成立青年讀書會(huì)方案

1、北京京儀集團(tuán)研究總院青年讀書會(huì)啟動(dòng)方案一、指導(dǎo)思想 加強(qiáng)總院文化建設(shè)，增強(qiáng)總院凝聚力；建立學(xué)習(xí)型企業(yè)為依托，通過(guò)建立青年讀書會(huì)，開(kāi)展讀書活動(dòng)，增進(jìn)各部門、各員工之間的有效溝通；豐富員工業(yè)余生活，陶冶員工情操，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。二、讀書活動(dòng)目標(biāo)1. 通過(guò)讀書活動(dòng)，養(yǎng)成青年職工閱讀和相互交流的好習(xí)慣，形成積極進(jìn)取、努力學(xué)習(xí)的氛圍，逐步養(yǎng)成多讀書、讀好書的良好習(xí)慣。 2. 通過(guò)讀書活動(dòng)，擴(kuò)大青年職工閱讀視野，豐富閱讀內(nèi)容，使自己成為知識(shí)淵博，涵養(yǎng)豐富的學(xué)者型教師。3. 通過(guò)讀書活動(dòng)，打破部門界限，增進(jìn)交流，增強(qiáng)總院凝聚力。4. 通過(guò)讀書活動(dòng)，提升青年職工理論和實(shí)踐水平，將讀書所得運(yùn)用于實(shí)踐，有效改

2、進(jìn)自己的行為。5. 通過(guò)讀書活動(dòng)，豐富青年職工的業(yè)余生活。三、青年職工讀書會(huì)籌備小組 組長(zhǎng)：徐偉新 陳光 副組長(zhǎng)：楊曉霞 梁志勇 組員：郭春風(fēng) 李捷 吳建 王偉 四、讀書追求：吸收營(yíng)養(yǎng)、滋潤(rùn)精神，提高眼光、開(kāi)拓視野、改進(jìn)行為。五、讀書活動(dòng)的時(shí)間及內(nèi)容 1活動(dòng)時(shí)間：2010年4月至2010年12月。 2讀書內(nèi)容：報(bào)刊、理論書籍、文學(xué)名著等。六、讀書活動(dòng)的形式及對(duì)象 1活動(dòng)形式：個(gè)人學(xué)習(xí)與集中交流相結(jié)合。成員每?jī)芍苌辖灰黄喿x心得，每月集中參加一次書友交流活動(dòng)：讀書座談會(huì)、好書推薦、交流心得等。教師自學(xué)時(shí)并要求做好摘錄及其撰寫心得體會(huì)等。 2參加對(duì)象：本校全體團(tuán)員青年。 全體青年職工七、讀書活動(dòng)的

3、具體措施 1、建立學(xué)習(xí)制度 改變傳統(tǒng)的學(xué)校學(xué)習(xí)機(jī)制，創(chuàng)立良好的、寬松的，有利于青年職工的及時(shí)溝通、交流、討論的學(xué)習(xí)環(huán)境，形成個(gè)人自學(xué)與集體交流，短期與長(zhǎng)期學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的多樣化的學(xué)習(xí)方式。 2制定讀書計(jì)劃 制訂青年職工讀書會(huì)2010學(xué)年讀書活動(dòng)計(jì)劃，每個(gè)讀書會(huì)分會(huì)結(jié)合實(shí)際，制訂一學(xué)年讀書計(jì)劃。3創(chuàng)新讀書方式 一是以個(gè)人自由廣泛閱讀，二是利用在線主題帖定期開(kāi)展集體讀書活動(dòng)。做到精讀與泛讀相結(jié)合，集中交流與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，自主學(xué)習(xí)與合作學(xué)習(xí)相結(jié)合。4讀書范圍及時(shí)間安排（1）要求每位會(huì)員每學(xué)期自讀書籍、文學(xué)名著、文學(xué)期刊等至少3本。（2）定期舉行讀書交流會(huì)，組織讀書沙龍、讀書征文競(jìng)賽

