就業(yè)實習協(xié)議書

1、就業(yè)實習協(xié)議書甲方:(單位/公司乙方:(學校/實習學生為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。一、實習期限及工作時間乙方_學生到甲方實習,實習時間自_年_月_日起至_年_月_日止。甲方應根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_部門,從事_工作。實習期間,甲方應安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。三、實習津貼甲方根據(jù)實習學生的技能、對公司貢獻情況及個人表現(xiàn)等酌情給予勞

2、務費用或?qū)嵙暯蛸N,具體金額由公司決定。四、實習期間應遵守以下規(guī)定1.實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。3.本公司不安排存在不安全事項的工作給實習學生,實習學生的個人安全由實習學生自己負責。五、協(xié)議解除乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

3、七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。八、法律效力本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。甲方(蓋章:_ 乙方(蓋章:_ 代表人(簽字:_ 聯(lián)系人(簽字:_ _年_月_日 _年_月_日篇二:實習就業(yè)協(xié)議書實習就業(yè)協(xié)議書甲方(實習單位:地址:乙方(實習生:班級:學校名稱:專業(yè):身份證號碼:為幫助學生提升專業(yè)實踐技能和企業(yè)選拔優(yōu)秀人才,并對學生的實習工作進行有效管理,參照中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,根據(jù)甲乙兩方友好自愿、平等協(xié)商一致,就實習就業(yè)(或?qū)嵙暿乱艘恢逻_成如下協(xié)議并共同遵守。經(jīng)考核,甲方同意接受乙方實習生。一、二、實習期限:年月日起至年月日止。實習期工作時間:實行天小時工作制,

4、倒班及加班按照甲方制定的作息時間執(zhí)行。三、乙方實習期津貼:1. 實習津貼:元/月四、甲方責任:1. 每月號之前給乙方支付上月實習津貼;甲方結(jié)合實習生個性特征和性格傾向和實習單位的工作需要,暫時安排實習生在的工作崗位實習;2. 負責提供安全的工作環(huán)境和生活環(huán)境,對甲方進行安全生產(chǎn)教育、規(guī)章制度、相關(guān)業(yè)務的培訓,指導乙方了解甲方的企業(yè)文化和工作環(huán)境,保證乙方學到相關(guān)的技能和知識。結(jié)合實際情況,定期(每季度或每半年對乙方相關(guān)技能的學習和綜合表現(xiàn)進行考核,作出書面評價和鑒定;3. 對實習期間工作達不到公司要求的,提前通知乙方將不予錄用或經(jīng)雙方同意后延長試用期;對符合要求的實習生,在實習結(jié)束并取得畢業(yè)證

5、時,予以接受我方的合同制員工;4. 遵守政府有關(guān)勞動法規(guī),向乙方提供符合國家安全規(guī)定的勞動用品;五、乙方責任1. 遵紀守法,遵守乙方的規(guī)章制度;2. 嚴格遵守保密工作規(guī)程,嚴禁泄密。3. 服從甲方主管人員的工作安排,勤學苦練,按甲方要求完成指定的工作及學習任務。4. 在實習期間如因個人原因要離開甲方的,按甲方規(guī)定向甲方提出申請,經(jīng)甲、乙雙方同意并辦理離職手續(xù)后方可離開甲方;5. 凡經(jīng)甲方組織培訓所取得的各類證件在實習期間應由甲方保管,否則,乙方需按甲方的培訓規(guī)定退還甲方所支付的培訓費用。這些證件將于乙方實習期滿并簽訂勞動合同后交還給本人保管;6. 認真學習,做好實習紀錄和總結(jié),按規(guī)定填寫實習報

6、告和實習考核表,先交甲方的主管部門負責人作評價,然后按規(guī)定時間交給實習輔導員老師。六、其他:1. 甲、乙方均應遵守政府的有關(guān)法律和法規(guī);2. 實習期間乙方需對甲方所有的資料嚴格保密,并未經(jīng)甲方事先書面同意,不得把任何資料直接或間接地向第三方透露,甲、乙方除使用各種上述資料履行其職責外,不得用作任何其他用途。在本協(xié)議終止時,若乙方被甲方不再錄用時,乙方須立刻將其保存有的甲方所有的資料歸還給甲方。3. 本協(xié)議未提及的,雙方應以合作精神共同協(xié)商友好解決;4. 本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,各自保管;5. 本協(xié)議自年月日生效,年月日終止。甲方代表:乙方代表:(簽章(簽章日期:日期:篇三:應屆生就業(yè)實習

