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1、4s店內(nèi)勤崗位職責規(guī)定14s店售后內(nèi)勤崗位職責篇一:4s店內(nèi)勒崗位職責1、4S銷售內(nèi)勤崗位職責1協(xié)助銷售經(jīng)理(番禺銷售經(jīng)理)完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(番禺統(tǒng)計)、分析工 作。2負責對銷售訂單的審核工作,同時開據(jù)出庫單。3負責銷售統(tǒng)計及分析工作,按進做好日報、月報、年報,報銷售經(jīng)理。4負責本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。5負責本部人員的評估匯總工作。6完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。2、4S店銷售內(nèi)勤崗位職責協(xié)助店長做好門店運營和團隊建設(shè),主要為數(shù)據(jù)錄入、會務(wù)籌備、人事行政等。1、負責店而銷售日報及銷售收入賬務(wù)處理,負責錄入銷售系統(tǒng)CRM和財務(wù)系統(tǒng)K3:2
2、、負責店而各類銷售會議的開展,各類營銷會議的會務(wù)工作;3、店面整潔、產(chǎn)品陳列規(guī)范有序,物料采購和訂購:4、協(xié)助店長做售后服務(wù)和處理投訴。3、4S店銷售內(nèi)勤文員崗位職責1、負責整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù):2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標;4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;5、負責售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。4、4S店銷售內(nèi)勤崗位職責1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。2、負責對銷售訂單的審核工作,同時開據(jù)出庫單。3、負責銷售統(tǒng)計及分析工作,按進做好日報、月報、年報,報銷售經(jīng)理。4、負責本部人員的績效考核工作。5、
3、完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。5、汽車4S店銷售內(nèi)勤崗位職責1、嚴格保守公司機密。2、負責銷售日報和銷售臺賬的記錄。3、每天將銷售日報及時上報與公司領(lǐng)導(dǎo)。4、做好銷售顧問的業(yè)績記錄,并及時時間銷售經(jīng)理回報。5、負責部門報表、資料的制作、歸類于管理,做好交接工作。篇二:4S店人員崗位職責1、全而負責公司的日常經(jīng)營、管理工作。2、負責調(diào)研與分析市場和行業(yè)現(xiàn)狀,結(jié)合集團戰(zhàn)略規(guī)劃制左中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃, 組織實施公司年度經(jīng)營計劃和發(fā)展規(guī)劃。3、責組織制泄年度預(yù)算及年度工作計劃,并有效的分解成月工作計劃,通過檢査、調(diào) 控、監(jiān)督和考核等過程管理,保障各項計劃及指標的完成。4、負責完
4、善4S店各項管理,健全崗位職責目標,持續(xù)改進各項業(yè)務(wù)流程,對經(jīng)營過 程實施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、并保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。5、負責公司公共關(guān)系、廠家關(guān)系的溝通,網(wǎng)點經(jīng)銷商的開發(fā)、支持;組織經(jīng)濟協(xié)議的 洽談和經(jīng)濟合同的簽訂。6、負責市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作,組織市場凋研工作,挖掘 市場潛力,擴大市場份額。7、負責推動各項管理規(guī)章制度的建設(shè)和完善,量化管理流程,嚴格推行品牌總公司的 管理體制。8、負責協(xié)調(diào)、激勵所屬部門的工作,堅持6S管理,并嚴格進行量化考核。負責對所 屬員工支持鼓勵、培訓、考核、打造團結(jié)高效優(yōu)質(zhì)和諧團隊。人資行政經(jīng)理崗位職責1、負責組織公司工作、規(guī)定、報告、總結(jié)
5、及決議等文件的成文工作,組織制左公司規(guī) 章制度,發(fā)布有關(guān)事項的通告、通知等。2、負責公司企業(yè)文化的規(guī)劃及宣傳工作。3、負責公司運行過程中的法律相關(guān)事務(wù)及文書檔案的管理和保密工作4、負責公司各項證照的審核、年檢工作。5、負責對公司固泄資產(chǎn)、辦公設(shè)備的管理工作。6、負責公司各項規(guī)章制度的組織學習和落實、檢查工作。7、負責管理公司的后勤服務(wù)保障工作。8、負責公司組織架構(gòu)、人力資源規(guī)劃、開發(fā)工作。9、負責人力資源招募、員工培訓工作。10、負責公司人力資源績效考核、激勵制度及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃工作。11、負責公司員工關(guān)系及嶄酬福利管理工作。12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。人資主管崗位職責1、負責協(xié)助人事行政經(jīng)理