4、等豐富多彩的讀書活動(dòng)，交流讀書心得，讓青年職工樂(lè)于讀書，在讀書中真正成長(zhǎng)起來(lái)。（3）舉辦 “書籍點(diǎn)亮人生 書香飄逸總院” 首屆青年職工讀書節(jié).5理論指導(dǎo)實(shí)踐 每位讀書會(huì)成員每季度撰寫1篇讀書筆記、學(xué)習(xí)心得，把讀書學(xué)到的理論思想、觀點(diǎn)用來(lái)指導(dǎo)工作。 6活動(dòng)負(fù)責(zé) 讀書會(huì)日?；顒?dòng)應(yīng)由讀書會(huì)全體成員組織。其主要事務(wù)由讀書會(huì)會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)。讀書會(huì)會(huì)員活動(dòng)每月一次，根據(jù)需要不定期開(kāi)展活動(dòng)，每次活動(dòng)并做好記錄備案。八、時(shí)間及具體內(nèi)容安排10年4-5月：1.青年讀書會(huì)啟動(dòng),發(fā)啟成立青年讀書會(huì)倡議。2起草讀書會(huì)章程草案。 3選舉讀書會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)及理事等人選4青年讀書會(huì)開(kāi)班。5. 讀書會(huì)分組 6讀書會(huì)各組制訂活動(dòng)計(jì)劃

5、。7推薦書目8. 落實(shí)交流平臺(tái)(京儀網(wǎng)絡(luò)大學(xué))9. 策劃讀書會(huì)一次集體活動(dòng)10年6-7月 1.啟動(dòng) “書籍點(diǎn)亮人生 書香飄逸總院” 首屆青年職工讀書節(jié).2從推薦書目中分組選擇閱讀的書籍3. 每組會(huì)員交讀書感悟4. 請(qǐng)黨委書記為青年職工做讀書指導(dǎo)10年8月： 1組織讀書會(huì)成員參與一次外出活動(dòng)。 2讀書會(huì)成員交流研討。3評(píng)選優(yōu)秀讀書感悟，評(píng)選“總院讀書之星“10年9月舉辦“讀書勵(lì)志書簽”制作大賽。要求：l 根據(jù)書簽的常規(guī)功能設(shè)計(jì)自己的書簽。l 書簽的規(guī)格為6厘米寬，15厘米長(zhǎng)，上面有背景圖案、名人或者自己寫的關(guān)于讀書勵(lì)志的名言，色彩明快，有吸引力。l 書簽設(shè)計(jì)時(shí)除了可以考慮到它的基本功能外，還可以

6、別出心裁地融入自己的一些創(chuàng)意，使之具有個(gè)性。l 總院將評(píng)選出各個(gè)年段的優(yōu)秀作品，在總院展出。l 參賽作品必須是會(huì)員親手制作。10年11月 圍繞各組特色主題在宣傳欄中進(jìn)行展示，張貼會(huì)員作品等。可以包括會(huì)員的讀書筆記、自制書簽、自繪插圖、精妙文摘、推介新書、詩(shī)詞書法、經(jīng)典語(yǔ)錄、讀書小報(bào)10年12月1.匯報(bào)演出匯報(bào)內(nèi)容： 各組優(yōu)秀讀書感悟演講，各組選送詩(shī)歌朗誦表演。評(píng)選表彰“總院讀書之星”，“書香小組”，“總院報(bào)刊設(shè)計(jì)創(chuàng)意小組”。2讀書會(huì)學(xué)年總結(jié)。 北京京儀集團(tuán)研究總院 2010-4-28方案一：企業(yè)讀書活動(dòng)方案為了引導(dǎo)全體公司員工牢固樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀，激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)員工的學(xué)習(xí)熱情，不斷提升自主學(xué)習(xí)

7、能力，著力把學(xué)習(xí)型單位建設(shè)向縱深推進(jìn)，結(jié)合公司實(shí)際，決定在全公司開(kāi)展讀書活動(dòng)，現(xiàn)將全員讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)方案通知如下：一、指導(dǎo)思想以黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)為目標(biāo)，緊緊圍繞建設(shè)的需求，致力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)員工自主學(xué)習(xí)能力，鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)員工多讀書、真讀書、讀好書，將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用于工作的始終，促進(jìn)職能履行到位，進(jìn)一步推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。二、基本要求1、精讀業(yè)務(wù)書籍。堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際，重在效果。緊密結(jié)合中心工作、重點(diǎn)工作和自身工作的性質(zhì)、特點(diǎn)，有針對(duì)性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，熟練掌握基礎(chǔ)知識(shí)和其他相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高做好本職工作的本領(lǐng)。2、研讀經(jīng)典書籍。認(rèn)真閱讀馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，

