某大酒店工程部崗位職責與任職要求內(nèi)容

1、HfLyORD fit/rHL XIAMUN廈門希爾福大酒店崗位職責&任職要求工程部-Duty Resp on sibility and require InEngin eeri ng DeptHilford Hotel, Xiamen酒店工程部各崗位職責工程部經(jīng)理崗位職責 EN一、崗位名稱：工程部經(jīng)理二、直接上級：總經(jīng)理三、直接下級：工程部主管、文員四、崗位職責 ：1、接受總經(jīng)理的領導，管理整個工程部的員工。2、制定本部門的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理，并能有效 地保障酒店設備、設施安全經(jīng)濟地運行和建筑、裝潢的完好。3 、總結(jié)和歸納運行和維修實踐、制定和審定設備、設施及建

2、筑裝潢的預防 性維修計劃、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷完善，始終處于 正常、完好狀態(tài)。4 、制定和審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本 素質(zhì)的培訓。5、全面負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴 格控制維修費用，保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。6 、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行 維修費用預算。7 、負責協(xié)調(diào)和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部 環(huán)境。8 、主持部門工作例會，協(xié)調(diào)班組工作。工程部經(jīng)理崗位職責 EN 。9、分析工程項目報價單，重大項目應組織人員討論并現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量與 進度，對完工

3、的項目組織人員進行評估和驗收。10 、配合保安部搞好消防、安全工作。11 、建立完整的設備設施技術檔案和維修檔案。12 、隨時接受并組織完成上級交辦的其它工作事項。五、任職條件 ：1 、有強烈的事業(yè)心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不 謀私利。2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、 空調(diào)、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全 生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī) 。3 、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系， 并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。4、具有工科專業(yè)大專以上或同等學歷，獲

4、工程師以上技術職稱，具有從事 機電設備管理 6 年以上經(jīng)歷，能借助5 、身體健康，精力充沛。工程主管崗位職責 EN一、崗位名稱：工程主管二、直接上級：工程部經(jīng)理三、直接下級：工程技術工人四、崗位職責：1、接受工程部經(jīng)理領導，協(xié)助工程部經(jīng)理管理整個工程部的員工2 、協(xié)助工程部經(jīng)理制定本部門的月度、年度預防性維修保養(yǎng)計劃有效保障 酒店設備、設施安全經(jīng)濟運行完好。3 、協(xié)助制定員工培訓計劃，對員工進行業(yè)務技能酒店意識，基本素質(zhì)的培 訓。4、掌握當班能源消耗及維修費用，確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。5 、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。6 、協(xié)助工程部經(jīng)理做好外部關系的協(xié)調(diào)，以獲得良好

5、的外部環(huán)境。7 、協(xié)助主持部門工作例會，協(xié)調(diào)班組工作。8 、協(xié)助分析工程項目報價單，親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。9 、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防，安全工作。10 、考核下級的工作，并對其工作做出指導和評論。11 、協(xié)助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。12 、執(zhí)行工程部經(jīng)理下達的其它工作指令五、任職條件 ：1 、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。2 、必須掌握機電工程設備的基礎知識。3、能充分領會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識，能組織和指揮工程部各項工作計劃 的實施，確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。4 、具有大專學歷， 具有從事機電設備工程 5 年以上經(jīng)歷5 、身體健康，精力充沛。維修主管崗位職責

6、 EN一、崗位名稱：維修主管二、直接上級：工程部經(jīng)理三、直接下級：維修工人四、崗位職責 ： 1 、負責制定公共區(qū)域、客房、餐廳的裝飾、裝潢、廚房、 PA 設備、等設備 的維修保養(yǎng)計劃，并保證這些計劃的實施 。2、掌握酒店設備的正常運行和日常維修，接受并組織實施工程部經(jīng)理主管 的運行調(diào)度令和日常維修工作令，檢查維修質(zhì)量，保證滿足對客服務要求。3、根據(jù)工程部經(jīng)理的要求，監(jiān)督外單位承擔大修、技術改造和工程項目， 并組織人員密切配合，保證工程符合規(guī)定的要求。4 、協(xié)助工程部經(jīng)理制定設備維修、技術改造和設備更新等計劃的執(zhí)行中如 發(fā)生問題及時向工程部經(jīng)理匯報。5 、搞好班組管理，采取改進措施，提高工作效率

