應(yīng)，現(xiàn)將筆者對(duì)做好審計(jì)工作提升審計(jì) 質(zhì)量的幾點(diǎn)思考淺談如下：一、抓好隊(duì)伍建設(shè)是提升審計(jì)質(zhì)量的重 要前提“黨的路線方針確定后，干部就是決定因素”，毛澤東主席 這句話突出了政策執(zhí)行者的重要性，再好的方針政策、法律法規(guī)都 需要人來執(zhí)行，人的素質(zhì)是決定工作開展好壞的前提和基礎(chǔ)，

40、一般 來說，高質(zhì)量的審計(jì)項(xiàng)目都是由高素質(zhì)的審計(jì)團(tuán)隊(duì)來完成的。因 此，只有加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高審計(jì)人員的政治綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù) 水平，才能從根本上實(shí)現(xiàn)審計(jì)質(zhì)量的有效提升。首先，要提高審計(jì) 人員的政治綜合素質(zhì)，就必須樹立圍繞中心、服務(wù)大局的意識(shí)。要 時(shí)刻注意加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的思想政治教育、職業(yè)道德教育、廉政紀(jì) 律教育等，使每一位審計(jì)工作者牢記黨的審計(jì)工作宗旨、審計(jì)工作 職責(zé)和審計(jì)工作紀(jì)律，切實(shí)做到“堅(jiān)持宗旨、嚴(yán)守紀(jì)律、盡職盡 責(zé)”，審計(jì)實(shí)踐己經(jīng)反復(fù)證明，只有具有良好政治綜合素質(zhì)的審計(jì) 人員才能在具體審計(jì)工作中做到嚴(yán)格堅(jiān)持宗旨、嚴(yán)守紀(jì)律、盡職盡 責(zé)，才能對(duì)被審計(jì)對(duì)象的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)做出客觀公正的審計(jì)評(píng)價(jià)，也才

41、 能對(duì)被審計(jì)單位違紀(jì)違規(guī)問題作出公正的審計(jì)處理意見或建議，從 而保證審計(jì)工作的質(zhì)量和效果。其次，要提高審計(jì)人員的業(yè)務(wù)水 平，就必須加大培訓(xùn)教育力度，通過送出去學(xué)、請(qǐng)進(jìn)來教、考察交 流學(xué)習(xí)、掛職鍛煉學(xué)習(xí)、學(xué)歷職稱繼續(xù)教育培訓(xùn)等多種途徑努力提 高審計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。要在審計(jì)人員培訓(xùn)上舍得投入，本著以考 促學(xué)的原則，積極組織審計(jì)人員參加各級(jí)審計(jì)部門和審計(jì)行業(yè)學(xué)會(huì) 舉辦的綜合性和專業(yè)性的審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，力爭通過抓骨干帶全 員，抓重點(diǎn)帶一般，實(shí)行定期輪崗輪訓(xùn)，幫助審計(jì)人員系統(tǒng)地學(xué)習(xí) 掌握審計(jì)相關(guān)法律法規(guī)和審計(jì)、財(cái)稅、計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)知識(shí)。要盡 可能多地創(chuàng)造條件組織審計(jì)人員采取走出去學(xué)先進(jìn)的辦法，通過學(xué) 習(xí)

42、借鑒兄弟審計(jì)單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，來拓寬審計(jì)人員的思路和視野，轉(zhuǎn) 變審計(jì)理念，彌補(bǔ)自身不足，提升綜合素質(zhì)；要將業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和 對(duì)審計(jì)工作有利的職稱（學(xué)歷）考試培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、法律法 規(guī)培訓(xùn)結(jié)合起來，以考促學(xué)，綜合施策，全而提高審計(jì)業(yè)務(wù)水平。 二、抓好制度建設(shè)是提升審計(jì)質(zhì)量的重要保障常言道：沒有規(guī)矩， 不成方圓。的確，做好審計(jì)工作亦是如此。審計(jì)機(jī)關(guān)必須根據(jù)經(jīng)濟(jì) 社會(huì)發(fā)展需要并結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，制定和不斷完善與之相適應(yīng)的 管理辦法（制度）來規(guī)范審計(jì)工作。要以審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量 控制辦法（8號(hào)令）和安徽省審計(jì)業(yè)務(wù)管理暫行辦法等 文件為重要依據(jù)和基礎(chǔ)，完善審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量責(zé)任制、審計(jì)復(fù)核制、 業(yè)務(wù)審定制、質(zhì)

