公司保密制度細則

1、公司保密制度細則保密制度為維護公司發(fā)展和利益，加強公司員工的保密行為， 切實維護公司的利益一、公司秘密分為機密、保密二種， 其具體范圍包括：A、機密資料是公司的重要秘密，泄露會使公司的利益 受特別嚴重損害。其范圍：1、公司高層的資料，決策層會議記錄、紀要，保密期 限內的重要決定事項。2、公司中層以上職員人事考核、涉嫌違法違紀調查， 未公布的人事任免，獎懲決定。3、公司的年度工作總結，財務預算決算報告，繳納稅 款，營銷報表和各種綜合統(tǒng)計報表。4、公司所有研發(fā)類產品、銷售類產品資料，貨源情報, 供應商咨信調研資料。5、公司自有知識產權、開發(fā)專利等資料，技術資料和 產出情況。6、公司與同行對手的競爭

2、策略、計劃。B、保密資料是公司內部的一般秘密，泄密人會對公司 造成不良影響，其范圍：1、公司各部門人員編制、調整, 未公布的計劃，員工福利待遇資料、員工手冊。2、公司的安全防范狀況及存在問題。3、公司員工違法違紀的檢舉、投訴、調查材料、發(fā)生 案件或事故的調查登記資料。4、公司法人代表的印章，營業(yè)執(zhí)照，財務印章，合同 協(xié)議。二、保密細則1、公司往來的信件、傳真，要收發(fā)登記、 簽收、催辦、清退、借閱、歸檔。2、凡需保密的文件、資料，必須注明。3、凡涉及公司內部秘密的文件資料的報廢處理必須使 用碎紙機，不準未經切碎作收購處理。4、公司員工本人工作所持有的各種文件、資料。電腦 復印軟件，當本人離開辦公

3、室外出時，須存放入文件柜或抽 屜，不準隨意亂放，更不能未經批準，攜帶外出進入公共場 所。5、未經公司領導批準，不得向外界提供公司的任何保 密資料。6、妥善保管好各種財務賬冊、公司證照、印章。7、公司保密資料外泄，會追究相關責任人，對應獎懲 管理細則進行處理。三、公司的保密措施1、加強員工的思想教育，增強保 密觀念。、公司中層以上領導，要自覺帶頭遵守保密制度；部 門草擬文件，制作統(tǒng)計報表，主管經理要把好保密關，提出 規(guī)定。、公司各部門要運用各種形式經常對所屬員工進行保 密教育，增強保密觀念。、全體員工自覺遵守保密基本準則，做到：不該說的 機密，絕對不說，不該看的機密，絕對不看（含超越自己職 責、業(yè)務范圍的文件、資料電腦復印件等）。2、嚴肅保密紀律 、對員工依照公司本規(guī)定，在保守 國家秘密及公司秘密方面，能忠于職守，從事保密工作取得 顯著成績的；發(fā)現(xiàn)他人泄密，立即采取補救措施，避免或減 輕損害后果的；對泄密或者非法獲取公司秘密的行為及時檢 舉、投訴的。按照公司有關規(guī)定給予獎勵和處罰。、對員工因不遵守公司規(guī)定，造成泄密事件，依照有