郵政上半年工作總結(jié)_關(guān)于郵政上半年工作總結(jié).doc

1、郵政上半年工作總結(jié)_關(guān)于郵政上半年工作總結(jié)白駒過隙，光陰荏苒，一轉(zhuǎn)眼，又是半年時間過去。過去這半年，我局在市局的正確指導和大力支持下，在各相關(guān)部門的認真指導下，嚴格貫徹落實省市郵政工作會議的安排部署和工作方案，認真制定我局20_年工作方案，并嚴格將每一項工作抓緊抓好落實到位，在全體郵政人的共同努力下，我局在郵政消費經(jīng)營、改革開展、綜合管理等方面獲得一定的成績，下面將這半年的工作情況匯報如下：一、20_年上半年的工作總結(jié)：一收入完成情況：截止到6月份，我局累計實現(xiàn)收入399.03萬元含分銷收入7.89萬元，完成方案的55.19%，同比增長12.73%，超方案進度5.19個百分點。其中函件業(yè)務累計

2、完成收入52.57萬元，完成全年方案的87.61%，同比增長56.2%，占本局總收入的13.14%；包件業(yè)務收入累計完成4.2萬元，完成全年方案的21%，同比增長-17.16%，占本局總收入的1.07%；報刊業(yè)務累計完成收入32.5萬元，完成全年方案的62.5%，同比增長17.92%，占本局總收入的8.31%；集郵業(yè)務累計完成收入47.73萬元，完成全年方案的85.24%，同比增長13.06%，占本局總收入的12.2%；電子商務累計完成收入12.94萬元，完成全年方案的56.25%，同比增長28.48%，占本局總收入的3.31%；窗口特快業(yè)務累計完成收入2.9萬元，完成全年方案的46.82%，

3、同比增長-1.97%，占本局總方案的0.74%；代理金融類業(yè)務收入完成237.87萬元，完成方案49.56%，差方案進度0.44%，比上年同期增長11.09%，占本局總收入的60.81%。二業(yè)務開展：儲蓄業(yè)務：在儲蓄業(yè)務開展方面，堅持以市局提出的“調(diào)構(gòu)造、促開展”為工作要求，明確以“保規(guī)模、調(diào)構(gòu)造、上活期、增效益”為開展目的，圍繞旺季上規(guī)模、淡季調(diào)構(gòu)造，通過工程上活期，增效益的全年經(jīng)營目的，根據(jù)市場占有率以及潛力分解，有秩序有重點地推進工作，從而使各網(wǎng)點達成共識，分階段出臺了儲蓄業(yè)務獎勵政策和考核方法，緊抓大客戶這塊市場，加大攻關(guān)力度，從而形成了強勁的開展態(tài)勢。上半年先后組織開展了首季“開門紅

4、”金融業(yè)務競賽活動、“抓農(nóng)村、調(diào)構(gòu)造”二季度金融業(yè)務競賽活動、“走千村、串萬戶、訪商戶”活動，均獲得較好的成績。截止6月30日，郵儲余額累計凈增3333萬元，其中活期凈增361萬元，代理保險完成553.7萬元。截止5月31日，郵儲規(guī)模為2.584億元，其中活期余額8789萬元，占33.99%。較10年年底相比，儲蓄余額凈增2751萬元，其中活期余額凈增13萬元。累計實現(xiàn)保費507萬元，其中中郵保險完成176.1萬元?；鹄碡斃塾嬐瓿?33.61萬元，其中基金完成17.71萬元。綠卡業(yè)務累計發(fā)卡2670張，卡均余額為1853元。目前網(wǎng)上銀行業(yè)務柜面累計注冊戶為167戶。代收代付業(yè)務：在代發(fā)工資業(yè)

5、務方面，以單位資金福利為切入點，不斷加強對個體工商戶和企事業(yè)單位的走訪，緊抓大戶、開展小戶，使代發(fā)工資業(yè)務形勢良好，并成為儲蓄收入穩(wěn)定的補充，為郵儲增額提供最有效的空間。上半年在全局范圍內(nèi)開展郵政金融業(yè)務重點營銷工程活動，制定了代發(fā)工資等四大重點營銷工程的推進方案并組織落實。目前新增代發(fā)工資工程2個，代發(fā)戶數(shù)為25戶。函件業(yè)務：嚴密配合市局下發(fā)的紅色祝?？üこ?，順利超額完成方案任務，實現(xiàn)收入7.6萬元。目前正在組織商務寶典工程營銷，預計實現(xiàn)收入10萬元。截止到6月份，完成函件業(yè)務收入52.57萬元，完成全年方案的87.61%，同比增長56.2%。報刊業(yè)務：在報刊業(yè)務方面，以校園報刊為主要抓手，

6、推動年度補續(xù)訂工作，通過與政府部門合作，客戶經(jīng)理上門營銷，以點帶面，互相攀比方式，報刊業(yè)務獲得了一定的成績，截止5月份累計完成收入21.72萬元，完成全年方案的41.8%，同比增長3.3%。集郵業(yè)務：結(jié)實開展“鄱陽湖生態(tài)經(jīng)濟區(qū)個性化郵票”個性化郵票的開發(fā)，不斷加大宣傳力度，同時抓住社會的熱點、加大力度開展定向郵品和個性化郵品的開發(fā)、銷售工作。截止五月份，累計完成收入44.56萬元，完成全年方案的79.58%，同比增長83.64%?！白脏]一族”業(yè)務：為貫徹落實省公司羅總于4月7日在共青召開的九江局部縣局長座談會指示精神，我局積極探究“自郵一族”業(yè)務品牌營銷形式，成立了宣傳支撐和業(yè)務拓展兩個工作組

7、。宣傳支撐組要設計宣傳樣稿、制作“自郵一族”會員卡、掌握“有車一族”根本信息、擬定會員章程、會員申請表、辦理流程，制定使用郵政業(yè)務會員積分制草案。業(yè)務拓展組要積極洽談代繳交警罰單業(yè)務，簽訂汽車維修、洗車加盟商優(yōu)惠協(xié)議，與挪動、電信公司洽談存話費送“會員卡”活動，與購物、美容、休閑、旅游等加盟商簽訂合作協(xié)議，梳理“有車一族”資料。通過宣傳營銷，逐步使中高端客戶以致所有客戶認知“自郵一族”業(yè)務品牌，借助網(wǎng)絡“C2C”贏利形式核心內(nèi)容，以會員制為運作體系，打造“第三方行業(yè)綜合效勞商”。三經(jīng)營管理穩(wěn)固企業(yè)根底建立，樹立德安郵政新形象；深化管理制度建立，奠定業(yè)務拓展根底在這半年里，在局指導班子和全體職工的共同努力下，經(jīng)營管理工作進一步進步，主要表達在：1、效勞才能得到提升年初，我局一直把提升效勞才能作為一項重要工作來抓，在全縣各網(wǎng)點開展“開展提升年”活動，制定德安縣郵政局對外效勞窗口日常效勞禮儀標準、德安縣郵政局兩網(wǎng)互通質(zhì)量管理考核方法，把提升效勞質(zhì)量、改良工作作風作為促進企業(yè)開展的一項全局性工作列入