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1、謝謝你的觀賞自愿由資入股協(xié)議書甲方:公司乙方:員工現(xiàn)有一良好投資項目(?;⒅楸乜沽焉皾{材料),甲方公司準備出資人 民幣 萬元單獨成立一公司經(jīng)營。此協(xié)議本著雙方自愿、平等的原則,為建 立健全公司的利益分配體系,更加激勵和提高中干員工的積極性、穩(wěn)定性,進一 步加強員工的主人翁意識,使企業(yè)利益與員工利益實現(xiàn)共同發(fā)展,特擬以下協(xié)議。1、 入股的條件及對象1、必須是甲方公司工作1年以上員工;2、對甲方公司有突出貢獻者,個人自愿申請,上級主管審批同意,經(jīng)董事 長認可方可入股;3、以中高層管理人員為主。2、 員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)1、該股份為資產(chǎn)股份,只可在本公司內(nèi)部入股人員之間轉讓;2、該股份享受企業(yè)

2、該年度純利潤的受益權,可以參與分紅;3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營狀況的知情權;4、該股份不享受企業(yè)的管理權,管理權由公司董事會按職務分配。3、 入股政策1、所入股的結算單位名稱 ;2、所入股結算單位的每股金額 ;3、所入股的股份上限;4、本次入股股份金額 占%;5、入股資金一次性支付或一年內(nèi)從工資中扣除或采用兩種結合方式。4、 分紅政策1,年度純利潤的計算方法,結算單位該財政年度的總收入一該財政年度的總成本 =該財政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費用、固定資產(chǎn)折舊費用等其他開支。2、分紅的計算方法,年度純利潤的50%為當年分紅,另外50%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比例計算分

3、紅。3、分紅的時間及次數(shù),每年陽歷 1 月 1 日 12 月 31 日年度結算后, 1 月內(nèi)分紅,一年一次。4、每半年開一次股東大會,并向股東公布企業(yè)經(jīng)營情況及純利潤的情況。5、如公司虧損則不分紅。6、股東未能有效行駛股東權利或義務,或不能完成公司賦予的任務,報董事會審議,可以減股或贖回股權。5、 退出政策1、該股份為資產(chǎn)股,可以轉讓;2、轉讓股本金按當時所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算;3、轉讓時要有董事會和60%以上的股東通過,否則,不得轉讓;4、離職后股本金在三年內(nèi)按5: 3: 2 比例退還;5、股東離職后,三年內(nèi)不得在同區(qū)域參與、投資相同或相似行業(yè),否則,股本金和當年分紅金不給予退還,并按相關法律追究法律責任。6、 保密協(xié)議本協(xié)議書為公司最高商業(yè)機密, 所有股東必須有保密義務, 一旦發(fā)現(xiàn)泄密,將追究其法律責任。7、 本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決。8、 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、

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