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1、此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。會(huì)計(jì)每月工作計(jì)劃我們個(gè)人要針對自己的工作特點(diǎn)以及每月的工作內(nèi)容靈活制定自己的計(jì)劃,這樣我們在新的一年才能有好的發(fā)展。下面是小編為大家搜集整理的會(huì)計(jì)每月工作計(jì) 劃,歡迎大家閱讀與借鑒,希望能夠給你帶來幫助。篇一:會(huì)計(jì)每月工作計(jì)劃為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作進(jìn)度,以便在特定的時(shí)間內(nèi)完成月財(cái)務(wù)工作,特制定本計(jì)劃。一、月初安排(每月1日-10日)1 .根據(jù)上月已錄入微機(jī)中的記賬憑證,首先編制出各工程項(xiàng)目報(bào)表,分別上報(bào)給各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。然后編制出所有工程項(xiàng)目報(bào)表, 最后編制公司報(bào)表,最終將公司報(bào)表上報(bào)給總經(jīng)理查閱并將所有報(bào)表(包括上報(bào)給

2、 各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目報(bào)表)妥善保管。2 .進(jìn)行上月工資核算。進(jìn)行各銀行對賬工作。與代理記賬人員進(jìn)行溝通,如何向稅務(wù)局報(bào)稅。 與管轄區(qū)稅務(wù)所進(jìn)行聯(lián)系和溝通。對部分報(bào)銷人員票據(jù)的審核。二、月中安排(每月11-20日)1 .每月11-12日督促各項(xiàng)目財(cái)務(wù)務(wù)必在15日前進(jìn)行原始票據(jù)的整理,并將符合報(bào)銷程序的原始票據(jù)返回公司財(cái)務(wù),以便公司財(cái) 務(wù)有足夠的時(shí)間將各項(xiàng)目原始票據(jù)錄入微機(jī)并作出記賬憑證。2、原始憑證輸入微機(jī)后,將記賬憑證打印出來并一一與相應(yīng)的原始憑證進(jìn)行粘貼。3、上月工資的發(fā)放。三、月末安排(每月20-30日)1、每月25-26日督促各項(xiàng)目財(cái)務(wù)務(wù)必28日前進(jìn)行原始票據(jù)的整理,并將符合報(bào)銷程序的原

3、始票據(jù)返回公司財(cái)務(wù),以便公司財(cái)務(wù)在30日前將本月各項(xiàng)目原始票據(jù)錄入完畢并作出與憑證。2、進(jìn)行本月工資的計(jì)提。3、進(jìn)行本月固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提。4、期末成本收入的結(jié)轉(zhuǎn)。5憑證的整理、裝訂與歸檔。6、配合相關(guān)部門做好工作。篇二:會(huì)計(jì)每月工作計(jì)劃1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系 .3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù), 努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各 種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總 經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)

4、用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。公司是一個(gè)成長型的企業(yè),在劉總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司在3月份也取得了不錯(cuò)的成績,我個(gè)人也學(xué)習(xí)到了很多關(guān)于家裝行業(yè)的相關(guān)知識(shí),雖然工作中也有一些做 得不足的地方,但我一直本著潔身自好,恪盡職守,善用其財(cái),無愧其祿的工作觀 念,踏踏實(shí)實(shí)的工作。4月就工作中發(fā)現(xiàn)的問題,我個(gè)人認(rèn)為:第一,需要把各崗 位細(xì)分化,職責(zé)更明確化,才能更大的提高工作效率,第二,工地成本核算需要大 大的加強(qiáng),才能保證工地能夠獲取利潤,第三,工地的跟蹤服務(wù)一定要有專人負(fù)責(zé), 才能有效的保證工地的順利進(jìn)行,以