7、，控制維修成本。6、制定本班組的備品、備件計劃，上報部門經(jīng)理。7、按照預防性維保計劃對各大機房、公共區(qū)域、餐廳、客房機電設備進行 巡查，對查出的問題要及時發(fā)出維修通知，以保證這些區(qū)域的設備設施處于 完好的狀況。8、負責制定和實施下屬員工的培訓計劃，著重加強服務意識、技術水平、 一專多能等方面的培訓。9 、對各維修工的工作進行統(tǒng)計，編報每天的工作日報表。10 、完成上級交辦的其它工作事項。維修主管崗位職責 EN五、任職條件 ：1 、有強烈的責任感和事業(yè)心，工作認真負責，且對業(yè)務精益求精，具有較 強的分析能力和動手能力。2、具有機電、裝修、裝潢等方面的知識，特別要了解家具、墻紙、地毯、 燈具等材料

8、的工藝特點和有關材料的規(guī)格、性能、質(zhì)量和市場行情。3、能協(xié)調(diào)人員關系，合理調(diào)配人力，具有一定的組織管理能力。4、具有工科中專以上學歷或同等學歷，并具有助理工程師技術職稱，從 事裝修或設備維修管理工作 3 年以上。5、身體健康，精力充沛。空調(diào)工人崗位職責 EN一、崗位名稱：空調(diào)工人二、直接上級：運行主管三、崗位職責：1 、切實執(zhí)行運行主管的工作指令，認真貫徹落實崗位責任制和運行規(guī)程， 確保所管轄的配電水暖空調(diào)鍋爐系統(tǒng)的正常運行。2、制定并負責實施管理范圍內(nèi)設備的維修保養(yǎng)計劃，保證這些計劃按預定 的規(guī)范、要求，按時、按質(zhì)完成。3 、負責制定本班組的備品、備件計劃。4、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查，按時檢查所轄

9、范圍內(nèi)的設備運行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、 安全保障，杜絕非公務人員進入機房，保證設備安全。5 、接收并組織實施工程部經(jīng)理、運行經(jīng)理的運行調(diào)度令和日常維修改造指 令，并監(jiān)督、檢查完成情況。6 、對下屬進行業(yè)務技術和服務意識培訓，并負責檢查、考核，提出獎懲建議。7、搞好班組建設，及時采取改進措施，提高改造效率。8 、嚴格執(zhí)行設備的維修保養(yǎng)制度，按照“三干凈” ：設備干凈、機房干凈、 工作場地干凈； “四不漏”：不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣；、 9 、“五良好”：使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整 良好的標準嚴格要求員工。10 、設備發(fā)生故障及時組織檢修，發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理把好技術關，保證

10、所管轄系統(tǒng)設備經(jīng)常處于優(yōu)良狀態(tài)，當重要設備發(fā)生故障時，要迅速組織處 理，并及時向經(jīng)理、綜合主管匯報。11 、督促執(zhí)行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養(yǎng)和報檢工作。12 、完成上級交辦的其它工作事項。五、 任職條件 ：1 、有強烈的事業(yè)心與責任感，對工作一絲不茍，任勞任怨。2 、具有配電、鍋爐等系統(tǒng)設備的操作維護、管理知識。3、對酒店機電工程設備、建筑設施等的布局、功能有較深的了解，具 有較強的綜合分析、判斷能力和應急能力，具有協(xié)調(diào)運行班組人員關系、 合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。4 、具有工科中專以上學歷，從事設備管理工作5 年以上 。5、身體健康，精力充沛。鍋爐工人崗位職責 EN 。

