新天鵬駕校經(jīng)驗交流材料

1、文檔來源為 :從網(wǎng)絡(luò)收集整理.word 版本可編輯.歡迎下載支持深化改革練好“內(nèi)功”創(chuàng)出品牌南平天鵬汽車駕駛培訓(xùn)有限公司辦學(xué)交流材料一、公司基本情況南平天鵬汽車駕駛培訓(xùn)有限公司創(chuàng)于2010年2月通過福建省、地、市三級交通運管部門資質(zhì)審驗，評定為“二級普通機動車駕駛員培訓(xùn)駕校”。目前，公司建成了擁有綜合訓(xùn)練場地33300m2、教學(xué)總面積320M,現(xiàn)有教練車88輛（其中大客6輛、大貨5輛、小車77輛），教練員89人，訓(xùn)練場辦公室7間，擁有90個床位的培訓(xùn)接待中心、多媒體教室2個、理論機4臺、模擬器8臺、模擬機2臺、，安裝車載學(xué)時設(shè)備88臺，安裝了教練場GPS電子圍欄系統(tǒng)。目前公司年培訓(xùn)量為3000

2、人/年。2012年公司新增大型客車、2013年公司城市公交車、大型貨車培訓(xùn)業(yè)務(wù)，目前公司已培訓(xùn)A1駕駛員211人、城市公交車20人、大型貨車34人。為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。近年來，我校在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，緊緊圍繞“加強科學(xué)培訓(xùn)、促進社會和諧、服務(wù)廣大學(xué)員、提升整體質(zhì)量”的要求，堅持“做實、做大、做強、爭取一流示范學(xué)?！钡姆结?，不斷深化改革、加大投資、強化管理，在辦學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)效益等方面均取得了長足的發(fā)展。二、具體做法（1） 、緊跟時代發(fā)展，創(chuàng)新辦學(xué)理念創(chuàng)校制勝，理念先行。公司要發(fā)展，就必須建立一套完善的辦學(xué)理念，克服辦學(xué)的盲目性和隨意性，形成自己的辦學(xué)特

3、色。寧可效益打折，絕不質(zhì)量縮水。建校以來，我們在這一個理念的指導(dǎo)下，重質(zhì)量，輕效益，一門心思抓培訓(xùn)質(zhì)量，嚴(yán)把出口關(guān)。特別是近年來，我校在市上組織的各項科目考試中，平均通過率達到85%以上。永不忽視的憂患意識，永不放心的責(zé)任意識，永不放松的安全意識。在辦學(xué)過程中，我校把憂患意識、責(zé)任意識、品牌意識、安全意識貫穿始終，要求學(xué)校負(fù)責(zé)人、辦公人員、教練員、學(xué)員，都要把這四種意識掛在嘴上、放在心上，要居安思危，安全駕駛，文明駕駛。從思想上牢固樹立文明駕駛，安全第一的意識。教練員在平時的施教過程中，嚴(yán)格要求培訓(xùn)學(xué)員，樹立良好的文明駕駛思想，做到安全責(zé)任重于泰山，文明駕駛從我做起。學(xué)校內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，提

4、升從業(yè)人員的憂患意識、責(zé)任意識、品牌意識和安全意識，使我校的教職員工安全意識強、責(zé)任心高，學(xué)校辦學(xué)聲譽也獲得了社會的一致好評。公司興我榮的團隊精神，追求卓越的拼搏精神，愛生重教的園丁精神，精心施教的敬業(yè)精神，投身教改的創(chuàng)新精神，與時俱進的奉獻精神。在多年的辦學(xué)中，我們形成了一支素質(zhì)高、作風(fēng)硬、肯吃苦、能干事的工作團隊。我們的教練員，都能嚴(yán)以律己、以身作則、真情奉獻、愛心施教，積極大膽的創(chuàng)新教練技巧，不斷優(yōu)化教練過程，努力提高教學(xué)效果，使我公司在近幾年的發(fā)展中，逐步形成了人人參與管理、個個獻計獻策、集體追求成效、群策群力創(chuàng)一流品牌學(xué)校的氛圍，公司各項工作都取得了長足的發(fā)展。我們又緊密結(jié)合公司的自

5、身特點和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會的發(fā)展，提出了“把學(xué)校辦成具有理念先進、特色鮮明、教師敬業(yè)、學(xué)員優(yōu)良，具有示范作用，能為局域及周邊經(jīng)濟社會發(fā)展輸送優(yōu)質(zhì)技能型人才的新時期奮斗目標(biāo)，從而明確了公司的工作目標(biāo)和發(fā)展方向，為公司的發(fā)展奠定堅實的理論基礎(chǔ)。（2） 、優(yōu)化教練員隊伍，增強自身素質(zhì)高素質(zhì)的教練員隊伍，是駕駛員培訓(xùn)公司發(fā)展的靈魂。為了建設(shè)一支高素質(zhì)的教練員隊伍，我們采取了崗前培訓(xùn)、崗前實習(xí)、崗后考核、教練員繼續(xù)再教育的方法，使學(xué)校的教練員隊伍得到了不斷的優(yōu)化。崗前培訓(xùn)：要求教練員上崗前，必須通過省運管部門組織的考核，考取教練證。同時，要求教練員在上崗前須經(jīng)過為期兩周的脫崗培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使教練員熟悉道路交