8、用科學(xué)發(fā)展觀、馬克思主義理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)發(fā)展。3、選讀興趣書籍。選讀適合自己的文學(xué)、藝術(shù)、歷史、政治、經(jīng)濟(jì)、哲學(xué)、社會(huì)等各方面富有教益的書籍，在閱讀過(guò)程中，不斷拓寬視野，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)，完善自我，提高素養(yǎng)。三、活動(dòng)形式和步驟以培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)員工的學(xué)習(xí)興趣、提升學(xué)習(xí)能力為突破，遵循“能力導(dǎo)向、按需選讀、學(xué)有所獲、獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀”的原則，鼓勵(lì)員工多讀書、真讀書、讀好書。1、準(zhǔn)備階段：各部門要配送讀書，明確必讀書目，制定出詳細(xì)的集中讀書計(jì)劃。每位領(lǐng)導(dǎo)、員工要結(jié)合個(gè)人和工作需要，制訂個(gè)人讀書計(jì)劃，選定自己的閱讀書籍。2、讀書及交流階段：各部門按照讀書計(jì)劃搞好集體學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)記錄，在公司內(nèi)部營(yíng)

9、造全員讀書的良好氛圍。同時(shí)，要在學(xué)好理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的基礎(chǔ)上，在讀書學(xué)習(xí)中，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，增強(qiáng)讀書效果。（1）、利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。各部門充分利用系統(tǒng)信息網(wǎng)，將個(gè)人讀書計(jì)劃、讀書進(jìn)程、讀書感悟和心得體會(huì)發(fā)布到信息網(wǎng)教育培訓(xùn)欄目，動(dòng)態(tài)記錄讀書進(jìn)程及讀書收獲。（2）、舉辦讀書交流會(huì)。全體員工在多讀書、讀好書的原則下，選擇自己喜愛(ài)的一本書在深讀精讀上下功夫，并在此基礎(chǔ)上撰寫心得體會(huì)。結(jié)合工作例會(huì)召開(kāi)讀書心得交流會(huì)，全體職工都要踴躍發(fā)言，將自己對(duì)某一本書或其精華部分、某一篇文章或某一方面內(nèi)容的理解、認(rèn)識(shí)介紹給大家，暢談體會(huì)。引領(lǐng)全體干部職工從自身做起，養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣，營(yíng)造人人熱愛(ài)讀書、善于讀書的氛圍。

10、3、認(rèn)真總結(jié)階段：讀書活動(dòng)結(jié)束后，認(rèn)真探索和總結(jié)在讀書活動(dòng)中一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)，整理優(yōu)秀讀書心得和經(jīng)驗(yàn)材料。四、工作要求1、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，務(wù)求實(shí)效。把開(kāi)展全員讀書活動(dòng)擺在重要位臵，堅(jiān)持常抓不懈。同時(shí)，各部門負(fù)責(zé)人要率先垂范，帶頭讀書學(xué)習(xí)，真正成為廣大領(lǐng)導(dǎo)員工讀書的楷模。2、完善制度，規(guī)范運(yùn)作。各部門要結(jié)合工作實(shí)際情況，建立行之有效的學(xué)習(xí)制度，用制度規(guī)范和促進(jìn)讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。全員讀書活動(dòng)要堅(jiān)持經(jīng)常，做到時(shí)間安排上的連貫性、讀書要求的一致性和學(xué)習(xí)內(nèi)容的系統(tǒng)性，使讀書學(xué)習(xí)逐漸工作的第一需求和潛在追求，使讀書學(xué)習(xí)成為公司全體員工的自覺(jué)行為。方案二：企業(yè)讀書活動(dòng)方案為鼓勵(lì)

11、和引導(dǎo)公司團(tuán)員青年養(yǎng)成多讀書、讀好書的習(xí)慣，做到勤于思考，勤于探索，學(xué)以致用，用有所成，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的舉措，促使廣大團(tuán)員青年成長(zhǎng)為本職工作的行家和解決實(shí)際問(wèn)題的能手，推動(dòng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，在全公司營(yíng)造崇尚學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，公司團(tuán)委擬在全公司團(tuán)員青年中開(kāi)展“讀書勵(lì)志崗位成才”主題讀書活動(dòng)。具體活動(dòng)方案如下：一、活動(dòng)范圍：公司全體團(tuán)員青年二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月-5月三、活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)：領(lǐng)導(dǎo)小組：xx組長(zhǎng)：xx副組長(zhǎng)：xx成員：xx領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司團(tuán)委。四、活動(dòng)安排：第一階段：薦書寄語(yǔ)（3月初）由每個(gè)團(tuán)支部推薦1-2本圖書，同時(shí)邀請(qǐng)公司領(lǐng)

