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文檔簡介
1、精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-心理測試卷7單項(xiàng)選擇題1以下因素中,不屬于影響專業(yè)技術(shù)人員心理健康的外部因素的是()A、職業(yè)角色與家庭角色的雙重壓力B、人事制度的改革C、社會事件與個人生活事件的沖擊D、自我管理與調(diào)控能力2職業(yè)壓力可能造成三種消極的個人后果:生理癥狀、行為癥狀和()。A、思維方式B、心理癥狀C、經(jīng)驗(yàn)缺乏D、知識缺乏3在專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)生涯中,有 3 份基礎(chǔ)文件,他們就像人生的昨天、今天和明天。不屬于這三份基礎(chǔ)文件的是:()A、職業(yè)倦怠B、職業(yè)生涯簡歷C、職業(yè)生涯現(xiàn)狀分析D、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4 “不識廬山真面目,只緣身在此
2、山中”和 “親密并非無間,美好需要距離”,是說人際交往中應(yīng)注意:()A、學(xué)會寬容謙讓B、把握人際距離C、建立良好的第一印象D、避免刻板印象5情緒心理由三個因素組成,分別是情緒體驗(yàn),情緒生理和()。A、情緒分類-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-B、好情緒C、情緒行為D、壞情緒6人在危險(xiǎn)緊急意外事件出現(xiàn)時表現(xiàn)出高度緊張的情緒化稱()A、情感B、心境C、激動D、應(yīng)激7對心理障礙的預(yù)防,可以采取多種預(yù)防措施,下列描述錯誤的事是:()A、有效管理壓力B、自我調(diào)整C、自然而然、隨遇而安D、尋求專業(yè)輔導(dǎo)的幫助8小李總是抱怨、否定、指責(zé)自己
3、,認(rèn)為自己是沒有價值的,夸大自己的缺點(diǎn)和不足,感到自己處處低人一等。你認(rèn)為,他存在哪種自我意識偏差()A、過度自卑B、過度自負(fù)C、過度追求完美D、自我中心9人們遭遇不良情緒時,正確的處理方式為()A、喝酒B、吃大量的東西C、壓抑負(fù)性的情緒-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-D、和朋友傾訴10人際關(guān)系是人與人之間通過溝通與相互影響而建立起來的()上的關(guān)系。A、心理B、態(tài)度C、效應(yīng)D、歸因11易受外界的影響而出現(xiàn)情緒波動,或極度高興或傷心流淚,這一情緒表現(xiàn)叫()。A、焦慮B、恐懼C、情感脆弱D、情緒低落12弗洛依德的人格結(jié)構(gòu)不包括
4、()A、超我B、本我C、鏡我D、自我多項(xiàng)選擇題1社會適應(yīng)不良的表現(xiàn)()A、自卑感或內(nèi)疚感B、心身障礙和精神神經(jīng)癥C、器質(zhì)性或功能性精神病D、接受和遵從新情境的社會規(guī)范和準(zhǔn)則2工作倦怠存在哪兩個方面的原因:()A、資源的消耗-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-B、自我要求嚴(yán)格C、外在要求的增加D、沒有自信心3在專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)生涯中,有3 份基礎(chǔ)文件,他們就像人生的昨天、今天和明天。這三份基礎(chǔ)文件是:()A、職業(yè)倦怠B、職業(yè)生涯簡歷C、職業(yè)生涯現(xiàn)狀分析D、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4以下哪些是健康家庭關(guān)系的表現(xiàn)()A、健康的婚姻關(guān)系B、自己
5、當(dāng)家作主C、良好的親子關(guān)系D、和諧的原生家庭5不合理信念有三個特征,分別是:()A、絕對化的要求B、過分概括化C、情緒、認(rèn)知和行為D、糟糕至極6專業(yè)技術(shù)人員在進(jìn)行壓力應(yīng)對時,個人層面的壓力管理包括:()A、及時地反省自己B、有效時間管理C、積極尋求支持-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-D、提高自我 “免疫力 ”7以下哪些做法對促進(jìn)人際關(guān)系是有幫助的()A、認(rèn)識自己B、絕不自高自大C、絕不抱怨D、不要說謊、失信8制約情緒的因素主要有()。A、外部事件B、生理狀態(tài)C、情緒的生理基礎(chǔ)D、認(rèn)知過程9教師小王常常拿自己的短處與其他教師
