寵物職務(wù)崗位說明書(共33頁)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上 職務(wù)說明書(東廠外銷副經(jīng)理) 文件編號 TCJP-寵（2010）1 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 東廠外銷副經(jīng)理 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品外銷科 4. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶；制定銷售計(jì)劃，組建銷售隊(duì)伍；東廠外銷科日常事務(wù)的管理；對下屬工作的培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 市場調(diào)研和分析，維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 1 負(fù)責(zé)與客戶及生產(chǎn)等相關(guān)部門

2、的信息溝通，維護(hù)和服務(wù)好客戶，處理客戶的反饋, 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 2 全權(quán) 確?？蛻魸M意度 制定銷售計(jì)劃，組建銷售隊(duì)伍，按時(shí)按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo) 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 3 指導(dǎo)和考核下屬工作，對下屬可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行臨時(shí)工作調(diào)動(dòng)和工作指導(dǎo)，加 全權(quán) 全責(zé) 公司抽查 4 強(qiáng)制度化建設(shè)和常規(guī)檢查 做好銷售統(tǒng)計(jì)和匯總工作 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 5 東廠外銷科日常事務(wù)的管理，完成上級委派的其他任務(wù)，特別是在銷售工作方面， 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 6 必須接受上級的指示、指導(dǎo)和監(jiān)督，大局為重，服從管理 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以

3、上 良好 大?；蚬竞硕ㄋ?不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 沉穩(wěn)、冷靜、嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 有效溝通、整體把控、細(xì)節(jié)執(zhí)行 從事銷售工作三年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 質(zhì)量管理，成本管理，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí)行，管理心 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 理學(xué)，營銷學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 寵物食品經(jīng)理 可相互輪換的職位 其他銷售主管 可晉升至此的職位 銷售業(yè)務(wù)員 職務(wù)說明書(西廠生產(chǎn)副經(jīng)理) 文件編號 TCJP-寵（2010）2 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源

4、部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 西廠生產(chǎn)副經(jīng)理 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 直接轄員人數(shù) 5人（一車間主任、四車間主任、冷庫副主任、后勤副主任、制冷副主任） 5. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 編制生產(chǎn)計(jì)劃，搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)分配工作；監(jiān)督、檢查西廠后勤管理工作；接待上級職能部門檢查；負(fù)責(zé)員工的管理、教育、培訓(xùn)工作 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 落實(shí)總公司及寵物公司下發(fā)的通知、文件、制度 全權(quán) 全責(zé) 公司抽查 1 西廠日常生產(chǎn)管理工作，建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)

5、，接洽訂單，編制生產(chǎn)計(jì)劃 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 2 根據(jù)計(jì)劃，搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)分配工作，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，并做好跟進(jìn)追蹤，確保生產(chǎn) 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 3 任務(wù)完成 負(fù)責(zé)技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決處理 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 4 負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動(dòng)定額，消耗定額，勞動(dòng)紀(jì)律的制定和實(shí)施 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 5 監(jiān)督、檢查西廠后勤管理工作，負(fù)責(zé)員工的管理、教育、培訓(xùn)工作 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 6 協(xié)調(diào)西廠與外界聯(lián)系工作，信息的上傳下達(dá)，接待上級職能部門檢查 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 7 按照高質(zhì)、高效、低耗和節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)，節(jié)能降耗，安全生產(chǎn)，督促現(xiàn)場管理 全權(quán) 全責(zé) 公司抽查 8 三、任職資格 1、

6、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 大專或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 沉穩(wěn)、冷靜、嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 系統(tǒng)思考、整體把控、現(xiàn)場管理 從事生產(chǎn)管理工作三年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 人力資源管理，質(zhì)量管理，物料管理，成本管控，人際溝通，有效執(zhí) 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 行，管理心理學(xué)，現(xiàn)場管理 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 寵物食品經(jīng)理 可相互輪換的職位 東廠生產(chǎn)副經(jīng)理 可晉升至此的職位 車間主任 職務(wù)說明書