11、一、崗位名稱：鍋爐工人二、直接上級：運行主管三 、崗位職責 ：1 、切實執(zhí)行運行主管的工作指令，認真貫徹落實崗位責任制和運行規(guī) 程，確保所管轄的配電水暖空調(diào)鍋爐系統(tǒng)的正常運行。2、制定并負責實施管理范圍內(nèi)設備的維修保養(yǎng)計劃，保證這些計劃按預 定的規(guī)范、要求，按時、按質(zhì)完成。3、對酒店改造工程、外包大修工程應積極組織人員密切配合，保證施工 質(zhì)量與進度。4 、做好本班組的備品、備件計劃。5、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查，按時檢查所轄范圍內(nèi)的設備運行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、 安全保障，杜絕非公務人員進入機房，保證設備安全。6、接收并組織實施工程部經(jīng)理、運行主管的運行調(diào)度令和日常維修改造 指令，并監(jiān)督、檢查完成情況。7、

12、接受業(yè)務技術和服務意識培訓，并負責改進措施。8、搞好班組管理，及時采取改進措施，提高改造效率。9 、嚴格執(zhí)行設備的維修保養(yǎng)制度， 按照“三干凈”：設備干凈、 機房干凈、 工作場地干凈； “四不漏”：不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣；10 、“五良好”：使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良 好的標準嚴格要求員工。11 、設備發(fā)生故障及時組織檢修，發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理把好技術關， 保證所管轄系統(tǒng)設備經(jīng)常處于優(yōu)良狀態(tài)，當重要設備發(fā)生故障時，要迅速處 理，并及時向經(jīng)理、主管匯報。12 、督促執(zhí)行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養(yǎng)和報檢工作。13 、完成上級交辦的其它工作事項。四、任職條件

13、：1 、有強烈的事業(yè)心與責任感，對工作一絲不茍，任勞任怨。2 、具有配電、鍋爐等系統(tǒng)設備的操作維護、管理知識。3、對酒店機電工程設備、建筑設施等的布局、功能有較深的了解，具有較 強的綜合分析、判斷能力和應急能力，具有協(xié)調(diào)運行班組人員關系、合理調(diào) 配人力和一定的組織管理能力。4 、具有工科中專以上學歷，從事設備管理工作5 年以上。5 、身體健康，精力充沛。強弱電主管崗位職責 EN 。、崗位名稱：強弱電主管電視、3年二、直接上級：工程經(jīng)理三、直接下級：弱電工、電維工、配電工四、崗位職責 ：1、對派工單要準確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。2、全面掌握小組的各項工作，經(jīng)常對組內(nèi)負責的各類工作進行

14、巡查，發(fā)現(xiàn) 問題，及時處理。3、認真安排好預防性維修計劃及巡查工作，嚴把質(zhì)量關。4、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。5、制定照明燈具及照明控制開關的巡視、巡檢制度。6、合理調(diào)配好供電、電梯的運行及安排好電修值班，在保證服務水準的前 提下，盡力節(jié)能。7、對酒店的各種大型活動，如新聞發(fā)布會等大型會議，要提前進入工作場 所，確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。8、認真考核本組員工并培訓本組員工，要使本組員工均能勝任電話、音響等弱電系統(tǒng)的工作，并均能做到補位工作。9、完成上級交辦的其他工作事項。五、任職條件 ：1、工作認真、勤懇、細心，熱愛本職工作。2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電

15、熟悉，常見故 障排查有經(jīng)驗。3、具備工科中專以上學歷或同等學歷，從事酒店弱電管理或維護工作 以上。4 、精力充沛，身體健康。 機修工崗位職責 EN 。一、崗位名稱：機修工二、直接上級：工程主管三、直接下級：無四、崗位職責：1 、負責酒店的水、電、汽、空調(diào)、電梯、裝飾、裝潢、廚房、 PA 設備等機 電設備的日常維修保養(yǎng)和計劃性維修保養(yǎng)工作。2、服從主管的領導，服從調(diào)度，保證酒店所有機電設備的完好和及時維修、 正常運行。3 、保證客房和廚房、公共區(qū)域、水、電、空調(diào)的正常供應。4、保證廚房設備的正常運行，發(fā)現(xiàn)故障及時維修。5 、客房衛(wèi)生潔具及設備需要維修時，應及時維修的同時做好對客服務準則。6 、負

