多組織結(jié)構(gòu)精

1、多組織結(jié)構(gòu) ORACLEEBS-個很大的賣點(diǎn)是它的多組織結(jié)構(gòu).ORACLEEBS勺文檔資料里面解釋呈 現(xiàn)這樣一個樹型圖： 庫存繼織 接上. 實(shí)際上，ORACLE電子商務(wù)套件中的組織屬性可以分為如下幾類： 1.業(yè)務(wù)組：它代表組織結(jié)構(gòu)的最高層次，它分離了人力資源的信息.例如，當(dāng)你查詢 人員時，它會列出所有分配給相應(yīng)業(yè)務(wù)組的成員，而你自己所屬于的組織只不過是業(yè)務(wù)組 的一份子.這樣說可能造成一種誤解：一個公司只能有一個業(yè)務(wù)組，實(shí)際上可能有多個，但是業(yè)務(wù)組之間不能共享信息. 2 .帳簿：它其實(shí)不能稱為一種組織，更象組織中的一個層次或性.一個業(yè)務(wù)組中可以有一 個或者多個帳簿. 3 .法律實(shí)體：法律實(shí)體類型

2、賦予組織稅碼以及其它與法律相關(guān)的屬性.一套帳簿可以分配 給多個法律實(shí)體. 4 .平衡實(shí)體：平衡實(shí)體就是帳戶結(jié)構(gòu)中的一個段，即平衡段.在你準(zhǔn)備財務(wù)報表的時候它體現(xiàn)你的帳戶實(shí)體. 5 .業(yè)務(wù)實(shí)體：如果一個組織應(yīng)用到現(xiàn)金管理，訂單管理，運(yùn)輸，應(yīng)收，應(yīng)付和采購模塊，則它就是一個業(yè)務(wù)實(shí)體.它可能是一個銷售中心，一個分公司，或者一個部門.對于這些應(yīng)用，EB驅(qū)照法律實(shí)體分離了業(yè)務(wù)信息，每個用戶只能訪問到他自己所屬于的業(yè)務(wù)實(shí)體的信息.一個法律實(shí)體下面可以有一個或者多個業(yè)務(wù)實(shí)體 6 .庫存組織：當(dāng)一個組織要用到庫存事物（例如接收，轉(zhuǎn)移等）,或者它要負(fù)責(zé)制造和分銷產(chǎn)品時，這個組織就是一個庫存組織.它可能是一個制造

3、廠，倉庫，分銷中心或者銷售部門.當(dāng)用到下列模塊時，EBS按照庫存組織來分割業(yè)務(wù)信息：OracleInventory,Billsof Material,Engineering,WorkinProcess,MasterScheduling/MRP,Capacity,and Purchasingreceivingfunctions.當(dāng)你登陸到這些模塊時，ORACLEEBS會提示你選擇一 個庫存組織.同樣，一個業(yè)務(wù)實(shí)體下面可以有一個或者多個庫存組織 7 .人力資源組織：它體現(xiàn)了一個公司的基本工作結(jié)構(gòu).只有當(dāng)一個組織是人力資源組織時 你才能分配人員給這個組織.一個業(yè)務(wù)組中可以有一個或者多個人力資源組織

4、8 .資產(chǎn)組織：資產(chǎn)組織屬性使組織可以執(zhí)行與資產(chǎn)相關(guān)的功能.只有當(dāng)一個組織屬于資產(chǎn) 組織時，才能使用OracleAssets. 還需要說明一點(diǎn)的是：EBS的一個組織并非只能歸屬于一個類型.例如，例如，一個組織是 一個業(yè)務(wù)實(shí)體，若在這個組織中要用到OracleInventory,那么它同時還是一個庫存組織 所以，組織類型代表了組織的一種屬性，而不是把組織簡單的分類. 當(dāng)你在實(shí)施的時候， 可能用不同的模型來描述組織結(jié)構(gòu)當(dāng)你在實(shí)施HR的時候， 你可能會按照下圖來描述： 這個模型中，業(yè)務(wù)組是公司中的頂層組織.再下面是政府報告實(shí)體，它體現(xiàn)了聯(lián)邦或本地 政府確認(rèn)你作為一個雇員的方式.再下面就是人力資源組織

