內(nèi)蒙古元和實(shí)業(yè)公司托縣項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管制制度1

1、內(nèi)蒙古元和實(shí)業(yè)公司托縣項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理制度1內(nèi)蒙古元和實(shí)業(yè)公司托縣項(xiàng)目部安全生產(chǎn)實(shí)施方案建立和健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為屮心的各項(xiàng)安全管理制度， 是保障項(xiàng)目部安全生產(chǎn)的重要組織手段，也是貫徹安全生產(chǎn)方 針、實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)的屮心目的。安全生產(chǎn)責(zé)任制是根據(jù)“管 生產(chǎn)必須管安全”，“安全生產(chǎn)人人有責(zé)'的原則，要求各工段長、 各職能人員、安全專職丄作人員、各生產(chǎn)班組長，在生產(chǎn)活動中 應(yīng)負(fù)的安全責(zé)任。有了安全生產(chǎn)責(zé)任制，不僅有了制度的約束， 而且增強(qiáng)了安全生產(chǎn)的管理力度，真正把安全生產(chǎn)工作落到實(shí) 處。為此，制定項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制度如下：1-建立項(xiàng)目部安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu);安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹&quo

2、t;安全第一、預(yù)防為主”、“全員、全方 位、全過程”的安全管理原則，健全項(xiàng)目部安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)， 安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組由項(xiàng)目部經(jīng)理、總工程師、專職安全員、工段 長、各職能人員及生產(chǎn)班組長組成。專職安全員面向現(xiàn)場，配合 各工段搞好安全生產(chǎn)的督導(dǎo)實(shí)施工作，保障項(xiàng)目部工程安全順利 完成。2. 建立各級安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制。（另附）3. 抓好安全培訓(xùn)教育;由于我們每個員工、每個崗位都有一個安全責(zé)任制，即便有 安全生產(chǎn)意識，還得具備安全防范知識。所以我們要有針對性地舉辦相關(guān)安全知識培訓(xùn)教育。如在施工過程中專職安全員要全天候工作在生產(chǎn)工段，檢查安全工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時會同工 段長、班組長解決問題，身臨現(xiàn)場針對性

3、地進(jìn)行安全知識講座， 利用安全會議、座談會、安全標(biāo)語等形式，營造項(xiàng)目部積極向上 的安全輿論氛圍。通過抓安全知識教育，努力提高項(xiàng)目部全員的 安全防范意識。在每個工段開工前和新進(jìn)入施工段的班組，安全 員都要對他們進(jìn)行“三級安全教育”的宣講，即公司級、項(xiàng)冃部 級和班組級的安全教育，內(nèi)容分別為：一級教育：公司總工辦主講，其內(nèi)容是安全知識法規(guī)、法制 教育；公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全紀(jì)律及以往事故的教訓(xùn)和 事故的防范措施。二級教育：專職安全員主講，其內(nèi)容是在施工段的施工特點(diǎn) 及現(xiàn)場的主要危險源分布，安全生產(chǎn)制度規(guī)定及安全常規(guī)知識， 機(jī)械、電氣安全基礎(chǔ)知識；道路交通施工協(xié)作規(guī)程和防止土方坍 塌注意事項(xiàng)等。

4、三級教育：班組長主講，其內(nèi)容是進(jìn)行本工種崗位安全操作 及班組安全制度，紀(jì)律教育，愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置（設(shè) 施）及個人勞動防護(hù)用品，還要講本崗位易發(fā)生事故的不安全因 素及防范對策。4. 安全技術(shù)交底。（另附）5. 建立安全生產(chǎn)獎懲制度;從項(xiàng)目經(jīng)理到一般工作人員要帶頭貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全 方針、政策帶領(lǐng)全員保質(zhì)保量完成道路工程的建設(shè)任務(wù)爭創(chuàng)安全生產(chǎn)一流的項(xiàng)目部。對在本工程中為防止安全事故發(fā)生做出顯著貢獻(xiàn)，發(fā)生安全 事故積極搶救并能采取有效措施防止事故擴(kuò)大的工段、班組及個 人要給予獎勵和表彰，對管理混亂，出現(xiàn)安全生產(chǎn)違章指揮，違 規(guī)操作的工段、班組或個人要嚴(yán)肅處理，從而使我項(xiàng)目部的安全 生產(chǎn)工作走向正規(guī)化、制度化的管理。托縣項(xiàng)目部2009年3月20日內(nèi)蒙古扎實(shí)推進(jìn)失業(yè)保險實(shí)名制管理內(nèi)蒙古扎實(shí)推進(jìn)失業(yè)保險實(shí)名制管理近年來，內(nèi)蒙古自治區(qū)著力開展失業(yè)保險參保實(shí)名制管理, 實(shí)行參保實(shí)名制季報告制度，及時通報聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)情況，失業(yè)保險 參保實(shí)名制人數(shù)達(dá)到221.8萬人，是實(shí)際參保人數(shù)的95%o據(jù)了解，今年，自治區(qū)將從加快完善和應(yīng)用社會保險信息 系統(tǒng)辦理失業(yè)保險業(yè)務(wù)入手，對參保人員實(shí)行統(tǒng)一制度、統(tǒng)一標(biāo) 準(zhǔn)、統(tǒng)一管理，做實(shí)參保人員的全員實(shí)名制管理服務(wù)。在此基礎(chǔ) 上，他們將努力促進(jìn)失業(yè)人員盡快就業(yè)和鼓勵企業(yè)穩(wěn)定用工，適 當(dāng)擴(kuò)大在促進(jìn)就業(yè)上的支出項(xiàng)目，重點(diǎn)在職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介