安徽電大開放教育工商管理專業(yè)?？萍袑?shí)踐環(huán)節(jié)畢業(yè)論文指導(dǎo)規(guī)范

1、安徽電大開放教育試點(diǎn)工商管理專業(yè)（?？疲┘袑?shí)踐環(huán)節(jié)畢業(yè)論文指導(dǎo)規(guī)范按照“中央廣播電視大學(xué)人才培養(yǎng)模式和開放教育試點(diǎn)”項(xiàng)目研究工作的要求，為進(jìn)一步做好我省電大開放教育試點(diǎn)工商管理專業(yè)（?？疲┑募袑?shí)踐環(huán)節(jié)工作，落實(shí)“開放教育工商管理專業(yè)（專科）的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)實(shí)施意見”（見皖電大學(xué)【2004】25號文）關(guān)于畢業(yè)論文實(shí)施意見的規(guī)定，特制定本規(guī)范，對工商管理專業(yè)（?？疲┘袑?shí) 踐環(huán)節(jié)畢業(yè)論文的寫作過程、論文格式以及論文選題進(jìn)行指導(dǎo)。第一部分工商管理專業(yè)（專科）論文寫作指導(dǎo)一、論文寫作程序1、確定選題學(xué)員應(yīng)根據(jù)自己的工作領(lǐng)域和特長，自行確定選題。所確定的選題必須經(jīng)導(dǎo)師同意。選題的原則，一是具有理論意

2、義和現(xiàn)實(shí)意義，特別強(qiáng)調(diào)選擇有現(xiàn)實(shí)針對性的題目；二是 選擇自己比較熟悉的題目，這樣才能做到材料充實(shí)，有感而發(fā)；三是選擇對自己來說難 易適中的題目， 最好是自己有一定理論基礎(chǔ)又有興趣研究，同時(shí)又是經(jīng)過努力可以完成的題目；四是選擇大小合適的題目，題目太大不好把握，往往流于空洞膚淺、人云亦云，一般來說題目小一點(diǎn)好駕馭，容易寫得豐滿， 但也不要小到成了本單位的工作總結(jié)或是意見建議書。另外，論文題目的確定，應(yīng)在學(xué)生和指導(dǎo)教師充分溝通基礎(chǔ)上形成。指導(dǎo)教師應(yīng)與 學(xué)生充分溝通，確定學(xué)生的興趣方向和研究能力，幫助學(xué)生確定合適的論文題目，論文 題目確定后應(yīng)上報(bào)省電大審批，審批通過后，原則上不得更改，因此學(xué)生和指導(dǎo)教

3、師在 確定選題時(shí)應(yīng)謹(jǐn)慎。2、收集材料題目確定之后要在題目所涉及領(lǐng)域中廣泛收集材料。材料一般分為兩類，即理論材料和事實(shí)材料。理論材料可以到圖書館、資料室或在互聯(lián)網(wǎng)上按分類目錄查找；事實(shí)材 料有些在圖書、報(bào)刊資料中，有的是自己親身接觸到的，也有他人的經(jīng)驗(yàn)、工作中的統(tǒng) 計(jì)資料、案例，等等。有條件的還可以就自己的選題專門作一些調(diào)查研究。收集材料的 過程也是分類整理和研究的過程，對材料的比較、思考、篩選，是論文立論和論證的前 提和基礎(chǔ)。3、確定主要參考書目從查閱到的相關(guān)材料中把與論文寫作關(guān)系密切的篩選出來，一般不少于6-10本著作，10 20篇文章。將自己初選的書目提交導(dǎo)師審閱，由導(dǎo)師增減確定為主要參考

4、書目 后，再進(jìn)一步精讀、分析、研究。4、初稿寫出初稿后自己先修改幾遍，然后送交導(dǎo)師審閱。修改是論文寫作的重要環(huán)節(jié)，也 是接受導(dǎo)師個(gè)別指教，提高思維能力和理論水平，學(xué)習(xí)如何進(jìn)行學(xué)術(shù)研究的極好機(jī)會。 根據(jù)導(dǎo)師的意見至少再修改兩遍，直到導(dǎo)師認(rèn)可。5、定稿論文經(jīng)導(dǎo)師同意并在指導(dǎo)表上簽署意見和簽字后方可作為定稿打印。打印稿必須經(jīng)本人認(rèn)真校對，上交定稿中的一切錯誤都由學(xué)員本人負(fù)責(zé)。打印格式按照統(tǒng)一要求，一式三份，上交當(dāng)?shù)卮疝q委員會。6、進(jìn)行答辯前的準(zhǔn)備論文答辯前，學(xué)員應(yīng)認(rèn)真做好準(zhǔn)備。首先要對自己的論文和資料重新閱讀，理清思路，抓住要點(diǎn)，考慮如何用簡明扼要的語言概述自己論文的主要觀點(diǎn)。然后對論文中涉及的基礎(chǔ)

