鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校2022年秋季學期工作計劃

1、高品質(zhì)文檔鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校2022年秋季學期工作計劃一、指導思想：以科學進展觀統(tǒng)領(lǐng)xx訓練全局，堅持以人為本，全面開展素養(yǎng)訓練，促進每一個學生終身可持續(xù)進展；著力提升老師的道德素養(yǎng)和業(yè)務水平，改善工作條件，減輕工作負擔，讓每一位老師感受職業(yè)的幸福和榮耀；以辦人民滿足訓練為宗旨，促進訓練公正，讓每一個家庭享受勝利的喜悅；創(chuàng)新訓練方法，提高訓練質(zhì)量，為國家進展和民族振興奠定結(jié)實的基石。辦真訓練，真辦訓練。二、工作目標和任務（一）學前訓練：抓好兒童早期訓練，36周歲幼兒入園率達到98%以上。加強幼兒園的管理，特殊是抓好幼兒平安管理，加強檢查與督辦，進一步規(guī)范民辦幼兒園訓練，提高整體辦園水平。（二）義務訓

2、練：加強普及程度工作，嚴格掌握學生流失。學校適齡兒童入學率為100%， 612周歲殘疾兒童、少年入學率達85%以上，學校畢業(yè)率達100%。（三）訓練教學：堅持全面開課，樂觀開展校本教研，大力推行教學改革，全面推廣和應用新課標、新課改、新教材。在老師中樂觀開展“四課”系列活動。力爭畢業(yè)班合格率達95%、優(yōu)良率達85%、優(yōu)秀率達30%。（四）老師隊伍建設(shè)：加強學校校長隊伍建設(shè)，推動校長選拔任用制度，加強校長培訓工作；加強干部作風建設(shè)，防腐倡廉，防微杜漸；全面推行教職工聘任制度，將老老師充實到學校服務崗位工作，調(diào)整優(yōu)化教職工隊伍結(jié)構(gòu)；連續(xù)加強老師連續(xù)訓練培訓工作，實施“名師工程”，建立骨干老師資源庫

3、。注意加強師德檔案建設(shè)，并發(fā)揮其應有的作用。（五）書香校內(nèi)建設(shè)：以打造學習型組織、學習型隊伍為目標，大力創(chuàng)辦書香校內(nèi)，形成讀書的良好風氣。（六）黨組織建設(shè)及領(lǐng)導班子建設(shè)：以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，充分發(fā)揮黨組織的先鋒堡壘作用，提高學校領(lǐng)導班子防腐倡廉力量，進一步使班子有凝集力、團結(jié)力和戰(zhàn)斗力。（七）訓練技術(shù)裝備：充分發(fā)揮功能室作用，提高功能室使用效率，使功能室真正服務于有效課堂。應用和維護好現(xiàn)有遠程訓練設(shè)備，發(fā)揮其應有的作用。（八）平安維穩(wěn)：狠抓平安訓練與制度落實，強化平安措施，消退一切擔心全隱患，確保無重大校內(nèi)平安事故發(fā)生。（九）方案生育工作：全面完成訓練局下達的方案生育考核目標責任制，確保

4、方案生育率達100%。（十）學校管理：進一步推動標準化學校創(chuàng)建工作，鼓舞學校辦出品位和特色。管理工作重心向課堂傾斜。結(jié)合布局調(diào)整后的學校實際，進一步改善辦學條件，強化校內(nèi)平面管理。多途徑地扶持薄弱學校，努力解決我鎮(zhèn)學校之間進展的不平衡問題。三、工作方法和措施（一）把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動抓好1.以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，實施xx鎮(zhèn)訓練支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與師風師德建設(shè)相結(jié)合、與打造專業(yè)化、專家化的老師隊伍相結(jié)合、與提升學校黨建工作水平相結(jié)合，努力提高學校辦學水平和質(zhì)量。2.加強中心學校領(lǐng)導班子建設(shè)。在中心學校大興學習實踐之風，大興調(diào)查討論之風，大興民主團結(jié)之風，大興開拓進取之風，使中

