工程監(jiān)理企業(yè)信用等級評定內(nèi)容和評分標準

1、工程監(jiān)理企業(yè)信用等級評定內(nèi)容和評分標準 企業(yè)名稱：填表日期：年月日 項目 評定內(nèi)容和評分標準 滿分 自評初評得分 評審得分 備注 資 質(zhì) 要 求 小計 1818 依據(jù)企業(yè)提供相關(guān) 證明材料 1 1、執(zhí)業(yè)資格注冊人員滿足工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)標準要求的，得基本分 4 4 分；否則得 0 0 分；在此基礎(chǔ)上，每超過標準要求 1 1 人次執(zhí)業(yè)資格注冊人員加 0.50.5 分。 8 8 2 2、除執(zhí)業(yè)資格注冊人員外，工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)標準的其它要求均滿足的， 得 1010 分；否則，不滿足一項扣 5 5 分（起因同第五項第 2 2 款、第六項第 6 6 款、 第 7 7 款的，不重復扣分）。 1010 企 依

2、據(jù)企業(yè)提供的相 小川 1 1、制訂廉潔執(zhí)業(yè)等企業(yè)內(nèi)部自律制度得 3 3 分；否則得 0 0 分。 2828 3 3 2 2、依法納稅得 4 4 分；否則得 0 0 分。 4 4 業(yè) 3 3、其它各項管理制度（包括檔案、獎懲辦法、技術(shù)管理、財務(wù)管理、意外傷 5 5 關(guān)證明材料或投訴、 自 害保險、勞動工資管理、合同管理等）,健全規(guī)范得 5 5 分，每缺一項扣 1 1 分。 舉報件（經(jīng)核實）， 律 4 4、按規(guī)定的監(jiān)理收費標準收費的得 8 8 分；否則每發(fā)現(xiàn)一次扣 4 4 分（本項扣分不 8 8 其中第 4 4 項監(jiān)理收 封頂）。 費需提供建設(shè)單位 證明，第 5 5 項尢索 5 5、在監(jiān)理合同以外

3、，監(jiān)理企業(yè)不存在向施工等單位索取不正當費用行為的， 可得 8 8 分；否則每發(fā)現(xiàn)一次扣 8 8 分（本項扣分不封頂）。 8 8 取不止當費用行為 需提供建設(shè)、施工單 位 證明 （三） 小計 6 6 根據(jù)客戶滿意度調(diào) 客戶 評價 1 1、評價情況：“好”達 50%50%的得 3 3 分，每增加 5%5%加 0.50.5 分，最高 6 6 分；“差， 達到 10%10%的扣 1 1 分，每增加 5%5%加扣 1 1 分。 6 6 查表進行評價，無 客戶評價意見的按 客戶意見“差”來評 價 項目 評定內(nèi)容和評分標準 滿分 自評得分 初評得分 評審得分 備注 小計 2020 第 1 1 項根據(jù)經(jīng)建設(shè)、

4、施工 單位蓋章的證明材料利 1 1、監(jiān)理從業(yè)人員未發(fā)現(xiàn)有不廉潔行為的得 8 8 分；每發(fā)現(xiàn)一次扣 4 4 分（本項扣分 8 8 2 2、在省市建設(shè)行政主管部門組織的檢查中，總監(jiān)、總監(jiān)代表、專監(jiān)等管理人 3 3 投訴、舉報件（經(jīng)核實）； 3 3、監(jiān)理從業(yè)人員在從業(yè)過程中無違法違規(guī)行為的，得 5 5 分；因違法違規(guī)行為 5 5 第 2 2、3 3、4 4 項依據(jù)相關(guān) （四） 受到行政處罰或記錄不良記錄的、每一人次扣 3 3 分、受到通報批評的、每一人 證明材料,以文件簽發(fā)日 人 4 4、監(jiān)理從業(yè)人員獲得全國行業(yè)、省級及以上先進個人的，每一人次加 3 3 分； 4 4 期 省級業(yè)先進 I I 人的，

5、母人次加 2 2 力一;設(shè)區(qū)市級 1 1業(yè)先進 I I 人的，母人隊 （五） 小計 2828 質(zhì) 量 1 1、企業(yè)已通過質(zhì)量管理體系或環(huán)境管理體系認證的，得 3 3 分；否則得 0 0 分。 3 3 依據(jù)企業(yè)提供的相關(guān)證 2 2、所監(jiān)理工程無發(fā)生質(zhì)量安全事故，或經(jīng)認定監(jiān)理沒有負事故責任的，得 1515 分；經(jīng)認定監(jiān)理負有事故責任的，每發(fā)生一起質(zhì)量安全事故扣 5 5 分，死亡人數(shù) 1515 明材料和有文件， 第 安 全 管 3 3、所監(jiān)理項目獲國家級優(yōu)質(zhì)工程獎的加 5 5 分，獲省級優(yōu)質(zhì)工程獎的加 3 3 分， 5 5 2 2、3 3、4 4 項以文件簽發(fā)日 期 4 4、所監(jiān)理項目獲省安全文明工

6、地獎的，每項得 2 2 分，獲巾級安全文明工地獎 5 5 合計 100100 項目 評定內(nèi)容和評分標準 滿分 自評得初評得分 評審得分 備注 （六） 小計 不限 依據(jù)企業(yè)提供的相 附 加 項 1 1、被省政府或國務(wù)院主管部門授予先進的，每次得 8 8 分；省政府部門、國家 級行業(yè)協(xié)會或設(shè)區(qū)巾政府授予先進的，每次得 5 5 分；省行業(yè)協(xié)會授予先進的， 每次得 3 3 分；設(shè)區(qū)巾行業(yè)協(xié)會授予先進的，每次得 1 1 分；不能兼得。 不限 關(guān)證明材料和啟美 文件，以及投訴或舉 報件（經(jīng)核實）；第1 1、 目 2 2、各地推行“差異化管理”中，企業(yè)被列為綠色通道的，得 3 3 分；被列為紅色通 道的，扣

7、 3 3 分。 不限 2 2、3 3、6 6、7 7、8 8 項以 文件簽發(fā)日期為準。 3 3、根據(jù)福建省重點項目（考核類）參建單位業(yè)績信譽評價登記辦法（閩重 辦200748200748 號），被登記為 A A 級的，得 3 3 分；登記為 D D 級的，扣 3 3 分。 不限 4 4、在資質(zhì)升級或增項、執(zhí)業(yè)資格考試及注冊、評先評優(yōu)、信用等級評定、招 投標等申報時，提供虛假材料的，每發(fā)現(xiàn)一次扣 5 5 分 不限 5 5、不按規(guī)定上報年度或季度統(tǒng)計報表的，每發(fā)生一次扣 3 3 分。 不限 6 6、依據(jù)轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)建筑市場誠信行為信息管理辦法的通知（閩 建筑200740200740 號）規(guī)定，企業(yè)被公布一起不良行為記錄的（起因同第（五）項 第 2 2 款的，不重復扣分），扣 5 5 分。 不限 7 7、企業(yè)受到建設(shè)行政主管部門行政處罰（起因同上款的，不重復扣分）的， 每發(fā)生