普通外科崗位說明書

1、普通外科主任崗位說明書一、基本資料崗位名稱普通外科主任崗位編號L-PTWK-01所在部門普通外科崗位定員1直接上級主管副院長所轄人數(shù)（數(shù)56量）直接下級普外科副主任崗位分析日期2014年 3月二、工作內(nèi)容（一）工作概述在院長和主管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、行政管理工作。不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。（二）工作職責(zé)1. 制定本科工作計(jì)劃、學(xué)科建設(shè)及人才配備與人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，定期總結(jié)匯報(bào)。2. 堅(jiān)持每周 1-2 次業(yè)務(wù)查房，及時(shí)解決有關(guān)業(yè)務(wù)問題，重點(diǎn)解決新入院復(fù)雜、疑難、診斷未明、急危重癥病例的診斷與治療。3. 組織科內(nèi)臨床病案討論并參與院內(nèi)

2、疑難、死亡病例討論。4. 參加科內(nèi)及院內(nèi)會診，指導(dǎo)并參與急危重癥患者的搶救治療。5. 組織實(shí)施科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)計(jì)劃，做好本科醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，提出晉升、獎(jiǎng)懲的具體意見。6. 檢查督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防醫(yī)療差錯(cuò)與事故。7. 組織對醫(yī)療差錯(cuò)與事故的分析和鑒定，負(fù)責(zé)落實(shí)處理意見和整改措施。8. 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)跟蹤、了解專業(yè)學(xué)術(shù)動態(tài)和新進(jìn)展，增強(qiáng)技術(shù)革新和創(chuàng)新能力，積極倡導(dǎo)和開展新療法、新技術(shù)，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)專業(yè)技術(shù)進(jìn)步和學(xué)科發(fā)展。9. 確定本科醫(yī)生的輪換、值班、會診、出診。10. 組織科研和臨床教學(xué)工作，安排和指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的學(xué)習(xí)和工作。

3、11. 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。12. 對科室新藥使用、儀器設(shè)施添置等提出申請。13. 副主任協(xié)助主任完成相應(yīng)工作。三、權(quán)限1.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)：普外科工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。2.考核權(quán)：對直接下屬工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、考核權(quán)。3.審批權(quán)：科室預(yù)算范圍內(nèi)財(cái)務(wù)開支的審批權(quán)。4.裁決權(quán)：對所屬下級工作爭議的裁決權(quán)。5.檢查權(quán)：本科室有關(guān)規(guī)章制度落實(shí)情況和工作計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)。6.建議權(quán)：下屬崗位調(diào)整，獎(jiǎng)懲的建議權(quán)。7.監(jiān)督權(quán)：對本科室各項(xiàng)職能履行情況的監(jiān)督權(quán)。8.審查權(quán)：對本科室各類上報(bào)材料、報(bào)表的內(nèi)容審查權(quán)。四、工作協(xié)作關(guān)系精選文檔內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)1.本科內(nèi)部員工關(guān)系的協(xié)調(diào)。2.本科多環(huán)節(jié)因素的醫(yī)患關(guān)系的協(xié)調(diào)。系3

4、.全院各科室與本科關(guān)系的協(xié)調(diào)。外部協(xié)調(diào)關(guān)各級醫(yī)師協(xié)會及臨床專業(yè)委員會，有業(yè)務(wù)聯(lián)系的各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)。系五、任職資格性別年齡要求性別：不限，年齡：男56歲/ 女 51歲以下。教育水平全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷專業(yè)普通外科專業(yè)或臨床醫(yī)學(xué)、外科學(xué)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷普通外科專業(yè)培訓(xùn)、醫(yī)療政策法律法規(guī)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)3 年以上普通外科管理經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握醫(yī)院管理及精通普通外科臨床業(yè)務(wù)技能。知曉國內(nèi)外發(fā)展趨勢和進(jìn)展，知識掌握醫(yī)療管理知識，熟悉計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備應(yīng)用知識，熟悉相關(guān)專業(yè)外語知識。具備較強(qiáng)的分析、調(diào)控，溝通協(xié)調(diào)能力，良好的有效執(zhí)行能力。具有高尚的醫(yī)德能力醫(yī)風(fēng)和廉潔行醫(yī)的作風(fēng)。優(yōu)秀的外語學(xué)習(xí)能力。從業(yè)資格要具備 3 年以