5、心學校成為學習型、務實型、進取型、服務型的頑強領(lǐng)導集體。堅持學習制度和民主生活會制度，提倡以抱負激勵人，以制度管理人，以實績評價人，以生活關(guān)懷人的良好工作氛圍。3.嚴格落實中心學校每周一次學習溝通制度，將轉(zhuǎn)變思想觀念、提高理論素養(yǎng)和先進的教學管理方法以及支配日常工作貫穿于學習之中。中心學校成員每期學習筆記不少于5000字，每期至少寫一篇心得體會或一篇有價值的論文。4.抓好學校黨建工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。搞好入黨樂觀分子培訓和培育工作。要在黨內(nèi)開展各種評議和學習訓練活動，連續(xù)深化開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，讓“創(chuàng)先爭優(yōu)”成為我們工作的行動指南。5.加強校長隊伍建設(shè)。建立

6、一支有思想、有理念、有激情、有風格、有詩意的校長隊伍。6.加強教育主任隊伍的培育。細心選拔、從嚴要求、大膽任用、跟蹤培育，使他們能盡快脫穎而出，擔當重任。7.嚴格執(zhí)行訓練局關(guān)于加強訓練干部作風建設(shè)的暫行意見，從嚴管理訓練干部，建立一支思想先進、作風正派、業(yè)務精良、處事公道、清正廉潔的訓練干部隊伍。8.加強師德師風建設(shè)，加強老師隊伍管理，加強勞動紀律監(jiān)察。嚴格執(zhí)行市訓練局關(guān)于規(guī)范學校辦學行為的實施方法，仔細施行xx鎮(zhèn)中心學校老師績效考核方案，提倡良好的行業(yè)之風，樹立良好的訓練形象，協(xié)作上級部門利用老師節(jié)評比表彰一批骨干老師、模范老師，從嚴處理品德不良、道德敗壞、污辱學生、影響惡劣的人和事。9.加

7、大老師連續(xù)訓練力度。實行激勵措施，提高老師學歷層次，學校老師學歷?？苹?，鼓舞老師進行本科層次的進修。精彩完成訓練局老師培訓、班主任遠程訓練培訓和骨干老師培訓任務。10.樂觀開展新課程培訓、校本培訓和現(xiàn)代遠程訓練培訓。45歲以下老師要能嫻熟運用現(xiàn)代遠程訓練技術(shù)手段進行教學。老老師要逐步學會使用計算機辦公和應用遠程訓練技術(shù)教學。50歲以下老師一般話達標率達95%，并能用一般話教學。11.高度重視義務訓練宣揚工作。宣揚稿件要出精品、上檔次，為訓練進展作出應有貢獻。（二）把平安、計生工作抓牢1.強化平安意識，落實平安責任。中心學校與各校簽訂平安、計生工作責任書。各校應成立以校長為第一責任人的平安工作領(lǐng)

8、導班子，實行責任到人，確保學校不消失重大的平安責任事故。2.仔細落實訓練局中學校（幼兒園）平安管理若干規(guī)定，開設(shè)平安課和主辦大型平安學問講座，普及平安學問。各校應深化開展防火、防震、防踩踏、防溺水、防雷擊、防交通事故等學問訓練。常常進行一些有針對性的平安應急演練，提高師生的自我搶救力量。各校應成立平安應急小分隊，建立平安應急預案，將平安事故掌握在萌芽狀態(tài)，將平安事故造成的損失減小到最低。3.堅持“預防為主”的方針，勤檢查、多觀看、細分析，多渠道堵塞事故源頭。每期進行一次平安、計生工作大排查。4.連續(xù)堅持行之有效的制度，如路隊制度、師生對話制度、交心談心制度、舉報制度、報告制度等。連續(xù)堅持行之有

9、效的措施，如加高護欄、收繳兇器和危急玩具、平安排查等。5.加強寢室管理，堅持值夜制度，確保學生就寢平安。6.加強食堂和學校周邊的小賣部、飲食店的管理，仔細貫徹飲食衛(wèi)生“四制”，確保學生飲食衛(wèi)生與平安。7.學校組織的校外集體活動，要向上級訓練主管部門報批，要有平安預案，要使用規(guī)范的交通工具，確保學生的途中平安。8.切實加強民辦幼兒園的管理，對取得辦園資格幼兒園的園舍、食堂、車輛、玩具等要定期進行平安檢查，確保幼兒平安。9.高度重視重大傳染病防控工作。10.切實抓好方案生育工作，連續(xù)實行“一把手負總責”“一票拒絕權(quán)”等得力措施，使方案生育率達到100%。11.敏銳洞察訓練的熱點、焦點、難點問題，準