43、量考評(píng)制等制度，根據(jù)需要建立必要的內(nèi)部質(zhì)量控 制制度、審計(jì)項(xiàng)目審理制度、優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評(píng)選制度、審計(jì)項(xiàng)目評(píng) 分標(biāo)準(zhǔn)等制度，并對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量進(jìn)行全過程考核考評(píng)。在項(xiàng)目管理 上，對(duì)計(jì)劃的制定與調(diào)整、計(jì)劃的報(bào)表與報(bào)送、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及質(zhì)量、 統(tǒng)計(jì)分析與評(píng)價(jià)、檔案立卷與管理等方面的質(zhì)量評(píng)價(jià)體系進(jìn)行考 評(píng)；在項(xiàng)目實(shí)施上，對(duì)審計(jì)項(xiàng)目的審前準(zhǔn)備、審計(jì)查證、審計(jì)報(bào) 告、審計(jì)處理的質(zhì)量評(píng)價(jià)體系進(jìn)行考評(píng)；在項(xiàng)目總體上對(duì)審計(jì)執(zhí) 法、審計(jì)效率、技術(shù)差錯(cuò)、審計(jì)效果等方面質(zhì)量評(píng)價(jià)體系進(jìn)行考 評(píng)。通過健全管理制度和考核評(píng)價(jià)體系，全而強(qiáng)化對(duì)項(xiàng)目審計(jì)各環(huán) 節(jié)的控制與管理，以考評(píng)促進(jìn)審計(jì)質(zhì)量管理，用考評(píng)推進(jìn)審計(jì)質(zhì)量 提升。三、嚴(yán)格規(guī)范程序是

44、提升審計(jì)質(zhì)量的有效途徑實(shí)踐表明：再 好的管理辦法，在實(shí)際工作中如果不能得到有效執(zhí)行，也只是“一 紙空文”。實(shí)踐告訴我們，在審計(jì)工作實(shí)踐中，審計(jì)人員必須嚴(yán)格 按照審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制辦法（_8號(hào)令）的要求， 結(jié)合木地審計(jì)工作實(shí)際，嚴(yán)格規(guī)范地執(zhí)行審計(jì)程序，抓好審前調(diào) 查、審計(jì)實(shí)施、審計(jì)報(bào)告和審計(jì)復(fù)核、資源共享等工作。一是抓好 審前調(diào)查研究工作。在編制審計(jì)實(shí)施方案前，審計(jì)組通過對(duì)被審計(jì) 單位的基木情況、內(nèi)控制度及以前年度的審計(jì)決定落實(shí)情況的調(diào)查 研究和深入分析，進(jìn)而明確即將進(jìn)行的審計(jì)重點(diǎn)、步驟和方法措施 等。二是抓好審計(jì)實(shí)施階段工作。建立健全和嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目審計(jì)組 長負(fù)責(zé)制，審計(jì)組長負(fù)責(zé)監(jiān)督組員，

45、實(shí)施審計(jì)時(shí)通過對(duì)收集有關(guān)資 料認(rèn)真審查，對(duì)內(nèi)部控制進(jìn)行實(shí)質(zhì)性測試，對(duì)和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)有關(guān)的會(huì)計(jì) 資料運(yùn)用各種審計(jì)方法進(jìn)行分析，必要時(shí)進(jìn)行延伸調(diào)查后，認(rèn)真撰 寫審計(jì)取證單和審計(jì)工作底稿。三是抓好審計(jì)報(bào)告撰寫工作。實(shí)行 審計(jì)報(bào)告項(xiàng)目組長負(fù)責(zé)制，審計(jì)組長必須對(duì)審計(jì)工作底稿進(jìn)行審 核，對(duì)發(fā)現(xiàn)審計(jì)工作底稿中有事實(shí)不清、證據(jù)不足的情況，及時(shí)采 取補(bǔ)救措施，以保證審計(jì)證據(jù)的邏輯性和完善性，在確認(rèn)審計(jì)報(bào)告 符合規(guī)范要求后簽署意見，并上報(bào)審計(jì)復(fù)合機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)審和出具審 計(jì)報(bào)告。四是抓好審計(jì)報(bào)告復(fù)核工作。審計(jì)部門要從做好審計(jì)工作 需要角度出發(fā)專門成立審計(jì)復(fù)核機(jī)構(gòu)，抽調(diào)業(yè)務(wù)精湛、綜合素質(zhì)好 的同志進(jìn)入該機(jī)構(gòu)，專門負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)