5、上普外科副主任工作經(jīng)驗(yàn)。副主任醫(yī)師及以上職稱，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資求格。六、工作特征工作環(huán)境普通外科門診及病房、手術(shù)室。工作時(shí)間特8 小時(shí)× 5 天工作制， 24 小時(shí)科室醫(yī)院有事隨叫隨到。征普通外科副主任崗位說明書一、基本資料崗位名稱普通外科副主任崗位編號L-PTWK-02所在部門普通外科崗位定員1直接上級普通外科主任所轄人數(shù)（數(shù)55量）直接下級普通外科主治醫(yī)師崗位分析日期2014年 3月二、工作內(nèi)容（一）工作概述在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)并參與全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。（二）工作職責(zé)1. 認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，恪盡職守，做好本職工作。2. 認(rèn)真執(zhí)行

6、三級醫(yī)師查房制度，每周查房1-2 次，重點(diǎn)解決疑難及危重病人的診斷和治療。精選文檔3. 指導(dǎo)并參與危重癥病人的搶救處理。4. 協(xié)助科主任組織疑難、死亡病例的討論。5. 負(fù)責(zé)科內(nèi)及院內(nèi)疑難、危重癥病例會診，明確診療方案并參與搶救處理。6. 嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師負(fù)責(zé)制度，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、進(jìn)修醫(yī)師及實(shí)習(xí)學(xué)生做好各項(xiàng)醫(yī)療工作。認(rèn)真做好教學(xué)工作，做到有計(jì)劃地開展臨床教學(xué)及基本功訓(xùn)練工作。7. 緊密結(jié)合臨床實(shí)踐，認(rèn)真總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn)，并收集、整理、追蹤和研究專業(yè)學(xué)術(shù)新動態(tài)和新進(jìn)展，積極倡導(dǎo)和開展新技術(shù)和新療法，促進(jìn)專業(yè)技術(shù)進(jìn)步。8. 積極組織、指導(dǎo)并開展臨床科研工作，協(xié)助做好科研成果的鑒定和申報(bào)，

7、并負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)臨床科研論文的撰寫、提交與發(fā)表。9. 按規(guī)定時(shí)間，定期出專家門診，要求每周不少于一個(gè)半天。10. 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。三、權(quán)限1.科內(nèi)員工獎(jiǎng)、罰、升、降、調(diào)的建議權(quán)以及本組員工的管理考核權(quán)。2.診療組內(nèi)績效考評與分配結(jié)果的監(jiān)督、審查權(quán)。3.本組診療業(yè)務(wù)管理權(quán)和本組內(nèi)病患診療方案的審定權(quán)。4.本組發(fā)生的客戶投訴的調(diào)查處置權(quán)。四、工作協(xié)作關(guān)系1.監(jiān)督、帶教主治醫(yī)師、醫(yī)師、見習(xí)醫(yī)師；請示上報(bào)：科主任、主任醫(yī)師。內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)2.本科內(nèi)部員工關(guān)系的協(xié)調(diào)。系3.本科多環(huán)節(jié)因素的醫(yī)患關(guān)系的協(xié)調(diào)。外部協(xié)調(diào)關(guān)（有經(jīng)常協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位和部門）市疾控中心、其他醫(yī)院相關(guān)科室。系五、任職資格性

8、別年齡要性別：不限。年齡：男56歲/ 女 51歲以下。求教育水平全日制本科及以上學(xué)歷。專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、外科學(xué)或普通外科學(xué)專業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷普通外科專業(yè)培訓(xùn)，醫(yī)療政策法律法規(guī)培訓(xùn)1.熟練掌握普通外科學(xué)基礎(chǔ)理論。經(jīng)驗(yàn)2.熟練掌握診斷學(xué)、治療學(xué)相關(guān)知識。3.掌握外科手術(shù)學(xué)、重癥監(jiān)護(hù)及治療學(xué)、急救醫(yī)學(xué)、腫瘤治療學(xué)相關(guān)知識。4.5 年以上主治醫(yī)師履職經(jīng)歷。知識精通普通外科臨床業(yè)務(wù)技能，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。1.具備相應(yīng)的管理知識與技能，有較豐富的教學(xué)和科研經(jīng)驗(yàn)。能力2.熟悉普通外科學(xué)國內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，不斷吸取新理論、新知識、 新技術(shù)， 并用于臨床實(shí)踐及科學(xué)研究，了解相關(guān)學(xué)科近年來的發(fā)展。從業(yè)資格要 執(zhí)業(yè)資格

9、：執(zhí)業(yè)醫(yī)師，并獲副主任醫(yī)師職稱。求具備五年以上主治醫(yī)師臨床經(jīng)驗(yàn)。六、工作特征工作環(huán)境普通外科門、急診及病房、手術(shù)室。工作時(shí)間特24 小時(shí)× 7 天輪班制，偶爾加班。精選文檔征普通外科主治醫(yī)師崗位說明書一、基本資料崗位名稱普通外科主治醫(yī)師崗位編號所在部門普通外科崗位定員7直接上級科主任、（主任醫(yī)師）副主任、副主任醫(yī)所轄人數(shù)（數(shù)量）師直接下級住院總醫(yī)師、住院醫(yī)師崗位分析日期2014年 3月二、工作內(nèi)容（一）工作概述在科主任、主任醫(yī)師及副主任醫(yī)師指導(dǎo)下，參加本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研和技術(shù)培訓(xùn)工作。（二）工作職責(zé)1. 嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī)，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從