16、責酒店所有門鎖、窗鎖、門地彈簧抽屜鎖的更換修理。 （在裝飾工派齊 之前）。7 、負責酒店所有裝飾、裝潢的維修工作。 （在裝飾工派齊之前） 。8、對設備進行技術改造，使之符合酒店要求，并進行小型零件的加工。9 、根據(jù)設備的使用，協(xié)助領班制定出相應的年度、月度維護保養(yǎng)計劃，并 嚴格實施。10 、按期巡檢消防設備，協(xié)助安消部進行消防檢查，消防試驗， 在發(fā)生 火災時給消防人員提供幫助。11 、完成上級交辦的其它工作事項。12 、設備發(fā)生故障后服從經(jīng)理及主管領班的調(diào)動，上級不在時服從中控室 的調(diào)動，積極進行搶修，緊急故障未處理完畢，人手緊缺時不得下班。五、任職條件：1 、有強烈的責任感和事業(yè)心，工作認真

17、負責，且對業(yè)務精益求精，具有較 強的分析能力和動手能力。在工作中能吃苦耐勞，不怕臟，不怕累。2 、具有機電、裝修、裝潢等方面知識，具備一專多能的技術技巧，能夠承 擔起綜合維修任務。3 、具有高中文化或中技畢業(yè)學歷，從事維修工作 3 年以上。4 、身體健康，精力充沛。空調(diào)工崗位職責 EN一、崗位名稱：空調(diào)工二、直接上級：運行主管三、直接下級：無四、崗位職責：1 、負責水暖空調(diào)的工作，生活熱水的供應。2 、嚴格按工作程序，保證維修單指定的工作及時、準確地完成。3、負責酒店水暖空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)管道、閥門及其輔件的維修保養(yǎng)。4、保管好工程各設備機房鑰匙，代用鑰匙做好登記。5、每日檢查樓宇自控系統(tǒng)運

18、行情況，按要求及時調(diào)整燈光的開關時間。6 、中控室晚班值班人員負責對緊急維修進行處理，個人能力無法排隊故障 時，根據(jù)情況及時通知機修班或電維班7、每日對酒店的水、電、煤氣等能耗情況做好統(tǒng)計，第二天八點以前將報表交工程辦公室。8、負責酒店水箱及輔件等的維修保養(yǎng)。9、按維修保養(yǎng)計劃對空調(diào)系統(tǒng)、生活熱水系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)進行維護、 保養(yǎng)。10、完成上級交辦的其它工作事項。五、任職條件：1、有強烈的事業(yè)心和責任感，行為舉止文明禮貌。2、熟悉掌握酒店對客服務的要求，以及水暖空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)和輔件 的基礎知識。3、掌握水暖空調(diào)系統(tǒng)及設備、一般水力機械、各種閥門等的結(jié)構和功用， 并具有較強的實際操作能力

19、。4、具有高中文化或中技畢業(yè)學歷，從事水暖空調(diào)給排水系統(tǒng)設備安裝、維 修工作3年以上。5、身體健康，精力充沛。鍋爐工崗位職責EN一、崗位名稱：鍋爐工二、直接上級：運行領班三、直接下級：無四、崗位職責：1、負責燃料節(jié)約、水電節(jié)約，水質(zhì)的質(zhì)量驗收和評估。2、嚴格按照操作規(guī)程，做好水質(zhì)管理確保鍋爐的安全運行。3、做好鍋爐及其附屬設備（包括分汽缸的閥門、供水泵水處理設備）的維 護保養(yǎng)和年度檢修工作。4、 堅守工作崗位，任何時候都不得擅自離開工作崗位， 按照規(guī)定做好巡視， 并做好各種運行參工作，杜絕“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的現(xiàn)象，做到文明 生產(chǎn)。 5、不斷學習新技術，提高司爐水數(shù)的記錄。6、做好鍋

