民辦幼兒園年度總結(jié)2018與民辦幼兒園年度總結(jié)報告匯編

1、民辦幼兒園年度總結(jié)2018 與民辦幼兒園年度總結(jié)報告匯編民辦幼兒園年度總結(jié)2018民辦幼兒園年度總結(jié)2018日前，區(qū)教委學(xué)前科召開了2018 年全區(qū)民辦幼兒園年度考核總結(jié)暨發(fā)展問題研討會。區(qū)教育工會及區(qū)教委社管科、財務(wù)科、保衛(wèi)科、保健所、區(qū)婦幼保健院、區(qū)教師進修學(xué)校學(xué)前教育研修室等民辦園年度考核小組成員單位領(lǐng)導(dǎo)出席會議，全區(qū) 23 所民辦幼兒園法人代表、園長、工會主席、部分市、區(qū)示范幼兒園園長共 90 余人參加會議。學(xué)前科科長代表考核小組作了2018 年民辦幼兒園考核工作總結(jié)?？偨Y(jié)肯定了全區(qū)民辦園在依法辦園、管理工作規(guī)范程度及干群關(guān)系建設(shè)等方面取得的成績，指出了民辦園在發(fā)展中存在的教師隊伍建設(shè)

2、等方面的共性問題，希望各民辦幼兒園要準確定位，依法辦園, 處理好市場化經(jīng)營與打造品牌、創(chuàng)辦特色之間的關(guān)系，促進幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。與會人員聽取了北京小天使美語幼兒園法定代表人兼園長梁韻、北京陽光兒童早期教育實驗中心園長陳波、北京市世紀陽光幼兒園園長董燕的工作交流，北京市私立繁星實驗幼兒園工會主席韓薇專題介紹了幼兒園工會工作的經(jīng)驗。區(qū)教委社會力量辦學(xué)管理科領(lǐng)導(dǎo)作了題為北京市民辦幼兒園的現(xiàn)狀、問題和發(fā)展趨勢的報告，報告引用大量經(jīng)典管理案例，對北京市民辦幼兒教育發(fā)展的成就、存在的問題作了分析，同時希望各民第1頁共5頁辦幼兒園在發(fā)展過程中要注重形成獨特個性，抓住園所可持續(xù)發(fā)展的四個關(guān)鍵因素：信譽、品牌

3、、創(chuàng)新、溝通，依靠優(yōu)質(zhì)的保教質(zhì)量 , 切實履行服務(wù)承諾，辦出特色，創(chuàng)出品牌。市級示范幼兒園園長參與了民辦幼兒園的發(fā)展問題的研討活動，就幼兒園發(fā)展的方向、教師隊伍的建設(shè)、課程設(shè)置、管理工作等策略以及園長管理工作的著眼點等具體問題進行了交流。與會人員表示，民辦園與公辦園盡管在體制和管理上有所不同，但是作為幼教行業(yè)整體發(fā)展的共同推動者，應(yīng)該加強深層次的交流和溝通，求真務(wù)實，相互借鑒，求同存異，為全區(qū)學(xué)前教育事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。為進一步加強我縣民辦幼兒園的安全管理，總結(jié) 2018 年民辦幼兒園的保教保育等工作， 12 月 2 日，縣教育局召開“富民縣民辦幼兒園安全管理暨年度總結(jié)工作會”?？h交 -

4、 警大隊、縣食藥局、縣教育局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及科室負責(zé)同志，全縣 34 所民辦幼兒園園長參加了會議。會上組織學(xué)習(xí)了昆明市幼兒園規(guī)范辦園行為的有關(guān)規(guī)定( 試行) ，分別對民辦幼兒園校舍安全、食品安全和接送幼兒車輛等各項安全工作作了細致的安排和部署，縣教育局與各幼兒園簽訂了2018學(xué)年安全目標管理責(zé)任書，對8 所民辦幼兒園進行了等級評定授牌。最后，縣教育局分管領(lǐng)導(dǎo)就我縣2018 年民辦幼兒園工作作了簡要總結(jié)，并對 2018 年民辦幼兒園工作提出了幾點要求。第2頁共5頁民辦幼兒園年度總結(jié)報告為了認真貫徹執(zhí)行民辦教育促進法及其實施條例，根據(jù)xx市教育局關(guān)于做好xx-xx 年度民辦中小學(xué)幼兒園年檢工作的通知精神

