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文檔簡介
1、2022年兩學(xué)一做常態(tài)化制度化半年工作總結(jié)一、著力推動學(xué)做結(jié)合上實現(xiàn)常態(tài)制度化深化拓展“學(xué)”的基礎(chǔ)。嚴(yán)格落實規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,注重運用多種有效方式開展學(xué)習(xí),強(qiáng)化經(jīng)常性學(xué)習(xí)的制度保障。建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人自學(xué)、分頭領(lǐng)學(xué)、專題研討、領(lǐng)題調(diào)研等制度,健全完善督學(xué)、評學(xué)、考學(xué)等制度,有經(jīng)常學(xué)、長期學(xué)的安排部署,做到年度有安排、月月有計劃,每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要制定年度個人自學(xué)計劃,保障學(xué)_長效。深化拓展“做”的關(guān)鍵。深入引導(dǎo)黨員做到“四個合格”,持續(xù)深化“做”的平臺建設(shè),推動學(xué)習(xí)教育與中心工作深度融合。注重與加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合,注重與推進(jìn)改革創(chuàng)新相結(jié)合,注重與改善民生相結(jié)合,注重與維護(hù)社會和諧穩(wěn)定相結(jié)合。
2、貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“零距離”工作日制度,變_為下訪,察民情、聽民意、解民難。及時做好“上情下達(dá)”和“下情上報”,解決好群眾的合理訴求。深化拓展分類“爭做”載體。“致富不忘鄉(xiāng)親、扶貧黨員先行”等主題實踐載體,為黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺,特別是對“學(xué)”的要求、“做”的載體,與基層黨_和黨員的實際相結(jié)合,采取方式方法靈活多樣、接地氣的,不搞形式化。另一方面,分類查找解決突出問題。對于存在的問題,明確時間表、任務(wù)書和路線圖,認(rèn)真推動整改。二、持續(xù)發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”示范作用上實現(xiàn)常態(tài)化制度化領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓好經(jīng)常性學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步、學(xué)深一層、學(xué)實一些。帶頭做合格黨員、合格領(lǐng)導(dǎo)干部,爭做堅定信念、忠誠
3、于黨的表率,爭做嚴(yán)格自律、清正廉潔的表率,爭做敢于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的表率。帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,經(jīng)常進(jìn)行“黨性體檢”,積極參加_會,嚴(yán)格執(zhí)行雙重_生活制度。帶頭指導(dǎo)推動學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,推動責(zé)任落實,制定好工作方案和年度計劃,督促其及時作出安排部署,幫助基層聯(lián)系點研究確定怎么學(xué)、怎么做的目標(biāo)任務(wù)、方式方法和推進(jìn)措施,經(jīng)常調(diào)度過問,實地督查指導(dǎo),從嚴(yán)管理干部。三、在抓實抓好黨支部基本建設(shè)上實現(xiàn)常態(tài)化制度化突出抓好黨支部班子建設(shè)。選好配強(qiáng)“帶頭人”,做好選、育、管、用、備等各環(huán)節(jié)工作,根據(jù)不同領(lǐng)域、行業(yè)特點,創(chuàng)新選拔培養(yǎng)機(jī)制,選好配強(qiáng)黨支部班子,把優(yōu)秀黨員選拔到支部書記崗位。把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教
4、育納入“三會一課”等基本制度,作為基本內(nèi)容固定下去。全面推行黨支部主題黨日。把黨支部主題黨日作為黨內(nèi)經(jīng)常性教育的重要載體,各黨支部可在一周內(nèi)自選一天開展主題黨日活動,“七一”、國慶等重大節(jié)日應(yīng)固定開展主題黨日。主題黨日活動要明確主題,緊扣“兩學(xué)一做”內(nèi)容,結(jié)合黨員思想實際,把黨性分析、民主議事、志愿服務(wù)、幫扶慰問等方面納進(jìn)來,讓黨員每次活動都有感悟、有收獲。四、_年下半年工作計劃把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為加強(qiáng)黨_建設(shè)、推動基層黨建重點任務(wù)落實的有力抓手,以此為契機(jī),統(tǒng)籌用力,推動全縣基層黨建工作提標(biāo)升級,相關(guān)部門對照基層黨建重點任務(wù)、職責(zé)任務(wù)、時限要求,逐項工作卡死時間節(jié)點,全力以赴推進(jìn),力爭_月底前,各項工作能夠取得階段性成果。提出實施機(jī)關(guān)、團(tuán)體、非公
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