20、爐房日常維護保養(yǎng)平，做到勤檢查，勤調(diào)節(jié)，保持鍋爐壓力穩(wěn)定，做好節(jié)能工作。7、在運行中鍋爐或附屬設備出現(xiàn)嚴重故障，應立即向運行領班匯報，并一 起參與故障的排除。8、每班必須排污1次，但不得在用氣高峰時排污，排污量根據(jù)爐水分析決定。9、水位表每班至少沖洗 1次。10、禁止閑雜人員進入鍋爐房。11、負責鍋爐房的清潔衛(wèi)生工作。12、完成上級交辦的其他工作事項。鍋爐工崗位職責EN五、任職條件：1、有強烈的工作責任心，熱愛本職工作。2、了解鍋爐安全 操作規(guī)程、勞動保護、消防安全、環(huán)境保護等有關知識。3、 能夠熟練地進行司爐操作，熟悉鍋爐構造、原理、操作規(guī)程，能對鍋爐 及附屬設備進行維護、保養(yǎng)，對一般故障有

21、分析判斷和排除能力。4、具有高中或中技學歷，必須持有勞動部門頒發(fā)的“蒸汽鍋爐操作證” 即上崗證。5 、身體健康，精力充沛。弱電工崗位職責 EN一、崗位名稱：弱電工二、直接上級：強弱電領班三、直接下級：無四、崗位職責 ：1、協(xié)助領班負責管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊（包括電話 交換機）消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)并保證其正常運行。2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍 并按要求進行。3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃， 提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。4、掌握弱電設備設施運行情況，制定巡視巡檢制度，保證酒店背

22、景音 樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。5 、接受和完成值班室的運行調(diào)度和日常維修工作指令。6 、按經(jīng)營需要提出更新改造設備的合理化建議并配合主管、領班負 責弱電設備設施的選型選購協(xié)助安裝調(diào)試驗收使用。7 、配合安消部做好每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題 及時解決并認真做好記錄。8 、完成上級交辦的其它工作事項。五、任職條件 ：弱電工崗位職責EN1、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。2、 有無線電設備裝配、修理實際工作5年以上經(jīng)歷，熟悉無線電基本 原理，熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術 等有廣泛的了解。3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務

23、工作要求，能熟練地對弱電 有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。4、具有大?；蚋咧幸陨衔幕潭龋?jīng)過有關部門培訓并具有豐富的 實踐經(jīng)驗。5、身體健康，精力充沛。配電工崗位職責EN一、崗位名稱：配電工二、直接上級：工程主管三、崗位職責 ：1、接受強工程主管的領導，負責酒店配電房的工作。2、嚴格按照配電 操作規(guī)程，負責配電設備的運行監(jiān)護， 嚴守配電房的值班、 交接班和人員進出配電房的有關規(guī)定，杜絕閑雜人員進入配電房，確保配電 設備的安全運行。3、按照配電設備維修保養(yǎng)規(guī)程，進行日常維護和例行保養(yǎng)。4、堅守崗位，定期巡視檢查配電運行儀表，認真抄錄填寫各種報表和運行 記錄。5、負責做好配電房的安全防范措施，如門、

24、窗、消防器材等，同時做好防 范小動物的工作，確保安全運行。6、當發(fā)生停電事件時，立即與供電部門聯(lián)系，問明停電原因和恢復時間， 并做好準確記錄。7、負責保管好配電房的日用儀器、儀表和各類工具，做到器具準確，完好， 取用方便。8、負責配電房的設備和場地整潔、衛(wèi)生、無雜物，機房內(nèi)不得抽煙，吃零 食，嚴禁將易燃易爆等危險品帶入配電房。9、 發(fā)生事故時，值班人員應保持清醒頭腦，按照操作規(guī)程及時排除故障10、完成上級交辦的其他工作事項。配電工崗位職責EN五、任職條件：1、具有強烈的工作責任心，熱愛本職工作。2、熟悉酒店配電系統(tǒng)電路圖。3、掌握配電操作的各種規(guī)章制度和有關輸配電操作法規(guī)，掌握配電設備 的維修

