員工離職申請表(必備)交接表_第1頁
員工離職申請表(必備)交接表_第2頁
員工離職申請表(必備)交接表_第3頁
員工離職申請表(必備)交接表_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

1、員工離職申請表姓名工號部門入職日期合同肩效期至職位申請日期預計離職日期畫只回辭職辭退自離開除其他離職原因詳述：（若是辭職，由申請離職員工填寫，其他情況由部門主管填寫）離職員工對公司的建議：所屬部門意見部門主管簽名：年月日人事部意見未面談口已面談，面談要點如下：同意申請部門主管簽名：日期：年月日總經理經理同意申請其他意見簽名：日期：年月日注：1、試用期員工必須提前3天，已轉正員工必須提前30天提出離職申請，并在審批后及時提交綜合部，否則按急辭處理；2、離職當日，請按員工離職交接表進行交接工作；3、此審批表結束后，交由行政部保存。員工離職交接表各相關部門：請按照以下順序依次為該員工辦理離職交接手續(xù)

2、，并在相應位置簽名確認交接完成。姓名：工號：部門：正式離職日期：年月日口無需交接口先指定交接的工作，（包括工作具體內容、工作義檔、工作進度情況），請立即進行交接。所屬部門意見口附工作交接表_頁;口不附工作父接表移交人（簽）/日期:接收人（簽）/日期：部門主管：日期：年月日行政部交接情況口文件資料口辦公用品口文件柜鑰匙口辦公室鑰匙*人事部口電話機*口員工證件其他：人事部辦理人簽名：日期：年月曰借款情況：口無借款口已歸還口未歸還，尚欠款元財務部報賬情況：口無報賬口已報賬口未報賬，尚欠報元辦公桌鑰匙：口無領用口已歸還口未歸還，應扣款元財務辦理人簽名：日期：年月曰財務部：現有部門員工,工號,已辦理好離職手續(xù)，于20年月日正式離職，請按有關規(guī)定結算工資，謝謝。2人事部經理簽名：日期:月日3員工離職面談記錄表姓名單位/部門崗位/工種學歷專業(yè)職稱聯(lián)系電話到職時間合同到期時間預訂離職日期談話時間談話方式口面談口電話談話人問答記錄1、公司記錄：的整體感覺2、所在單位的氛圍記錄：3、培訓和技能提升的問題記錄：4、企業(yè)文化方回記錄：5、薪酬待遇方面記錄：6、職業(yè)發(fā)展問題記錄：7、記錄：8、記錄：離職去向：口考研或其他進修口出國口本市口外省市口外企口同行業(yè)口從事本專業(yè)口自己開公司口其他行業(yè)若能挽留需要解決的問題：口增加薪酬口調整工作部門口調整工作崗位口調愛口解決

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論