46、目審計(jì)組提交的審計(jì)報(bào)告進(jìn)行 最終復(fù)核，重點(diǎn)對(duì)審計(jì)報(bào)告撰寫格式是否規(guī)范、報(bào)告中事實(shí)表述是 否清楚、適用法律法規(guī)是否得當(dāng)、定性是否準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)核，并提 出復(fù)核意見、出具審計(jì)報(bào)告。五是抓好審計(jì)信息共享工作。用計(jì)算 機(jī)等現(xiàn)代科技管理手段管理審計(jì)檔案資料，利用計(jì)算機(jī)對(duì)審計(jì)資料 和審計(jì)信息進(jìn)行分門別類的建檔儲(chǔ)存，這一做法既節(jié)約了紙張避免 浪費(fèi)，也有利于長期保存和不易丟棄，更為以后調(diào)取審計(jì)事項(xiàng)提供 了方便，還減輕了審計(jì)人員在執(zhí)行審計(jì)程序過程中重新取證、編寫 的壓力，有效地提高了依法審計(jì)的質(zhì)量、水平和效能。四、勇于改 革創(chuàng)新是提升審計(jì)質(zhì)量的不竭動(dòng)力眾所周知：創(chuàng)新是一切工作的動(dòng) 力和源泉。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展

47、和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國 夢的實(shí)施，國家財(cái)政對(duì)基層各種專項(xiàng)資金的投入越來越多，規(guī)模也 越來越大。為了確保各類專項(xiàng)資金落實(shí)到位，維護(hù)好廣大人民群眾 切身利益，就必須加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金的監(jiān)管，確保每一筆專項(xiàng)資金都 用在對(duì)應(yīng)的項(xiàng)目上，以便造福一方百姓，這就對(duì)審計(jì)工作和審計(jì)質(zhì) 量提出了更高要求。一是面對(duì)愈加繁重的審計(jì)重任，審計(jì)機(jī)關(guān)只有 根據(jù)形勢不斷發(fā)展變化需要，與時(shí)俱進(jìn)，勇于改革創(chuàng)新，不斷實(shí)踐 探索，積極采取有效辦法，努力實(shí)現(xiàn)審計(jì)監(jiān)督方式方法的快速有效 轉(zhuǎn)型，用科學(xué)、改革、創(chuàng)新和發(fā)展的眼光去分析、研究和解決實(shí)際 工作中遇到的各種新情況新問題。二是面對(duì)愈加繁重的審計(jì)重任， 審計(jì)機(jī)關(guān)要在積極探索審計(jì)理念、審

48、計(jì)方式創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步 加大創(chuàng)新實(shí)踐力度，努力做到外部審計(jì)與內(nèi)部審計(jì)相結(jié)合、事前審 計(jì)與事后審計(jì)相結(jié)合、財(cái)務(wù)審計(jì)與績效審計(jì)相結(jié)合、責(zé)任審計(jì)與法 紀(jì)審計(jì)相結(jié)合。用改革創(chuàng)新實(shí)踐成果確保審計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。三是面 對(duì)愈加繁重的審計(jì)重任，審計(jì)機(jī)關(guān)要在創(chuàng)新審計(jì)方法、技術(shù)和內(nèi)容 的基礎(chǔ)上，提高審計(jì)質(zhì)量，降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)依法行政，遏制腐 敗現(xiàn)象。審計(jì)機(jī)關(guān)要根據(jù)審計(jì)對(duì)象和審計(jì)內(nèi)容來確定對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn) 行詳細(xì)檢查還是抽樣檢查及抽樣方法，審計(jì)方式要改變單一的、傳 統(tǒng)的財(cái)務(wù)收支審計(jì)向績效審計(jì)、財(cái)經(jīng)法紀(jì)審計(jì)、環(huán)境審計(jì)等轉(zhuǎn)變； 審計(jì)技術(shù)要從手工操作對(duì)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表進(jìn)行的審查，發(fā)展 到對(duì)數(shù)據(jù)系統(tǒng)計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)。要在

