公務(wù)員職級晉升申報程序

1、公務(wù)員職級晉升工作程序一、資格初核：各單位對符合職級晉升條件人員進行資格初核，填寫符合公務(wù)員職級晉升條件人員信息登記表（見附件1）。1重點審查身份、任職時間、任現(xiàn)職級以來的年度考核和獎懲情況等；2根據(jù)單位和本人所掌握的情況，在信息登記表中準確填寫關(guān)系到晉升年限縮短或延長的年度考核結(jié)果和獎懲情況，并附相關(guān)證明材料。 二、資格預(yù)審：根據(jù)資格初核情況，按照干部管理權(quán)限，將符合公務(wù)員職級晉升條件人員信息登記表和相關(guān)證明材料上報縣委組織部、縣人力資源和社會保障局進行資格預(yù)審，預(yù)審結(jié)果以口頭形式反饋給各單位。1縣管領(lǐng)導(dǎo)干部及其他檔案在組織部的，報縣委組織部預(yù)審；2檔案在縣人力資源和社會保障局及在本單位的，

2、統(tǒng)一交縣人力資源和社會保障局預(yù)審。檔案在本單位的，在上報預(yù)審材料時，需帶上符合晉升條件人員的檔案。三、民主測評：符合晉升條件的，在所在單位全體機關(guān)干部范圍內(nèi)以會議形式進行民主測評（見附件2），人員較少的單位，在缺席人數(shù)較多時，應(yīng)改期進行。四、集體研究：根據(jù)民主測評情況和年度考核結(jié)果，經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，對符合職級晉升條件的人員進行表決（見附件3），提出職級晉升意見。五、單位公示：所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究通過后，由所在單位進行公示（見附件4），公示時間從發(fā)布公示之日的第二天起算，不少于3個工作日。公示結(jié)束后，根據(jù)干部管理權(quán)限上報職級晉升所需的相關(guān)材料：1公務(wù)員職級晉升有關(guān)情況匯總表1份（

3、見附件5）；2公務(wù)員職級晉升審批表1份（見附件6）。六、資格復(fù)核：縣委組織部、縣人力資源和社會保障局對上報的名單進行資格復(fù)核。復(fù)核通過后，辦理職級晉升及工資審批，人員所在單位填寫公務(wù)員職級變動工資審批表（見附件7），一式兩份，一份留存?zhèn)€人檔案，一份留存單位備案。附件1：符合公務(wù)員職級晉升條件人員信息登記表 單位（蓋章）： 年 月 日個人基本信息任現(xiàn)職級后的年度考核結(jié)果獎懲情況晉升職級延長或縮短年限擬晉升職級備注序號姓名性別出生年月參加工作時間學(xué)歷現(xiàn)任職務(wù)與職級任現(xiàn)職級時間現(xiàn)工資級別稱職年數(shù)優(yōu)秀情況基本稱職情況不定等次情況不稱職情況延長年限縮短年限填表說明：1“現(xiàn)工資級別”欄中填寫工資檔次，如“

4、20級”；2“任現(xiàn)職級后的年度考核結(jié)果”欄，“稱職年數(shù)”欄填寫阿拉伯?dāng)?shù)字，如“8”，其他結(jié)果欄中填具體年份，如“2010年度”； 3“獎懲情況”欄中，具體寫明獎懲的內(nèi)容和時間；如“2011年度縣級先進工作者”；4“晉升職級延長或縮短年限”欄統(tǒng)一填寫阿拉伯?dāng)?shù)字，如“1.5”；5“擬晉升職級”分別填寫“正處級、副處級、正科級、副科級、科員級”； 6參公人員在備注欄說明。 附件2：公務(wù)員職級晉升民主測評表單位（蓋章）： 年 月 日姓 名現(xiàn)任職務(wù)與職級擬晉升職級意見欄 同意不同意棄權(quán)注：在你認為合適的意見欄內(nèi)劃“”。附件3：公務(wù)員職級晉升表決票單位（蓋章）： 年 月 日姓 名現(xiàn)任職務(wù)與職級擬晉升職級表

5、決欄 同意不同意棄權(quán)注：在你認為合適的表決欄內(nèi)劃“”。附件4：公務(wù)員職級晉升公示根據(jù)關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)舟山市縣級以下機關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度的實施意見的通知（嵊人社發(fā)201574號）文件精神，經(jīng)資格審查、民主測評和單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究，現(xiàn)將擬職級晉升人員有關(guān)情況予以公示。1反映問題的方式：在公示期限內(nèi)，對擬晉升職級人員如有異議，可以通過各種形式向縣委組織部、縣人力資源和社會保障局以及本單位反映公示對象存在的問題。2要求：反映問題要堅持實事求是的原則，反對借機誹謗誣告。3公示時間：從*年*月*日起至*年*月*日止。4聯(lián)系方式：縣委組織部干部科，聯(lián)系電話：5081999；縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理

6、科，聯(lián)系電話：5081581；本單位*，聯(lián)系電話：*。 *單位 *年*月*日擬晉升職級人員名單姓名性別出生年月參加工 作時間現(xiàn)任職務(wù)與職級任現(xiàn)職時間現(xiàn)工資級別擬晉升職級延長或縮短年限擬晉升職級縮短年限延長年限附件5：公務(wù)員職級晉升有關(guān)情況匯總表單位（蓋章）： 年 月 日 姓 名民主測評情況（應(yīng)到*人，發(fā)出*張，收回*張）領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究情況（應(yīng)到*名，實到*名）公示情況同意不同意棄權(quán)召開時間同意不同意棄權(quán)公示起止時間問題反映情況說明：公示期間本單位有反映的，附有關(guān)情況說明。 附件6：公務(wù)員職級晉升審批表姓名性別出生年月照片學(xué)歷學(xué)位全日制教育畢業(yè)院校及專業(yè)在職教育畢業(yè)院校及專業(yè)現(xiàn)任職務(wù)現(xiàn)職務(wù)層次或 職級（工資對應(yīng) 的職務(wù)層次）級別擬晉升 的職級任 職年 限計 算任職起始時間不計年限情況縮短的年限延長的年限晉升實際所需年限任現(xiàn)職期間年度考核情 況任現(xiàn)職期間獎懲情況職 級晉 升測 評考 核情 況所 在單 位意 見 單位（蓋章） 年 月 日主 管單 位意 見單位（蓋章） 年 月 日公務(wù)員主 管部 門審 批意 見單位（蓋章） 年 月 日備 注附件7：公務(wù)員職級變動工資審批表姓 名性別出生年月參加工作時 間變動