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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上職業(yè)危害告知書(shū)一、法律依據(jù):職業(yè)病防治法第三十四條 “用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者,并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明,不得隱瞞或者欺騙”。 二、單位:充燈房三、告知時(shí)間:5月10日四、本隊(duì)作業(yè)區(qū)存在的職業(yè)危害因素:煤礦作業(yè)場(chǎng)所存在的職業(yè)危害因素主要包括粉塵(煤塵、巖塵等)、化學(xué)物質(zhì)(氮氧化物、碳氧化物、二氧化硫、硫化氫等)以及物理因素(噪聲、振動(dòng)、高溫、潮濕等)??蓪?dǎo)致的后果分別是煤工塵肺病、矽肺病、職業(yè)性哮喘、氮氧化物中毒、一氧碳物中毒、二氧化硫中毒、硫化氫中毒、聽(tīng)力下降及至噪聲聾、手臂振動(dòng)病、中暑、風(fēng)

2、濕病等疾病。另外電焊工作業(yè)因焊接煙塵、紫外輻射等職業(yè)危害因素導(dǎo)致錳中毒、電焊工塵肺病、電光性皮炎、電光性眼炎。五、本礦采取的職業(yè)病防護(hù)措施(一)綜合措施:1. 制定了職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)危害崗位作業(yè)操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案,并每年定期開(kāi)展演練;2. 員工正確辨識(shí)生產(chǎn)過(guò)程中存在(產(chǎn)生)的職業(yè)危害因素,掌握危害物質(zhì)的危險(xiǎn)、危害特性,組織員工在崗前、在崗期間、換崗時(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治知識(shí);3. 安排員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知員工,并為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案;4. 為員工提供如防塵口罩、自救器、護(hù)耳器等勞動(dòng)保護(hù)用品,教育和督促員工正確佩戴;5. 作業(yè)場(chǎng)

3、所職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)行,作業(yè)場(chǎng)所通風(fēng)、排毒、除塵、降溫等防護(hù)設(shè)施保持良好運(yùn)行狀態(tài),有害作業(yè)和無(wú)害作業(yè)分開(kāi),高毒作業(yè)場(chǎng)所與其他作業(yè)場(chǎng)所隔離,盡量用無(wú)毒、低毒物品替代有毒、高毒物品;6. 開(kāi)展作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素日常與定期檢測(cè)與評(píng)價(jià),及時(shí)將職業(yè)危害因素的檢測(cè)濃度(強(qiáng)度)告知員工。7. 在存在職業(yè)危害工作場(chǎng)所規(guī)范、醒目地設(shè)置職業(yè)危害及防護(hù)的警示標(biāo)志。     (二)防塵、防中毒措施:1. 制定了“一通三防”管理辦法、防塵管理辦法、安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控管理辦法等制度;2. 入井時(shí)要配戴防塵口罩、自救器等勞保用品。(三)降噪聲、防振動(dòng)措施:1. 選用低噪聲與振動(dòng)的設(shè)備;2. 增設(shè)隔音操作室或采取封閉、隔離措施降低噪聲與振動(dòng);3. 在噪聲超標(biāo)區(qū)域作業(yè)的員工必須配戴護(hù)耳器。六、本隊(duì)采取的職業(yè)病防護(hù)措施(結(jié)合實(shí)際概括本隊(duì)在防塵、防毒、防噪聲、防振動(dòng)、防中暑、防潮濕等方面的具體措施)。七、處置及待遇:體檢中發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病人員,本礦會(huì)在當(dāng)月把疑似職業(yè)病人員調(diào)離原崗位妥善安置,并每年體檢觀察;已確診的職業(yè)病人,人力資源部會(huì)及時(shí)聯(lián)系進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定,之后按照工傷保險(xiǎn)條例給予職業(yè)病人員工傷賠償?shù)却觥?#160;      八、培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況:本隊(duì)于3月13日于回收組會(huì)議

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