7、(東廠生產(chǎn)副經(jīng)理) 文件編號 TCJP-寵（2010）3 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 東廠生產(chǎn)副經(jīng)理 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 直接轄員 3人（冷庫副主任、二車間主任、三車間主任） 5. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 根據(jù)訂單和各車間設(shè)備情況，安排分配生產(chǎn)計(jì)劃；完善常規(guī)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝；監(jiān)督日常節(jié)能降耗；上傳下達(dá) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 落實(shí)總公司及寵物公司下發(fā)的通知、文件、制度 全權(quán) 全責(zé) 公司抽查 1 東廠日常生產(chǎn)

8、管理工作，建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 2 全權(quán) 根據(jù)訂單和各車間設(shè)備情況，安排分配生產(chǎn)計(jì)劃，并做好跟進(jìn)追蹤 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 3 全權(quán) 經(jīng)理監(jiān)督 負(fù)責(zé)寵物食品加工各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制 全權(quán) 全責(zé) 4 完善常規(guī)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝，嚴(yán)格按照關(guān)鍵控制點(diǎn)控制 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 5 全權(quán) 監(jiān)督生產(chǎn)加工用水、電、氣、物料的節(jié)約使用，從業(yè)人員的有效安排，日常節(jié)能降耗 全責(zé) 公司抽查 6 全權(quán) 負(fù)責(zé)員工工作紀(jì)律和生活紀(jì)律的監(jiān)督 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 7 認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作指令，按時(shí)完成交代的工作任務(wù) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 8 全權(quán) 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他

9、 不限 25歲以上 良好 大?；蚬竞硕ㄋ?不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 沉穩(wěn)、冷靜、嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 系統(tǒng)思考、整體把控、細(xì)節(jié)執(zhí)行 從事生產(chǎn)管理工作三年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí) 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 行，管理心理學(xué)，現(xiàn)場管理 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 寵物食品經(jīng)理 可相互輪換的職位 西廠生產(chǎn)副經(jīng)理 可晉升至此的職位 車間主任 職務(wù)說明書(采購副經(jīng)理兼辦公室主任) 文件編號 TCJP-寵（20

10、10）4 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 采購副經(jīng)理兼辦公室主任 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品采購科 4. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 督促合同正常如期履行；按時(shí)、按質(zhì)、按量完成采購計(jì)劃；負(fù)責(zé)保管和正確使用公司印章；上傳下達(dá) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 熟悉和掌握本企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)特點(diǎn)和各類產(chǎn)品對原、輔料采購的要求 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 1 全權(quán) 跟蹤、檢查采購任務(wù)的進(jìn)度和結(jié)果，督促合同正常如期履行 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 2 全權(quán) 貨比三家，降低成本，

11、按時(shí)、按質(zhì)、按量完成采購計(jì)劃 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 3 全權(quán) 及時(shí)了解和處理原、輔料在使用過程中的問題，辦理不合格產(chǎn)品的復(fù)驗(yàn)、 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 4 全權(quán) 退貨、索賠工作 做好與各部門之間的配合、協(xié)調(diào)工作，及時(shí)溝通、銜接對原、輔料的供 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 5 需要求 負(fù)責(zé)保管和正確使用公司印章，開具介紹信或出具證明等，做好登記 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 6 全權(quán) 接收和傳達(dá)總公司下達(dá)的通知和會(huì)議安排，以及辦公室檔案、考勤、值 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 7 全權(quán) 班等日常事務(wù)管理 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 高中或公司核定水平 不限 2、核心要求

12、價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐勞、細(xì)心認(rèn)真 公正認(rèn)真、溝通協(xié)調(diào)、責(zé)任心強(qiáng) 從事采購工作兩年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí)行，管理心理學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 寵物食品經(jīng)理 職務(wù)說明書(內(nèi)銷主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）5 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 內(nèi)銷主任 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3.