5、. 當(dāng)你在實(shí)施制造，物流和財務(wù)的時候，你更加可能按下圖所示去進(jìn)行組織的設(shè)置： 實(shí)際上，這個圖形也基本上決定了你的組織的設(shè)置的順序.一般來說，一個集團(tuán)公司下面 可能設(shè)置一個或多個業(yè)務(wù)組，一個業(yè)務(wù)組下面可能包含一個或多個帳套，一個帳套下面可 能有一個或多個業(yè)務(wù)實(shí)體（也就是多個子公司共用一個帳套）,一個業(yè)務(wù)實(shí)體下面可能有一個或多個業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)，一個業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)下面又可能有一個或多個庫存組織，一個庫存組織下面 又可能有一個或多個子庫存，在下面依次是庫位和貨架（相當(dāng)于行和列）. 這兩種模型并非是孤立的，而應(yīng)該綜合考慮.例如，你設(shè)置一個業(yè)務(wù)組織，但同時你還要分配人員給這個組織，那么你同時還要把它設(shè)置為一個HR組織

6、. 接下來我們來討論如何實(shí)施多組織結(jié)構(gòu)，我們將遵循如下步驟： 1 .規(guī)劃和描述組織結(jié)構(gòu)。這一步是關(guān)鍵，實(shí)施多組織結(jié)構(gòu)能否成功，就在于能否正確描述它，組織結(jié)構(gòu)應(yīng)該能夠描述成如下層次結(jié)構(gòu)： ，業(yè)務(wù)組 ，會計帳簿 ，法律實(shí)體，業(yè)務(wù)實(shí)體，庫存組織 2 .定義會計帳簿：這一步使用GENERALEDGER只責(zé)實(shí)現(xiàn)。會計科目彈性域，幣種，會計日歷是定義會計帳簿的三要素。因此，本步驟假定這些已經(jīng)完成。 3 .定義地點(diǎn)：每一個組織總是對應(yīng)于一個地點(diǎn)，也可能多個組織使用同一個地點(diǎn)。ORACLE EBS使用地點(diǎn)來實(shí)現(xiàn)采購申請，接收，運(yùn)輸清單和人員分配。 4 .定義業(yè)務(wù)組：系統(tǒng)中必須至少有一個業(yè)務(wù)組.你可以根據(jù)需要創(chuàng)

7、建新的業(yè)務(wù)組.若不需 要用到多個業(yè)務(wù)組，則你可以使用系統(tǒng)中預(yù)定義的業(yè)務(wù)組，通過部分修改來滿足你的要求. 若你創(chuàng)建了一個新的業(yè)務(wù)組，則你需要在職責(zé)層修改參數(shù)才能訪問新的業(yè)務(wù)組.在你創(chuàng)建 了一個新的業(yè)務(wù)組之后，ORACLEHR自動創(chuàng)建一個以新業(yè)務(wù)組名字命名的安全參數(shù)值.你必 須在創(chuàng)建其它任何類型的組織之前定義好你所有的業(yè)務(wù)組，因?yàn)闃I(yè)務(wù)組會隔離包括組織結(jié) 構(gòu)在內(nèi)的所有業(yè)務(wù)信息，你如，你在一個業(yè)務(wù)組定義的人員信息，任何其他的業(yè)務(wù)組都不可能訪問.以下步驟教你如何定義一個新的業(yè)務(wù)組： ，首先，你必須在職責(zé)層修改參數(shù)HR:UserType的值為HRUser,從而使這個職 責(zé)可以訪問定義組織窗口.這個職責(zé)一般

8、是Inventory或者HumanResources. 如圖： ，以剛才被修改參數(shù)的職責(zé)登陸到定義組織窗口，定義所有的業(yè)務(wù)組.如圖: 在賦予組織以業(yè)務(wù)組屬性時，會要求你輸入業(yè)務(wù)組信息，包括人力資源模 塊的各種彈性域結(jié)構(gòu)，在此假設(shè)這些彈性域Z構(gòu)已經(jīng)被設(shè)置好，如圖： Ij 型虬*%H 畫口圖*會y剌史丑0田型|班”皿立J釗皿釗卻如由蝗圖，上，+切秋： 定義完所有的業(yè)務(wù)組之前，請不要定義任何其它類型的組織，因?yàn)槿魏温?責(zé)在任意時刻只能關(guān)聯(lián)到一個業(yè)務(wù)組，你當(dāng)前登陸所用的職責(zé)只能訪問當(dāng)前職 責(zé)所對應(yīng)的業(yè)務(wù)組，而不能同時訪問其它任何業(yè)務(wù)組；也就是說，你在當(dāng)前職 責(zé)下定義的任何非業(yè)務(wù)組類型的組織都自動對應(yīng)到