12、導(dǎo)推薦學(xué)習(xí)書目，向團(tuán)員青年寄語(yǔ)或贈(zèng)言。根據(jù)推薦情況確定15-20本必讀圖書進(jìn)行購(gòu)臵。第二階段：品味書香（3月中旬-4月中旬）各團(tuán)支部以下發(fā)書籍、交換閱讀等方式組織團(tuán)員青年認(rèn)真閱讀推薦圖書，同時(shí)組織開(kāi)展多種形式的讀書交流活動(dòng)，要求團(tuán)員青年撰寫讀書心得，努力提高活動(dòng)的覆蓋面和參與面。第三階段：成果交流（4月下旬或5月初）組織主題讀書活動(dòng)成果交流會(huì)，由各團(tuán)支部匯報(bào)讀書活動(dòng)開(kāi)展情況，并選送2-3篇讀書心得進(jìn)行匯報(bào)交流。由公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)打分及點(diǎn)評(píng)?；顒?dòng)設(shè)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)、優(yōu)秀讀書心得一、二、三等獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)電子購(gòu)書卡若干。在通訊上開(kāi)辟專欄，陸續(xù)刊登優(yōu)秀讀書心得。書籍是傳播先進(jìn)思想、傳承優(yōu)秀文化、弘揚(yáng)精神文明的重要載

13、體。青年員工處于實(shí)踐加深學(xué)習(xí)階段，有著開(kāi)展讀書活動(dòng)的良好背景條件。（其實(shí)讀書不一定非要是書，文化的載體很多哦，也可以是事件，參與的人更多，也更好操作，當(dāng)然書是主體）要通過(guò)圍繞特定的思想教育主題（可以階段性更換不同的主題）開(kāi)展讀書活動(dòng)，或向員工推薦具有深刻思想內(nèi)涵的特定圖書（不一定是專業(yè)書籍，也可以是影視作品、演講專輯、甚至偉人語(yǔ)錄等等文化載體，）等方式，讓青年員工在閱讀和分享讀書體會(huì)的活動(dòng)中啟迪智慧、交流思想、提高認(rèn)識(shí)。工作案例：仿照“世界咖啡屋”引導(dǎo)成員協(xié)作對(duì)話、分享知識(shí)、解決問(wèn)題的討論模式，組織開(kāi)展“咖啡書屋”讀書交流活動(dòng)。活動(dòng)以團(tuán)支部為單位，將支部成員按人數(shù)分為3-5組，每組設(shè)1名“桌長(zhǎng)

14、”（或由支部書記擔(dān)任），提前公布“書名”，請(qǐng)支部成員認(rèn)真閱讀思考，之后進(jìn)行分組輪換討論，“桌長(zhǎng)”整理展示討論成果，并依托QQ群和微博或者公司OA網(wǎng)建立讀書討論小組，深化討論成果。方案三：企業(yè)讀書月活動(dòng)方案書籍，是人類寶貴的精神財(cái)富，是經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的結(jié)晶，是走向未來(lái)的基石；讀書，是人們重要的學(xué)習(xí)方式，是人生奮斗的航燈，是文化傳承的通道，是人類進(jìn)步的階梯?！伴喿x開(kāi)闊視野、閱讀開(kāi)啟智慧、閱讀豐富情感、閱讀浸潤(rùn)人生”，一個(gè)人的閱讀史實(shí)質(zhì)上也是一個(gè)人的思想發(fā)展史。為激發(fā)員工讀書興趣，讓每一位員工都喜愛(ài)讀書，學(xué)會(huì)讀書，并在讀書活動(dòng)中，為精神打底，為人生奠基，與經(jīng)典為友，與博覽同行，開(kāi)拓廣闊視野，促進(jìn)員工個(gè)性特

15、長(zhǎng)發(fā)展，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的企業(yè)文化，為了真正提高員工的素質(zhì)全面發(fā)展，在總公司的帶領(lǐng)下于20xx年6月份舉辦企業(yè)首屆讀書節(jié)活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下：一、活動(dòng)目的1、努力營(yíng)造一個(gè)良好的讀書氛圍，多渠道引導(dǎo)員工多讀書、讀好書，不斷豐富員工文娛生活，有效提升員工文化素質(zhì)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)文化。2、為員工搭建一個(gè)“讀書、感悟、交流”的互動(dòng)平臺(tái)，讓員工以各種形式表達(dá)自己的讀書見(jiàn)解，促進(jìn)員工相互學(xué)習(xí)，從而更好地強(qiáng)化員工之間的溝通與交流。3、以“讀書節(jié)”活動(dòng)為載體掀起讀書的熱潮，養(yǎng)成博覽群書的好習(xí)慣，使全司上下充滿濃濃的書香之氣，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。二、活動(dòng)主題以讀書啟迪智慧，用智慧滋養(yǎng)心靈。三、活動(dòng)細(xì)則1