13、所屬部門 寵物食品內(nèi)銷科 4. 直接轄員 內(nèi)銷人員 5. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 做好業(yè)務(wù)日常匯報(bào)、客戶服務(wù)；制定合理的分銷策略，上通下達(dá)；按時(shí)、按質(zhì)、按量完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)；培養(yǎng)銷售團(tuán)隊(duì) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 1 按時(shí)、按質(zhì)、按量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，獲得預(yù)先設(shè)定的銷售業(yè)績 全權(quán) 市場調(diào)研和分析，了解市場現(xiàn)狀，針對每個(gè)市場做分析調(diào)查，制定合理的分銷 2 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 全權(quán) 策略，上通下達(dá) 挖掘市場潛力，擴(kuò)大本企業(yè)產(chǎn)品在市場上的份額，提升品牌知名度，減少市場 3 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 全權(quán) 威脅及風(fēng)險(xiǎn) 指導(dǎo)和考核

14、下屬工作，培養(yǎng)銷售團(tuán)隊(duì) 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 4 全權(quán) 與各渠道商及客戶保持良好的溝通和合作關(guān)系 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 5 收發(fā)客戶及市場員工的郵件信息（業(yè)務(wù)日常匯報(bào)、客戶服務(wù)），及時(shí)對市場做 6 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 全權(quán) 出相應(yīng)的回饋 查閱相關(guān)報(bào)表（客戶單品銷量表、商超銷售比，客戶檔案表，輔料等），分析 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 7 各階段的銷售數(shù)據(jù)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為下一步工作做出正確的銷售計(jì)劃、銷售預(yù)測 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 大專或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 沉穩(wěn)、冷靜

15、、嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 系統(tǒng)思考、整體把控、細(xì)節(jié)執(zhí)行 從事銷售工作三年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí)行，管理心 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 理學(xué)，營銷學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 寵物食品經(jīng)理 可相互輪換的職位 其他銷售主任 可晉升至此的職位 銷售業(yè)務(wù)員 職務(wù)說明書(質(zhì)檢主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）6 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 質(zhì)檢主任 2. 直接上級職位 寵物食品

16、經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品質(zhì)檢科 4. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 監(jiān)督車間生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量；制定質(zhì)檢科的工作計(jì)劃；協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的建立；組織實(shí)施HACCP計(jì)劃，對員工進(jìn)行HACCP原理的 培訓(xùn)及其應(yīng)用 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 制定質(zhì)檢科的工作計(jì)劃與要求，認(rèn)真組織落實(shí) 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 1 監(jiān)督車間生產(chǎn)的各項(xiàng)產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)產(chǎn)品整個(gè)加工過程的質(zhì)量、檢驗(yàn)、監(jiān)督， 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 2 全權(quán) 將發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)改正，并匯報(bào)經(jīng)理 貫徹執(zhí)行質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的實(shí)施，協(xié)調(diào)質(zhì) 量體系中的各工序檢查工作，保證運(yùn)轉(zhuǎn)正常，

17、使質(zhì)量體系中的各種產(chǎn)品始終 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 3 全權(quán) 處于受控狀態(tài) 組織實(shí)施HACCP計(jì)劃，參與HACCP、CCP點(diǎn)的驗(yàn)證活動(dòng)以及HACCP計(jì)劃 全責(zé) 專項(xiàng)檢查 4 全權(quán) 的修改，對員工進(jìn)行HACCP原理的培訓(xùn)及其應(yīng)用 認(rèn)真聽取生產(chǎn)部門的質(zhì)量管理建議，不斷提高質(zhì)管水平 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 5 全權(quán) 負(fù)責(zé)質(zhì)檢員的日常管理，指導(dǎo)，培訓(xùn)；檢查車間內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的環(huán)境衛(wèi)生 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 6 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 高中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 細(xì)節(jié)執(zhí)