5、理論知識進(jìn)行必要的復(fù)習(xí)，對需要進(jìn)一步說明的問題作一些補(bǔ)充性的思考，以提高自己在答辯中的應(yīng)變能力。二、畢業(yè)論文的打印格式及交件（一）紙型畢業(yè)論文一律用國際通用標(biāo)準(zhǔn) A4型紙（297mrtK 210mm打印。頁面分圖文區(qū)和白邊區(qū)兩 部分，所有的文字、圖形、其他符號只能出現(xiàn)在圖文區(qū)內(nèi)。（二）字體1、論文題目：黑體加粗，三號。2、 內(nèi)容摘要和關(guān)鍵詞：楷體，小四號。內(nèi)容摘要在120-300字之間，關(guān)鍵詞在2-5個(gè)左3、正文：一級標(biāo)題：黑體，四號；一級以下標(biāo)題及正文：宋體，五號。4、參考文獻(xiàn)：楷體，五號。5、行間距：選擇多倍行距,設(shè)值1.2。（三）排版格式1、段間無須空行。2、參考文獻(xiàn)排版示例各類常見參考

6、文獻(xiàn)條目的編排格式及示例如下：a 專著、論文集、學(xué)位論文、 報(bào)告序號主要責(zé)任者文獻(xiàn)題名文獻(xiàn)類型標(biāo)識出版地：出版者，出版年起 止頁碼（任選）1劉國鈞,陳紹業(yè)，王鳳翥.圖書館目錄M.北京:高等教育出版社，1957.15182-V7" X 辛希孟.信息技術(shù)與信息服務(wù)國際研討會論文集：A集 C北京:中國社會科學(xué)出版社,1994.3張筑生.微分半動力系統(tǒng)的不變集D 北京：北京大學(xué)數(shù)學(xué)系數(shù)學(xué)研究所，1983.4馮西橋.核反應(yīng)堆壓力管道與壓力容器的LBB分析R 北京：清華 大學(xué)核能技術(shù)設(shè)計(jì)研究院，1997.b 期刊文章序號主要責(zé)任者文獻(xiàn)題名J 刊名，年，卷（期）：起止頁碼.5何齡 修讀 顧城（南明

7、史）J 中國 史研究，1998 , （3） : 167 173.c.論文集中的析出文獻(xiàn)序號析出文獻(xiàn)主要責(zé)任者.析出文獻(xiàn)題名A.原文獻(xiàn)主要責(zé)任者（任選）. 原文獻(xiàn)題 名C. 出版地：出版 者，出 版年析出文獻(xiàn) 起止頁 碼.6鐘文 發(fā).非線性規(guī) 劃在可燃毒 物配置 中的應(yīng) 用A.西安：西安電子科技大學(xué) 出版社， 1996.468 471d .報(bào)紙文章序號主要責(zé)任 者文 獻(xiàn)題名N.報(bào) 紙名，出版日期（版次）.7謝希 德.創(chuàng)造 學(xué)習(xí)的 新思路N.人民日報(bào)，1998 12 25（10）e .電子文獻(xiàn)序號主要責(zé)任者電子文獻(xiàn)題名電子文獻(xiàn)及載體類型標(biāo)識電子文獻(xiàn)的 出 處或可獲 得地址，發(fā)表 或更新日 期/引用

8、日期（任選）8王明亮.關(guān)于中國學(xué)術(shù)期刊標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)庫系銃工程的進(jìn)展EB /OL . http:/www . / pub / wml.txt/980810 2.html , 1998 08 16/ 1998 10 04 .（四）裝訂1、封面：使用“中央廣播電視大學(xué)人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點(diǎn)畢業(yè)論文”專用封面，由安徽電大統(tǒng)一印制。2、裝訂次序：封面內(nèi)容摘要和關(guān)鍵詞正文參考文獻(xiàn)。（五）關(guān)于交件1、學(xué)生將論文送交指導(dǎo)教師，由指導(dǎo)教師完成最終評語。交件應(yīng)包含初稿、修改稿、完成稿（經(jīng)裝訂的紙質(zhì)論文）和軟盤。2、論文至少應(yīng)印制三份。3、在答辯前，各分校檢查已完成評語的論文格式及字?jǐn)?shù)是否符合要求，并且，將符