10、時化解各種沖突和糾紛，確保訓練大局穩(wěn)定。（三）把構(gòu)建有效課堂抓精。1.加強教學討論，加強常規(guī)管理，不斷提升先進的課堂教學理念，落實“精講、精練、精評”的教學模式，形成啟發(fā)式、探究式、爭論式、參加式教學格局，全面提高訓練質(zhì)量。2.加強督辦檢查，嚴格執(zhí)行課程標準，全部學校必需開齊課程，開足課時。決不允許“四表”（課程表、老師任課表、作息時間表、遠程訓練課程表）消失“兩張皮”的現(xiàn)象。3.實行全鎮(zhèn)的統(tǒng)一作息時間表，保證學生的休息時間。一、二班級一律不留課外作業(yè)，中班級課外作業(yè)適量不超過30分鐘，高班級課外作業(yè)適量不超過60分鐘，切實減輕學生的課業(yè)負擔。4.實行老師專任化。45歲以下老師實行“語文+語文

11、”“數(shù)學+數(shù)學”“英語+英語”代課模式。5.堅持不懈抓好教學常規(guī)管理。嚴格教學日常行為，xx鎮(zhèn)中心學校教學教研工作管理制度、xx鎮(zhèn)關(guān)于教學常規(guī)的詳細要求，加強教學視導，強化過程管理。6.進一步鞏固和完善期中期末檢查、平常抽查的教學常規(guī)檢查制度，準時反饋信息，訂正不良傾向。各校嚴格落實單周教案、雙周作業(yè)簽閱制度和超周備課制度。7.改革備課制度，實行研課制度。成立大教研組、大備課組，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)施行真正意義上的集體備課，做到資源共享、整體提高，徹底將老師從抄教案中解放出來。8.深化開展教學討論活動，擔當省市區(qū)鎮(zhèn)校級課題討論任務的一如既往做好討論工作，學校擔當?shù)慕虒W實踐活動中有針對性的試驗課題，做到

12、出成果、出效益。9.細心組織六班級畢業(yè)班定期檢測和期末會考工作。細心組織其它班級期末測試。連續(xù)堅持對學校語文、數(shù)學、英語學科進行全鎮(zhèn)統(tǒng)考統(tǒng)改工作，對后進班級各校進行深化解剖。10.關(guān)注中老年老師的教學狀況，想方法使他們克服心理障礙、學習障礙、教研障礙，讓他們盡快融入到教研教改的隊伍中來。11.細心支配、仔細組織大課間和課外活動，樂觀推行陽光體育熬煉活動和冬季長跑活動。12.擠出經(jīng)費購置體育、音樂、美術(shù)、試驗器材和圖書，使之達到“兩基”迎國檢標準。13在老師中連續(xù)開展“四課”系列活動。14.進行秋季學校生田徑運動會或廣播體操競賽。（四）把功能室的使用抓真。1.功能室要做到真用，要真正讓功能室為構(gòu)

13、建有效課堂服務，不斷提高學生的動手、動口、動腦等實踐力量。有功能室的學校，按教材要求，全部試驗必需在試驗室進行。中心學校重點加大督促、檢查力度，進行“試驗公開課”、“試驗優(yōu)質(zhì)課”競賽。2.抓好遠程訓練設(shè)施使用與管理。要充分利用遠程訓練資源，進行有組織、有方案、有目的的教學。3.充分提高功能室使用效率，對于閑置不用的功能室資產(chǎn)，實行全鎮(zhèn)合理調(diào)配。4.全鎮(zhèn)各校完成標準化綜合實踐室、科學試驗室及圖書室等15各室的建設(shè)。（五）把均衡訓練、布局調(diào)整抓全1.新建城西閘學校學生宿舍，規(guī)范蘭家寨學校、四十店學校學生食堂，不斷解決寄宿學生吃住問題。2.完成蘭家寨學校教學樓翻新工程和校內(nèi)文化建設(shè)。3. 加大財務管

14、理力度，健全財務制度，確保學校資金規(guī)范運行。開流節(jié)源，在改善條件、均衡訓練上舍得用錢。4、4.綠化美化校內(nèi)，全鎮(zhèn)校內(nèi)綠化達標學校達到100%。（六）把書香校內(nèi)建設(shè)抓緊1.打造“書香校內(nèi)”，深厚學習氛圍。仔細執(zhí)行xx鎮(zhèn)中心學校營造書香校內(nèi)實施方案，在全鎮(zhèn)開展“師生同讀一本書，家長、學生同讀一本書”活動，各學校每周開好一節(jié)閱讀課，在課余時間和節(jié)假日，全部圖書室、圖書角向師生開放，讓學生隨時隨地有書讀，提倡師生節(jié)假日借書回家讀。要通過老師指導，依學段分類閱讀，提倡學校低班級學生讀連環(huán)畫、畫報、童話故事，中班級學生讀科幻小說、成語故事、英雄人物故事，高班級學生讀作文選、人物傳記、歷史等書籍，使讀書活動