18、行、有效溝通、樂觀好學(xué) 從事質(zhì)檢工作兩年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí) 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 行，管理心理學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可相互輪換的職位 其他質(zhì)檢主任 可晉升至此的職位 質(zhì)檢班長 職務(wù)說明書(西廠外銷主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）7 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 西廠外銷主任 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品西廠外銷科 4

19、. 直接轄員 外銷人員 5. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 制定銷售計(jì)劃；老客戶維護(hù)與新客戶開發(fā)；監(jiān)控貨款；客戶訂單；市場調(diào)研和分析；銷售隊(duì)伍的組建和培養(yǎng)；日常事務(wù) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 按時(shí)按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 1 全權(quán) 老客戶的維護(hù)溝通，開發(fā)新客戶，創(chuàng)造新業(yè)績 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 2 全權(quán) 客戶訂單，訂單上相關(guān)事宜協(xié)調(diào)處理 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理指導(dǎo) 3 做好西廠業(yè)務(wù)人員訂單與西廠生產(chǎn)科計(jì)劃安排 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 4 業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、工作檢查 全責(zé) 專項(xiàng)核查 5 全權(quán) 完成上級委派的其他任務(wù)，特別是在銷售工作

20、方面，必須接受上級的指示、指 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 6 導(dǎo)和監(jiān)督，大局為重，服從管理 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 大專或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 沉穩(wěn)、冷靜、嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 系統(tǒng)思考、整體把控、細(xì)節(jié)執(zhí)行 從事銷售工作三年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí)行，管理心 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 理學(xué)，營銷學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職

21、位 外銷副經(jīng)理 可相互輪換的職位 其他銷售主管 可晉升至此的職位 外銷業(yè)務(wù)員 職務(wù)說明書(研發(fā)主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）8 擬 制 寵物食品經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 研發(fā)主任 2. 直接上級職位 寵物食品經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品研發(fā)科 4. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 分析樣品質(zhì)量；任務(wù)解碼；課題研發(fā)；上傳下達(dá)；日常管理及月度績效考核 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 分析前一天出的樣品質(zhì)量，優(yōu)點(diǎn)鞏固，缺點(diǎn)改進(jìn) 全責(zé) 經(jīng)理復(fù)查 1 全權(quán) 根據(jù)實(shí)際情況安排第二天

22、工作任務(wù)及任務(wù)解碼 全權(quán) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 2 承擔(dān)課題研發(fā)任務(wù) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 3 全權(quán) 完成上級委派的其他任務(wù)，特別是在研發(fā)工作方面，接受上級的指示、指 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 4 全權(quán) 導(dǎo)和監(jiān)督，以大局為重，服從管理 指導(dǎo)下屬成員及時(shí)完成公司任務(wù) 全責(zé) 經(jīng)理監(jiān)督 5 全權(quán) 公平、公正的開展日常管理及月度工作績效考核 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 6 三、 任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 大?；蚬竞硕ㄋ?不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 沉穩(wěn)、冷靜、嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 認(rèn)真好學(xué)、溝通協(xié)調(diào)、責(zé)任心強(qiáng) 從事研發(fā)工

23、作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可相互輪換的職位 其他研發(fā)主任 可晉升至此的職位 研發(fā)人員 職務(wù)說明書(車間主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）9 擬 制 生產(chǎn)副經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱: 車間主任 2. 直接上級職位 生產(chǎn)副經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 直接轄區(qū) 寵物食品車間 5 .直接轄員 寵物食品車間人員 6 .定員人數(shù)

