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文檔簡介

1、程平收集整理第十三章 實(shí)操與考核實(shí)操練習(xí)考核-312-第一節(jié) 實(shí)操練習(xí)一、禮貌用語的步驟練習(xí)。二、托盤、跪式、站位、擺臺、斟酒、杯具認(rèn)識等服務(wù)操作技能及步驟練習(xí)。三、各部門工作服務(wù)流程練習(xí)。四、各部門電腦點(diǎn)歌、下單、音響操作練習(xí)。五、IC卡的使用與程序。第二節(jié) 考核一、各崗位員工業(yè)務(wù)考核表考核對象考核內(nèi)容考核內(nèi)容水平自述(受考人填寫)考核結(jié)果考核人收銀員A.開房、轉(zhuǎn)房、加臺B、下單、贈送、打折C、查單(消費(fèi)明細(xì)及合計(jì),最低消及消費(fèi)差額)D、查詢個人贈送額、下單額、卡內(nèi)余額E、多幣種收銀、信用卡、會員卡收銀處理F、多種結(jié)帳方式埋單H、分析并解釋清楚帳單的內(nèi)容含義合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:-3

2、13-續(xù)表考核對象考核內(nèi)容考核內(nèi)容水平自述(受考人填寫)考核結(jié)果考核人KTV服務(wù)人員(廳房服務(wù)員、DJ服務(wù)員)A、點(diǎn)歌、刪歌、插入歌曲B、點(diǎn)菜和入單(西廚和酒吧)C、取消點(diǎn)菜、下單D、客消費(fèi)查詢E、查詢已點(diǎn)歌曲合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:咨客A、預(yù)訂登記、錄入B、取消預(yù)訂C、房態(tài)查詢合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:出品部(西廚、酒吧)A、打單B、刷卡領(lǐng)取食品C、沽清D、取消出品E、打印出品報表合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:西餐服務(wù)員A、西餐點(diǎn)菜、下單B、餐臺消費(fèi)查詢合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:客房部前臺接待A、預(yù)訂入住B、入住登記C、入住、預(yù)訂修改D、換房E、客戶資料錄入F、房態(tài)修改G、查找

3、客人H、打印前臺報表合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:總機(jī)A、內(nèi)線、外線的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、接通B、各種電話的計(jì)費(fèi)方式、計(jì)費(fèi)單位的設(shè)置C、電話流程、電話分機(jī)查詢D、客房話費(fèi)報表的打印合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:各部門管理人員(部門主管、經(jīng)理、部長)A、運(yùn)作流程B、各自相關(guān)部門電腦操作(對應(yīng)于以上部門服務(wù)人員的各項(xiàng)內(nèi)容)C、取消出品、查詢、打折D、解析各自部門的相關(guān)電腦報表合格選項(xiàng):不合格選項(xiàng):評分人:-314-考核制度:1、第一次考核單項(xiàng)不合格不扣分;2、第二次考核單項(xiàng)不合格扣20分;3、第三次考核單項(xiàng)不合格扣30分;4、每分計(jì)人民幣1元;5、所有考核結(jié)果涂改無效,無評分人簽名無效;6、所有員工如有兩

4、項(xiàng)以上考核內(nèi)容不合格者視為考核不合格,不得上崗服務(wù)。二、各崗位員工音響培訓(xùn)考核表考核對象考核內(nèi)容基礎(chǔ)水平(被考核人填寫)考核結(jié)果考核人簽名KTV服務(wù)員及其管理人員A、卡拉OK音效調(diào)試B、投影機(jī)調(diào)試使用C、卡位OK功放調(diào)試使用D、電視機(jī)的使用調(diào)試E、燈光控制使用客房服務(wù)員背景音樂廣播使用調(diào)試健身房服務(wù)員碟機(jī)、均衡器的使用及技巧音響師A、調(diào)音臺、均衡器的使用及技巧B、分區(qū)控制器的調(diào)試使用C、效果機(jī)的調(diào)試使用D、膠碟機(jī)的調(diào)試使用E、變速CD機(jī)的調(diào)試使用F、混音臺的調(diào)試使用G、燈光調(diào)制臺的調(diào)試使用H、煙霧機(jī)的調(diào)試使用-315-考核制度:1、第一次考核單項(xiàng)不合格不扣分;2、第二次考核單項(xiàng)不合格扣20分;

