2015年昆山農(nóng)村商業(yè)銀行綜合柜員招聘

1、 弘新教育 農(nóng)村信用社招考培訓(xùn)專家2015年昆山農(nóng)村商業(yè)銀行綜合柜員招聘昆山農(nóng)村商業(yè)銀行，總部設(shè)在素有“上海后花園、全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣首位”的江蘇省昆山市。前身是昆山市農(nóng)村信用社聯(lián)合社，改制成立于2004年，是全國(guó)首批組建的股份制農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。改制以來(lái)，昆山農(nóng)村商業(yè)銀行利用昆山經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、臺(tái)商外資資源豐厚以及上海、蘇州“1小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”、浙江、南京“2小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈”的交通便利等地域優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮地方一級(jí)法人銀行的獨(dú)特體制機(jī)制優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持大膽改革創(chuàng)新，強(qiáng)化內(nèi)部管理，穩(wěn)步推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。截止2014年12月末，全行資產(chǎn)總額達(dá)504億元，各項(xiàng)存款總額435.52億元，各項(xiàng)貸款余額295.85億元，實(shí)

2、現(xiàn)賬面利潤(rùn)總額5.5億元。擁有職工1138人，其中本科以上學(xué)歷人數(shù)占比為64.16%(985、211院校職工近10%)。在江蘇省下設(shè)54家網(wǎng)點(diǎn)，其中，昆山本地下設(shè)1個(gè)營(yíng)業(yè)部、26個(gè)支行、17個(gè)分理處;鹽城、南通、揚(yáng)州、徐州等異地下設(shè)1個(gè)區(qū)域管理總部、9個(gè)異地支行、1個(gè)分理處;控股1家村鎮(zhèn)銀行-通州華商村鎮(zhèn)銀行，積極探索跨區(qū)域經(jīng)營(yíng)發(fā)展。基層服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及自助銀行遍布各大鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和街道，位居昆山金融機(jī)構(gòu)首位。成功躋身全球銀行1000強(qiáng)、中國(guó)國(guó)內(nèi)銀行100強(qiáng)金融機(jī)構(gòu)，社會(huì)影響力和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力不斷提升。多年來(lái)，昆山農(nóng)村商業(yè)銀行秉承“同心共創(chuàng)、財(cái)富共享”的企業(yè)理念，堅(jiān)持“拼搏、合規(guī)、創(chuàng)新、包容、卓越”的企業(yè)精

3、神和“誠(chéng)信、責(zé)任、使命”的核心價(jià)值觀，獲得“江蘇省創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進(jìn)行業(yè)”、“蘇商首選農(nóng)商行”、“蘇州市、昆山市文明行業(yè)”、“蘇州銀行業(yè)百佳文明標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)示范單位”、“蘇州市、昆山市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、“蘇州市納稅大戶”、“昆山市富民工程先進(jìn)集體”、“昆山市服務(wù)業(yè)工作先進(jìn)單位”、“昆山市愛心助學(xué)先進(jìn)單位”等系列殊榮。高度重視人才培育成長(zhǎng)和職工自我價(jià)值提升，注重人性化的企業(yè)文化建設(shè)和良好社會(huì)形象塑造。堅(jiān)持海納百川、廣納賢才，以事業(yè)環(huán)境吸引人才，以待遇發(fā)展留住人才，為廣闊莘莘學(xué)子提供廣闊的就業(yè)空間和展示才能的舞臺(tái)。為適應(yīng)我行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，昆山農(nóng)村商業(yè)銀行現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘綜合柜員以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要。相

4、關(guān)事宜如下：一、招聘崗位、人數(shù)、用工性質(zhì)及薪酬待遇1、崗位：綜合柜員。2、招聘人數(shù)：(詳見下表)地區(qū)招聘人數(shù)招聘條件本地支行48人同等條件下，昆山市常住戶口優(yōu)先響水支行2人要求報(bào)名人員須為江蘇響水縣常住戶口二、招聘對(duì)象符合招聘條件的全日制普通高等院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生。三、招聘原則1、公開、公平、公正。2、雙向選擇，按需招聘。3、擇優(yōu)錄用，確保質(zhì)量。四、招聘條件1、遵紀(jì)守法，老實(shí)守信，具有良好的道德操守。2、年齡不超過30周歲(1985年1月1日以后出生)，全日制普通高校國(guó)民教育系列大學(xué)本三及以上學(xué)歷(不包括成人教育、自學(xué)考試、遠(yuǎn)程教育等形式)，專業(yè)不限。3、愿意從事基層柜面服務(wù)工作，具有較強(qiáng)的學(xué)