24、 4 二、工作概要 1、工作摘要 車間生產(chǎn)安排、實(shí)施；總體協(xié)調(diào)；質(zhì)量及成本；安全生產(chǎn)；人員培訓(xùn)管理溝通；問題的發(fā)現(xiàn)、處理及匯報(bào)；現(xiàn)場管理 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 根據(jù)業(yè)務(wù)訂單安排每日生產(chǎn)計(jì)劃，并組織實(shí)施 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 1 全權(quán) 檢查訂單完成情況以及剩余產(chǎn)品 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 2 車間內(nèi)前后工序的綜合協(xié)調(diào)及各工序生產(chǎn)人員的合理調(diào)配，作好記錄，保證本車間的產(chǎn)品 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 3 全權(quán) 符合工藝標(biāo)準(zhǔn)，并避免人員浪費(fèi) 積極配合公司其他部門開展工作，主動(dòng)做好橫向溝通 部分 公司抽查 4 部分 對各工序的質(zhì)量監(jiān)控，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量工作，保質(zhì)保量按時(shí)

25、完成生產(chǎn)任務(wù) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 5 全權(quán) 執(zhí)行公司的成本控制，搞好節(jié)能降耗，提高產(chǎn)量，降低成本 全權(quán) 全責(zé) 公司抽查 6 根據(jù)安全管理規(guī)定做好車間內(nèi)的安全管理工作，確保安全生產(chǎn) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 7 全權(quán) 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理工作，注意交流溝通，職工心理思想工作 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 8 全權(quán) 生產(chǎn)記錄的核查，問題及突發(fā)事件的發(fā)現(xiàn)和處理，并及時(shí)向上級反映 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 9 全權(quán) 負(fù)責(zé)抓好現(xiàn)場管理工作，衛(wèi)生清潔管理，工器具管理 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 10 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 22歲以上 良好 高中或公司核定水平 不限 2、核心要

26、求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 嚴(yán)謹(jǐn)、熱心 現(xiàn)場管控、細(xì)節(jié)執(zhí)行、心理把握 從事生產(chǎn)管理工作兩年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí) 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 行，管理心理學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 生產(chǎn)副經(jīng)理 可相互輪換的職位 其他車間主任 可晉升至此的職位 班長 職務(wù)說明書(冷庫副主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）10 擬 制 生產(chǎn)副經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料

27、1. 職務(wù)名稱 冷庫副主任 2. 直接上級職位 生產(chǎn)副經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 定員人數(shù) 2 二、 工作概要 1、工作摘要 出入庫帳物相符；日報(bào)表及月報(bào)表；節(jié)能降耗；員工工作的協(xié)調(diào)；干凈有序；安全檢查和匯報(bào) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 出入庫及時(shí)，數(shù)量統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確無誤，做到帳物相符 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 1 月末報(bào)表要及時(shí)，清點(diǎn)物貨做到準(zhǔn)確無誤 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 2 對庫存產(chǎn)品定期沖霜，做到節(jié)能降耗 全權(quán) 全責(zé) 公司抽查 3 對加工的產(chǎn)品數(shù)量以及各種原材料登記入冊清楚明了 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 4 協(xié)調(diào)冷庫員工的工作 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)

28、督 5 根據(jù)各種產(chǎn)品的特性和儲存要求儲存，擺放整齊有序，保持全庫干凈衛(wèi)生 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 6 對倉庫的安全及時(shí)檢查，做好“防火、防水、防鼠、防霉變、防盜”工作，發(fā)現(xiàn) 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 7 安全漏洞及時(shí)采取解決措施并及時(shí)匯報(bào) 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 20歲以上 良好 高中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐勞、細(xì)心認(rèn)真 現(xiàn)場管控、責(zé)任心強(qiáng) 從事冷庫工作兩年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 物料保存管理，生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，

29、人 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 際溝通，管理學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 冷庫主任 可相互輪換的職位 其他冷庫副主任 可晉升至此的職位 冷庫人員 職務(wù)說明書(后勤副主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）11 擬 制 西廠生產(chǎn)副經(jīng)理、人力資源 部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 后勤副主任 2. 直接上級職位 西廠生產(chǎn)副經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品西廠后勤科 4.定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 監(jiān)督伙房；檢查宿舍、廠區(qū)衛(wèi)生；檢查全廠安全； 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)