9、合要求的學(xué)生論文軟盤制成光盤。于答辯前一周交省校教學(xué)處。4、每學(xué)期的第二十周前各分校將畢業(yè)論文送交省電大教學(xué)處進(jìn)行終審。第二部分工商管理專業(yè)（?？疲┻x題指導(dǎo)一、選題原則在畢業(yè)論文的寫作過程中，選題 是第一個(gè)環(huán)節(jié)，選好題 是做好 畢業(yè) 論文的前提。選題要注意聯(lián)系國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的新趨勢、新動向和新情況，再根據(jù)自己業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)際和興趣愛好確定選題。選題時(shí)堅(jiān)持以下四個(gè)原則：一是選般需要題具有理論意義和現(xiàn)實(shí)意義，特別強(qiáng)調(diào)選擇有現(xiàn)實(shí)針對性，對實(shí)踐有指導(dǎo)意義的題目；二是選擇自己比較熟悉，自己的業(yè)務(wù)水平能駕馭的題目，這樣一方面能做到材料充實(shí)，有感而發(fā)，另一方面又能經(jīng)過努力可以完成畢業(yè)論文;三是選擇自己

10、比較感興趣的選題。論文寫作是一個(gè)時(shí)間相對較長，資料的收集和整理又很辛苦，沒有興趣或有反感的情緒，是很難順利完成的；四是選擇大小合適的題目，題目太大不好把握，往往流于空洞膚淺、人云亦云，一般來說題目小一點(diǎn)好駕馭，容易寫得豐滿，但也不要小到成了本單位的工作總結(jié)或是意見建議書。在參考選題部分，我們 給大家提 供了部 分選題 示例,目 的在于為廣大師生論文選題時(shí)提供方向和參考依據(jù)。需要說明的是，以下選題僅供參考，若在此之外有適合于本專業(yè)方向的論文題目，經(jīng)過指導(dǎo)教師的認(rèn)可，也可以作為畢業(yè)論文選題。具體的選題應(yīng)由指導(dǎo)老師和學(xué)生充分溝通，指導(dǎo)教師認(rèn)可方可最后確定。二、參考選題示例1、 XX行業(yè)發(fā) 展現(xiàn)狀 及

11、存在問題 分析2、xx企業(yè)經(jīng) 營現(xiàn)狀 和對策分析3、xx企業(yè)的營銷渠道管理策略分析4、關(guān)于咼新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化問題的探討5、外資零售業(yè)市場準(zhǔn)入與發(fā)展我國零售業(yè)的對策6、談中國百貨超市化的動因和出路7、當(dāng)前我國服裝業(yè)發(fā)展態(tài)勢及建議&我國服裝業(yè)存在的問題及其結(jié)構(gòu)調(diào)整9、由重生產(chǎn)向重營銷轉(zhuǎn)型對服裝業(yè)未來發(fā)展模式的重新認(rèn)識10、談中國服裝業(yè)的競爭策略11、談人世后我國商品零售業(yè)的營銷管理12、基于SWO分析的中國零售業(yè)戰(zhàn)略性思考13、中外零售業(yè)態(tài)的比較研究14、我國零售業(yè)走出困境的途徑15、影響我國旅游業(yè)發(fā)展的制度因素分析16、談旅游業(yè)的可持續(xù)發(fā)展17、論旅游危機(jī)管理體系的構(gòu)建18、對發(fā)展我省旅游業(yè)

12、的點(diǎn)滴思考19、目前我國旅游業(yè)存在的問題及對策研究20、提高中藥國際市場份額的策略分析21、中國醫(yī)藥行業(yè)“洗牌”動因及其對策22、我國家電業(yè)價(jià)格大戰(zhàn)的實(shí)證分析24、對我國批發(fā)業(yè)改革與創(chuàng)新的思考25、談業(yè)務(wù)外包在電信企業(yè)的運(yùn)用與管理26、對增強(qiáng)我國（或我?。┥藤Q(mào)企業(yè)核心競爭力的思考27、安徽省（或XX市）連鎖商業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展對策28、對發(fā)展安徽省物流配送業(yè)的思考29、對發(fā)展農(nóng)村連鎖超市的思考30、談中式快餐的發(fā)展現(xiàn)狀及對策31、X市餐飲行業(yè)發(fā)展趨勢及其問題研究32、對零售企業(yè)開發(fā)自有品牌問題的探討33、X市百貨零售業(yè)競爭狀況和發(fā)展趨勢研究34、談餐飲企業(yè)的整合營銷策略35、對安徽省連鎖經(jīng)營存在的