6、的長處作比較,結(jié)果越比越?jīng)]了信心,請問小王犯了什么錯誤?()A、自我認(rèn)識上有問題B、自我評價上有問題C、社會比較不妥當(dāng)D、自信心不足10下列哪些是有積極意義的人際互補(bǔ)關(guān)系?()A、施虐狂和受虐狂B、獨(dú)立性強(qiáng)和依賴感重的人C、脾氣急躁和有耐性的人D、內(nèi)向和外向的人判斷題1自我管理和調(diào)控能力不屬于影響專業(yè)技術(shù)人員心理健康的因素。-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-正確錯誤2了解自我、并自我肯定,是悅納自己的前提和基礎(chǔ),也是也個人很好的立身處世的基本能力。正確錯誤3職業(yè)倦怠是由于工作資源消耗大于所獲得的資源補(bǔ)充導(dǎo)致的。正確錯誤4常言
7、道 “人非圣賢,孰能無過 ”,說明在夫妻關(guān)系中,我們要和諧融洽,促進(jìn)家庭的穩(wěn)定和發(fā)展,就是要做到 “能批評就批評 ”。 錯誤5情緒的宣泄有直接宣泄和間接宣泄兩種,間接宣泄就是直接針對引發(fā)情緒的刺激來表達(dá)情緒。正確錯誤6心理障礙就是人格障礙。錯誤7壓抑是積極的心理防御方式。錯誤8心理壓力總是有害的。錯誤主觀題簡答題(每題5 分,共 20 分)1正確的自我意識有哪些具體體現(xiàn)?1、樹立正確的自我認(rèn)識2、建立合理的目標(biāo)3、接納自己的不完美4、擺正自己的位置5、正確、客觀地評價自己6、學(xué)會換位思考2影響專業(yè)技術(shù)人員心理健康的因素有哪些?一、內(nèi)在人格因素(一)氣質(zhì)與人性特征(二)情感與沖突1、情緒、情感因
8、素2、心理沖突(三)個體認(rèn)識方式(四)個體早期經(jīng)歷的影響1、成長經(jīng)歷與家庭氛圍2、早期依戀關(guān)系二、外來壓力與應(yīng)激(一)重大或突發(fā)生活事件(二)日常生活瑣事-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應(yīng)有盡有-(三)生活、工作環(huán)境的影響(四)社會文化的作用三、其他(一)現(xiàn)代人的孤獨(dú)感與心理健康(二)挫折與心理健康(三)現(xiàn)代人的快樂感與心理健康3社會適應(yīng)的基本方式的有哪些?(一)學(xué)習(xí)適應(yīng)1、以學(xué)應(yīng)變,樹立終身學(xué)習(xí)的理念2、學(xué)習(xí)習(xí)慣化,生活化3、培養(yǎng)開放的學(xué)習(xí)態(tài)度4、學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),也就是說在沒有教師指引的情況下,自己也懂得去學(xué)習(xí)(二)專業(yè)技術(shù)人員的工作適
9、應(yīng)1、主動適應(yīng)工作環(huán)境和人際關(guān)系2、表現(xiàn)出對他人、同事的尊重與關(guān)心3、在具有挑戰(zhàn)的工作中體驗(yàn)樂趣4、積極參與工作團(tuán)隊(duì)的活動和游戲(三)生活適應(yīng)1、快樂而又積極,真誠專注好生涯2、培養(yǎng)良好習(xí)慣,習(xí)慣造就成功3、超越自我,走向和諧與自如人生4什么是職業(yè)錨?職業(yè)錨有哪些要素?職業(yè)最佳定位也稱為職業(yè)錨,是一個人在長期的職業(yè)生涯實(shí)踐中通過內(nèi)外部條件、因素的比較,自覺主動選擇出最有利于自身發(fā)展和能夠作出最大貢獻(xiàn)的職業(yè)定位。職業(yè)錨有三要素:1、職業(yè)興趣:職業(yè)心理學(xué)家認(rèn)為,選擇職業(yè),興趣比能力更重要。它是人們從事職業(yè)活動的強(qiáng)有力的動力之一。2、職業(yè)能力:職業(yè)知識、技能和能力傾向是影響專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)活動效率的主要因素。3、職業(yè)價值觀:要確定并追逐自己內(nèi)心的召喚是不容易做到的,每個人必須走一條自己的路,克服自身的恐懼和自我懷疑,還有來自他人的否定。論述題( 10 分)在生活中你可以如何提升自己的主觀幸福感?一、立足根本,樹立健康人生觀(一)懷有一顆感恩的心(二)以平靜的心態(tài)看自己,以欣賞的心態(tài)看他人-精品文檔-精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管
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