20xx年人員調(diào)查報告詳細(xì)版

1、（報告范本系列）20xx年人員調(diào)查報告詳細(xì)版The Short-Term Results Report By Individuals Or Institutions At Regular Or Irregular Times,Including An alysis, Syn thesis, In novation, Etc., Will Eventually Achieve Good Planning For TheFuture編輯：單位：日期：20xx年人員調(diào)查報告詳細(xì)版提示語：本報告文件適合使用于個人或機構(gòu)組織在定時或不定時情況下進行的近期成果匯報， 表達(dá)方式以敘述' 說明為主，內(nèi)

2、容包含分析，綜合，新意，重點等，最終實現(xiàn)對未來的良好規(guī) 劃。文檔所展示內(nèi)容即為所得，可在下載完成后直接進行編輯。近年來,隨著我國軟件產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展以及對軟件質(zhì)量的重視，軟件測試也越來越被軟件企業(yè)所重視,軟件測試成為了一個前景光明的新興產(chǎn)業(yè)。由權(quán)威調(diào)查機構(gòu)發(fā)布的XX年軟件測試從業(yè)人員調(diào)查報告顯示,軟件測試行業(yè)呈現(xiàn)出以下幾大特 征：一、軟件測試行業(yè)人才缺口大數(shù)據(jù)顯示,被調(diào)查測試人員所屬公司中,互聯(lián)網(wǎng) 行業(yè)及金融行業(yè)分別占42.81%和18.15% ,綜合占 比超過六成,這也印證了經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的成果,目前 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和金融行業(yè)受到了投資者和個人的青睞,企業(yè)需求急劇上升,軟件測試人才缺口巨大。二、軟件

3、測試人員稀缺然而,在被調(diào)查者所在公司中,測試人員與開發(fā)人員的比例在1:4及以上的高達(dá)55.13%。在這些公 司中，49.66%的公司每年對測試人員進行的培訓(xùn)次 數(shù)為0o也就是說，將近一半的軟件測試人員在工作 后沒有進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,這就要求想從事軟件測試的人員在入職前培訓(xùn)相關(guān)的技能，確保工作可以順 利開展。三、軟件測試行業(yè)前景光明 在被調(diào)查者中,進行了一年左右軟件測試工作的人員占據(jù)了 72.26%。其中z大專學(xué)歷及本科學(xué)歷的比例分別為34.93%和58.22%，他們的薪資在6000 元及以上的占據(jù)了 53.43% ,軟件測試工程師薪酬高 成為不爭的事實。、軟件測試人員多為培訓(xùn)后入職由于目前我國高校開設(shè)軟件測試專業(yè)的學(xué)校并不多，大多數(shù)軟件測試人是在轉(zhuǎn)行后或者畢業(yè)就參加培 訓(xùn)進入的軟件測試行業(yè)。調(diào)查顯示,被調(diào)查者中通過 培訓(xùn)方式轉(zhuǎn)行的占據(jù)了 58.22% ,在這其中 48.68%的測試人員在北京測試空間進行的軟件測試培訓(xùn),也就是說目前軟件測試從業(yè)人員中，每10個測 試工程師就有5個來自北京測試空間;學(xué)習(xí)軟件測試 還是要選品牌美譽度和行業(yè)口碑好的培訓(xùn)機構(gòu)，大品 牌值得信賴?？稍谶@里輸入個人/品