9、當(dāng)前業(yè)務(wù)組，如果你還想定 義其它業(yè)務(wù)組下面的非業(yè)務(wù)組類型的組織，你必須修改相應(yīng)職責(zé)的參數(shù)HR: SecurityProfile的值為這個業(yè)務(wù)組所對應(yīng)的安全參數(shù)值然后再重新登陸（前面 講到過，在你創(chuàng)建了一個新的業(yè)務(wù)組之后，ORACLEHR自動創(chuàng)建一個以新業(yè)務(wù)組 名字命名的安全參數(shù)值）.如圖：gw rganliddefiUasslllcallaira :產(chǎn) 3 常”.由零出？ AAPUrfnnlrBllDn AuarlOi-grtiilj-Allim Gniiua W3. 創(chuàng)建了新的業(yè)務(wù)組之后，你還應(yīng)該讓需要訪問這個業(yè)務(wù)組數(shù)據(jù)的職責(zé)與之建 立關(guān)聯(lián)，完成這項(xiàng)工作需設(shè)置職責(zé)層參數(shù)HR:Business

10、Group,如圖： ，接下來就是用已經(jīng)關(guān)聯(lián)到相應(yīng)業(yè)務(wù)組的職責(zé)登陸，創(chuàng)建屬于這個業(yè)務(wù)組的的 各種組織了.首先創(chuàng)建法律實(shí)體，以此職責(zé)創(chuàng)建的法律實(shí)體都會自動關(guān)連到這個業(yè)務(wù)組.接著創(chuàng)建業(yè)務(wù)實(shí)體，會要求你輸入業(yè)務(wù)組信息，包括它所屬于的法律實(shí)體和帳簿信息.如圖： Envbkd rqanlidd4fiUuslllcallaFrs M MMEMEInrarlDryOigjiidEivon 0P1 軀目,*孕/國口色妙0色j酬劃用3到wl鈿到處I詡型史j后主過包貶I地國金d.am苔品金印q 接著創(chuàng)建庫存組織，會要求你輸入法律實(shí)體和帳簿信息和它所屬于的業(yè)務(wù)實(shí)體信息.如圖： 跑回.后學(xué)/畫6?妙妙,Ji色趣卻競d至

11、包工且J劍抄I詡包史正四釗皿I地國金d會”*=.底m 若這個組織同時還要用到資產(chǎn)管理，你還要賦予此組織資產(chǎn)組織的屬性或者新建 一個資產(chǎn)組織.若要分配人員到某個組織，則你要賦予此組織為HR組織，如 圖：rqanlidd4fiUuslllcallaiiE Ngma |VmntfTlDryOigjRdEivon Envbkd 史幽圖目0妙9色皿劃至衛(wèi)|到切0|到處|詡王月為業(yè)初小包1+均地1寸.“4歲珞金印口K K. .I I: : 設(shè)置完一個業(yè)務(wù)組下面的組織結(jié)構(gòu)之后，若你還需要設(shè)置其他業(yè)務(wù)組的組織結(jié)構(gòu)， 請退出當(dāng)前登陸，然后用已經(jīng)關(guān)聯(lián)到這個業(yè)務(wù)組的職責(zé)登陸，創(chuàng)建各種組織， 它們會自動對應(yīng)到這個業(yè)務(wù)

12、組.按照這個順序創(chuàng)建的組織，它們（業(yè)務(wù)組，法律 實(shí)體，業(yè)務(wù)實(shí)體，庫存組織）會呈現(xiàn)出如下圖所示的關(guān)系： Classification Informationype RequiredAttribitt9s BusinessGroup Businessgroupinfcinna-tionifHumanResourcesisinstalled.Othcnvisc,None. ShortNangEmployee/Appli-cantNumbering,KevFlexficldStructures,DefaultLegislationCod耳andCurrency GRE/LegalEntity LegalEntityAccounting SotofBooks,Location Operati