5、及工程款的進(jìn)度,最后按工期完成驗(yàn)收交尾款。2020年,我們要對過去工作中不足的地方進(jìn)行完善管理,對做得好的我們需要 把工作做得更好,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī) 范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用1、響應(yīng)公司工作會(huì)議精神,圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標(biāo),開源節(jié)流,增收節(jié)支, 強(qiáng)化成本控制,從每一件小事做起,為公司真正的開源節(jié)流;2、財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負(fù)著對成本的計(jì)劃控制、各部門的費(fèi)用 支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出,保證財(cái)務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、 服務(wù)于客戶,以促進(jìn)公司開

6、拓市場、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益;3、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度:財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補(bǔ)充性,相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí),對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出 起到監(jiān)督作用;4、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各崗位的職責(zé),對應(yīng)收款的監(jiān)督, 對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督,加大財(cái) 務(wù)監(jiān)督力度;5、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié), 從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié); 做好資金預(yù)算工作,其中包括對應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)等等;做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確;6、其他方面,聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安

7、排,認(rèn)真的完成每一項(xiàng)任務(wù)。篇三:會(huì)計(jì)每月工作計(jì)劃根據(jù)公司總體安排,結(jié)合財(cái)務(wù)工作實(shí)際情況,財(cái)務(wù)部就2020年12月份財(cái)務(wù)工作做出如下安排:11月份未完成工作:1、成本分析和監(jiān)測工作未完成,原因是該項(xiàng)工作需要結(jié)合成本管理工作長期進(jìn) 行。2、材料和產(chǎn)品搬遷盤點(diǎn)工作未完成,主要是新廠區(qū)搬遷工作推遲。3、銷售補(bǔ)貼資金未到位。原因遼寧匯豐未結(jié)算。12月份工作安排如下:財(cái)務(wù)部就搬遷工作做出如下安排:搬遷步驟:1、第一步,根據(jù)公司安排,對財(cái)務(wù)部辦公室和檔案室財(cái)務(wù)檔案存放區(qū)進(jìn)行規(guī)劃 設(shè)計(jì)。2、第二步,對憑證、帳簿、財(cái)務(wù)檔案先行進(jìn)行搬遷并妥善存放管理。3、第三步,對財(cái)務(wù)部電腦等設(shè)備進(jìn)行搬遷。4、第四步,協(xié)助公司和

8、其它各部門做好搬遷工作。篇四:會(huì)計(jì)每月工作計(jì)劃3月份個(gè)人的主要工作計(jì)劃有以下幾點(diǎn):1、尋找合適的倉儲(chǔ)及收銀軟件。2、每日各個(gè)門店的收支情況進(jìn)行核對,列出收支及利潤情況。3、完善前期各種財(cái)務(wù)資料。4、完善財(cái)務(wù)制度建設(shè)。5、做好會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作。6、做好日常會(huì)計(jì)核算工作。按照會(huì)計(jì)制度,分清資金渠道,認(rèn)真審核每筆原始憑證。7、正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目,編制會(huì)計(jì)憑證,進(jìn)行記賬。8、及時(shí)編制有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表,及時(shí)抄稅報(bào)稅,及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)憑證。9、整理保存好各種憑證、會(huì)計(jì)檔案、會(huì)計(jì)資料等重要材料。篇五:會(huì)計(jì)每月工作計(jì)劃2020年度即將結(jié)束,為了更好地開展新年的工作,根據(jù)公司的要求并結(jié)合2020年度的實(shí)際情況做了 2020年度的財(cái)務(wù)部門的工作計(jì)劃。一、2020年度工作簡要回顧總體來說2020年度的財(cái)務(wù)工作基本滿足了公司內(nèi)外的需求,但是存在很多問 題,有很多可以提升和改善的空間。1、會(huì)計(jì)核算工作形式上滿足了對內(nèi)、對外的報(bào)表需求,每月按時(shí)中報(bào),但是核算的準(zhǔn)確性有待提高;2、財(cái)務(wù)管理層面還停留在比較低的層次,對內(nèi)管理報(bào)表沒有形成制度、完整的報(bào)表體系;3、財(cái)務(wù)對很多業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)

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