6、完成公司組織架構(gòu)、制左并落實公司人力資源規(guī)劃工作。2、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理;3、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;4、負責做好員工考勒、獎懲管理。并調(diào)查各部門對考勒、獎懲的執(zhí)行情況:5、負責公司人事檔案、勞動合同的管理工作:6、負責每月各項人事報表的處理工作。7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。行政專員崗位職責1、負責協(xié)助人資行政經(jīng)理完善、落實公司的各項規(guī)章制度、并監(jiān)督執(zhí)行情況。2、負責公司各項工作、規(guī)定、報告、總結(jié)、會議等文件的成文工作。3、負責公司各項文件的接收和發(fā)放工作。4、負責協(xié)助人資行政經(jīng)理對公司固泄資產(chǎn)、辦公用品的管理工作。5、協(xié)助人資行
7、政經(jīng)理管理公司后勤服務(wù)保障工作。6、負責公司各項證照的審核、年審工作。7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。篇三:汽車4S知識-保險內(nèi)勒員崗位職責1.收集保險維修竣工的維修單據(jù),協(xié)助保險理賠員完善手續(xù)2. 負責車輛的事故車泄損金額核算,填寫理賠案件。3. 向顧客介紹公司保險政策。4. 協(xié)調(diào)保險公司車險部門相關(guān)人員,配合財務(wù)部做好保險理賠臺帳的對帳工作。5. 協(xié)助保險理賠員接待保險事故車。6對每日、周、也的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行匯總,上報至保險主管。7.準時參加公司開放的培訓課程及會議。&開發(fā)潛在保險用戶,建議保險到期用戶續(xù)保。9. 按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。資深人士還介紹說,保險內(nèi)勤員除了崗位職責外,還肩負
8、一左的管理職責,主要包括:1. 對自我的工作環(huán)境進行5S管理,對同事的工作環(huán)境進行監(jiān)督和提醒。2. 對工作中的客戶信息和重要資料應(yīng)妥善保存,不泄霍,不丟失。3. 為保證顧客滿意度,達成營業(yè)目標,在部門會議中提岀自己的建議式意見。4. 對所制定的各種業(yè)務(wù)表格的準確性負責。 希望以上的知識能為您提供幫助。篇四:汽車4S店各崗位職責銷售經(jīng)理崗位職責1、根據(jù)公司下達的銷售目標制定相應(yīng)的工作計劃、并組織實施、監(jiān)督完成。2、負責研讀并領(lǐng)會廠家下發(fā)的商務(wù)政策,并對廠家要求的各項工作負責組織監(jiān)督實施 完成。3、負責監(jiān)管和主管培訓副經(jīng)理,落實并對副經(jīng)理進行監(jiān)督考核。4、負責對銷售及市場信息的整理和分析。5、負責
9、對市場的情況進行判斷和預(yù)測,掌握市場的動態(tài)情況。6、負責對銷售部所有車輛泄價、訂車并審核訂單。7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的英他工作任務(wù)。展廳經(jīng)理崗位職責1、協(xié)助銷售副經(jīng)理制泄每月的銷售計劃,并組織實施、督促完成。2、負責展廳的日常管理、包括銷售人員的日常行為規(guī)范、接待禮儀、展廳的衛(wèi)生安排、 展廳人力和物力資源的合理安排。3、負責協(xié)助銷售副經(jīng)理制定培訓計劃4、對銷售顧問每日接待工作進行監(jiān)督、抽査(如客戶登記表、客戶回訪等),督促銷售 人員嚴格按銷售流程、業(yè)務(wù)流程執(zhí)行。5、負責協(xié)助銷售副經(jīng)理組織安排員工參與市場活動,貫徹實施活動并對活動進行跟進, 及時進行活動信息反饋。6、負責領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問完成銷售經(jīng)理下
10、達的展廳銷售目標,做好展廳內(nèi)的銷售工作:7、負責規(guī)范銷售團隊行為,監(jiān)督銷售團隊遵從公司服務(wù)準則和日常行為標準,提升團 隊凝聚力:8、負責跟蹤和控制銷售計劃完成進度,進行銷售現(xiàn)場管理,對銷售顧問工作進行監(jiān)督 和指導(dǎo);9、負責協(xié)助解決客戶投訴。10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的苴他任務(wù)。重要物品管理制度1、車輛到店驗車后鑰匙交給保管員。2、購車發(fā)票、合格證等重要物品要做好登記、留存電子檔,入庫、岀庫要做好登記。3、辦公用品及日常用品領(lǐng)取時,需以舊換新。4、快件指立接收員為保管員(趙洋洋)。銷售顧問崗位職責1、認真貫徹公司的銷售政策,在展廳經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,組織開展整車銷售業(yè)務(wù)。2、負責收集整理(1銷售合同2客戶信息
11、3購車發(fā)票4.合格證5驗車單)復(fù)印件、掃 描件,資料齊全后需及時交給內(nèi)勤員歸檔。3、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度(考勤、衛(wèi)生、整車、鑰匙出入庫、精品出庫、按揭辦 理、保險)嚴格按銷售及接待流程、銷售流程工作。4、負責銷售統(tǒng)計及信息反饋。確保數(shù)據(jù)的準確性、及時性(客戶信息、到店流量、潛 客分析、潛客跟進、訂單及成交訂單)。5、對客戶滿意度負責,端正工作態(tài)度和服務(wù)態(tài)度,提高銷售能力和銷售質(zhì)量,處理好相 關(guān)投訴。6、積極參加各項培訓,提高自身的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)。7、配合公司開展的外展、外拓工作,并配合展廳經(jīng)理開好晨會,夕會,周會,月會工 作。8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。市場經(jīng)理崗位職責1、協(xié)助銷售副經(jīng)理、展廳經(jīng)理制上產(chǎn)品不同時期
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