25、保養(yǎng)要求和有較好的操作技能。4、具有高中以上文化或中技學校畢業(yè)學歷，經(jīng)供電部門專業(yè)培訓，取得 供電局頒發(fā)的配電操作合格證。5、身體健康，精力充沛。電梯工崗位職責EN一、崗位名稱：電梯工二、直接上級：工程主管三、直接下級：無四、崗位職責：1、嚴格按照安全操作和維修保養(yǎng)規(guī)程，確保電梯安會運行和按規(guī)范實 施電梯的維修保養(yǎng)并做好維保記錄。電梯外協(xié)維保時要跟班學習和監(jiān)督檢查 驗收。2、嚴格遵守電梯機房的值班制度和出入制度，保證機房設備的安全和整潔。3、堅守值班崗位，服從領班的工作指令，隨時排除電梯的一般故障保證電 梯的正常運行。4、嚴格按照電梯巡回保養(yǎng)周期，執(zhí)行電梯的周期性保養(yǎng)并按規(guī)定內(nèi)容，準確記錄填寫

26、維護檢查表。5、負責電梯電源開關柜及機房照明設施的檢查、維護和維修工作。6、完成上級交辦的其它工作事項。五、任職條件：1、有強烈的責任感和事業(yè)心，工作認真負責，具有較強的分析能力和動手 能力。2、具有機電、機械、鉗工等方面的基礎知識，看懂電路圖能熟練地執(zhí)行電 梯維修工作，對電梯結(jié)構原理有較深的了解。3、高中以上文化，受過 電梯維修操作 培訓考核，并獲得勞動部門頒發(fā)的 電 梯維修操作 合格證，從事電梯維修工作 3年以上。4、身體健康，精力充沛。文員崗位職責EN一、崗位名稱：文員二、直接上級：工程部經(jīng)理三、直接下級：無四、崗位職責 ：1、處理來函文件，登記、歸檔、統(tǒng)計資料、打印、復印函件資料。2、

27、編制每月辦公用品，做好領用發(fā)放工作。3 、辦理工作餐卡、藥費報銷及其它日用品的發(fā)放工作。4、協(xié)助編制部門工資、獎金發(fā)放表格。協(xié)助做好工程部月材料、資金消耗 表，水電、煤月度能耗表。5、保證工程部辦公室的清潔衛(wèi)生和接傳電話。6 、負責登記員工考勤表。7、協(xié)助工程部對所有圖紙、技術資料、圖書進行分類，編號、建卡、存檔、 建帳和保持資料的完整性。8 、完成部門安排的其他工作任務。五、任職條件 ：1 、高中以上文化程度，有一定工作能力。2、責任心強，工作細致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情、終于職守、嚴守機密。3 、從事工作二年以上。書寫工整、流利、受過秘書工作培訓。4 、身體健康、精力充沛。 倉庫管理員崗位

28、職責 EN一、崗位名稱：倉庫保管員二、直接上級：工程部經(jīng)理三、直接下級：無四、崗位職責 ：1、負責工程部全部維修器材及在庫設備的妥善保管及發(fā)放。2、按照定位管理的原則，對維修備品實行集中存放、分類保管。安排好領 用物資的存放順序，物品擺放整齊有序。3 、建立庫存物資帳卡，及時辦理入庫、出庫登帳。4 、建立料帳控制制度、根據(jù)最低庫存量，及時向經(jīng)理申報需補充的備品材 料。5、根據(jù)領用單發(fā)料，并及時銷帳。6 、負責分項編報日、月維修材料消耗統(tǒng)計報表。7 、適時盤點庫存，做到帳物相符。貴重物品及有回收價值的一律以舊換新。8、保證庫房布置整潔，注意庫房防火安全，特別要保證危險品按安全規(guī)則 庫管。9 、禁

29、止閑雜人員進入庫房，謹防盜竊、防止備品霉蛀銹蝕。10 、嚴格按照工具發(fā)放借用規(guī)則保管工具，對借用的工具及時催還。11 、接受部門經(jīng)理安排的其它工作任務，協(xié)助同事做好工作。五、任職條件：1、工作認真負責、忠于職守，對待同事熱情、耐心，辦事不厭其煩，為人 忠厚老實。品行端正、不謀私利。2 、高中以上文化程度。3 、掌握工程材料的使用、保管常識，并懂得倉庫防火、防盜、防腐蝕的一 般措施及消防器材的使用方法。4 、受過倉庫器材管理規(guī)定的訓練，熟悉各種器材存放的編排方法，能準確、 熟練地掌握每種物品存放位置。5 、有一定的統(tǒng)計知識，能編寫報表。6 、身體健康，精力充沛。 水工崗位職責 EN一、崗位名稱：