5、習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，抗壓力及服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。4、身體健康，體貌端正，具有較好的儀表和氣質(zhì)。五、招聘程序和方法報(bào)名簡(jiǎn)歷篩選筆試準(zhǔn)考證打印資格審查與面試體檢背景調(diào)查報(bào)批錄用。(一)、報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、準(zhǔn)考證打印1、報(bào)名方式本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名形式。填寫電子報(bào)名表、資格審查、準(zhǔn)考證打印均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。2、點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”按鈕完成注冊(cè)及報(bào)名工作。每個(gè)應(yīng)聘者只能填報(bào)1次。3、時(shí)間安排(1)報(bào)名時(shí)間：2015年06月12日2015年07月12日。(2)資格審查及初選：2015年07月13日2015年07月19日。本行將采取面談等多種形式進(jìn)行資格審查和初選。報(bào)考者網(wǎng)上提交信息后可到同一網(wǎng)站查詢

6、是否通過審核。(3)準(zhǔn)考證打?。簣?bào)名通過的報(bào)考人員，可于2015年07月20日-07月24日登陸報(bào)名網(wǎng)站，下載打印準(zhǔn)考證(屆時(shí)會(huì)以短信及郵件形式通知，請(qǐng)注意查看)。(二)筆試1、筆試時(shí)間：2015年07月26日13:00-16:00。2、本次筆試我行委托第三方人力資源公司統(tǒng)一命題、集中考試和閱卷。筆試內(nèi)容為專業(yè)能力和綜合素質(zhì)測(cè)試。3、開考比例不低于1:3，如報(bào)考人數(shù)低于開考比例的，相應(yīng)調(diào)減錄用計(jì)劃數(shù)以到達(dá)開考比例。4、筆試成績(jī)公布時(shí)間另行通知。(三)資格復(fù)審與面試1、資格復(fù)審根據(jù)招聘計(jì)劃和考試成績(jī)，按一定比例從高分到低分確定面試初步人選。面試前，本行對(duì)初步入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，需提

7、供如下材料：(1) 2015年普通高校畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的學(xué)生成績(jī)表、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表以及普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議;(2)其他考生需攜帶身份證、畢業(yè)證書和教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份;(3)留學(xué)歸國(guó)人員需提供國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明;(4)要求提供的資格證書及其他證明材料。上述材料要求原件并提供復(fù)印件。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格;通過資格復(fù)審的面試人員名單，統(tǒng)一參加本單位組織的面試。報(bào)名材料復(fù)印件本行予以保密，請(qǐng)自留底稿，恕不退還。2、面試通過資格復(fù)審的面試人員由本行委托第三方人力資源公司進(jìn)行和組織面試。面試時(shí)間另行通知。(四)體檢擬錄用人員綜合總成績(jī)

8、按筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%的比例確定。根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)(同分按面試成績(jī))從高分到低分按擬招人數(shù)1：1的比例確定擬錄用人員，并組織擬錄用人員體檢。體檢不合格者，取消錄用資格。空缺按綜合成績(jī)依次替補(bǔ)。(五)背景調(diào)查體檢合格者由本行根據(jù)自身實(shí)際，因地制宜開展對(duì)于應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察。(六)報(bào)批錄用本行將擇優(yōu)錄用應(yīng)聘者，報(bào)省聯(lián)社批準(zhǔn)后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，本行有權(quán)不聘或解聘。(七)注意事項(xiàng)1、本行根據(jù)考生網(wǎng)上提交的信息進(jìn)行審核，應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其考試及錄用資格，由此導(dǎo)致的

9、后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。2、在各招聘環(huán)節(jié)，本行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，請(qǐng)保持通訊暢通。六、附則(一)招聘工作由昆山農(nóng)村商業(yè)銀行委托第三方人力資源公司進(jìn)行筆試、面試，具體事宜以本行網(wǎng)站招聘簡(jiǎn)章為準(zhǔn)。(二)本簡(jiǎn)章由昆山農(nóng)村商業(yè)銀行負(fù)責(zé)解釋。咨詢 0512-57379291。(三)本次招聘工作接受社會(huì)及行業(yè)主管部門進(jìn)行監(jiān)督，應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消報(bào)名、考試及聘用資格。of rural drinking water sources, protection of drinking water sources in rural areas by the end of the delimitation of the scope of protection, complete with warning