49、全面提升審計(jì)質(zhì)量、降低審計(jì) 風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，積極探索對(duì)行政事業(yè)單位全過程的監(jiān)督，促進(jìn)政府機(jī) 關(guān)依法行政，從源頭上著力預(yù)防和遏制經(jīng)濟(jì)腐敗。四是面對(duì)愈加繁 重的審計(jì)重任，審計(jì)機(jī)關(guān)要在創(chuàng)新審計(jì)工作思路、更新觀念的基礎(chǔ) 上，進(jìn)一步加大創(chuàng)新服務(wù)實(shí)踐力度。審計(jì)機(jī)關(guān)要正確處理好審計(jì)監(jiān) 督與審計(jì)服務(wù)的關(guān)系，本著以提升審計(jì)質(zhì)量為核心，以民生和績效 審計(jì)為重點(diǎn)，以審計(jì)業(yè)務(wù)管理服務(wù)為基礎(chǔ)，全面提高審計(jì)工作水平 和服務(wù)質(zhì)量，用改革創(chuàng)新的實(shí)際成效推動(dòng)審計(jì)工作法制化、規(guī)范 化、科學(xué)化目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。審計(jì)成果是審計(jì)工作的結(jié)晶，是審計(jì)工作的價(jià)值所在。審計(jì)成果 的利用在很大程度上決定了一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目的成敗優(yōu)劣，直接關(guān)系到 審計(jì)的價(jià)值

50、實(shí)現(xiàn)和審計(jì)質(zhì)量的高低。結(jié)合近幾年的工作實(shí)踐，談?wù)剬?duì)審計(jì)成果的幾點(diǎn)思考。審計(jì)成果的三層含義首先，什么是審計(jì)成果？筆者認(rèn)為，審計(jì)成果主要包含以下三層 含義：一是被審計(jì)單位就審計(jì)查出的問題接受審計(jì)機(jī)關(guān)的處理處罰，采 納審計(jì)機(jī)關(guān)提出、建議，對(duì)存在的問題進(jìn)行整改。二是被審計(jì)單位變被動(dòng)接受審計(jì)整改為主動(dòng)完善相關(guān)的規(guī)章制 度，對(duì)同類問題舉一反三，通過修訂、完善內(nèi)控制度來加強(qiáng)和改進(jìn) 管理，在機(jī)制和體制上進(jìn)行自我完善。三是審計(jì)機(jī)關(guān)上報(bào)的審計(jì)結(jié)果和建議被上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)或者采納 后，做出對(duì)行業(yè)性、全局性的指導(dǎo)意見、辦法、措施、制度、法規(guī) 等。一方而有助于規(guī)范各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，另一方面也避免了屢查屢 犯、重復(fù)審計(jì)等問題。當(dāng)

51、前審計(jì)成果運(yùn)用存在的主要問題一是審計(jì)成果得不到被審計(jì)單位的足夠重視。審計(jì)實(shí)踐中，被審 計(jì)單位對(duì)審計(jì)提出 和建議往往采取“就問題改問題、避重就 輕、敷衍了事”辦法，造成同類問題得不到根本解決，這在無形中 加大了被審計(jì)單位管理風(fēng)險(xiǎn)。二是審計(jì)成果得不到被審計(jì)單位的充分利用。審計(jì)實(shí)踐中，審計(jì) 報(bào)告、審計(jì)決定書及其他審計(jì)文書往往只有單位主要負(fù)責(zé)人和相關(guān) 財(cái)務(wù)人員才能看到，真正參與具體工作的人員很少能夠了解情況， 導(dǎo)致整改方案在實(shí)際工作中缺乏可操作性，審計(jì)成果的功能大大折 扣。三是審計(jì)成果得不到審計(jì)部門的充分利用。一是認(rèn)識(shí)不到位，審 計(jì)工作重處理輕分析、重處罰輕披露等，造成有些問題屢查屢犯， 審計(jì)整改不落

52、實(shí)；二是審計(jì)成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用的意識(shí)不強(qiáng)，沒有運(yùn)用有 效的方法去轉(zhuǎn)化應(yīng)用審計(jì)成果，致使審計(jì)成果作用未得到有效發(fā) 揮；三是審計(jì)成果運(yùn)用機(jī)制不健全，與紀(jì)檢、組織、人事、財(cái)政、 被審計(jì)單位等多個(gè)部門之間的聯(lián)動(dòng)和協(xié)調(diào)欠缺，信息不對(duì)稱，審計(jì) 成果利用渠道不暢通，使大量的審計(jì)信息和成果被閑置，一直未能 建立完整的審計(jì)資料庫，審計(jì)資源嚴(yán)重浪費(fèi)。審計(jì)成果充分利用的方法和對(duì)策一是采取“四個(gè)回頭看”力促審計(jì)整改意見落實(shí)。組成審計(jì)回訪 小組，進(jìn)行實(shí)地監(jiān)督回訪。一看審計(jì)決定是否執(zhí)行。二看審計(jì)建議 是否被采納。三看審計(jì)效果是否明顯。四看被審計(jì)單位在執(zhí)行財(cái)務(wù) 政策及制度的理解上是否有需要審計(jì)部門幫助解決的困難。二是嘗試“三個(gè)結(jié)

