公司高層-聘用合同書-專用版

1、聘用合同書聘請方:甲方應(yīng)聘方:乙方甲方由丁工作需要,由總經(jīng)理提名,董事會決定聘任乙方擔任甲方的副總 經(jīng)理、財務(wù)負責人、總工程師職務(wù).為增強治理,提升績效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商, 簽訂本合同,以資雙方共同遵守.一、聘用內(nèi)容：甲方聘任乙方擔任甲方公司副總經(jīng)理、財務(wù)負責人、總工程師職務(wù).主 管公司 業(yè)務(wù).二、聘用期限：20 年 月曰至20年 月曰止年.假設(shè)雙方合作愉快,乙方身體適應(yīng),合同期滿后雙方再談續(xù)簽合同事宜.三、工作內(nèi)容和義務(wù)：1、對甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營治理負全面責任,行使一切公司生產(chǎn)經(jīng)營治理職 權(quán),并接受甲方的監(jiān)督.保證產(chǎn)品質(zhì)量、平安生產(chǎn)、長效治理、保值增值.2、擬訂和完善公司內(nèi)部的治理制度,保證

2、生產(chǎn)正常開展.3、聘用期間, 不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保.不得以公司財產(chǎn)為他人提供擔保.4、經(jīng)批準后有權(quán)聘任或解聘下屆各級主管和職員；5、擬定公司的工資制度和績效考核工作,并報請批準后予實施.四、工作紀律和保密要求.1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家的法律法規(guī).2、不得從事與公司相競爭或損害公司利益的活動.3、不得利用職權(quán)為自己或他人謀求非法報酬.五、乙方承諾和保證如下:1、保證所提供的個人資料內(nèi)容的真實性、合法性、客觀性.2、身體健康,能勝任企業(yè)高管工作；3、具有簽訂本合同的行為水平和履行合同義務(wù)的水平,并且與甲方簽訂 本合同的行為不會導致甲方因此承擔任何對第三方的責任.4、建立有效的質(zhì)量治理

3、體系和生產(chǎn)治理體系,各部門責任明確、考核具 體,治理獎罰清楚.到達信息通暢、場所整潔、流通有序、事有人管、 /有人查、 有人考核,公司各環(huán)節(jié)緊張有序地正常運轉(zhuǎn).5、產(chǎn)品質(zhì)量:滿足用戶要求,客戶投訴率不超2%,無嚴重質(zhì)量問題產(chǎn)品流 入市場造成索賠事故.客戶投訴率索賠不超5%,損失萬元以上客戶投訴率不超 3%6、有效利用各生產(chǎn)資源,不浪費.原料損耗、用電、質(zhì)量、產(chǎn)量等應(yīng)有 明確的限制指標及生產(chǎn)方案,使效益最大化.六、甲方承諾和保證如下:1、是一家依法設(shè)立的有限責任公司.2、有權(quán)進行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂 和履行本合同.3、 工資報酬=月薪元稅前+年終元稅前x績效考核得分率.甲方次月10日發(fā)放工資,無正當理由不拖欠