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文檔簡介

1、宜城市安達特種水泥有限公司企業(yè)能源管理制度1.1企業(yè)能源管理目標企業(yè)能源管理的目標是不斷完善企業(yè)能源管理的體系建設, 加強能源的科學管理,科學利用,堅持管理與技術創(chuàng)新,努力提 高能源利用率,初步實現“節(jié)能、降耗、減排、增效”的目標, 使企業(yè)成為節(jié)約型、科技型企業(yè)。規(guī)劃“十二五”期間,單位產 品達到或低于國家能耗限額。22企業(yè)能源管理組織結構、人員及職責能源管理組織結構公司實行三級能源管理體系管理模式:1)一級能源管理機構:公司生產部、產品技術部、財務會 計部、綜合管理部等公司相關管理部門2)二級能源管理機構:生料車間、燒成車間、成品車間、 包裝車間等生產部門。3)三級能源管理機構:公司各班、隊

2、、組和各單位下設各 班組。能源管理人員公司成立能源管理領導小組,組成如下:組長:總經理: 周明山副組長:生產副總經理:殷建華成 員:生料車間、燒成車間、成品車間、包裝車間、產品技術部、財務會計部、綜合管理部等管理、生產部門主要負責人。 123能源管理職責各級能源管理機構職責:總經理是公司節(jié)能減排工作第一責任人,節(jié)能減排領導小組主要職責:1)、負責宣傳貫徹國家、地方節(jié)能減排的政策和法規(guī),執(zhí) 行司有關節(jié)能減排的規(guī)章制度和標準,制定相關的實施細則。2)、負責節(jié)能減排戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃及重大事項的 決策。3)、負責研究和貫徹落實國家節(jié)能減排的法律法規(guī)。4)、負責組織制定節(jié)能減排規(guī)章制度和標準,構建

3、和完善 節(jié)能減排指標體系、監(jiān)測體系和考核體系。5)、負責對節(jié)能減排工作進行監(jiān)督、指導、協(xié)調和服務。6)、負責組織節(jié)能減排投資項目的技術方案確認和竣工驗 收。7)、負責組織對重點節(jié)能減排目標完成情況的檢查和驗證。8)、負責各類節(jié)能減排統(tǒng)計報表、分析、總結資料的填報 及上報工作。9)、負責監(jiān)督節(jié)能減排計 量器具 的配備、周期檢定和節(jié)能 減排的現場稽查。10)、負責組織開展群眾性節(jié)能減排宣傳教育與崗位立功競 賽活動。領導小組下設辦公室,辦公室設在生產部,辦公室主任由生產部部長兼任,副主任由綜合管理部部長同志兼任。1.3企業(yè)能源管理規(guī)章制度1 、公司能源管理制度。第一條 為加強能源管理工作,提高企業(yè)的

4、節(jié)能意識自覺 性,合理節(jié)能降耗減少浪費,更好保障生產、辦公、生活需要, 制定本制度。第二條 本制度適用于公司各車間、各單位。第三條 本制度所稱能源,是指電力、原煤、燃油、生產生 活用水。第四條 能源管理堅持遵循國家有關法規(guī)和政策、厲行節(jié) 約、效能統(tǒng)一的原則,加強節(jié)能宣傳教育,積極推廣節(jié)能新技術、 新設施。第五條公司能源管理工作實行網絡化管理,按網絡管理標 準建立健全各級能源管理機構,實行層層負責制。第六條 生產技術部負責企業(yè)能源的綜合管理 (包括及時根 據生產需要統(tǒng)籌安排能源供應、每月核算能源利用率、制定能源 管理制度);各單位配合生產技術部,統(tǒng)籌規(guī)劃能源計量表的配 備和能源用量的核算。第七條