7、協(xié)議書應屆生就業(yè)實習協(xié)議書甲方:乙方(實習學生:為明確甲乙雙方的責任與義務,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議并共同遵守。一、實習期限自年月日起至年月日止;其中,前三個月為實習考核期,考核不符合崗位工作要求者不予留用。考核合格,待乙方取得畢業(yè)證書后,即可簽訂勞動合同,不再單獨約定試用期。二、實習待遇實習津貼參照本地實際情況及甲方現(xiàn)行員工薪資制度確定為人民幣元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐,以及集體宿舍(水電費用須自理。三、實習要求1、甲方根據(jù)乙方所學專業(yè)、入職意向和空缺崗位實際情況,安排乙方進行實習,給予實習指導。2、乙方接受甲方有針對的專業(yè)技術(shù)培訓、

8、實習指導,并接受相應考核。第一次考核未通過者,可以根據(jù)實際情況調(diào)換一次實習崗位進行培訓考核;如再不能通過者,終止實習并不得錄用。3、乙方在實習期間,亦可及時根據(jù)自身情況申請變更入職崗位的意向,以便于甲方后續(xù)的實習培訓及實習指導安排。4、乙方須認真實習、總結(jié),謙虛謹慎,尊重老師,自覺遵守甲方各項規(guī)章制度,尤其注意嚴格遵守公司保密制度,杜絕公司商業(yè)秘密泄露。如有違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,甲方可終止實習,或根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處罰。5、實習期間乙方須遵循甲方安全操作規(guī)范,嚴禁無人指導、私自動用設(shè)備、儀器等相關(guān)工具,確保人身安全。四、其他1、本協(xié)議履行期間,乙方可以書面表達原因向甲方提出終止實

9、習關(guān)系,但須提前20天通知甲方,并作好工作交接。否則,應承擔相應工作延誤責任。2、以上協(xié)議款項未盡事項,可由雙方分別提出予以協(xié)商解決。3、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章隨即生效。甲方(簽字或蓋章:【】年月日乙方(簽字:【】年月日第1頁 / 共1頁篇四:實習生就業(yè)協(xié)議*有限公司實習生就業(yè)協(xié)議書甲方:*有限公司地址:* 乙方:(實習人員身份證號:所在學校:為明確實習人員與實習單位的權(quán)利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。一、實習期限及工作安排1、實習生須將以下資料一并提供給公司:學校的就業(yè)推薦表或?qū)W院證明、學生證復印件、身份證復印件。按照甲方的崗位需求,

10、乙方自年月日至年月日到甲方指定崗位實習。2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方實習活動,包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。3、如果實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。二、實習崗位4、甲方根據(jù)工作需要和乙方所學專業(yè),安排乙方到部門,從事工作。實習期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調(diào)整。三、雙方的權(quán)利和義務5、甲方在乙方實習期間(1協(xié)助乙方所在高校對乙方進行管理;(2每月日前向乙方提供元/月的基本生活補助及補助(按出勤天數(shù)計;(3尊重乙方休息權(quán);(4提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;(5實習結(jié)束時配合乙方所在學校共同

11、對乙方進行考核鑒定,出具實習證明。6、乙方及學校承諾:學校已經(jīng)購買了意外及疾病保險等,實習期間發(fā)生意外或疾病的,由乙方向?qū)W校及相應部門主張,甲方不承擔責任和損失。7、乙方在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。8、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:(1乙方應遵守國家的法律法規(guī);(2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;(3乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理。對于不能遵守相關(guān)制度的學生,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習

12、,但是應提前告訴乙方和說明原因。9、甲方實習期間如需請假,應遵守公司規(guī)章提前提交請假申請,并應當告知乙方,如未辦理相關(guān)手續(xù)獲得批準或未告知乙方,視為擅自離崗,期間發(fā)生任何事故丙方不承擔任何責任。10、實習期內(nèi),甲、乙任何一方要求解除本協(xié)議,應提前7天書面通知對方,并辦理完結(jié)交接手續(xù)。四、違約責任11、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。12、乙方違反甲方各項管理制度,甲方可以向乙方所在學校反映,根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。13、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權(quán)追償。五、其他

13、規(guī)定14、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。15、本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字(或所在學校簽章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑。甲方(蓋章:授權(quán)代表(簽字年月日乙方(簽名:所在學校(蓋章:年月日篇五:大學生就業(yè)實習協(xié)議書就業(yè)實習協(xié)議書甲方(實習單位:乙方(實習生姓名:為使大學生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),甲、乙雙方進行雙向選擇,甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進行就業(yè)實習。在實習期間各方權(quán)利和義務及相關(guān)事宜如下:一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務:1.給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背

14、勞動法之有關(guān)規(guī)定。2.可以根據(jù)需要,調(diào)配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實習活動。3.結(jié)合實際情況,為實習生提供學習專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進行指導。4.為實習生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實際,雙方商定并在協(xié)議書相關(guān)條款中注明。5.實習期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為每位實習生提供一份客觀的實習鑒定;6.對實習合格的實習生,甲方應優(yōu)先錄用。二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務:1.在允許的范圍內(nèi),學習與實習崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。2.遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。3.就業(yè)實習是