30、水工二、直接上級：工程主管三、直接下級：四、崗位職責 ：1、嚴格按工作程序，保證請修單指定的工作及時、準確地完成。2、負責酒店給排水系統(tǒng)管道、閥門及其輔件的維修保養(yǎng)。3、負責蒸汽系統(tǒng)的管道、閥門、消防水龍頭、消防栓、泵及其輔件的維 修保養(yǎng)。4、負責客房衛(wèi)生潔具如：淋浴頭、洗臉盆、水龍頭、馬桶、地漏等設備 設施的維修保養(yǎng)。5、負責各廚房、洗衣場的水龍頭、進排水管道、地漏等設施的維修、保 養(yǎng)。6、酒店內(nèi)建筑及所有場地的地下管道、地漏和陰井的清理、疏通。7、負責制冷系統(tǒng)裝置的冷凍水、冷卻水、主管道、閥門及輔件維修保養(yǎng)。8、負責煤氣主管道、閥門及輔件的維修保養(yǎng)。9、負責酒店生活水池、消防水池的清洗，樓

31、層水箱、膨脹水箱及輔件等 的維修保養(yǎng)。10、按維修保養(yǎng)計劃對上述系統(tǒng)進行維護、保養(yǎng)11、完成上級交辦的其他工作事項。12、負責各班次按設備巡檢制度進行檢查。13、統(tǒng)計每天酒店的水量、煤氣的能耗日報表。五、任職條件1、有強烈的事業(yè)心和責任感，行為舉止文明禮貌。熟悉掌握酒店對客服 務的要求，以及給排水系統(tǒng)和輔件的基礎知識。 水工崗位職責EN2、掌握水暖系統(tǒng)及設備、一般水力機械、各種閥門等的結(jié)構和功用，并 具有較強的實際操作能力。3、具有高中以上文化或中技畢業(yè)學歷，從事給排水系統(tǒng)設備安裝、維修 工作3年以上。4、身體健康，精力充沛。萬能工崗位職責 EN一、崗位名稱：萬能工二、直接上級：工程主管三、直

32、接下級：無四、崗位職責：1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。2、按計劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。3、完成綜合性臨時任務，如檢查VIP房；監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作4、完成客人提出的小修工作。5、完成維修領班安排的其它工作。6、提供客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀，提出補救意見。五、任職條件1、工作責任心強，安心本酒店工作，有培養(yǎng)前途。2、以電工優(yōu)先，對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。3、年齡以2 53 5歲為佳，五官端正。4、具備一定的英語對話能力。5、身體健康，精力充沛。音響工程師崗位職責 EN一、崗位名稱：音響工程師二、

33、直接上級：工程部經(jīng)理三、直接下級：無四、崗位職責：1、熟悉所有音響設備的技術狀況，學習維修技術，掌握維修技能。2、服從分配，嚴格按照各項 操作規(guī)程及規(guī)章制度完成音響設備系統(tǒng)的大、 中、小修和日常音響設備的檢修和保養(yǎng)工作，并認真填寫檢修記錄。3、負責協(xié)助工程部經(jīng)理制定音響系統(tǒng)設備的年、季、月度檢查計劃。日常 維護保養(yǎng)計劃、預防性維修計劃并實施。4、負責提交音響設備備件的申購計劃。5、負責組織安排完成音響派工單的維修任務，并做好記錄。6、與其它班組或部門協(xié)調(diào)合作 7、完成上級交辦的其它工作事項。五、任職條件：1、高中以上文化程度。2、經(jīng)過音像播放專業(yè)培訓，對電子設備有廣泛的了解，能熟練地運用 電聲設備，熟悉一般電氣的安全 操作規(guī)程，有一定的電工基本3、工作認真負責，吃苦耐勞，有較好的協(xié)作精神，紀律性強