53、合”確保審計(jì)成果得到充分利用。首先，將審 計(jì)的整改落實(shí)與審計(jì)實(shí)踐活動(dòng)的全過程相結(jié)合，堅(jiān)持邊審計(jì)、邊整 改、邊規(guī)范，及時(shí)糾正違規(guī)問題，并健全完善相關(guān)制度。其次，將 審計(jì)整改落實(shí)情況與審計(jì)結(jié)果公開相結(jié)合，形成審計(jì)監(jiān)督與、 社會(huì)監(jiān)督的合力，促使有關(guān)部門對(duì)審計(jì)查出問題進(jìn)行認(rèn)真整改；最 后，將審計(jì)整改情況與部門績效考核相結(jié)合，與組織、紀(jì)委、監(jiān)察 等職能部門密切配合，將審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況納入部門績效考 核內(nèi)容，共同推進(jìn)各項(xiàng)整改措施落到實(shí)處。三是緊抓“兩個(gè)基本點(diǎn)”加大對(duì)審計(jì)成果的宣傳力度。一是緊抓 審計(jì)保衛(wèi)經(jīng)濟(jì)社會(huì)正常運(yùn)行的“衛(wèi)士”作用，宣傳審計(jì)監(jiān)督揭露出 的各種影響經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、損害人民群眾切身利益的

54、問題，提高審 計(jì)的威懾力。二是緊抓審計(jì)服務(wù)于社會(huì)發(fā)展，促進(jìn)政府中心工作的“謀士”作用，宣傳審計(jì)在服務(wù)黨委、政府中心工作，服務(wù)民生、 改革與穩(wěn)定，服務(wù)干部監(jiān)督管理和預(yù)防腐敗方面的豐富成果，維護(hù) 社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展，提高審計(jì)的公信力。四是圍繞“一個(gè)核心”提高審計(jì)人員成果利用意識(shí)。審計(jì)成果利 用是發(fā)揮審計(jì)成效最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，也是實(shí)現(xiàn)審計(jì)免疫功能的最重要 途徑，要實(shí)現(xiàn)這一途徑，必須緊緊圍繞提升審計(jì)人員成果意識(shí)這一 根本核心。首先打鐵還需自身硬，審計(jì)工作者必須嚴(yán)格按照“審計(jì) 干凈、干凈審計(jì)”的審計(jì)理念，確保審計(jì)質(zhì)量，為創(chuàng)造優(yōu)秀的審計(jì) 成果奠定基礎(chǔ)。其次，要激發(fā)審計(jì)人員創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，促進(jìn) 審計(jì)職能的轉(zhuǎn)變，努力從宏觀上、機(jī)制上研究分析問題，提出建 議，實(shí)現(xiàn)審計(jì)成果由微觀領(lǐng)域向宏觀領(lǐng)域的轉(zhuǎn)變。最后，要建立健 全有關(guān)激勵(lì)機(jī)制，將審計(jì)成果利用作為審計(jì)工作的重要內(nèi)容納入單 位考核制度中，落實(shí)責(zé)任，明確各部門單位的任務(wù)和目標(biāo)，規(guī)定考 核標(biāo)準(zhǔn)和辦法，使其逐步制度化、規(guī)范化。（一）在審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃決策中的應(yīng)用計(jì)劃部門制定年度審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)應(yīng)對(duì)審計(jì)項(xiàng)目后評(píng)估結(jié)果進(jìn)行 綜合分析，研究審計(jì)項(xiàng)目之間的關(guān)聯(lián)性，從項(xiàng)目組織實(shí)施與項(xiàng)目結(jié) 果和影響的一致性角度，推斷和發(fā)現(xiàn)審計(jì)項(xiàng)目立項(xiàng)中存在的問題， 從橫向考慮資源配置是否達(dá)到最佳、有效。項(xiàng)目實(shí)施部門確定審