5、 所有能源進廠都必須經過準確計量, 嚴格按規(guī)定履 行各項手續(xù)并及時統(tǒng)計上報。第八條 所有需要貯存的能源, 應加強保管檢查, 防止摻入 雜質、流失、變質等損失。第九條 主要生產車間在生產過程中要嚴格執(zhí)行 設備管理 規(guī)程,抓好主要設備的技術管理和生產操作管理,力求高效、 穩(wěn)產、優(yōu)質、低耗、長壽。第十條 其他輔助車間要按照主要生產車間穩(wěn)定運行的要 求搞好密切配合, 確保公司生產的順利進行, 并抓好本車間節(jié)能 工作。第十一條 各單位(部門)要有領導分管、專人負責本單位 的能源管理及節(jié)能工作。(一)杜絕長流水、長夜燈,提倡節(jié)省創(chuàng)效益;(二)生產線上因設備故障,在維修設備過程中(生產不 能正常生產的情況下

6、)應及時關閉生產線上其它運轉機械。(三)工作結束后,由專人負責各能源開關的檢查。(四)各科室(部門)離開辦公室應關閉辦公室相應的電 器設備的電源(如:電腦、空調等)。(五)各車間應積極提高工作效率,相應提高能源的利用 率。(六)各分廠動力生產供應系統(tǒng)要嚴格執(zhí)行國家有關法規(guī) 及電力行業(yè)規(guī)定, 努力降低各種動力消耗, 應對無功功率進行補 償以提高功率因數,功率因數應控制在 0.9 以上。(七)公司各車間、下屬各單位要努力抓好節(jié)約用水管理,搞好水資源的綜合利用,水的循環(huán)利用率要達到92%以上。第十二條 公司將能源消耗指標納入目標成本考核,每年年底對各責任單位的能源節(jié)約工作進行考核,實施獎懲。2 、公

7、司能源計量統(tǒng)計管理制度。第一條能源計量統(tǒng)計管理是公司能源管理工作的重要組 成部分,是能源管理工作的基礎,各單位必須指定專人負責能源 統(tǒng)計、建立健全原始記錄和統(tǒng)計臺帳。第二條生產技術部為能源計量統(tǒng)計管理機構,統(tǒng)一負責全 公司的能源儀表、器具配備、維修、檢定管理及所需數據系統(tǒng)的 計量、統(tǒng)計、匯總和傳遞上報工作,按照國家有關計量統(tǒng)計法規(guī) 的要求處理有關日常事務。第三條各單位要根據本單位能源計量點的分布情況合理 安排能源統(tǒng)計工作,做到定崗、定人、定時抄表;各類計量數據 要求抄表準時、逐級統(tǒng)計上報,匯總計算及時,數字準確無誤, 傳遞準時;原始數據記錄單、統(tǒng)計臺帳、報表均整潔、齊全,保 存完好。第四條 各

8、單位特別是重點耗能單位應加強對重點耗能設 備的監(jiān)控,建立能源消費統(tǒng)計和能源利用狀況統(tǒng)計臺帳,每月對重點耗能設備的能源消耗情況進行動態(tài)監(jiān)測分析、控制管理,發(fā)現問題及時處理,以促進能源消耗的不斷下降。第五條公司生產技術部作為能源數據統(tǒng)計的歸口管理部 門,其出具的數據具有權威性, 公司其他單位采用能源數據時不 得采用車間基礎數據,必須采用生產技術部出具的數據,做到“數出一家、量出一門”。第六條 公司針對各車間能源數據報表上報情況,對上報及時,準確率高的單位,年底將給予一定的物質獎勵; 而對于錯報、 虛報、拒報、遲報、偽報能源報表的單位,視情節(jié)的輕重,年底 將給予相應的處罰。3、公司能源計量器具管理制

9、度。第一條各單位必須根據本單位能源分布情況統(tǒng)籌規(guī)劃能 源計量表的配備,能源計量器具的配備和管理工作要按照國家計 量局企業(yè)能源計量器具配備、管理通則的要求進行,計量儀 表、器具齊全,配備率不小于 95%重點部位不得缺項。第二條各單位要認真貫徹執(zhí)行計量法,能源計量器具 的采購、保管、使用、檢定等工作嚴格按規(guī)定進行。第三條公司生產技術部負責能源計 量器具 的檢定及校準,公司各車間、下屬各單位負責本單位能源計量器具的維護、保養(yǎng)及標識的保護。第四條 各單位新購置的能源計 量器 具必須進行統(tǒng)一編號 并建立臺帳,經檢定合格后方可使用。第五條 對屬于國家強檢的能源計 量器具 的檢定按國家檢 定規(guī)程規(guī)定的周期進