13、問題及對策的探討36、對加速我國零售業(yè)增長方式轉(zhuǎn)變的探討37、對我國（或我?。┝闶蹣I(yè)提高核心競爭力的思考38、對我?。╔市）超市發(fā)展的理性思考39、我國企業(yè)ERP應(yīng)用的現(xiàn)狀、問題及對策40、談X市房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展中的問題及對策41、國內(nèi)電力企業(yè) ERP建設(shè)的現(xiàn)狀與前景42、淺議網(wǎng)絡(luò)營銷43、網(wǎng)絡(luò)廣告的未來發(fā)展趨勢探討44、談網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的管理變革45、電子商務(wù)環(huán)境下消費(fèi)者行為的特點(diǎn)及其對網(wǎng)絡(luò)營銷的影響及對策46、談電子政府對企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷的影響47、談網(wǎng)絡(luò)營銷與傳統(tǒng)直銷的整合48、談網(wǎng)絡(luò)營銷條件下的顧客忠誠49、我國企業(yè)如何成功開展網(wǎng)絡(luò)營銷50、談我國網(wǎng)絡(luò)營銷發(fā)展中的問題及對策思考51、中國電子商

14、務(wù)運(yùn)作中的倫理障礙及其對策52、 電子商務(wù)罪在何處？淺談有關(guān)電子商務(wù)認(rèn)識的幾個(gè)誤區(qū)53、淺議網(wǎng)絡(luò)廣告54、品牌策略探討55、淺談品牌戰(zhàn)略（或策略）56、關(guān)于品牌運(yùn)營的幾個(gè)問題57、對多元化經(jīng)營戰(zhàn)略的全方位思考58、對企業(yè)實(shí)施品牌戰(zhàn)略的理性思考59、品牌延伸的問題與對策60、加強(qiáng)民企品牌形象建設(shè)的探討61、如何應(yīng)對品牌戰(zhàn)略實(shí)施中的“寄生”與“株連”問題62、談品牌壽命63、淺談綠色營銷64、淺談我國企業(yè)綠色營銷的現(xiàn)狀與前景65、對我省發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)的思考66、E時(shí)代如何塑造職業(yè)經(jīng)理人67、SWO分析法在職業(yè)生涯決策中的運(yùn)用68、淺析企業(yè)人才的“留”與“流”69、公司人力資源管理實(shí)踐和員工感情承諾的

15、相關(guān)性分析70、關(guān)于企業(yè)員工無效率流動的博弈分析71、國有企業(yè)經(jīng)營者薪酬激勵的主要問題及對策分析72、基于“錦標(biāo)制度”的企業(yè)員工激勵薪酬方案分析73、企業(yè)使命與員工績效關(guān)系探討74、企業(yè)引進(jìn)中高級人才中的風(fēng)險(xiǎn)與防范對策75、中小企業(yè)人才流失的主要原因及對策76、中小型家族企業(yè)人力資源管理探析77、安徽省專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)問題分析78、安徽省人力資本形成途徑分析79、X市企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀分析80、民營企業(yè)管理人才需求狀況與問題分析81、人才市場上的信息不對稱及其對策82、安徽企業(yè)人員招聘過程中的問題及對策83、安徽企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)招聘的應(yīng)用性分析84、年薪制在國有企業(yè)中的應(yīng)用分析85、高新技術(shù)企業(yè)

16、的股權(quán)激勵探討86、職業(yè)生涯設(shè)計(jì)與員工跳槽行為探討87、安徽省民營企業(yè)員工福利狀況分析88、安徽省企業(yè)勞動糾紛的常見類型與相關(guān)原因分析89、安徽省企業(yè)家人力資本狀況分析90、安徽省企業(yè)家人力資本流失問題分析91、安徽省人才流失狀況的調(diào)查與分析92、我國勞動力市場的發(fā)育現(xiàn)狀及完善對策分析93、對“民工潮”現(xiàn)象的理性思考94、x市營銷人才市場需求狀況與問題分析95、談我國農(nóng)村市場的開拓96、談開拓農(nóng)村市場的途徑及對策97、關(guān)于企業(yè)核心競爭力的探討98、安徽省企業(yè)文化建設(shè)狀況研究99、關(guān)于企業(yè)知識管理問題的思考100、關(guān)于跨國公司發(fā)展問題的若干思考101、中小企業(yè)融資障礙及對策分析102、談“克隆公司”現(xiàn)象103、我國中小企業(yè)發(fā)展中存在的問題與對策104、談學(xué)習(xí)型組織的建立105、企業(yè)學(xué)習(xí)型組織構(gòu)建探析106、中國國有企業(yè)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)現(xiàn)狀研究107、對學(xué)習(xí)型組織的冷靜思考108、淺談跨國并購企業(yè)的跨文化管理109、對我國第三方物流發(fā)展的思考110、我國物業(yè)管理的現(xiàn)狀及對策研究111、發(fā)達(dá)國家第三方物流的發(fā)展與借鑒112、淺析物流危機(jī)管理113、我國連鎖零售企業(yè)物流發(fā)展對策研究114、關(guān)于做強(qiáng)中小流通企業(yè)的方略思考115、談第三方物流企業(yè)的評價(jià)和選擇116、談知識經(jīng)濟(jì)與企業(yè)管理117、談知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)管理創(chuàng)新118