10、安排，盡職盡責(zé)，做好本職工作。2. 嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度，按時(shí)查房，每日至少1 次，及時(shí)掌握病員的病情變化，指導(dǎo)住院醫(yī)師工作。3. 參加危重病人的搶救，參與有關(guān)臨床病例討論、疑難病例討論、死亡病例討論、醫(yī)療差錯(cuò)與事故的討論并提出處理意見。遇有重大問題應(yīng)及時(shí)向科主任或主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師匯報(bào)。4. 參加值班、門診、會診等工作。5. 負(fù)責(zé)檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，審簽出院病案。決定患者轉(zhuǎn)科和出院。6. 主管病房的主治醫(yī)師應(yīng)經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。嚴(yán)防差錯(cuò)事故。7. 組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)并正確運(yùn)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法。積極參與臨床科研工作，做好資料積累，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，

11、不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。8. 擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。9. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)及上級醫(yī)師交辦的臨時(shí)性任務(wù)。三、權(quán)限1.在注冊執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)進(jìn)行醫(yī)學(xué)診查，疾病調(diào)查、醫(yī)學(xué)處置，出具相應(yīng)醫(yī)學(xué)證明文件，選擇合理的醫(yī)療、預(yù)防、保健方案。2.從事醫(yī)學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流、參加專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體。3.在執(zhí)業(yè)活動中，人格尊嚴(yán)、人身安全不受侵犯。4.在所在機(jī)構(gòu)的醫(yī)療、預(yù)防、保健工作和衛(wèi)生行政部門的工作提出意見和建議，依法參與所在機(jī)構(gòu)的民主管理。四、工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系（醫(yī)院內(nèi)部有密切關(guān)系的部門及崗位）全院各個(gè)科室。外部協(xié)調(diào)關(guān)系（有經(jīng)常協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位和部門）市疾控中心、其他醫(yī)院相關(guān)科室。五、任職資格性別年齡要求性別

12、不限，年齡男60 歲 / 女 55 歲以下精選文檔教育水平全日制本科及以上學(xué)歷專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)、普通外科學(xué)或外科學(xué)專業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷外科系培訓(xùn)經(jīng)歷，普通外科專業(yè)培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn)5 年以上普通外科臨床工作經(jīng)驗(yàn)。知識精通普通外科臨床業(yè)務(wù)技能。熟悉計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備應(yīng)用知識，熟悉相關(guān)專業(yè)外語知識。能力良好的溝通能力，較強(qiáng)的計(jì)劃制定及執(zhí)行能力，熟悉本科救治范圍，掌握普通外科常見病的診斷、治療及能熟練進(jìn)行普通外科臨床操作技能。計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用及外語學(xué)習(xí)能力。從業(yè)資格要求執(zhí)業(yè)資格：執(zhí)業(yè)醫(yī)師，并獲主治醫(yī)師職稱。具備五年以上普通外科住院醫(yī)師臨床經(jīng)驗(yàn)。六、工作特征工作環(huán)境普通外科門、急診及病房、手術(shù)室。工作時(shí)間特征24 小時(shí)&#

13、215; 7 天輪班制，偶爾加班。普通外科住院醫(yī)師崗位說明書一、基本資料崗位名稱普通外科住院醫(yī)師崗位編號所在部門普通外科崗位定員9直接上級普通外科主治醫(yī)師所轄人數(shù)（數(shù)量）直接下級無崗位分析日期2014年 3月二、工作內(nèi)容（一）工作概述在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病人的醫(yī)療工作。（二）工作職責(zé)11. 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，盡職盡責(zé)，做好本職工作。12. 新畢業(yè)的醫(yī)生應(yīng)自覺執(zhí)行3 年住院醫(yī)師繼續(xù)教育、培訓(xùn)、考核制度，并擔(dān)任住院、門診、急診的值班工作。13. 嚴(yán)格執(zhí)行處方、醫(yī)囑制度，按照規(guī)定開寫處方和醫(yī)囑，并負(fù)責(zé)檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況。14. 嚴(yán)格執(zhí)行病