30、的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 監(jiān)督伙房，檢查宿舍、廠區(qū)衛(wèi)生 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 1 監(jiān)督檢查全廠安全工作 部分 部分 專項(xiàng)核查 2 協(xié)調(diào)好后勤人員和車間人員的工作，相互幫助，團(tuán)結(jié)一致 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 3 門衛(wèi)登記核查 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 4 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 全權(quán) 全責(zé) 副經(jīng)理監(jiān)督 5 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 25歲以上 良好 高中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 開朗、熱心、細(xì)心認(rèn)真 細(xì)節(jié)執(zhí)行、有效溝通、公正認(rèn)真 從事后勤工作兩年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn)

31、 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí)行，管理心理學(xué) 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 后勤主任 可相互輪換的職位 其他后勤副主任 可晉升至此的職位 后勤員工 職務(wù)說明書(質(zhì)檢副主任) 文件編號 TCJP-寵（2010）12 擬 制 生產(chǎn)副經(jīng)理、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 質(zhì)檢副主任 2. 直接上級職位 生產(chǎn)副經(jīng)理 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 定員人數(shù) 3 二、 工作概要 1、工作摘要 車間產(chǎn)品質(zhì)

32、量、衛(wèi)生檢查；監(jiān)督質(zhì)檢人員工作；按生產(chǎn)工序操作；抽樣檢測及時(shí)報(bào)告結(jié)果；產(chǎn)品控制要點(diǎn)的書寫；完成上級下達(dá)任務(wù) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 車間產(chǎn)品質(zhì)量檢查，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，檢查出問題及時(shí)處理，并及時(shí)向負(fù)責(zé)人或有關(guān) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 1 部門反饋 車間及工具衛(wèi)生檢查，員工的工作服穿戴檢查，監(jiān)督、檢查各工序質(zhì)檢人員工作 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 2 檢查生產(chǎn)中各個(gè)環(huán)節(jié)的操作是否按生產(chǎn)工藝進(jìn)行 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 3 抽樣后及時(shí)檢測并做好標(biāo)記、標(biāo)識，及時(shí)報(bào)告結(jié)果，為質(zhì)量管理提供切實(shí)可靠的 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 4 數(shù)據(jù)，使產(chǎn)品合格率達(dá)到100% 次日計(jì)劃的檢查及

33、每種產(chǎn)品控制要點(diǎn)的書寫，每天生產(chǎn)量利潤報(bào)表 全權(quán) 全責(zé) 生產(chǎn)副經(jīng)理指導(dǎo) 5 負(fù)責(zé)原輔料、半成品、成品的檢驗(yàn)工作，及時(shí)完成上級下達(dá)任務(wù) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 6 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 20歲以上 良好 高中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐勞、細(xì)心認(rèn)真 細(xì)節(jié)執(zhí)行、有效溝通、現(xiàn)場管控 從事質(zhì)檢工作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 質(zhì)量管理，物料管理，成本管控，人力資源管理，人際溝通，有效執(zhí) 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 行，管理心理學(xué) 國家勞動(dòng)政策，法律法規(guī)，

34、食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 質(zhì)檢主任 可相互輪換的職位 其他質(zhì)檢副主任 可晉升至此的職位 質(zhì)檢員 職務(wù)說明書(調(diào)料班長) 文件編號 TCJP-寵（2010）13 擬 制 車間主任、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 調(diào)料班長 2. 直接上級職位 車間主任 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 早上點(diǎn)名開會(huì)，安排每天生產(chǎn)工作；監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程；穩(wěn)定職工，減少人員流失；上傳下達(dá) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 早上點(diǎn)名開會(huì)，安