15、由表及里，由淺入深。2.組織領(lǐng)導、老師閱讀顧明遠、朱永新等訓練家文章，連續(xù)組織校長精讀如何做最好的校長、我的訓練抱負、校長領(lǐng)導力：引領(lǐng)特色學校建設(shè)三個讀本，組織老師通讀如何做最好的老師、如何做最好的班主任、怎樣上好課三個讀本。3.對老師讀書筆記每月簽閱一次，優(yōu)秀作品推舉到中心學校網(wǎng)站或xx訓練信息上發(fā)表。（七）把“三全”德育工作抓實1.確立德育目標。堅持“以德為先”的原則，培育學生正確的世界觀、價值觀和人生觀，拓寬德育渠道，改革德育方法。推行全面德育、全程德育、全員德育管理方針。把德育教學與平安訓練、健康訓練相結(jié)合；前途抱負訓練與良好的行為習慣相結(jié)合。大力推行素養(yǎng)訓練，促進學生全面進展。2.豐

16、富德育內(nèi)容。開展慶“十一”活動，堅持每周一升旗儀式，豐富國旗下講話的內(nèi)容。學校堅持站路隊制度。進一步健全學校、家庭、社會三結(jié)合的訓練網(wǎng)絡(luò)，建立和鞏固德育基地，開展多種形式的勞動訓練和社會實踐。開展心理健康訓練和感恩訓練等活動。訓練學生遠離網(wǎng)吧。加強思想道德、愛國主義、革命傳統(tǒng)、法紀法規(guī)、文明禮儀等訓練。3.建立愛好小組。在學生中組建各種科學愛好小組和文娛體育活動小組，開展科學文體活動，培育學生喜愛科學、勇于探究的行為習慣，陶冶學生的情操。已成立文學期刊社的學校要定期出版校內(nèi)期刊。4.改革評價機制。關(guān)注學生的個體差異和對進展的不同要求，多元化、多樣化地評價學生。開展學習之星、讀書之星、體育之星、

17、音樂之星、舞蹈之星、繪畫之星、文明之星、守紀之星、衛(wèi)生之星、平安之星、路隊之星、尊老愛幼之星、助人為樂之星等評比活動，讓每一個學生都有勝利感、成就感。5.落實德育工作責任制。學校要制訂具體的德育工作方案，落實全體教職員工的德育工作責任制。（八）把工會橋梁紐帶作用抓活1.定期召開教職工代表大會，一年至少一次。實行政務公開、民主治校、財務監(jiān)督，不斷改善老師的辦公條件，按政策要求不斷提高老師的福利待遇。2.充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，關(guān)懷老齡老師，盡力解決大病職工和困難職工的實際問題，維護教職工的合法權(quán)益。3、組織教職工參與文娛體育活動。如開展乒乓球、羽毛球、排球等競賽，組織教職工徒步感受金張掖

18、的變化等。（九）把創(chuàng)建標準化學校、特色學校抓強1.城西閘學校、四號學校參加創(chuàng)建區(qū)標準化學校建設(shè)，朱家莊學校、李家墩學校參加校內(nèi)文化建設(shè)示范校建設(shè)。2.已創(chuàng)建勝利的學校要發(fā)揮示范學校的榜樣輻射作用。要結(jié)合本校實際，落實特色學校建設(shè)方案，創(chuàng)建有特色的學校。3.以xx區(qū)民辦幼兒園工作管理規(guī)程為依據(jù)，加強對民辦幼兒園的檢查與管理，籌建公辦中心幼兒園。（十）把督促檢查與總結(jié)表彰抓細1.按xx鎮(zhèn)老師績效考核實施細則對老師進行考核。，加強對各學校工作的管理，并以此作為考核學校校長績效工資的重要依據(jù)。2.對各學校進行拉練檢查與定期工作檢查相結(jié)合，促進工作方案的落實。3.執(zhí)行中心學校工作人員推門聽課制度。4.中心學校工作人員參與全鎮(zhèn)大教研組活動，樂觀參與各校的大型