14、歷書寫基本規(guī)范，按照規(guī)定認(rèn)真書寫門診手冊、留觀病歷、住院病歷及病人住院、留觀期間的病程記錄，以及轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院及出院病員的病歷小結(jié)。負(fù)責(zé)修改實(shí)習(xí)醫(yī)生書寫的病歷。15. 遇有診斷、治療上的疑難問題，應(yīng)及時(shí)向主治醫(yī)師報(bào)告。提出所管病人的轉(zhuǎn)科或出院的意見。16. 住院醫(yī)師對所管病人應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班前做好交班工作，對重癥病人須在床邊用口頭并書面方式向值班醫(yī)生交班。17. 嚴(yán)格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制度，每日查房至少 2 次，及時(shí)了解病員的飲食、病情變化、治療效果等，并隨時(shí)征求病員對醫(yī)療護(hù)理工作的意見。上級醫(yī)師查房和請他科會診時(shí)，應(yīng)陪同診視，并匯報(bào)病情和診治情況，詳細(xì)、準(zhǔn)確地記錄上級醫(yī)師查房或會診意見。精選文檔

15、18. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。19. 刻苦學(xué)習(xí)理論知識，練好基本功，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，積極參與臨床科研工作，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。20. 在門診或急診室工作時(shí)，必須服從門、急診的統(tǒng)一調(diào)度和管理，嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制度，保證醫(yī)療質(zhì)量和安全。21. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。三、權(quán)限建議權(quán)：本科室各項(xiàng)工作改進(jìn)和優(yōu)化的建議權(quán)。四、工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系（醫(yī)院內(nèi)部有密切關(guān)系的部門及崗位）全院各個(gè)科室。外部協(xié)調(diào)關(guān)系（有經(jīng)常協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位和部門）市疾控中心、其他醫(yī)院相關(guān)科室。五、任職資格性別年齡要求性別不限 ,年齡男 60 歲 / 女 55 歲以下。教育水平全日制大學(xué)本科及以上

16、學(xué)歷。專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、外科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷外科領(lǐng)域?qū)I(yè)知識培訓(xùn)，臨床新技術(shù)、新方法培訓(xùn)，專業(yè)外語知識培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn)2 年以上臨床工作經(jīng)歷。知識熟悉臨床知識，了解普外科各種疾病診斷和治療，熟悉醫(yī)療管理知識，熟悉計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備應(yīng)用知識，熟悉相關(guān)專業(yè)外語知識。能力較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力，熟悉本科救治范圍，掌握普通外科常見病的診斷、治療及能熟練進(jìn)行普通外科臨床操作技能。計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用及外語學(xué)習(xí)能力。從業(yè)資格要求取得醫(yī)師資格證書，執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書。六、工作特征工作環(huán)境普通外科病房、手術(shù)室。工作時(shí)間特征24 小時(shí)× 7 天輪班制，偶爾加班。普通外科住院總醫(yī)師崗位說明書一、基本資料崗位名稱普通外科住

17、院總醫(yī)師崗位編號所在部門普通外科崗位定員2直接上級主治醫(yī)師所轄人數(shù)（數(shù)量）直接下級無崗位分析日期2014年 3月二、工作內(nèi)容精選文檔（一）工作概述在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病人的醫(yī)療工作。（二）工作職責(zé)1. 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，盡職盡責(zé)，做好本職工作。2. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。3. 刻苦學(xué)習(xí)理論知識，練好基本功，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，積極參與臨床科研工作，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。4. 在門診或急診室工作時(shí)，必須服從門、急診的統(tǒng)一調(diào)度和管理，嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制度，保證醫(yī)療質(zhì)量和安全。5. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。6.

18、24 小時(shí)輪流值班制度， 24 小時(shí)在崗。7. 跟隨二線醫(yī)師會診，協(xié)助完成會診工作。8. 負(fù)責(zé)科室間溝通，組織教學(xué)查房、科主任查房、病例討論、各種會議。9. 協(xié)調(diào)醫(yī)護(hù)溝通銜接。10. 負(fù)責(zé)手術(shù)安排、統(tǒng)籌，耗材登記管理，并參加手術(shù)。11. 協(xié)助質(zhì)控工作，完成會診出院后隨訪，電子病歷管理及路徑管理。12. 完成科主任安排的臨時(shí)工作，住院總輪轉(zhuǎn)到期后承擔(dān)質(zhì)控員工作。三、權(quán)限1.建議權(quán)：本科室各項(xiàng)工作改進(jìn)和優(yōu)化的建議權(quán)。2.考核權(quán)：對進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師的考核評價(jià)權(quán)。四、工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系（醫(yī)院內(nèi)部有密切關(guān)系的部門及崗位）全院各個(gè)科室。外部協(xié)調(diào)關(guān)系（有經(jīng)常協(xié)調(diào)關(guān)系的外部單位和部門）市疾控中心、其他醫(yī)院相關(guān)科室。五、任職資格性別年齡要求性別不限，年齡男 60 歲 / 女 55 歲以下。教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷。專業(yè)臨床醫(yī)