35、排每天生產(chǎn)工作 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 1 監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 2 全權(quán) 在保證質(zhì)量的情況下，提高生產(chǎn)效率 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 3 穩(wěn)定職工，減少人員流失 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 4 在保證質(zhì)量的情況下，積極配合領(lǐng)導(dǎo)的安排，做好信息上傳下達(dá) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 5 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 18歲以上 良好 初中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、沉穩(wěn) 現(xiàn)場管控、責(zé)任心強(qiáng) 從事調(diào)料工作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 現(xiàn)場管

36、理，生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 通 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 車間主任 可晉升至此的職位 車間員工 職務(wù)說明書(加工班長) 文件編號 TCJP-寵（2010）14 擬 制 車間主任、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 加工班長 2. 直接上級職位 車間主任 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 定員人數(shù) 3 二、 工作概要 1、工作摘要 根據(jù)計(jì)劃安排生產(chǎn)；思想指導(dǎo)；節(jié)能降耗，降低成本；協(xié)調(diào)車間內(nèi)各工序人員的分配；上傳下達(dá) 2、

37、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 輔助車間主任合理安排每日車間生產(chǎn)任務(wù) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 1 根據(jù)工作計(jì)劃進(jìn)行前后工序的綜合協(xié)調(diào)及各工序人員的分配 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 2 全權(quán) 監(jiān)督員工的工作過程，并對其不足的地方進(jìn)行合理調(diào)配，提高生產(chǎn)效率 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 3 全權(quán) 班后總結(jié)當(dāng)天的生產(chǎn)失誤，并開班后會(huì)，對所管區(qū)域的員工進(jìn)行思想培訓(xùn)，提高 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 4 員工素質(zhì) 節(jié)能降耗，降低成本 全責(zé) 專項(xiàng)核查 5 全權(quán) 管理好車間紀(jì)律、車間衛(wèi)生、工器具 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 6 協(xié)助上級做好安全生產(chǎn)，做好信息的上傳下達(dá) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 7 三、任職資

38、格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 18歲以上 良好 初中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐勞、細(xì)心認(rèn)真 現(xiàn)場管控、責(zé)任心強(qiáng) 從事車間工作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 現(xiàn)場管理，生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 通 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 車間主任 可相互輪換的職位 其他加工班長 可晉升至此的職位 車間員工 職務(wù)說明書(烘干班長) 文件編號 TCJP-寵（

39、2010）15 擬 制 車間主任、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 烘干班長 2. 直接上級職位 車間主任 3. 所屬部門 寵物食品車間 4. 定員人數(shù) 5 二、 工作概要 1、工作摘要 合理安排工作；控制好烘烤溫度，把握好產(chǎn)品水分；監(jiān)督夜班工作人員；監(jiān)督衛(wèi)生情況；信息上傳下達(dá) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 輔助車間主任合理安排工作任務(wù)，提高效率 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 1 交接白班與夜班的工作，并對上夜班人員進(jìn)行監(jiān)督 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 2 全權(quán) 熟悉烘烤流程，控制好烘烤過程中的溫度，做好記錄 全權(quán) 全責(zé)

40、 車間主任監(jiān)督 3 確保烘烤過程中周圍環(huán)境衛(wèi)生合格 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 4 在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)讓產(chǎn)品的水分達(dá)到最佳狀態(tài)，抽查各種產(chǎn)品水分是否合格發(fā)現(xiàn)和 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 5 全權(quán) 處理并及時(shí)向上級反映 監(jiān)督并檢查員工在工作中的質(zhì)量與衛(wèi)生情況，并對其不足進(jìn)行調(diào)整 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 6 配合維修人員的安全管理 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 7 配合領(lǐng)導(dǎo)安排，信息上傳下達(dá) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 8 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 18歲以上 良好 初中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐

41、勞、細(xì)心認(rèn)真 現(xiàn)場管控、責(zé)任心強(qiáng) 從事車間工作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 現(xiàn)場管理，生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 通 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 車間主任 可相互輪換的職位 其他烘干班長 可晉升至此的職位 車間員工 職務(wù)說明書(包裝班長) 文件編號 TCJP-寵（2010）16 擬 制 車間主任、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 包裝班長 2. 直接上級職位 車間主任 3. 所屬部門 寵物食品車間

42、 4.定員人數(shù) 3 二、 工作概要 1、工作摘要 合理安排生產(chǎn)、包裝；質(zhì)量的檢查和產(chǎn)品包裝的確認(rèn)；發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)；上傳下達(dá) 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 按訂單要求，合理安排生產(chǎn)、包裝任務(wù) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 1 核對產(chǎn)品數(shù)量，對每日包裝材料進(jìn)行對比、確認(rèn) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 2 全權(quán) 當(dāng)日產(chǎn)品按時(shí)完成，核對產(chǎn)品數(shù)量，填寫日報(bào)表，每天產(chǎn)品的剩余數(shù)量準(zhǔn)確上報(bào) 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 3 準(zhǔn)確把握每種產(chǎn)品顏色水分，正確辨認(rèn)每種袋子、脫氧劑 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 4 發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)，以保證有序生產(chǎn) 全權(quán) 全責(zé) 專項(xiàng)核查 5 積極配合領(lǐng)導(dǎo)的安排，做好信息的上傳下

43、達(dá) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 6 本班人員的管理、安排、培訓(xùn)，提高員工質(zhì)量意識 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 7 全權(quán) 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 18歲以上 良好 初中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐勞、細(xì)心認(rèn)真 現(xiàn)場管控、責(zé)任心強(qiáng) 從事包裝工作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 現(xiàn)場管理，生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 通 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位

44、 車間主任 可相互輪換的職位 班長 可晉升至此的職位 車間員工 職務(wù)說明書(壓盤班長) 文件編號 TCJP-寵（2010）17 擬 制 車間主任、人力資源部 核 準(zhǔn) 總經(jīng)理 生效日期 2010-9-28 一、基本資料 1. 職務(wù)名稱 壓盤班長 2. 直接上級職位 車間主任 3. 所屬部門 寵物食品車間 4.定員人數(shù) 1 二、 工作概要 1、工作摘要 合理分配員工的工作；負(fù)責(zé)檢查衛(wèi)生情況；發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；配合領(lǐng)導(dǎo)工作 2、職務(wù)說明 編號 工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 責(zé)任程度 考核方式 合理分配員工的工作，以保證有序生產(chǎn) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 1 檢查員工的工作質(zhì)量 全權(quán) 全責(zé) 長期核查 2 檢查

45、和負(fù)責(zé)上班時(shí)的衛(wèi)生情況 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 3 全權(quán) 發(fā)現(xiàn)工作中的問題及時(shí)處理并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo) 全責(zé) 長期核查 4 全權(quán) 積極配合領(lǐng)導(dǎo)的安排，信息的上傳下達(dá) 全權(quán) 全責(zé) 車間主任監(jiān)督 5 三、任職資格 1、基本要求 性別 年齡 健康狀況 所需最低學(xué)歷 專業(yè) 其他 不限 18歲以上 良好 初中或公司核定水平 不限 2、核心要求 價(jià)值觀 性格 能力 工作經(jīng)驗(yàn) 積極、誠信、負(fù)責(zé)、熱愛 吃苦耐勞、細(xì)心認(rèn)真 現(xiàn)場管控、責(zé)任心強(qiáng) 從事車間工作一年以上 3、公司學(xué)習(xí)培訓(xùn) 培訓(xùn)科目 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)期限 現(xiàn)場管理，生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理，成本管控，人力資源管理，人際溝 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 通 國家勞動(dòng)政策、法律法規(guī)，食品安全法，公司管理制度 公司內(nèi)部培訓(xùn) 長期 4、職位關(guān)系 可直接晉升的職位 車間主任 可相互輪換的職位 班長 可晉升至此