5、，本學(xué)年度，我們xx 十分重視民辦幼兒園工作，堅持“積極鼓勵，大力支持，正確引導(dǎo)，依法管理”的原則，以規(guī)范辦園行為為目標，以建章立制、安全管理為重點，促進我鎮(zhèn)幼兒教育健康發(fā)展，取得了較好的成效?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：一、基本情況我鎮(zhèn)現(xiàn)有幼兒園x 所，在園幼兒 xx-x 人，有教職員工xx 人，其中，教師 xx 人，共有專用校車x 部，校車手續(xù)齊全，符合接送幼兒要求。二、主要作法規(guī)范辦園行為，理順管理關(guān)系。幼兒園都具有合法的辦園資格，辦園章程內(nèi)容完備，依法辦園。能自覺接受xx 和教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理。我們把x 所幼兒園按照屬地管理的原則，劃歸各中心小學(xué)進行管理，中心小學(xué)指定一名副校長分管村小

6、和幼兒園工作。并與派出所、衛(wèi)生院協(xié)商，校車由派出所進行管理，疾病防疫和食品衛(wèi)生由衛(wèi)生院防疫站進行管理。落實責(zé)任，強化管理。為了使幼兒園的管理經(jīng)?；⒁?guī)范化，我們把幼兒園的管理納入普通教育管理范圍，同分管領(lǐng)導(dǎo)和幼兒園園長簽訂各項管理責(zé)任狀，進一步明確他們各自的目標和職責(zé)，使他們管理有目標，工作有頭緒。我們還專門制訂了幼兒園管理檢查細第3頁共5頁則，每學(xué)期對幼兒園進行一次綜合檢查，檢查結(jié)果，不僅作為衡量幼兒園工作的依據(jù)，同時作為評價分管領(lǐng)導(dǎo)工作的依據(jù)。加大投入，改善辦園條件。加強園舍建設(shè)，做到堅固、實用、夠用，堅決不使用危房，清除園內(nèi)危險建筑物; 按照要求不斷添置、更新設(shè)備設(shè)施，保障教學(xué)活動的需要

7、; 添置足夠的幼兒轉(zhuǎn)生活用品，做到一生一杯、一生一巾，擺放科學(xué)，消毒嚴格; 校園實行封閉管理，出入人員要嚴格把關(guān)，進行出入登記; 添置必要的安全設(shè)備，如消毒柜、滅火器等。做好衛(wèi)生防疫，注重食品安全。建立幼兒食品原材料采購登記制度，采購必須索證，必須建立臺帳 ; 建立幼兒疾病晨檢制度，建立疾病幼兒登記冊，對重病幼兒要及時送診，并與家長及時取得聯(lián)系; 保證幼兒飲用水和食品的絕對衛(wèi)生與安全，飲用水必須由衛(wèi)生部門檢驗 ; 幼教工作人員必須每年進行一次體格檢查，不得聘用有傳染性疾病的幼教工作人員。加強校車管理，做好接送登記。建立接送學(xué)生車輛的管理制度，接送學(xué)生的車輛必必須檢驗合格，定期維修與檢測，并到交- 警部門備案; 學(xué)校沒有使用拼裝車、報廢車和個人機動車接送學(xué)生 ; 校車司機都身體健康、有 3 年以上相應(yīng)車的駕齡、無交通責(zé)任事故記錄。中心學(xué)校統(tǒng)一印制了幼兒接送簽字表，規(guī)范了幼兒接送手續(xù)。加強檔案建設(shè)，落實安全責(zé)任。幼兒園都建立了安全工作檔案，記錄日常安全工作、安全責(zé)任落實、安全檢查、安全隱患消除等情況，作為實施安全工作目標考核、責(zé)任追究和事故處理的重要依據(jù)。注重師資建設(shè)，組織園長培訓(xùn)。中心學(xué)校十分重視幼兒園的教師隊伍建設(shè)，嚴把教師聘任關(guān)，從今年起，不符合學(xué)歷條件的不能聘，第4頁共5頁不符合師德要求的不能聘。本學(xué)期，我們還組織了一