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1、高品質(zhì)文檔2022-2023學(xué)年管理系學(xué)習(xí)部工作計劃一、指導(dǎo)思想明確職責(zé),力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目標(biāo) 二、工作要點 1、加強自身作用,完善內(nèi)部結(jié)構(gòu)與制度。 2、承辦好上級下達(dá)的任務(wù)。 3、承辦好文化藝術(shù)節(jié)的環(huán)保學(xué)問競賽活動。(4月份) 4、組織好我系一學(xué)期一次的優(yōu)秀學(xué)生表彰大會。(4月底) 5、承辦沙盤模擬大賽,搞好管理系的品牌活動。(4月-5月) 6、針對05級全體學(xué)生舉辦首屆大型模擬聘請會。(5月) 7、針對05,06級沒過英語四、六級的同學(xué)組織英語四、六級沖刺班進行培訓(xùn)。(5月-6月) 8、學(xué)習(xí)閱歷溝通會。(6月) 9、學(xué)期末進行工作總結(jié)。 三、實施戰(zhàn)略 1、每周按
2、時參與系兩委例會,并作好筆記,會上樂觀爭論,為系里為活動出謀劃策。 2、仔細(xì)對待院里開展的學(xué)生干部培訓(xùn)講座,并在課后參加爭論,寫好心得體會,對自身定位,自我價值,自身職責(zé)有個正確的熟悉和態(tài)度。 3、組織好每周部內(nèi)的例會,完善內(nèi)部結(jié)構(gòu)與制度,與成員有良好的溝通溝通,合理安排人員,提高成員的樂觀性。 4、在環(huán)保學(xué)問競賽中在系里作好人員選拔工作,強調(diào)參賽者應(yīng)具備良好的心理素養(yǎng),應(yīng)變力量和記憶力。重視dv的制作和解說人員的配稿,從大局考慮仔細(xì)組合答題小組,并仔細(xì)檢查他們的進展?fàn)顩r,后方組織好拉拉隊,爭取在競賽中取得好的成果。 5、在組織優(yōu)秀學(xué)生表彰大會時,實行分工合作,各部門協(xié)作的原則,借鑒以前舉辦該
3、活動的閱歷和教訓(xùn),前期做好策劃,宣揚工作,統(tǒng)計材料,確定嘉賓、教室、發(fā)言代表及到會的人員,在大會開頭前模擬會議流程,確保大會順當(dāng)進行。爭取做到在院里第一個舉辦的系。盼望通過優(yōu)秀學(xué)生表彰大會能讓激發(fā)全系同學(xué)的學(xué)習(xí)熱忱,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。 6、沙盤競賽是管理系的一個品牌活動,我們盡量把他辦得有特色。首先做好宣揚,讓同學(xué)們樂觀參加。與系企業(yè)經(jīng)營模擬協(xié)會合作,關(guān)心參賽選手進行肯定的培訓(xùn),實戰(zhàn)模擬,提高參賽者的水平和競爭力,讓活動辦得更精彩。 7、首屆大型模擬聘請會歷時一個月,主要針對05級全體同學(xué),整個活動分為三個階段,第一、二階段為就業(yè)學(xué)問講座和第三階段的現(xiàn)場面試。盼望通過活動為同學(xué)們供應(yīng)最新的就業(yè)信息,積累就業(yè)簡歷制作的方法和面試技巧,為日后就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。 8、為了提高同學(xué)們的英語水平,增加我系同學(xué)英語四、六級的通過率,針對05、06級沒過四、六級的同學(xué)進行一段時間的沖刺班,邀請老師從聽力、快速閱讀,翻譯、寫作等各板塊有針對性的進行應(yīng)考講解和解題技巧與方法,讓同學(xué)們在學(xué)習(xí)過程中得到有價值有用的備考信息。我們主要作好老師與同學(xué)之間的橋梁,盡量滿意廣闊同學(xué)的需求,支配好各方面的工作。 9、在學(xué)期中后期讓同學(xué)們有個學(xué)習(xí)閱歷溝通的機會,主要是高班級相應(yīng)專業(yè)向低班級講授學(xué)習(xí)心得與個人好的學(xué)習(xí)方法,并鼓舞同學(xué)
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