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1、企業(yè)部門(mén)經(jīng)理20XX新年元旦致辭尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:首先真誠(chéng)的感謝各位,一直以來(lái)對(duì)電玻部工作的悉心指 導(dǎo)和大力支持。同時(shí)也感謝兄弟部門(mén)的長(zhǎng)期的鼎立相助?;?顧 10 年度,電玻部既有成功的經(jīng)驗(yàn)也有失敗的教訓(xùn)。較XX年相比,產(chǎn)量、產(chǎn)值和人均產(chǎn)值等均有了較大幅度的提高;品質(zhì)方面較上年相比無(wú)論是客戶(hù)投訴還是退貨等均有較大 幅度的下降;現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境改善較上年也上了一個(gè)臺(tái)階;在原片規(guī)格比較單一的情況下,我們通過(guò)優(yōu)化套裁的方式以及對(duì)不 良品的改廢再利用,使切裁率提高了3 個(gè)百分點(diǎn)左右,在一定程度上提高了效益。為了節(jié)能降耗,電玻部鋼化和絲印的 員工上了長(zhǎng)達(dá)半年時(shí)間的夜班, 他們的服從大局精神和節(jié)約 意識(shí)讓

2、我感動(dòng)。在此,我本人同時(shí)也代表公司向你們表示深 深的敬意和誠(chéng)摯的感謝!還有我們的磨邊倒角工,長(zhǎng)年奮戰(zhàn) 在積水的地方,無(wú)論嚴(yán)寒的冬天還是炎熱的夏天,他們都毫 無(wú)怨言,出色的完成任務(wù)。在此,我向大家真誠(chéng)的道一聲: 你們辛苦啦!尤其是近一個(gè)多月的時(shí)間,在訂單多、交貨期 緊、人手少的情況下,裝配等很多班組在班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下, 加 班加點(diǎn), 保質(zhì)保量保證了交貨期, 獲得了公司銷(xiāo)售部的認(rèn)可 和客戶(hù)的好評(píng)。值得一提的是,當(dāng)中國(guó)四川汶川特大地震發(fā)生的第一時(shí)間,電玻部全體員工踴躍捐款僅半天時(shí)間就集得2162 元,并委托財(cái)務(wù)通過(guò)紅十字會(huì)捐往了災(zāi)區(qū)。 大家用這種方式表達(dá) 著愛(ài)心,用真情詮釋了 “一方有難、八方支援”的真

3、實(shí)內(nèi)涵, 在此,我要向電玻部全體員工自豪的說(shuō)一聲:你們都是好樣 的!有了你們這些充滿(mǎn)愛(ài)心的員工在為藍(lán)實(shí)服務(wù),藍(lán)實(shí)實(shí)現(xiàn) 超越,定會(huì)前景光明!在收獲成功喜悅的同時(shí),我們也有很多不足的地方需要 我們?nèi)ジ纳啤1热纾喊踩A(yù)防不全面,這是個(gè)沉痛的教訓(xùn), 更是敲響我們?nèi)珕T的安全警鐘)、還有工藝技術(shù)創(chuàng)新不活躍、機(jī)器保養(yǎng)沒(méi)有到位、環(huán)境改善不盡徹底、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題時(shí)有 發(fā)生以及工作中存在的一些不良習(xí)慣等等。所以,擺在電玻 部面前的革新任務(wù)依然非常艱巨。下面我想談一下 09 年電玻部重點(diǎn)發(fā)展規(guī)劃:1.進(jìn)一步提高原片的切裁率。2.搬入新廠(chǎng)房以后,做好工藝流程設(shè)計(jì)和改進(jìn),盡可 能地做到人和機(jī)器的最佳搭配,減少內(nèi)部物流的運(yùn)

4、輸,提高 工效。3.搞好培訓(xùn)工作:提高員工崗位技能,樹(shù)立并強(qiáng)化安 全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和成本意識(shí)。把電玻部的全員培訓(xùn)當(dāng)作工 作的重點(diǎn)之一,長(zhǎng)期堅(jiān)持下去。4.加大數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析工作,進(jìn)一步控制物耗。搞 好產(chǎn)量、產(chǎn)值、工資、損耗、不良品、客戶(hù)投訴等方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析工作。在確保數(shù)據(jù)的真實(shí)性、及時(shí)性和完整性 上狠下功夫。5.加大“ 6s”的實(shí)施力度,逐步導(dǎo)入iso9001 質(zhì)量體系管理,杜絕重大安全事故和質(zhì)量事故的發(fā)生,減少客戶(hù)投訴。6.培養(yǎng)二梯隊(duì)人才:即通過(guò)培訓(xùn)、實(shí)際操作鍛煉、輪 崗、頂崗、競(jìng)爭(zhēng)和激勵(lì)等措施來(lái)培養(yǎng)儲(chǔ)備人才,確保電玻部 的快速發(fā)展和可持續(xù)性發(fā)展。7.配合公司的績(jī)效考核制度,不斷完善本部門(mén)的考核 細(xì)則,強(qiáng)化執(zhí)行力,使考核機(jī)制的效能最大化。全面營(yíng)造相 互尊重、相互包容、相互支持、相互配合、相互制約的工作 氛圍,爭(zhēng)創(chuàng)公司企業(yè)文化建設(shè)的楷模。在新的一年里,我將帶領(lǐng)電玻部全體員工以全新的精神 風(fēng)貌去實(shí)施上述計(jì)劃,并為實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)而 全力以赴!最后,祝大家牛年心想事成,

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