6、通安全法，了解各項法律法規(guī)和管理規(guī)定，在教學(xué)實踐中，能夠按照教學(xué)大綱要求編寫教案，能夠在實際操作中進行分解動作講解，能夠認(rèn)知機械性能和故障排除，對典型交通事故的發(fā)生原因及特征能夠進行分析并能提出預(yù)防措施。崗前實習(xí)：教練員在獲得教練證后，在正式上崗前，必須進行為期一個月的崗前實習(xí)。實習(xí)期間，教練員須經(jīng)過理論達標(biāo)考核、安全教學(xué)環(huán)節(jié)考核、教學(xué)大綱講解考核及樁考、路考滿分考核，其中有一項不達標(biāo)者，不許上崗執(zhí)教。崗后考核：教練員正式上崗后，要能夠根據(jù)教學(xué)大綱進行規(guī)范教學(xué)。實際教學(xué)中，做到理論講解和實踐示范操作相結(jié)合，使學(xué)員聽得明白，看得清楚。同時，根據(jù)公司的具體安排，要做到周小結(jié)，月評比。對小結(jié)和總結(jié)中

7、出現(xiàn)的問題，要及時整改，整改不力、考核不合格者，公司將予以辭退。1、車輛定期保養(yǎng)，做到安全教學(xué)。學(xué)校專門設(shè)立了安機科，制定了車輛維護保養(yǎng)制度，每輛車每三個月必須做車輛二級維護，每年每輛車必須做綜合性能檢測，實行一車一檔。每輛車噴寫了車門單位和車號以及教練車標(biāo)志，使教練車輛始終保持良好的性能，為安全教學(xué)提供保障。2、學(xué)校教學(xué)培訓(xùn)要做到保質(zhì)保量。公司學(xué)員培訓(xùn)采用學(xué)時管理系統(tǒng)，學(xué)員學(xué)習(xí)采用指紋簽到、簽退計時。公司培訓(xùn)A1、A3上車實操訓(xùn)練前每批次學(xué)員組織學(xué)前教育，在學(xué)員思想上灌輸駕駛大型客車、城市公交車不僅肩負(fù)每位乘客的生命，還身負(fù)家庭責(zé)任、公司責(zé)任、社會責(zé)任的艱巨性，要求學(xué)員認(rèn)真學(xué)習(xí)駕駛技能。公司

8、在A1、A3科目二場地訓(xùn)練實行全封閉式教學(xué)，公司為外縣市學(xué)員提供食宿。公司實行階段考核制度，即學(xué)員學(xué)滿階段規(guī)定學(xué)時，考核員對學(xué)員進行階段考核，考核合格后報運管部門審核方能向交警預(yù)約有關(guān)科目考試。為了提高培訓(xùn)質(zhì)量，公司實行理論和實踐操作測試制度。學(xué)員報名后，首先進行理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)，培訓(xùn)后必須進行理論測試，要求學(xué)員理論測試成績連續(xù)達到兩次95分以上、三次達到90分以上為測試合格，這樣保證學(xué)員理論學(xué)習(xí)質(zhì)量，達到正式考試成功通過。學(xué)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)用指紋套簽到、簽退現(xiàn)象。公司嚴(yán)禁對學(xué)員用指紋套簽到、簽退，發(fā)現(xiàn)學(xué)員用指紋套學(xué)習(xí)的，該日學(xué)習(xí)學(xué)時不計算，重新學(xué)習(xí)。多次勸導(dǎo)屢教不改的對其延遲預(yù)約考試。科目二、科目三學(xué)

9、員送交警正式考試前，公司考核員對每個學(xué)員對學(xué)員所學(xué)科目進行結(jié)業(yè)測試，不合格的找出原因，找出薄弱點，加強訓(xùn)練，為交警正式考試能成功通過。3 、增強安全意識，做到和諧發(fā)展。公司把安全教育始終放在整個培訓(xùn)工作的首位，從理論學(xué)習(xí)到實踐操作培訓(xùn)，安全教育貫穿始終。在教練車輛的維護檢測、配電設(shè)備的維護運行、油庫的安全管理等各個方面都實行專人負(fù)責(zé)。公司的各項安全制度全部完善，整個培訓(xùn)過程，都在確保安全的前提下運行。同時，公司還與教練員及工作人員簽訂了安全責(zé)任書，做到了安全責(zé)任到人。各項安全制度的制定和落實，不但提高了工作人員、教練員、學(xué)員的安全意識，也促進了公司的和諧發(fā)展。針對存在教練員沒有隨車教練，由公司安全員不定時對公司教練車教練時是否隨車教練進行檢查，發(fā)現(xiàn)教練員未隨車教練的，對該車教練員進行約談?wù)?，要求教練員書寫保證書。針對教練未隨車教練，學(xué)員用指紋套學(xué)習(xí)的問題。公司還采取了電子抓拍，拍到教練員未在車上的，對該車教練員進行整改。4 、嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)，做到公開透明。公司嚴(yán)格按照上級部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進行收費，堅決杜絕相互壓價，避免惡性競爭，收費項目及標(biāo)準(zhǔn)定期公示，做到公開透明，達到取信于民。對學(xué)員的投訴意見諸條登記，并逐一落實處理，及時進行整改。公司將繼續(xù)在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，在社會各界的大力支持下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進一步探索培訓(xùn)規(guī)律、深化內(nèi)