5、3、第三次考核單項(xiàng)不合格扣30分;4、每分計(jì)人民幣1元;5、考核結(jié)果涂改無效;6、俱樂部員工如有兩項(xiàng)考核內(nèi)容不合格者不得上崗服務(wù)。三、KTV服務(wù)員綜合實(shí)操考核評定表姓名形象儀客儀表禮貌用語表達(dá)能力酒水知識人事架構(gòu)實(shí)際操作總分備注優(yōu)良差優(yōu)良差優(yōu)良差優(yōu)良差優(yōu)良差優(yōu)良差優(yōu)良差優(yōu)良差-316-四、樓面部服務(wù)員考核試題××俱樂部樓面培訓(xùn)考核試題部門 姓名 成績 (此試卷共100分,時間為80分鐘)一、填空題(每空1分,共36分)1、××俱樂部地址: 。2、××俱樂部服務(wù)功能有 和 。3、儀表泛指一個的外表,包括 、 、 和姿態(tài)。4、×

6、×俱樂部營業(yè)時間為 時到 時。5、服務(wù)時要做到“四勤”: 、 、 、 。隨時注意客人的消費(fèi)動態(tài),對客人提出的詢問和要求做到 、 。6、員工工作上只可以逐層匯報,不可越級和跨部門匯報,對上司安排的工作要遵循先 后 的原則。7、樓面人員要準(zhǔn)時上班,備好上班所需要的 、 、 、 等服務(wù)用品。8、在 開始行禮,行禮時必須 、 , 腰部自名下彎 度,在通道里遇到客人應(yīng)主動讓路,在與客人距離1.52米時行 。9、禮貌的主要內(nèi)容: 、 、 、 、-317- 、 、 、 、 、 。10、在工作中,見到客人要說的第一句禮貌用語是: 。二、選擇題(在正確答案上打“”,共14分)1、隨時注意主動讓路,身體

7、靠(左邊 右邊 向后)退一步,左腿退后(半步 大半步 一步),右手五指并攏示意客人走的方向并笑著說:“您先請!”2、服務(wù)員入房時,應(yīng)(站著 半跪式 蹲式 全跪式)為客人服務(wù)并遵循(先男后女 先主后賓 先女后男)的原則。3、營業(yè)中入房應(yīng)先敲門進(jìn)入(一輕兩重 一重兩輕)。4、飲用熱鮮奶用(高杯 咖啡杯 洛杯 果汁杯)。5、客人點(diǎn)“鹽焗鳳爪”應(yīng)跟配(叉 果簽 筷子 辣椒醬)。6、當(dāng)客人點(diǎn)用的洋酒拿到工作臺上時,首先給客人(開酒 調(diào)酒 驗(yàn)酒 品酒)。7、洋酒“芝華士12年”屬于(美國威士忌 加拿大威士忌 愛爾蘭威士忌 蘇格蘭威士忌)。三、判斷題(每題1分,共10分,對的打“”,錯的打“×”)

8、1、客人永遠(yuǎn)是對的。( )2、在服務(wù)過程中,應(yīng)做到走路輕,說話輕,音樂輕.( )3、微笑服務(wù)要從眼神中表現(xiàn)出來。( )4、指示方向時,手心應(yīng)向下,五指自然并攏,以肩節(jié)為軸。( )-318-5、如果遇到客人找總經(jīng)理或老板時,應(yīng)向客人問清楚姓名和所屬單位,可直接找總經(jīng)理或老板,不可以答復(fù)總經(jīng)理或老板不在。( )6、在客人投訴時,要第一時間判斷事情的嚴(yán)重性,如果認(rèn)為無法處理,在短時間內(nèi)向上司匯報。( )7、客人飲用“軒尼詩XO”應(yīng)準(zhǔn)備洛杯為客人斟酒。( )8、客人桌上煙灰缸內(nèi)不得起過兩個煙頭。( )9、注重個人儀表、儀容是反映了企業(yè)的管理水平和服務(wù)質(zhì)量。( )10、一個標(biāo)準(zhǔn)的員工要為公司降低成本,為

9、公司著想,杜絕浪費(fèi)。( )四、問答題1、KTV服務(wù)員的崗位職責(zé)是什么?(5分)2、請分別寫出十句禮貌用語和禁用語。(5分)3、如何利用推銷經(jīng)營手段達(dá)到高額利潤?(6分)4、寫出正確站姿和托盤托起的要領(lǐng)。(5分)-319-5、注意個人儀表、儀容有何意義?(5分)五、智力題一位法國教育心理專家曾給一海的學(xué)生出了一道這樣的題目:一艘船上有86頭牛,34只羊。問:這艘船的船長年紀(jì)有多大在?(7分)六、附加題你對公司現(xiàn)在的管理有何看法和建議?(7分)五、消防知識考核試題一、填空(每空2分,共24分)1、我國新的消防法是 年 月 日第 屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第 次會議通過,并于 年 月 日。2、消防工作是 領(lǐng)導(dǎo),由 負(fù)責(zé)。3、我國消防工作的方針是 為主, 結(jié)合。二、問答題(每題5分,共60分)1、我國消防報警電話是多少?-320-2、消防疏散的原則是什么?疏散的方法是怎樣的?3、撲救火災(zāi)的基本原則

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