16、、活動(dòng)時(shí)間：20xx年6月-8月2、活動(dòng)對(duì)象：公司全體員工3、活動(dòng)負(fù)責(zé)人：圖書室管理員及圖書室負(fù)責(zé)人4、為充分利用企業(yè)內(nèi)部資源，提高員工業(yè)余文化生活，本次活動(dòng)要求參賽人員必須在本公司圖書室進(jìn)行借閱。四、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)1、此次活動(dòng)以鼓勵(lì)、多參與的形式進(jìn)行，以月度為單位進(jìn)行評(píng)選。作品優(yōu)秀的員工將在企業(yè)文化報(bào)上給予表?yè)P(yáng)，并發(fā)放精美禮品一份。2、文章除具備語(yǔ)句通順、條理清晰、觀點(diǎn)鮮明等基本條件外，還應(yīng)具有較好的典型性和推廣性。（字?jǐn)?shù)不少于800字）3、每期考評(píng)由各分公司總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人進(jìn)行評(píng)選。五、活動(dòng)內(nèi)容及安排1、推薦閱讀。為了增強(qiáng)閱讀的針對(duì)性和有效性，特別推薦了部分管理類、勵(lì)志類及其他方面的書籍，供員工隨時(shí)

17、借閱。此外，員工也可自薦心儀的圖書、畫冊(cè)及其他文學(xué)類書籍等，一起分享讀書的感悟。2、征文比賽。主要圍繞“以讀書啟迪智慧，用智慧滋養(yǎng)心靈”廣泛開(kāi)展征文比賽活動(dòng)，形式多樣、體裁不限，可以是讀后感、觀后感，也可以是議論文、敘事文、散文，但內(nèi)容要積極、健康、向上，能反映員工精神風(fēng)貌及彰顯員工個(gè)性。六、活動(dòng)要求1、請(qǐng)公司各部門做好“讀書節(jié)”活動(dòng)的宣傳發(fā)動(dòng)工作，讓員工周知具體事項(xiàng)，并踴躍參與到該活動(dòng)中來(lái)，把“讀書節(jié)”活動(dòng)搞得有聲有色。2、公司領(lǐng)班級(jí)以上員工要發(fā)揮表率作用，用實(shí)際行動(dòng)去引導(dǎo)和發(fā)動(dòng)，多渠道組織員工積極參與，掀起全司上下“愛(ài)讀書、讀好書、勤讀書”的企業(yè)文化氛圍。3、提高對(duì)本次“讀書節(jié)”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)

18、，真正把它作為營(yíng)造“書香企業(yè)，文化企業(yè)”的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，以創(chuàng)新的活動(dòng)內(nèi)容和形式，提高活動(dòng)的實(shí)效性。方案四：公司讀書活動(dòng)策劃方案一、活動(dòng)主題：美文共欣賞，心得大家談！二、活動(dòng)目的：加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力；豐富員工業(yè)余生活，陶冶情操，營(yíng)造一個(gè)相互交流和溝通的學(xué)習(xí)氛圍。三、主辦單位：企劃部四、活動(dòng)時(shí)間：3月17日4月15日五、參加對(duì)象：集佳科技全體員工六、活動(dòng)內(nèi)容及細(xì)則：1、公司每個(gè)員工可以把自己曾經(jīng)讀過(guò)的美文佳作（更歡迎自己的原創(chuàng)作品）推薦給其他員工一起欣賞;2、全體員工可根據(jù)已張貼出來(lái)的推薦作品，寫下自己的讀后感和心得體會(huì)。3、推薦文章體裁不限，要求內(nèi)容健康，積極向上，讀后能給人以啟迪，字?jǐn)?shù)在兩千字以內(nèi)；讀后感體裁不限，字?jǐn)?shù)不限。4、活動(dòng)以三個(gè)事業(yè)部和一個(gè)職能服務(wù)部為參賽單位，根據(jù)各部的員工人數(shù)不一，特制定如下要求：電氣工程事業(yè)部上交精品美文和讀后感各5篇；空調(diào)設(shè)備事業(yè)部精品美文和讀后感各4篇；職能服務(wù)部精品美文和讀后感各3篇；生產(chǎn)制造事業(yè)部精品美文和讀后感各2篇。稿件全部以電子文檔形式交于企劃部或人