2022年辦公室工作述職報告

1、2022年辦公室工作述職報告 辦公室工作述職報告范文一 20xx年的工作即將告一段落，回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供

2、一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。1、理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。2、及時了解xxxxx情況，為領導決策提供依據(jù)。作為xxxx

3、x企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。3、積極響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)

4、部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人

5、事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂;6、切實抓好公司的'福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在x月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準;7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xxxx召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各

6、種會議的會前準備、會議資料等工作。二、加強自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具

7、備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產(chǎn)專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡、走向的了解，加

8、強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù);第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。 辦公室工作述職報告范文二 各位領導、各位同事：大家好! 我叫XXX，現(xiàn)在XX電力公司擔任辦公室主任一職。20_(請自填)年在以X總為首的領導班子和分公司領導的正確帶領下，在各兄弟部門的大力支持與配合及辦公室人員的共同努力下，我能夠較好

9、地完成了各級領導交辦的各項工作任務，這首先得歸功于各級領導和我周圍的同事們，我只是做了我應該做的工作和應該盡的職責。 下面，就我任職以來的工作情況分四個部分向大家作一簡要述職，請予評議。一、 工作職責辦公室是分公司行政主管直接領導下的綜合管理機構，而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。這個特殊的身份決定了崗位工作的特點，既要多方協(xié)助領導做好分公司各項工作，并負責勞動人事、綜合協(xié)調、文秘、檔案管理等工作。(一).獻計獻策，當好“信息員”。 辦公室是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，領導通過辦公室掌握情況，傳達意圖，班組通過其反映各自的工作和意見

10、，了解分公司及公司的重大決策和工作部署。為分公司領導分憂，積極做好內部管理制度的落實，做好“精神文明”建設，加強科室職工的政治思想工作、學習，搞好勞動紀律管理和社會治安綜合治理;及時總結反饋職工履職制度動態(tài)，科學建議修訂意見。(二).立足本職，當好“服務員”。 搞好服務是分公司辦公室的一項重要職能，也是發(fā)揮助手作用的重要體現(xiàn)。我個人認為：要在辦公室主任這個崗位上體現(xiàn)個人人生價值，就要在日常的平凡的工作和生活中，切切實實為分公司領導服務，做到尊敬而不奉承、愛護而不非議，工作上服從而嚴謹、生活上周到而細心;為廣大員工服務，做到文明禮貌，熱情周到，解決他們在工作上的實際困難，讓領導能夠把更多的精力放

11、到考慮分公司的發(fā)展上，讓廣大員工都全心全意地投入到工作中;服務接待好外來辦事人員，做到招待熱情禮貌，服務耐心讓外來辦事人員有賓至如歸的感覺，體現(xiàn)以誠為本的待客之道，樹立、維護好企業(yè)形象。(三).搞好關系，當好“協(xié)調員”。工作中難免有意見看法不同，從而產(chǎn)生各種矛盾。辦公室處于聯(lián)系各部門的中轉站，擔負著注重團結，顧全大局，協(xié)調好各種關系，營造和諧工作環(huán)境的責任。認真辦理日常事務，及時上傳下達，規(guī)范分公司各科室運行持序;(四).加強管理，當好“管理員”。1.規(guī)范了文件資料的管理。做好信息記錄，及時將相關信息傳達到有關負責人。對上級來文，有登記、有批示、有傳閱，保證了文件資料的時效性和完整性。完善了分

12、公司上報、下發(fā)文件資料的起草、收集、審定、修改、把關、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序，使檔案管理標準化、系統(tǒng)化、規(guī)范化，保證了各項匯報工作和分配工作有記載、有檔案，為分公司今后的發(fā)展奠定了原始檔案基礎。2.嚴格按照公司的規(guī)定做好分公司的考勤管理和工資核算工作。按照分公司的考勤管理制度，認真記錄員工的出勤情況。按照集團公司的薪酬管理規(guī)定，核算工資、補助，做到準確無誤。3.做好后勤服務、車輛及公物管理、辦公用品購置，保證分公司各項工作正常運轉;二、存在不足1、理論學習及專業(yè)基本知識學習不全面，不深入，理論修養(yǎng)不高，政治理論水平提高不快，理論功底不扎實;處理問題時，不夠大膽果斷，有時欠缺冷靜思考，情緒化

13、時有出現(xiàn)。從而影響了自己工作水平和工作能力的提高。2、深入班組下一線了解掌握第一手資料不多、不詳細、不充分，從而為分公司領導決策參謀作用發(fā)揮少，建議、提議少，影響了自己工作的深度和力度。3、慣于站在實際工作的立場上考慮問題比較多，對全局性的問題考慮少，就事論事的考慮問題多，與大局聯(lián)系起來考慮問題少。由于看問題站得不高、看得不遠，導致了工作上的片面性。三、 改進的思路主要從以下幾方面著手來抓：1、加強學習，注重實踐，不斷提高自身綜合素質及協(xié)調辦事能力，提高工作效率;深入學習鄧小平理論，江總書記“三個代表”的重要思想，學習電力專業(yè)知識、管理知識，同時加強實踐鍛煉，使自己在實踐中增長才干 。2、經(jīng)常隨班組到工作一線，了解班組的需要和員工思想動態(tài)，如實反映一線員工的工作和生活，為領導提供準確的第一手資料，同時多提有意義、有深度的合理化建議，為一線員工解決實際問題。3、圍繞中心，突出重點，當好領導的參謀和助手。強化中心意識，辦公室的一切工作都要圍繞分公司的中心工作來開展。強化服務意識，提供主動、及時、超前的服務，既要為領導出謀劃策，當好參謀，又要對班組、員工搞好協(xié)調服務，同時當好廣大員工的代言人，及時向領導反映員工的呼聲和建議。20_(請自填)年的輝煌已作為歷史載入史冊，展望未來，任重道遠，經(jīng)過去年一年的努力，辦公室順利地