10、行,非強檢能源計量器具的檢定由公司生產 部根據能源計量器具的實際使用情況進行,各單位要經常巡視, 發(fā)現能源計量器具失效應及時修理或更換。第六條 各單位能源計量崗位工作人員對本單位領用的能 源計量器具,必須按規(guī)程正確操作,不得自行拆裝;如發(fā)現有量 值不準或其它不正常情況,應及時報告本單位能源計量負責人, 做好能源計量器具的維護保養(yǎng)和標識的保護,注意防塵、防震、 防潮、防光照射。第七條 各單位在用能源計 量器 具漏檢或發(fā)現有明顯計量 誤差時, 應及時通知能源計量管理人員維修或重新安排檢定, 以 保證在用能源計 量器具 的準確性。4、公司能源計量人員崗位責任制。能源計量工作是我公司實現產品優(yōu)質高產低

11、消耗, 提高經濟 效益, 促進節(jié)能技術改造和節(jié)能技術普及的基礎工作, 為使能源 計量工作更好地為生產經營服務, 特制定我公司能源計量人員崗 位責任制。一、公司能源管理人員崗位責任制(一)學習、宣貫計量法、節(jié)約能源法和法定計量 單位。(二)制訂、修訂公司能源管理制度,編制能源計 量器 具配 備計劃、周期檢定計劃、抽檢、抽查計劃,并付諸實施。(三)建立計量器具臺賬,辦理能源計 量器 具發(fā)放、轉移、 報廢手續(xù),提出計量器具遺失、損壞的處理意見,做到帳、物、 卡相符。(四)做好公司各種能源計量報表的統(tǒng)計、上報工作。(五)嚴格執(zhí)行檢定規(guī)程,做好檢定記錄,并妥善保管檢定 資料。(六)對各單位重點能耗設備進

12、行監(jiān)控, 對各單位能耗指標 進行分析、控制管理,發(fā)現問題及時處理,以促進能耗的降低, 做好能源預測。(七)開展能源監(jiān)察, 重點監(jiān)察各單位節(jié)約用電、 用水情況, 杜絕能源浪費,推進公司節(jié)能工作的開展。二、各單位能源管理人員崗位責任制(一)學習、宣貫計量法、節(jié)約能源法和法定計量 單位。(二)負責本單位能源計量人員的培訓及節(jié)能技術的推進工 作。(三)建立本單位能源計量器具臺帳, 做到帳、 物、卡相符。(四)編制本單位計量器具配備計劃、 周期檢定計劃、 抽檢、 抽查計劃,并付諸實施。(五)做好購入、發(fā)放能源計 量器具 的檢定、檢查工作,不 合格的計 量器 具不得入庫和發(fā)放。(六)做好本單位各種計量統(tǒng)計

13、工作。(七)對本單位重點能耗點中使用的計 量器 具進行巡回檢 定、檢查。三、生產工藝流程能源計量人員崗位責任制(一)認真執(zhí)行能源計量管理制度,在生產部和本單位的領 導下,做好能源計量工作。(二)做好能源計 量器具 的維護保養(yǎng)工作,保證器具在良好狀態(tài)下運行,以延長它的使用壽命。(三)認真做好當班的巡視檢查工作,準確無誤的做好原始記錄,保證測出的結果準確無誤。(四)嚴格操作規(guī)程,不得誤操作,對私自拆卸和有意損壞 計量器 具者,視情節(jié)嚴重,給予廠紀處分和經濟賠償。(五)在周檢期內,由本單位計量負責人定期進行抽檢,以 保證測量結果準確,發(fā)現異常,及時報本單位計量科或上級計量 部門進行修理,確保計量器具的正常運行, 否則按質量事故給以 處罰。(六)經常保護能源計量器具及工作環(huán)境的清潔衛(wèi)生,做好安全文明生產。能源計 量器具 的配備及管理情況公司能源計 量器 具配備表1-1能源計量器具配備表(公司用煤就要有煤計算)單位電能計量表(塊)水表(塊)煤計量備注生料車間11無燒

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